洛阳洛龙区招小工，杂工 3 -5 名，
6000-7000元/月
小工长期3-5人月结
洛阳市洛龙区招消小工，杂工一名。要求：年龄45岁以下，干活麻利，工资月结。不压，不欠
河南洛阳找工人干耐磨水泥收光的长期干的，要两个人随时都可以来，想干的联系我，事多的人就别打
地坪长期1-2人
找工人干耐磨水泥收光的长期干的，要两个人随时都可以来，想干的联系我，事多的人就别打电话了
杭州余杭区消防水电安装中工1名，工作后期安装，中建三局项目，工资月结百分之八十，剩余年前结清
9000-10000元/月
消防水3-6个月1-2人完工结算
消防水电安装中工1名，工作后期安装，中建三局项目，工资月结百分之八十，剩余年前结清，需身份建康，需要体检报告，
鞍山台安县招消防大工2名，熟练工2名，能上高，厂房活，工资面议，工作地点在鞍山市台安县工业
消防安装
招消防大工2名，熟练工2名，能上高，厂房活，工资面议，工作地点在鞍山市台安县工业园五路。电话：刘
德州武城县有消防施工吗？去干活，要求技工，能/看图纸图纸，要求在奥特莱斯附近住的，有去的可
消防安装
有消防施工吗？去武城干活，要求技工，能/看图纸图纸，要求在奥特莱斯附近住的，有去的可以打电话联系我
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验无光伏运维细分要求
岗位职责：
1. 负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作
2. 执行风机定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行
3. 参与风电机组技改、升级及大修项目的技术支持与现场实施
4. 记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议
设备管理工程师
6000-10000元/月
设备工程师3-5年本科设备管理维修保养生产设备特种设备
1、岗位职责：
（1）深入生产现场，从掌握具体设备操作入手，逐步积累设备管理实践经验；
（2）承担设备技术改造与优化推进任务，协同完成设备的安装、调试、验收及升级工作；结合生产实际提出可行性改进建议，提升设备运行效能与生产匹配度。
（3）负责所辖区域内设备的全流程管理，包括点检、维修、保养等环节执行，降低设备故障频率及重复故障发生率；
（4）推动现场设备精益化改善措施落地，规范备品备件、耗材及工具的使用与管理，有效控制维修成本与停机损失；
（5）参与并落实设备管理专项提升项目；
2、基本条件：
年龄：35岁以内，具备三至五年设备管理相关工作经验
学历：本科
专业：机械设计制造、自动化、机电一体化、设备工程、工业工程、制药工程等相关专业；
3、核心素质：
（1）理解设备全生命周期管理理念，熟悉设备维护、保养、检修及技改的基本流程。
（2）掌握机械制图、设备原理、电气基础等专业知识，能够识读设备图纸和电路图。
（3）了解5S/TPM/精益生产等现场管理方法，具备初步的设备故障诊断与分析能力。
（4）具备数据统计与分析能力，可独立完成设备台账、维保记录、故障报表等文档工作。
（5）熟悉安全生产相关规定，具有设备安全管理和风险识别意识。
4、重要特质：
（1）性格沉稳、责任心强，吃苦耐劳，能长期坚守生产一线岗位。
（2）学习能力强，愿意从基层岗位做起，接受轮岗安排与现场实操锻炼。
（3）思维条理清晰、动手能力突出，善于发现并解决设备运行中的问题。
（4）具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
（5）有明确的设备管理职业发展方向，稳定性高、进取心强。
5、其它要求：
（1）基本要求：须持有高压电工证或低压电工证。
（2）软件应用：能读懂机械图纸与电气原理图；熟练操作Office办公软件，可制作设备报表及进行数据分析；掌握CAD软件或简单设备管理系统者优先。
风电运维（六险一金/接受无经验/包食宿）
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证无光伏运维细分要求
一、 岗位职责
1. 日常巡检维护：定期对风力发电机组进行全面巡检，包括机械部件、电力系统，及时发现潜在问题并记录，制定维护计划，确保设备稳定运行。
2. 故障诊断与修复：快速准确诊断风力发电机组运行中的各类故障，并采取有效措施进行修复，减少停机时间，保障发电效率。
3. 数据检测分析：实时检测风机运行数据，分析数据变化趋势，预测设备故障风险。
二、 任职要求
1. 学历要求：中专中技及以上，有过电气工程、自动化、机电一体化、设备维修类工作经验优先考虑。
2. 工作经验要求：可接受无经验或应届毕业生，有过实习经历的应届生优先。
3. 身体素质要求：身体健康能适应风电场郊区、乡镇工作环境。
三、 薪资福利
1. 薪资待遇：综合薪资8-12k，根据个人能力和经验确认。
2. 薪资构成：基本工资+岗位津贴+高温补贴+项目奖金
3. 福利待遇：入职即缴纳六险一金，为员工提供全方位保障。提供免费食宿，每年（报销标准为高铁二等座），定期组织免费体检。
4. 晋升空间：内部定期开展技术展示、技能竞赛，表现优异或通过考核可晋升，初级工程师-中级工程师-高级工程师-项目经理。
4000-7000包吃包住给排水工程师
4000-7000元/月
给排水工程师经验不限中专/中技驻场方案设计日常运维AutoCAD
岗位职责：
1.负责供排水系统技术支持和现场实施。
2.制定施工计划和施工进度与跟进
任职要求：
1.具备供排水相关领域的知识经验，熟悉AUTO、CAD绘图软件
2.工作认真负责，带领机械师傅和工人完成施工任务。
薪资待遇：
4000-7000包吃包住，有师傅帮带。
工作氛围：年轻化团队，氛围好，
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