1.结合公司业务发展与市场动态，策划并执行市场推广活动； 2.独立撰写完整的市场活动整体策划方案； 3.汇集并整理市场相关资讯及行业政策，掌握市场发展趋势； 4.基于获取的市场数据，开展目标市场分析，并形成市场分析报告； 5.负责向公司内部团队及外部合作伙伴进行策划方案与分析报告的讲解与汇报； 6.完成上级安排的其他相关工作任务。

1、品牌形象维护：落实公司形象系统的执行与成效管理，提升集团公司整体品牌影响力。 2、业务统筹管理：全面负责战略规划、市场策划、媒体公关、广告推广、美陈设计、平面创意及线下活动的组织与协调工作。 3、制度执行推进：贯彻公司各项规章制度，按要求推进方案实施，做好检查、监督、总结，并及时提交执行情况报告。 4、市场调研分析：跟踪门店所在区域促销变化及竞争市场动态，开展调研、数据整合与策略分析，为市场决策提供支持依据。 5、成本目标管控：主导部门年度营销费用控制，确保销售目标顺利达成。 6、活动效果追踪：制定商场营销活动计划，组织实施过程管理及效果评估，有效提升客流量水平。 7、视觉陈列管理：统筹商场内外空间及大型主题展览的视觉美陈设计与现场监督管理。 8、媒介资源运营：统一管理商场自有媒体资源（含新媒体、官网、短信平台、广告点位、LED等）及场地租赁的定价与运营调度。 9、团队运营管理：负责部门日常行政事务、团队发展建设，以及年度、月度和重大主题展活动的规划、执行与复盘总结。 10、公共关系维护：统筹商场新闻宣传、推广发布、舆情监控，保持与媒体及政府部门的良好沟通与协作关系。

项目涵盖：建工消防、医学教育、考研培训、艺考培训、成人学历提升、素质教育、职业技能资格培训等。 岗位职责： 办公室固定班次，线上回应学员咨询并解决相关问题 底薪3000～10000+ 高额提成+丰厚奖金+社保 工作时长：7.5小时，单双轮休+法定节假日，标准行政班！无需加班！ 环境舒适，团队氛围融洽，下午茶福利丰富！ 福利待遇： 带薪岗前培训+底薪（3000~10000）+高额提成+绩效奖金+社保+节日礼金+工龄补贴； 理想收入在我们这里触手可及！ 【工作时间】 8:50-12:00 13:30-18:00，法定假日正常休假，每月休息6天+ 额外福利： 节庆红包、现金奖励、K歌活动、团队聚餐， 每年多次公费出游机会，惊喜不断，温暖常在； 工作地址总部校区：周山路与银川路交叉口中泰大厦613A

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-10-24 岗位职责： 1.在校内负责组织并落实各类宣传推广活动，内容涵盖关爱留守儿童、倡导西部保护计划、策划主题摄影比赛及校园十佳歌手赛事等。 2.负责活动所需物资的筹备与合理使用，保障各项活动有序开展。 3.与教师及学生保持良好沟通，确保活动信息传达准确及时。 4.具备一定组织协调能力，能独立完成活动的策划与执行。 任职要求： 1．具备良好的组织协调与沟通表达能力，能够高效对接团队成员及师生群体。 2．有学生会或社团工作经验者优先考虑。 3．热心公益事业，愿意积极参与各类公益活动。 福利待遇： 1．提供实习证明。 2．颁发省级公益类荣誉证书。 3．授予筑梦公益行校园大使聘书。 4．提供知名企业内推资源。 5．每场活动发放2000元以上公益奖励金。 6．可记录志愿服务时长。

本科及及以上学历，具有3年以上大客户销售经验，有成功销售单价10万+服务产品的案例。持健康管理师/养老护理员证书者且养老机构年度签约客户≥30组者学历可以放宽，年龄不超过40岁。 能够满足“市场开拓者+品牌塑造者+客户关系专家”三位一体角色能力要求。具备老年健康服务市场的专业知识，了解当地市场环境。具有市场攻坚能力，掌握各种销售法在养老场景的应用，能独立开发B端渠道。具有很强的客户经营能力，能够独立建立客户健康档案数字化管理系统，设计各种入住转化率提升方案。精通品牌运营，策划过大型级银发主题活动。具有很强的传统营销能力，制定符合中高端客户群体的推广策略。同时熟悉数字化营销工具，能够运营新媒体矩阵，设计病毒式传播物料。精通处理客户投诉和危机公关，独立处理重大客诉。熟悉郑州养老补贴政策/长护险对接流程，掌握本地高端社区资源，了解河南"家文化"对养老决策的影响机制，能使用河南话进行基础商务沟通。有很强的中高端机构客户服务能力、语言表达和沟通协调能力，具备良好的品牌形象。能够适应24小时突发事件处理相应和长时间外出工作。

1、品牌形象维护：负责集团形象体系的落地执行与成效管理，全面提升公司品牌影响力。 2、各版块业务管理：统筹管理战略规划、市场策划、公关传播、广告推广、美陈设计、平面创意及线下活动等各项业务工作。 3、公司规定落实：贯彻落实公司下达的各项任务要求，组织实施、检查监督、总结反馈，并及时提交执行情况报告。 4、市场调研：开展门店所在区域促销动态与竞品市场分析，完成调研数据收集、整理与策略输出，为市场决策提供支持。 5、成本把控：管控营销部门年度费用支出，确保销售目标按计划达成。 6、指标跟盯：制定商场营销活动方案并推动执行，实施全过程管理与效果评估，有效提升客流量。 7、美陈管理：统筹管理商场内外空间及大型主题展览的视觉呈现与美陈布置，确保品质与统一性。 8、媒体管理：制定并管理商场自有媒介资源（含新媒体、官网、短信平台、广告位、LED等）及场地租赁的定价与运营统筹。 9、部门管理：全面负责部门日常行政事务、团队建设工作，组织制定并推进年度、月度及重大主题活动计划与复盘总结。 10、媒体公关：主导商场新闻发布、宣传推广、舆情应对、政府关系维护及协同合作事宜。

1.与商家进行对接并开展业务洽谈 2.年龄要求23至25周岁； 3.具备出色的沟通能力与谈判技巧； 4.拥有较强的市场分析能力和判断力； 5.具有良好的客户服务意识

品牌名称：①福状元②山有月 岗位职责: 1、负责连锁茶餐厅品牌整体战略制定，清晰界定品牌定位与核心价值，保障品牌形象一致性； 2、设计并实施品牌传播策略，整合线上线下载体推进推广，增强品牌影响力与公众认可度； 3、建立并维护品牌视觉识别系统，监督各类宣传物料的设计合规性； 4、牵头开展品牌营销活动的创意策划及全流程执行； 5、监测行业动向与竞品动作，挖掘市场机会点，为品牌优化提供决策依据。 任职要求: 1、具备3年以上连锁茶饮或餐饮领域品牌营销实战经验，年龄*****； 2、大专及以上学历，专业方向为市场营销、新闻传播、广告学、设计类等相关学科； 3、具备较强的市场洞察力与策略规划能力，善于沟通协作； 4、工作积极主动，责任心强，能承受工作压力，适应高频节奏变化，确保任务高效达成。 上班时间： 8:30-12:00,13:30-18:00，双休+法定节假日

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-29 兼职招聘 职位名称：兼职日结管吃，150-180 职位描述 职位要求：需年满18周岁，年龄在18-40岁之间，学历不限，态度积极主动，团队氛围融洽 福利待遇： 1、工作时间灵活，任务轻松，不提供食宿 2、全市各区就近分配工作地点，hourlyrate约20-30元 3、每日工作时长建议4-5小时起，具体时间可自由安排，支持随时上下班、请假，接受长期或短期兼职，有意者欢迎投递简历1立即沟通

【岗位职责】 1、依据业务需求完成线上活动的创意构思与推广实施； 2、将策划方案落地为可执行的具体计划，优化执行流程，提供高效且成本可控的实施方案； 3、主导活动全流程策划与执行，进行过程管控及结果复盘，确保项目顺利达成； 4、具备敏锐的市场热点洞察力，擅长活动策划与创新性方案设计； 5、具备宣传视频脚本撰写能力，表达清晰、创意突出，能产出具有广泛传播性的内容作品； 6、对接IP老师，策划节目内容，通过内容优化提升节目收视表现与用户满意度； 7、结合业务部门推进节奏与实际需求，动态调整节目策划方向，制定切实可行的策略方案； 8、配合完成IP老师相关营销物料的策划与制作，助力IP形象打造与品牌包装。 岗位要求： 1、1年及以上相关工作经验，本科及以上学历，市场营销、金融等相关专业优先； 2、具备出色的策划与营销能力，文字功底扎实，表达准确、视角独特、逻辑严密； 3、拥有较强的创意思维与分析能力，对营销文案与活动策划有深入理解； 4、具备良好的沟通协作能力，富有团队精神、服务意识、创新思维与学习能力； 5、了解金融投顾领域主流营销模式，有证券、投资顾问、投资者教育等方向策划经验者优先； 6、持有证券从业资格证者优先。

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招2名长期木工学徒

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或流水线作业任务 2.正确使用和日常维护基础工装设备，及时报告设备异常情况 3.严格执行安全生产规范，佩戴劳保用品，保持工位整洁与5S管理要求 4.配合班组长完成质量自检、记录填写及简单问题反馈 5.积极参与岗位技能培训与团队协作，适应轮岗或临时工作调配 任职要求： 1.年龄18-52周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通理解能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从管理，适应倒班或加班安排 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训 5.遵守企业规章制度，无违法犯罪记录，具备良好职业素养

泌阳县象河关镇一饭店招聘厨师一名，技术不必多高，贵在踏实靠谱就行，若能整点烧烤更好，待遇面议。 联系电话：

需要长期出差，负责全国范围内门店的活动支持 工作职责: 1、制定并落实专卖店促销活动方案，统筹协调外部宣传与现场执行等环节，监督活动全过程，助力门店销售增长； 2、依据市场活动需求，组织开展人员招募及培训工作； 3、通过销售数据研判，构建专卖店运营管理体系，提出中长期与阶段性经营优化建议，增强门店盈利水平； 4、协同门店推进经营模式的探索、验证与复制推广，确保销售目标达成。 任职资格: 1、大专及以上学历，市场营销类专业优先考虑； 2、具备1年以上市场营销相关工作经验，优秀应届毕业生亦可接受； 3、普通话流利，具备良好的组织协调能力、沟通表达能力、数据分析能力和抗压能力； 4、熟练操作Office办公软件； 5、能适应全国范围内的长期出差安排。

岗位职责： 1、统筹规划各类活动项目（如科技节、研学活动、实践类项目等）的方案设计、组织协调及落地执行。 2、与活动相关负责人对接，沟通进度并跟进落实，确保项目有序推进。 3、建立并维护活动项目物资台账，根据实际需求及时提交采购申请； 4、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验； 2、工作态度积极，执行力突出，具备良好的团队合作意识、责任心强、学习能力佳； 3、能适应较强的工作压力； 4、表现优异的应届毕业生可优先录用。

薪资待遇： 1、月薪9000-20000元 2、每年寒暑假 都有休息 3、签署正式合同，缴纳保险 4、出差期间， 5、享受培训学习，职业晋升，年度奖励，年度旅游等各项福利 岗位要求： 1、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的道德和职业素养 2、较强的组织能力，沟通能力，语言表达能力 3、会操作电脑，会基本的办公软件 4、能够适应长期出差 5、有活动执行老师经验的优先考虑 关键词：费用报销、自带电脑、接受出差、线下活动、活动执行、

岗位内容： 1. 门诊活动全流程策划：针对医美及健康类项目（如乳腺筛查、皮肤管理等）设计主题营销活动，制定包含线上宣传、线下到店体验等形式的执行策略，完成方案撰写、流程规划及现场实施，确保活动内容贴合门诊目标客户群体需求。 2. 资源统筹与成本管控：编制涵盖物料、专家支持、推广投放等费用的活动预算，对接外部供应商（如物料制作单位、合作机构），协调门诊内部医护及客服团队配合，保障资源高效配置与落地。 3. 项目进度与效果追踪：制定详细项目执行计划，明确时间节点与职责分工，动态跟进推进情况；活动结束后进行数据复盘（如到店率、转化效果、客户反馈），提出可落地的优化建议。 4. 内外协同与合规衔接：联动门诊运营、市场及医疗团队确认执行细节，同步外部合作方进展；确保活动各环节符合医疗行业相关规范要求（如宣传用语合规、服务流程合法）。 任职要求： 1. 具备3年以上大健康或医美领域活动策划经验，熟悉门诊场景下服务型项目的运作模式（如客户到店体验、医患互动活动等）。 2. 熟悉活动策划全周期操作方法，能结合医疗合规标准设计具备可行性的活动方案。 3. 拥有出色的沟通与组织协调能力，能够高效对接医护人员、供应商等多方角色。 4. 熟练运用Office办公软件（用于方案编写、数据分析及报表制作）。

岗位职责: 1. 结合销售业绩完成情况与目标，配合部门主管设计销售活动方案，拟定具体的执行流程与实施计划，并推动落地执行。 2. 在销售推广活动结束后，开展数据核查与效果分析工作。 3. 及时向部门主管汇报活动执行进展，提出优化建议，制定改进措施，支持后续活动目标的顺利实现。 岗位要求: 1. 本科及以上学历，年龄在35周岁以下。 2. 具备2年以上营销活动策划相关工作经验。 3. 有成功主导销售推广活动案例者优先考虑。

岗位职责: 1.策划并落实市场营销方案，增强品牌影响力与市场占有率 2.研判市场动态，为产品宣传提供有效的策略依据 3.协同团队成员，保障各项营销工作的有序推进 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及良好的团队配合意识 2.可独立开展工作，具备较强的执行能力和责任担当 3.具有较强的问题应对能力，能灵活适应市场环境变化

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