
消防维保项目负责人
7-8千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限消防维修保养注册消防工程师资格证书灭火系统排烟系统消防喷洒系统诺蒂菲尔
岗位职责:
1. 负责消防设备的日常管理、故障检测与处理,并做好维修记录填写;
2. 根据公司制定的消防设备维护保养计划,执行设备的定期保养与校验工作;
3. 对设备运行及维保数据进行整理分析,发现异常情况及时汇报并协助处理;
4. 负责项目现场日常运营管理,落实合同规定的服务内容,协同甲方推进相关事务。
岗位条件:
1. 年龄50周岁以下,身体状况良好,具备较强的沟通协调能力;
2. 持有一级注册消防工程师资格证书或中级消防设施操作员(维保方向)证书;
3. 具备3至5年消防维保工作经验,熟练使用常用办公软件。
烟气项目主管—平山
6-7千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专烟气CEMS运维
职位描述
工作地点:石家庄平山,能接受驻场运维!
要求:3年以上烟气运维经验,持运维证上岗,熟悉美国热电设备运维!
【工作内容】
1、依据烟气CEMS系统设备说明书,定期开展废水、废气在线监测装置的维护与保养作业;
2、对内部耗材、精密传感器等关键零部件实施检查、清洁、替换及校准操作;
3、定期与客户对接,掌握实际需求,提出系统优化与升级建议,并规范记录运维日志;
4、负责现场运维团队管理,统筹安排并推进各项运维任务的执行。
【任职要求】
1、工作踏实认真,具备吃苦耐劳精神,责任心强;
2、电气仪表、自动化、环境工程、设备制造、机电一体化等相关专业背景,大专及以上学历;
3、有同领域相关岗位工作经验,持有运维资格证书者优先录用;
4、身体健康,无恐高症状;
5、具备独立作业能力,身体状况良好
工地小工/杂工泥瓦工建筑木工其他施工管理人员
招聘队长两名,要求具备组织能力、责任心和沟通能力,适应力强,年龄在35至50岁之间。工作内容为每天开车拉工人去工地并一同干活,薪资为7500元。
招聘长期小工8名,木工3名,瓦工3名,工资可日结或月结,公司提供宿舍。有意者可报名。
店员收银员
天天便利上大檀宫附近诚招店员,共2名|有无经验均可,带薪培训岗位:收银理货工作地点:上大檀宫西北门班次:8小时倒班,薪资:底薪+全勤,综合2500‑3500要求:18‑45岁,男女不限,身体健康,踏实肯干,服从排班;无经验可培训上岗,长期优先。电话:林经理—(同)现在进行开业活动,产品优惠,招聘人员在现场,欢迎咨询
开荒完工结算
河北省邢台市巨鹿县万盛小区南区需要开荒保洁服务,面积300平米,有家具。完成后薪资1500元,需包验收并包含好评。要求工具齐全,由熟手阿姨接单。
施工主管
老回龙来个带班<br/>岗位职责:<br/>1. 工完场清、料具收好、车停指定位置<br/>2. 对讲机、手势按现场规矩来<br/>3. 恶劣天气该停就停,不硬干
施工主管长期
来个带班的,长期带<br/>岗位职责:<br/>1. 顶班、带班时当班安全、进度兜住<br/>2. 新场地、新活先问交底,不清楚先问<br/>3. 对讲机、手势按现场来,有歧义停车问
安徽合肥招聘一名施工队长,懂国网电力施工要求的最好,工资面议,可长期聘用,汪
施工主管长期1-2人月结
招聘一名施工队长,懂国网电力施工要求的最好,工资面议,可长期聘用,汪
工地广告公司带班长
7千-1.2万/月
施工主管长期3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保项目按计划进度推进
2. 编制施工方案及进度计划,监督技术交底与安全交底落实情况
3.统筹管理施工人员、机械设备及材料进场,把控工程质量与成本
4. 协调甲方、监理、设计及分包单位关系,及时解决现场各类问题
5.落实安全生产责任制,组织日常安全检查与隐患整改,杜绝安全事故发生
任职要求:
1.具备施工主管相关工作经验,熟悉建筑施工全流程
2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全管理法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.责任心强,能适应工地现场工作环境,具备良好沟通表达能力
5.持有建造师证、安全员证等相关资格证书者优先
施工主管
8-9千/月
施工主管长期1-2人月结全职
中山港口镇厂区房建项目(含厂区道路改造升级),招聘施工主管,负责工程项目现场施工管理;有5-10年工作经验
1、编排总施工进度计划;安排每天施工计划
2、管控现场质量、安全、文明施工管控;组织班组施工、人机料协调;组织隐蔽及分项自检
3、具备对外沟通能力对接监理、甲方;落实技术交底,记录施工日志,配合验收及工程量核对
4、有测量经验,会cad画图
5、性格外向,热情,会粤语优先。
6、工资9000元一个月,包吃包住
施工员绿化
河北急招绿化施工员一名,要求有小区绿化经验和养护经验,有责任心,不招短期人员。长年有活,工地地址在邢台市广宗县。
其他施工管理
河北省邢台市带班岗位:做好现场交底与安全确认,薪资面议,交通补助、缴社保,一单一结,能吃苦耐劳;熟手优先;工期充足,按图纸要求施工
临建活动房工程管理专员
9千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年高中工程项目有工程项目管理经验者优先从事过销售以及项目管理者优先有一定的抗压能力擅长沟通
岗位职责:
1. 负责临建活动房工程项目的统筹安排与现场协调
2. 监督项目进度,确保各阶段工作按计划推进
3. 与项目相关人员保持高效沟通,保障施工质量达标
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧,能顺畅对接团队成员及客户方
2. 执行力强,可按时完成领导布置的各项工作任务
3. 具有积极的协作意识,能快速适应团队并发挥积极作用
加分项
具备金属制品相关行业从业经验者优先
建筑项目经理/项目负责人
9千-1万/月
项目经理10年以上中专/中技
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与成本控制,确保项目按期保质交付
2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位,组织现场技术交底与阶段性验收
3.编制并落实项目安全文明施工方案,定期开展隐患排查与应急演练,杜绝重大安全事故
4. 负责工程资料归档、签证办理、结算对接及竣工验收全流程管理
5.定期向公司管理层汇报项目进展,及时识别风险并提出有效应对措施
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限,持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书
2. 有3年以上房建或公建项目现场管理经验,独立主持过完整项目者优先
3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及EPC/总承包管理模式
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
5.能适应项目驻场工作,责任心强,原则性强
OEM项目主管
1-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科
1、客户开发:开拓新品牌客户资源(电商 / 直播 / 线下渠道),深入了解客户OEM/ODM需求,输出定制化产品解决方案
2、项目落地:主导产品方案沟通、价格协商、MOQ确认、交期规划及付款方式谈判,完成合同起草与风险把控
3、客户维护:开展定期客户回访,及时响应需求变动,妥善处理售后事宜,深化重点客户长期合作关系
4、团队管理:搭建销售激励体系,组织业务培训与辅导,实施过程数据跟踪及阶段性复盘优化
提供食宿、五险一金
电梯工程经理
8千-1.2万/月
工程经理项目经理1-3年高中
一、项目全周期管理
统筹电梯安装/改造/维保项目全流程,覆盖井道勘测、开工报备、施工实施、调试验收到交付移交;制定施工计划与方案,把控进度、质量、成本三大核心指标,确保按期交付且符合国家及行业标准;负责项目预算编制与成本管控,监控支出、分析毛利,对超预算及时纠偏;统筹合同交底、变更管理、资料归档,保障流程合规、记录可追溯。
二、现场安全与质量管理
落实工地安全责任制,执行安全巡查,确保持证上岗、零安全事故;建立质量管控体系,监督施工工艺,解决现场技术难题,保障一次性通过验收;负责设备到货验收、仓储与产品保护,规范现场资源使用。
三、团队与跨部门协同
管理工程团队(含项目经理、技术员、安全员等),组织技能培训与绩效考核,提升团队效能;对接销售、工厂、维保、财务等内部部门,协同解决技术、物资、款项结算等问题;作为公司代表,与甲方、总包方、监理及施工单位沟通协调,处理现场争议与突发问题。
四、验收交付与客户关系
组织分阶段及竣工验收,推动不符合项整改,完成项目移交与客户培训;负责验收资料编制报送,协助办理设备注册登记;维护客户关系,跟进售后维保,提升客户满意度。
五、运营与风险管控
参与成本分析与利润优化,推动项目毛利率达成;识别工期、技术、政策等风险,制定应急预案;协助编制技术标、优化施工方案,支持投标工作;定期向管理层汇报项目进展,提供决策依据。
任职要求
- 经验要求:有电梯行业经验,有项目管理经验,有大型项目项目经验优先
- 专业技能:熟悉电梯施工流程、CAD/Excel等软件、特种设备法规
- 核心能力:强组织协调、问题解决、团队管理能力,能承受工作压力
薪资待遇:
8000-12000
项目主管
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限暖通项目消防项目
负责消防通风项目自立项至验收的全流程管控,确保项目按期交付且质量符合标准;
编制项目计划与预算,并跟进执行过程,及时处理各类项目异常;
统筹协调公司内部各相关部门资源,保障项目进度与实施质量;
对接客户并保持有效沟通,定期汇报项目进展及关键问题。
任职要求:
具备3年以上项目管理经验,能够独立主导项目管理工作;
熟悉项目管理流程及相关工具的应用;
具备较强的沟通协调能力与团队协作意识;
学历不限,相关专业背景者优先。
项目总工(土建、线路、电气)(全国岗位)
1-1.4万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力工程
岗位职责:
1、在项目经理的指导下,全面负责项目施工日常管理事务,落实业主及监理单位对工程技术方面的各项要求。
2、牵头编制《输变电工程施工安全管理及风险控制方案》《输变电工程施工强制性条文执行计划》等管理策划文件,并组织实施与监督执行。
3、主导项目技术管理工作,严格执行上级及施工单位发布的规章制度、技术规范与标准。组织制定符合工程实际的实施性文件和重大施工技术方案,并在施工过程中提供技术支持与过程把控。
4、组织施工图预审,参与由业主项目部组织的设计交底与图纸会检。确保施工图纸及变更内容的有效执行,施工期间发现图纸问题,及时向监理单位提交书面意见。
5、组织编制设备材料供应计划、大型机械设备配置方案以及技术培训安排,并推动落实。
6、牵头开展专项施工方案和安全技术措施的编制工作,组织项目内部技术交底。负责对所实施的施工方案进行技术经济分析与评估。
7、组织项目全体人员开展安全、质量、技术及环保相关法律法规和其他要求的教育培训。
8、定期召集专业管理人员开展工程安全与质量检查或抽查,针对存在的质量问题或安全隐患,提出相应的技术整改措施与预防对策。
9、负责组织项目管理人员及时收集、整理和归集施工全过程资料,项目投运后牵头完成竣工资料的移交工作。
10、配合项目经理完成其他各项施工管理任务。
11、负责新技术、新工艺的研发、试验、推广应用及总结工作。
任职要求:
1、基本要求:年龄28-45岁,形象良好,身体健康,能够接受并适应长期外派工作环境。
2、教育背景:大专及以上学历,工程类相关专业,熟练掌握办公软件及制图工具,持有中级及以上工程师职称或一级/二级建造师资格证书,具备安全员B/C证。
3、工作经验:具有10年以上项目管理岗位经验,其中至少3年从事110KV及以上光伏电站、风电场新建工程或变电站/升压站/输电线路项目同岗位管理工作经历。
4、工作技能:系统掌握工程技术知识,具备扎实的项目技术管理实践经验;熟悉国家及行业相关的政策法规、技术规范与标准体系。
5、个人素质:具备良好的职业操守,作风严谨细致,责任心强;拥有一定的对外协调沟通能力、团队管理能力、培训指导能力、计划组织与执行能力,具备成本控制意识、安全防范意识、集体协作精神,廉洁自律,能妥善应对突发情况,思维全面。
6、岗位关键能力指标:具备丰富的项目技术管理实操经验;职业素养良好,工作认真细致,责任感强;具备较强的外部协调能力与管理能力,良好的培训、沟通、计划与执行能力,具备成本、安全、团队意识,自律性强,具备突发事件处置能力,考虑问题周全。
福利:五险一金、带薪项目休假、探亲交通费报销、慰问金、通讯补贴、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、带薪空档期、包吃包住、项目奖金、年度奖金、特殊项目补贴等
项目经理
北京公司招聘风电项目管理岗位:
1. 招聘岗位及人数:项目负责人、电气工程师、安全工程师、吊装工程师各1名
2. 要求:项目负责人要求有机电专业建造师2级以上或机电专业注册监理工程师,有风力发电项目项目负责人或总监理工程师经验。其他专业人员要求有中级以上职称、相应的执业资格。工资待遇面议。
符合上述岗位要求者,审核通过即可上岗
联系方式:张经理
精装工程项目经理
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
岗位职责:
1. 负责精装修项目(医院、酒店)从启动到交付的全流程统筹管理及现场协调工作
2. 组织制定项目在进度、质量、安全等方面的实施计划,并落实监督与执行
3. 协调设计单位、施工单位、监理单位及材料供应商等多方资源,确保项目高效推进
4. 监督施工现场运行情况,确保施工严格按图纸执行并满足相关规范要求
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力,能按时保质完成上级交办的各项任务
2. 具有较强的团队协作意识,能够快速适应团队工作环境
3. 拥有较强的学习能力,善于总结优化工作流程与方法
装修工程主管
3-8千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专住宅小区别墅豪宅工业建筑外装内装商用建筑
工作内容
1、负责装修项目的整体策划与落地实施
2、统筹项目团队协作,把控工程质量和推进节奏
3、及时解决项目执行中的各类问题,保障流程顺畅
任职要求
1、具有较强的项目统筹与管理能力
2、具备良好的沟通技巧,能高效整合多方资源
3、熟悉装修行业运作,能妥善应对项目中的各类挑战
栏目概述
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