本公司在医院渠道经营孕妇营养补充产品，现招聘售后服务回访岗位，从事客户跟进与回访工作。 具备儿科、药品、保健品销售经验者优先，持有育婴师、催乳师证书或有奶粉、小儿推拿等相关从业背景者更受青睐。 工作时间：早上8:30至下午5:00，单休制。 享受国家法定节假日休假，入职即缴纳五险。 薪资待遇：正式上岗后实行底薪+提成模式，收入可观。 公司提供广阔晋升空间，平台发展稳定，注重员工长期成长。 如果您正在寻找一份安全可靠且具备高收入潜力的工作机会，欢迎加入我们！ 本次计划招聘5-10人。

工作内容： 负责处理商家与消费者之间的纠纷判定（非销售类工作） 提供标准沟通话术及系统培训，无需担心上手问题 薪资待遇 无责任底薪：3000元+500元（前两个月新人补贴）+绩效（上不封顶） 绩效按完成单量计算，多劳多得，收入由个人工作量决定 公司依法缴纳五险 特别说明：绩效不包含任何销售任务 工作时间：每日八小时工作制 早9点至晚6点 休息安排 每月轮休6-8天，弹性排班 尽可能优先满足个人休息需求 额外福利 配备冰箱、休息室、微波炉等便利设施 享受生日礼金、节日礼品，团建活动可自愿参加 晋升机制完善，提供内部晋升机会 满一年享5天带薪年假，另有生日蛋糕卡及节日福利 培训支持：统一组织带薪岗前培训，共9天 培训期间每天发放100元补助 培训地点：本公司 地址：现代服务业总部大厦22楼整层（李先生）

入职日期：1月23日公司统一组织入职培训（为期7天，每日补助100元） 本岗位为DY商城平台官方文字客服，通过在线聊天协助用户解决各类问题~！！非销售岗！不加班~~ 形式：纯文字沟通服务类客服！无电话外呼任务！ 月休6-8天（轮班制、弹性安排），可结合个人意愿协调，法定节假日享3倍工资~！ 工作时段在8:00至24:00之间排班，单班8小时，绝不加班！绝不加班！！ 班次：下周工作时间提前一周确定！夜班享有额外补贴！ 任职要求 1、性别不限，年龄20岁*****； 2、大专或以上学历； 3、（手机使用需符合风控标准）打字速度不低于40字/分钟 薪资待遇： 无责任底薪3000元（前两个月为2700元）+夜班补贴+绩效奖金； 综合收入4000-5000元 试用期2个月（转正满1年后可享5天带薪年假及生日礼品卡） 福利：公司为员工配备冰箱、微波炉、饮水机等便利设施；定期举办节日活动并发放礼品，团队成员多为00后，工作氛围轻松愉悦！ 员工发展：提供晋升机会，拥有专业培训体系，支持管理能力与技能水平双重提升 办公地址：西安路现代服务业总部大厦22楼整层(宫女士）

【薪资保障】薪资4000+，提成高，新人双薪 【面见补贴】面见客户也发补贴，多劳多得 【灵活工时】双休+早8:30-9:30，时间超灵活 【法定假期】法定节假日全休，假期不缩水 【请假自由】急事家事一键审批，流程简单 【多维挣钱】个险+财险+办卡+招人+团险 【客户直供】公司供孤单客户，无需自己开发 【系统带教】系统培训，导师带教，快速上手 【多元产品】寿险、意外、医疗、家财、车险 【品牌优势】副部级央企，品牌强，客户信任 【福利齐全】节日礼+趣味团建，仪式感拉满 【福利待遇】 【团队氛围】前辈主动带教，新人融入无压力 【透明晋升】透明晋升通道，达标即升

一.工作内容: 1.内勤事务不涉及销售工作！ 2.根据公司提供的老客户资料，电话邀约领取团队准备的各类礼品。 二.工作时间: 1.上午8:30-下午4:00 2.享受国家法定节假日休假安排！ 三.福利待遇 1.公司统一办理团体商业保险 2.定期组织团建活动，提供职业发展晋升机会 3.底薪加新人专项扶持补贴

年龄要求：23-50周岁 工作内容：公司提供客户资源，进行客户有效维护，维护并解决客户保单问题 工作时间：8：30-15：30，周末双休，法定节假日休息 公司福利：团建，节假日礼品，发展平台大。公司提供系统培训，小白宝妈友好，时间弹性大，期待您的加入

要求学历全日制大专及以上，年龄30至44岁 岗位职责： 1.为客户提供专业化的售后支持与服务； 2.回应客户咨询，妥善处理客户提出的问题与反馈； 3.持续维护客户关系，提升客户满意水平； 4.登记并跟踪客户的需求及建议，确保有效落实； 5.配合团队完成日常客户服务相关事务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2.能够认真倾听，并细致耐心地解决客户问题； 3.有较强的责任感和良好的团队协作能力； 4.熟悉计算机操作及常用互联网工具的使用； 5.居住地靠近卓越大厦者可优先考虑。 每周一、周二休息 工作时段为8小时（9:00-12:30，13:30-18:00），每周一与周二固定休假；

资深央企，实力雄厚，周末双休，法定节假日休息。职位描述:1.负责组织部门人员之间的联系与协调工作，上传下达，公司方案认真学习、传达到部门每位员工。2.为存量客户提供专业周到的售后服务。3.负责面试人员的筛选、积极组织应聘合格人员参加培训、考试和上岗。4.积极筹备引进部门人员，尽快建立部门小组。5.负责组织部门人员产品学习、演练、通关，固化工作模式。6.督促本部门积极完成工作指标。7.多方面培养部门人员晋升主管，做到公平公正透明化的管理。8.完成主管交代的工作。任职要求:1.有上进心，事业心；2.强烈的责任感，敢于承担团队责任；2.有良好的合作精神和创新能力；3.25岁－45岁，全日制大专以上学历（本科以上最佳）；4.2024年年收入不低于6万；5.有驾照，驾驶熟练。职位福利:绩效奖金，补充医疗保险，每年多次调薪，弹性工作，定期团建，周末双休，多次晋升机会。

岗位职责： 1、为客户提供保险售后服务，及时解答客户疑问，办理理赔及相关咨询工作； 2、定期进行客户回访，收集意见与建议，维护客户关系，提高服务满意度； 3、协助客户办理保险续保及其他相关手续，保障服务环节高效有序； 4、积极参与团队会议，交流工作经验，协同优化售后支持水平。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和服务意识，能耐心细致地应对各类客户需求； 2、有保险从业经验，了解保险业务操作流程者优先考虑； 3、熟练使用办公软件，具备基本的文档编辑与处理能力； 4、责任心强，具备良好的团队协作能力，能够适应一定强度的工作节奏。

开发区找个抹灰的瓦工，二把刀勿扰，400元有干的联系我

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2026年招聘 安装工，大工2人，要求有5年以上工作经验，会简单电焊技术，有高空作业证最好，会开车优先，工资待遇10000-15000有月休，奖金，保险， 2.安装中工2人，有2年以上工作经验，干活利落，有团体精神，会开车优先，年龄22-50周岁，待遇6000-8000有月休，奖金，保险 3，安装工小工2人，有团体精神，会开车优先，年龄20-55周岁，工资待遇5000-6000有月休，奖金，保险 门窗车间制作工厂， 1，肯德基门制作工人2名，要求有车间制作经验1年以上，有团体精神，待遇5000-8000有月休，保险，要求年龄22-45周岁 ，2压线组操作工2名，待遇5000-6000有月休，保险， 以上工作岗位有感兴趣可以电话联系董经理，工作地址大连

大连市瓦房店市恒力重工招船厂车间预制管工！焊工二氧加氩弧双相！工资450/8每月15号开支！提供住宿饭补！每月公司绩效补助！春节补助！最高上限10600\每人联系电话李工

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负责联系用户预约

岗位职责 1.接受专业培训，按要求通过考核，熟练掌握综合金融平台知识 2.提供专业的金融售后服务，响应客户咨询、解决问题、维护客户权益 3.创建客户画像，分析客户数据和需求，为销售团队提供线索 4.协助团队建设、人员的入离职工作 薪资待遇 1.收入=绩效+奖金，综合薪资15k-25k 2.公司组织培训，入职有老师帮带；只要你肯努力，每年都可以晋升 3.上班时间：9:00-16:00，午休1.5小时周末双休 公司优势 一、世界500强：国企有实力，有保障，福利待遇好，我们有姚明、易建联代言，知名度、美誉度高、在上海有四百万老客资源，不用为客户资源发愁 二、中国人寿上海地区盈利头部公司、精英团队，位于上海市中心商圈 三、与新中国同岁的央企更有保障；我们坚信：一次正确的选择，胜过百次的盲目求职！ 任职资格 1、大专及以上学历，军人、党员优先，条件优秀者可放宽学历，年龄25～45岁 2、为人诚实，性格开朗，头脑灵活 3、具有一定的沟通、组织与协调能力 4、具有良好的心理素质，执行能力强，配合度高

工作职责： 1、商机开拓：基于公司提供的优质企业资源，主动联系企业负责人，介绍平台价值，邀请并协助其完成入驻。 2、需求转化：通过专业的电话沟通，精准挖掘客户需求，提供解决方案，最终达成合作。 3、客户问题解决：通过微信等方式与客户建立长期信任关系，及时解答疑问，成为客户信赖的合作伙伴。 任职资格： 1、沟通达人：你性格开朗，乐于与人交流，具备优秀的沟通表达能力和亲和力，能快速与陌生人建立联系。 2、目标导向：你有强烈的成就欲望，不畏惧挑战，能主动寻找方法完成目标。 3、学习能力强：我们不要求你有相关经验，但希望你有一颗积极学习、快速成长的心。 4、学历背景：专业不限，我们更看重你的能力和潜力。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

招聘 打单发货1名 扫码退货1名 售后客服1名 薪资面谈 工作时间沟通祥谈 不包吃不包住 公司地址：莫城电子商务产业园 打电话☎：

招聘岗位：快递客服专员数名 岗位职责： 负责快递工单处理，咨询。维护客户。外呼给客户处理投诉。例如：催件遗失破损之类，日常遇到的一些问题。需电话联系客户沟通解决问题，公司有耳麦呼叫系统。（不含销售性质，纯售后客服） 工作要求：熟悉电脑操作，接受并能够独立打电话沟通客户处理，有责任心有上进心，工作负责，服从安排。 有无经验者都可以，有老人进行一对一教。（不包吃住） 工作时间:8:30-18:00（中午12-13吃饭时间）休假为轮休制度每月4天假期 薪资待遇：试用期1个月薪资底薪3000加300餐补总计3300元，试用期表现优异或有经验者可提前转正（有快递客服经验者正常试用期7天转正式员工） 转正后薪资4000-7000，底薪3200+300餐补+200全勤+绩效(根据岗位处理量及日常表现进行考核，转正后前三个月绩效在200-500之间，三个月后根据岗位及处理量逐步增加多劳多得) 转正后轮流加班有额外加班费，综合每个月愿意搞钱干5000-7000，安稳做4000-5000。 工作地点:人和镇瀚威创意园C栋C133圆通快递客服部或A栋A226228两个办公场地 工作地址 广州白云区瀚威创意产业园圆通客服部

岗位职责： 1.为已购公司产品的客户提供专业售后支持，并建立微信联系； 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和客户服务意识； 2.熟悉公司产品，能准确回应客户疑问； 3.无销售指标，工作重心为客户维系与服务； 4.工作态度积极，具备良好的团队协作能力。

岗位职责: 1.全面负责电话客服团队的日常管理，确保服务质量和运营效率； 2.制定并优化客户服务流程，持续提升团队执行效能； 3.定期开展绩效考核，给予专业指导与针对性培训支持； 4.主动应对客户投诉，保障问题得到快速且有效的处理； 5.汇总并分析客户反馈信息，为服务优化和业务发展提供依据。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力与问题应对技巧； 2.能在高压环境下有序处理各类客户咨询事务； 3.熟悉常用办公软件的操作与应用； 4.具备较强的数据分析意识，能基于数据优化工作方法； 5.富有责任心，具备出色的协作能力和团队精神。

岗位职责： 1.作为售后支持人员，主要在纯办公环境下完成日常文书类事务。 2.工作时间为上午8:30至下午4:00，每周双休，法定节假日正常休息。 3.负责人员招聘相关事宜。 任职要求： 1.年龄范围为25至45岁，性别不限。 2.有相关工作经验者优先，能熟练应对客户咨询并提供有效支持。 3.工作态度端正，具备责任心，能在无业绩考核压力下持续保持稳定工作表现。

岗位职责： 1.根据公司提供的名单电话进行传达和告知客户的一些相关事宜和注意事项，提醒客户协商相关的事宜 2.室内工作，无需外出，不含销售性质。

岗位职责： 1、负责微信平台客户维护，及时回复产品咨询、订单进展及售后相关问题； 2、跟进客户反馈，快速响应并妥善处理投诉，提高客户体验与满意度； 3、整理客户资料，持续维护客户关系，保障服务品质稳定； 4、配合团队完成其他辅助性工作，推动客户服务流程不断优化。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能细致耐心地解决客户疑问； 2、掌握常用办公软件操作，有客服从业经历者优先考虑； 3、责任心强，具备良好的协作能力，能在高强度工作中保持积极心态； 4、对餐饮领域有热情，熟悉炭烤红肠等相关产品者更佳。

福利待遇 前三个月保底5300，转正后综合收入8-12k+（无责底薪+职级津贴+绩效+补贴） 社保齐全（五险一金），享受带薪年假 法定节假日正常休假，节日礼品发放，不定期组织团建活动 岗位职责： 1.通过系统外呼或手动拨打电话，解答客户关于信用卡分期业务的咨询，介绍产品优势，说明分期期限、利息等相关政策； 2.根据公司提供的信用卡客户名单，主动联系客户邀请其办理分期业务，协助完成申请流程，并跟进进度，制定合适的分期方案。 任职要求： 1.普通话标准，无明显口音，具备良好的沟通表达能力； 2.表达清晰流畅，熟练掌握基础电脑操作； 3.年龄20-38岁，高中及以上学历，通勤时间控制在1.5小时内； 4.有1年以上电话销售工作经验者优先录用。 公司福利： 1.绩效奖金； 2.带薪年假； 3.新人专项补贴； 4.享有国家法定节假日及节日关怀礼品

岗位职责: 1.全面负责客服团队的日常管理，持续提升服务品质与客户满意水平； 2.策划并实施客服人员培训计划，强化团队专业能力； 3.跟踪评估客服工作流程，不断优化操作规范以提升运作效率； 4.主导客户投诉及意见反馈的处理，确保问题高效闭环； 5.定期开展客服相关数据统计与分析，支撑服务策略迭代升级。 任职要求： 1.拥有良好的团队管理与跨部门协作能力； 2.高度重视客户服务体验，具备快速响应和解决客户问题的能力； 3.熟悉客户服务流程体系，能针对性提出优化方案； 4.精通常用办公软件操作，掌握基础数据分析方法； 5.抗压能力强，能灵活应对多变的工作节奏与任务要求。

办公室内勤 一.工作内容: 1.负责团队日常行政事务处理及客户来访接待与咨询解答 2.根据公司提供的老客户名单，协助邀约客户领取团队准备的各类礼品（不涉及业绩考核） 3.承担公司网络招聘相关管理工作（属于人事辅助类工作） 4.无销售职责，无业绩指标要求 二.工作时间: 1.上班时间为上午8:30至下午3：00（特殊情况可协商调整） 2.每周实行双休制度 3.享受国家规定的法定节假日休息安排 三.福利待遇 1.公司统一为员工 2.薪酬结构包含基本工资、活动支持补贴及方案奖励

工作内容： 本岗位为知名电商平台工单客服，主要负责处理线上消费者发起的退款退货申请，审核工单内容并判断是否符合平台规则，依规执行退款操作或通过语音沟通协商补偿方案。 工作时间： （1）9:00—18:00 （2）12:00-21:00（每周安排1次） 休息：月休6-8天（弹性排班，轮休制） 任职要求： 1.年龄18岁*****之间，性别不限； 2.大专及以上学历； 3.满足手机风控相关要求； 薪资福利： 无责任底薪3000元+绩效奖金； 综合收入4000-5000元/月； 员工关怀：公司配备冰箱、微波炉及休息室，便于员工日常使用； 晋升渠道：提供内部晋升机会，配套专业培训体系，支持技能成长与发展； 活动团建：节假日期间组织丰富活动，并发放节日礼品； 办公地址：西安路地铁口现代服务业总部大厦22楼整层 试用期2个月（转正满1年可享5天带薪年假及生日卡、蛋糕卡）

电话咨询预约和回访患者，要求应变能力强，有团队精神，有电话客服，或网络客服工作经验者优先，待遇优厚，能力强月薪过万。

工作内容： 负责日常处理商家与消费者之间的纠纷判定（非销售岗位） 公司提供标准话术及系统化培训，无需担心上手问题 薪资待遇： 无责任底薪3000元+500元（前两个月新人补贴）+绩效（上不封顶） 绩效按计件核算，多劳多得，根据个人完结单量计算 公司依法缴纳五险 特别说明：绩效不含任何销售性质 工作时间： 八小时工作制，早九晚六 月休6-8天，轮休安排 支持弹性调休，可优先结合个人实际情况协调休息 额外福利： 公司配备冰箱、休息室、微波炉等便利设施 享有生日及节日礼品、自愿参与的团队建设活动 完善的内部晋升机制 满一年享5天带薪年假 发放生日蛋糕卡、节日福利礼品 培训安排： 统一组织带薪岗前培训，为期9天 培训期间每天补助100元 培训地点：本公司 公司地址：现代服务业总部大厦22楼整层（李先生）