朗泰建材，要招一位过磅员要求大专以上文化，男女不限，

下午要1名工

【销售岗位薪资详情】 薪资范围：8000-20000元 底薪：6000元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成（30%-60%） 【职位详情】 准时发薪！准时发薪！准时发新！ 真实薪资不忽悠 1，底薪6000+（30%-60%）的提成，新人薪资平均8000+ 2，缴纳五险，法定节假日正常休息，享有婚假 产假 等带薪休假的福利。【超长年假15+天】 3，公司年轻人居多，工作氛围轻松活跃；不定期团建 聚餐 家庭轰趴 聚会等等。 下午茶 时令水果 供应不断 4，公司晋升制度透明明确，重视人才培养，是金子 就不会被埋没 5，系统化培训 师父一对一带教，上手快 周期短 6，各种奖金 红包拿到手软，老板奉承的原则：莫名其妙的红包奖励 不着头脑的奖金发放（敢要就给） 【岗位职责】 1，负责公司营销方案及项目策划活动执行 2，公司合作企业对接 3，线上线下辅导客户助力合作方 【任职资格】 1，学习能力强，有团队管理能力 2，工作敬业踏实，责任心强，有耐心 3，善于沟通，具备良好的团队合作能力 4，性格开朗外向，善于沟通，亲和力强，具备一定抗压能力

发布商品一天3~5元，有客户来问的话，客户联系方式发给我3元，这边专员谈单成功分润100。，你们就发布商品就行。月推100个客户300底薪，第二个月400，以此类推。

日结200一天，下班结账 招聘年龄18-50，年龄不限 朝九晚五，八个小时 中午管饭，工作轻松

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

帮顾客开游乐设备，维护孩子的安全，推荐顾客充卡，注意打扫游乐场内的卫生

岗位职责： 1.根据企业实际需求，协助完成各类基础性 2.配合相关部门推进项目执行、数据整理、文档归档及日常事务处理 3.保持良好沟通协作，及时响应内外部工作协调与支持需求 4.遵守公司规章制度，保障工作质量与信息安全 5.完成上级交办的其他合理工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2.工作经验不限，责任心强，执行力好，适应力佳 3.具备良好的沟通表达与团队协作意识 4.能够服从安排，积极主动，踏实肯干 5. 所在地与工作地点匹配，能保证稳定出勤

1:招聘长期驻校教官 2:退 伍 军 人 警 校 生 优 先 考 虑 教官责任心强即可 4:招聘人数:3人 5:福利待遇薪资：2500-4000 6:待遇：节假日双休与学生同步，需住校 包吃包住(服装统一发放) 7:工作地址:邓州 可就近分配学校，城区乡镇都有(面试在桑庄校区，详情联系赵教官)

找日结120轻松不累满18即可

在收10人左右，8小时，130人员年轻工地杂活

急招木工、架子工、一天500，厨房帮厨、7000，技术员500天，10个小时，年龄58岁以下，工资，，以具体工期为准联系

有没有做凉菜，做面点的大姐，工作简单，产品都有标准，按标准走就行，

招临电，带应急管理厅低压电工证。

明天收一车人，8小时现金110，不超60不超55，绿化杂活浇水

岗位职责： 1.策划并执行线上线下品牌推广活动，涵盖方案撰写、流程设计、预算控制及效果复盘 2.协调内外部资源，对接供应商、场地、媒体及执行团队，保障活动高质量落地 3. 结合行业趋势与目标人群特征，创新活动形式，提升用户参与度与品牌曝光度 4.负责活动全流程管理，包括前期调研、中期执行、后期数据收集与分析 5. 配合市场及销售部门，支撑业务增长目标，输出可量化的活动成效报告 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.熟悉活动执行全流程，具备较强的创意能力与项目统筹能力 4. 沟通协调能力强，抗压性好，能适应多任务并行工作节奏 5. 有成功案例或行业资源者优先

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划，包括主题创意、方案撰写、预算编制与效果评估 2.统筹活动执行落地，协调场地、物料、供应商及跨部门资源，保障活动顺利开展 3.结合品牌调性与用户画像，设计互动性强、传播度高的活动形式，提升用户参与及转化 4.跟踪活动数据表现，复盘优化策略，持续提升活动ROI与影响力 5. 关注行业动态与新兴玩法，定期输出创意提案与竞品分析报告 任职要求： 1.具备活动策划相关工作经验，熟悉活动全周期管理流程 2. 具备优秀的文案撰写、PPT呈现及逻辑表达能力 3. 思维活跃，具备较强的创意策划能力与执行力 4. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应多任务并行 5. 熟练使用Office办公软件，有成功活动案例者优先

一、岗位名称 活动策划（音乐演出/ 商演方向）二、岗位职责 负责现场音乐演出、商业演艺活动全流程策划、方案撰写与落地执行，包含前期创意构思、流程设计、预算梳理、动线规划等。 对接艺人、乐队、演出团队、场地、搭建、设备、供应商等各方资源，完成沟通、排期、对接及现场统筹。 把控演出活动现场流程、舞台效果、节目衔接，及时处理现场突发问题，保障活动顺利进行。 配合完成活动宣传物料文案、执行表、报价单、合同辅助整理等工作，复盘活动数据并输出总结报告。 挖掘优质音乐演出资源，维护长期合作关系，优化演出活动方案与成本结构。 三、任职要求 有音乐演出、商演、线下活动策划执行相关经验优先，熟悉演艺行业运作模式。 具备独立撰写活动策划案、执行方案的能力，了解舞台、音响、灯光、演艺设备基础常识。 沟通协调能力强，做事细致有责任心，抗压能力佳，能适应活动高峰期加班、外勤及现场驻场工作。

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动全流程策划，包括主题创意、方案撰写、预算编制与效果评估 2.统筹活动执行落地，协调供应商、场地、物料及人员，确保活动安全高效开展 3.结合品牌调性与目标人群，设计互动性强、传播度高的活动内容与传播策略 4.进行活动数据复盘与用户反馈分析，持续优化策划方法与执行标准 5.配合市场及销售团队，支持节点营销、客户答谢、新品发布等专项活动 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，熟悉活动全周期管理流程 2. 逻辑清晰、创意活跃，具备优秀的文案撰写与PPT提案能力 3. 良好的跨部门沟通协作能力及突发事件应对能力 4. 熟练使用Office办公软件，能独立完成预算表与项目甘特图 5. 责任心强，抗压能力好，可适应阶段性加班与现场执行

基本要求 1. 年龄：24-40周岁 2. 学历：大专及以上学历 3. 工作经验：3年以上活动策划相关领域从业经历，具有独立主导大型活动策划与落地的实践经验 4. 五官端正 核心职责 1. 主导活动全周期策划工作，涵盖需求分析、方案拟定、预算规划、流程策划等内容； 2. 组织并推进活动实施，整合内外部协作资源，保障活动有序推进并高质量执行

招聘教学科研岗位人员3名，要求博士研究生学历，工作单位为体育学院。

招聘教学科研岗人员2名，要求博士研究生学历，工作单位为机电学院。招聘总人数为12人。

招聘1名。工作时间为5点30分至11点。工作地址位于零售区六排22-23号。

招聘长期工人2名，短期工请勿联系。上班时间为4:30至11:00。请注意，1:00至3:00为休息时间，不接电话，请勿在此时间段联系。工作地址为30排1-5号。

招聘教学科研岗人员3名，要求博士研究生学历，岗位所属学院为体育学院。

招：白班，今天上班，现在可以来的联系，用工五天（必须干够五天）18岁以下勿扰，有需要联系。

招聘教学科研岗3，要求博士研究生学历。招聘人数为7人。工作单位为音乐与舞蹈学院。招聘专业包括1301艺术学、1352音乐、1353舞蹈。

，年龄要求30岁以内，需长期工作。薪资面议。

岗位名称：多项岗位（具体岗位名称未提供）岗位要求：1.无具体岗位要求提供。薪资待遇：具体薪资未提供。注：以上内容仅提供了关于住宿、社会保险、带薪休假、节日福利、员工生日、工龄奖励以及团建活动等方面的福利信息，但并没有明确的岗位名称、岗位要求和具体的薪资待遇。因此，无法为您提取出岗位名称、岗位要求和薪资待遇，请进一步提供具体岗位的相关信息。

日结模式：10月员工元/天