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大健康连锁门店新店招聘：店员，主管，店长就近分配（也可入职省外或省内，其他地区门店）焦作新区老区都有门店任职要求年龄20-55（相关经验可放宽）男女不限，学历不限，店员工作内容：1、负责到店客户接待、基础健康体验服务2、做好客户日常维护跟进，维护门店口碑3、配合门店店长完成日常基础工作店员岗位无销售性质主管、店长岗位有销售性质焦作地区薪资：店员：底薪2500无销售性质主管：底薪3000+门店提成店长：底薪4000+门店提成非焦作地区底薪略有浮动，可单独咨询联系方式：张经理

常年招聘：地址：武陟县工业南路卫校后门斜对面河南崇冠306号。一、招聘岗位：店长薪资待遇：3000-6000元/月、发薪日期:15日提成方式：销售额提成职位详情:1.销售经验: 1-3年门店店长经验；2.损耗管理: 空损耗；3.运营管理:统筹排班、收银、陈列、库存，制定销售计划,分析数据(如销售额/单品销量)；4.认可品牌理念,执行力强。招聘岗位：店员岗位职责：负责理货、收银、检查产品效期，福利待遇好薪资待遇：2000-5000k咨询电话：

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，定期分析经营数据并优化运营策略 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.保障食品安全与卫生标准落实，严格执行各项合规管理制度 5.处理客诉及突发事件，维护品牌形象与门店稳定运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立决策并高效执行 3.有责任心和成本意识，具备基础财务与数据分析能力 4. 服务意识强，注重细节，认同企业文化与价值观 5.持有健康证，无食品行业不良从业记录

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