招聘：招聘岗位员工，20岁，专科酒店管理专业，以前做过酒店前台经理，有合适工作的联系，骗子勿扰，手机c1本

招聘：宁晋都是花园连锁酒店招聘前台3经理1工资面议

招聘：宁晋一连锁酒店招聘前台3经理一工资面议

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效协作团队，提升服务标准与执行力 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规管理工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4.责任心强，注重细节，具备成本意识与数据分析基础 5.学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先 薪资待遇：底薪6000+分红

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及顾客心理，责任心强、服务意识佳 4.具备基础团队协作与协调能力，能适应轮班制工作节奏 5.有连锁餐饮品牌工作经验者优先

职位要求：1.具有3年及以上有关前台管理、酒店服务等工作经验；2.具备较强的管理能力、团队领导力和沟通能力；3.良好的服务意识和沟通表达能力，具备良好的客户关系管理能力；4.具备收银、对账等相关岗位工作经验，并了解主流酒店前台操作系统和操作流程；7.熟悉酒店市场和竞争对手的动态，有前台市场推广活动策划执行经验优先。福利待遇：1.薪资：优厚的福利体系；2.提供培训和晋升机会，有机会参加各种业务能力提升培训活动；3.具有稳定的职业发展环境，有良好的成长空间和发展前景.

湘当过瘾诚聘前厅领班薪资：5500-5700元/月要求：有餐饮前厅领班经验，熟悉前厅流程，会带员工、处理客诉，责任心强，适应餐饮排班福利：包吃住，工资准时发，氛围好地址：海淀区玉渊潭南路10号联系：

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先

招聘：河北张家口市宣化区京西葡都饭店前厅主管一名，每月公休2天，待遇优厚，工资面议，联系人：王经理

国际华府明天八点钟点工一人，两个小时左右，25每小时，必须熟手

电焊车间主任1.全面负责生产车间日常管理，统筹生产计划安排，按时完成生产任务；2.管控生产质量，落实工序巡检，及时处理生产异常、质量问题；3.管理车间人员：排班、绩效考核、员工培训、现场纪律，调动班组积极性；4.负责设备维护保养、安全生产管理，落实安全规范，杜绝安全事故；5.管控物料损耗、生产成本，做好现场5S管理，改善生产效率；6.重视安全生产、质量管控，执行力强，责任心强，能下一线；7.能适应车间生产节奏，遇到赶产能可配合加班；8.有同行业车间管理经验者优先薪资福利:待遇优厚工作地址:新河县春秋路故县村北

招聘弱电施工人员，年龄要求在22至45岁之间，有技术经验者优先。 主要业务包括楼宇对讲、监控系统、光缆布线熔接、无线覆盖、道匝门禁系统。 薪资待遇面议。

招聘弱电施工人员，年龄22至45岁，有技术经验者优先。 主营楼宇对讲、监控系统、光缆布线熔接、无线覆盖、道匝门禁系统。 薪资福利面议。

招聘绿化人员，要求年龄在60岁以内，工作时间为每天八小时，每月休息两天。薪资为2000元。

酒店经理薪资福利:工资面议

国能物资海南有限公司三亚海棠湾万丽度假酒店招聘万豪管事员包工作餐

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责团队建设与员工管理，包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强，服务意识突出 4.熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 5.持有酒店管理类相关证书者优先

崇礼招聘客房主管2名，一个月5500左右， 领班4000——4500,4天休息，管吃住 ​

酒店主管薪资福利:4000元以上招工人数:1名工作地址:兰州市城关区临夏路61号2单元2层

前厅服务、出餐等岗位 店长助理、辅助店长做好培训员工对产品了解、并教会、全员通岗 店长、负责店面的人员招聘、管理、门店大小事宜的执行落实（没经验可培养） 要求年龄30–40 薪资4000–8000

招聘酒店前台2名 18-30岁 要求身体健康 性格开朗 待人有耐心 包食宿 月休3-5天

招聘客房零工，12元/间，日结，要求有品牌连锁酒店工作经验，【电话咨询时，请一定说明在，谢谢！】

招聘岗位：维修工主管（需持有电工证）、前厅后厨、餐饮管培生。要求身体健康，有相关工作经验。

招聘酒店前台3‑5名18‑38岁，会基础打字，有无经验均可，带薪培训接受倒班，负责入住登记、预订、前台账务薪资2500起，环境好氛围轻松巨鹿县城任店长：

开元南路七天优品酒店招客房服务员一名早中班电话【电话咨询时，请一定说明在，谢谢！】

这是一家快餐店，经营早午餐，需要一个六边形战士，要求：肯吃苦耐劳，心细，需要一个经常操心的人，各个方面的事情都要想到，我们一起努力，一起发展，工资面议

前厅经理和主管，负责日常工作安排卫生检查，员工培训，生日宴会主持等！

黄儿营大酒店招聘客房服务员人员要求：员工，30—45周岁.干活麻利，责任心强。工作时间：长白班薪资待遇：每月准时发薪，工作环境优越，免费提供食宿。联系方式手机:/同步

金界里酒店招聘房嫂两名，53岁能吃苦耐劳，过年不回家的常年不放假，包吃包住联系电话

前厅领班，男女不限，年龄在40岁以下，有管理经验者优先，工资在4500元—6000元，另聘服务员两位，男女不限，工资4000元—4500元不等，包吃住，一个月休4天，工作地址:河北涿州马头镇总台嘉园社区食堂，联系人何，