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生产组长/拉长3-5年高中服装生产
岗位核心目标:在上级主管的领导下,全面负责所辖生产小组的日常管理工作。确保小组按时、保质、保量地完成生产任务,有效控制生产成本,维护良好的生产秩序和团队氛围,达成各项生产指标。 岗位职责 1. 生产任务管理: 根据生产计划部下达的日/周生产计划,合理分配组内员工工作任务,确保生产流程顺畅。 跟踪生产进度,及时发现并解决影响生产进度的异常问题,确保订单按时交付。 主持每日班组晨会,传达生产任务、质量要求和注意事项。 2. 产品质量控制: 严格执行生产工艺标准和产品质量标准,对小组产出的首件产品进行确认。 巡回检查生产过程中的半成品和成品质量,及时发现并指导员工纠正质量问题,杜绝批量性质量事故的发生。 监督员工做好自检、互检工作,配合QC(质检员)进行抽检和终检。 3. 生产效率与成本控制: 优化流水线编排和作业手法,提高生产效率,努力达成或超越标准工时(工价)产量。 严格控制物料损耗,监督员工正确使用和保管物料、辅料,减少浪费。 负责小组的计件工时/产量统计与核对,确保数据准确无误。 4. 设备与现场管理: 监督并指导员工正确使用、保养和保管生产设备(如平车、特种机等),出现简单故障及时报修。 负责所辖区域的“6S”管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),保持工作环境整洁、有序、安全。 5. 人员与团队管理: 负责新员工的岗位技能培训和在职员工的技能提升工作。 记录组员的日常考勤、工作表现,协助上级进行员工绩效考核。 做好团队建设工作,调动员工积极性,处理组内简单的劳资纠纷和人际关系问题,保持团队稳定。 6. 安全生产与合规: 严格执行公司的安全生产规章制度,监督员工遵守安全操作规程,消除安全隐患,预防工伤事故的发生。 确保各项操作符合公司的政策和流程规定。 三、 任职资格 1. 学历与经验: 高中、中专或同等学历以上。 至少3年以上服装工厂一线车缝工作经验,拥有1年以上生产组长或类似基层管理岗位经验者优先。 熟悉您工厂主要生产的服装品类(如梭织、羽绒服等)的工艺流程和品质要求。 2. 知识与技能: 专业技能:精通服装生产工艺、质量标准及检验方法。能熟练操作至少一种主要缝纫设备,并能指导他人。 管理能力:具备良好的生产计划、组织、协调和控制能力,能有效带领团队完成目标。 问题解决能力:能够快速发现生产中的异常(如效率低下、质量偏差、设备故障等),并及时有效地解决。 沟通能力:具备良好的口头沟通和协调能力,能与上级、下属及其他部门(如质检、计划、仓库等)顺畅沟通。 数据分析能力:能基本看懂生产报表,进行简单的工时、产量、损耗数据分析。 3. 素质与态度: 责任心强:工作认真负责,敢于担当,对质量、效率和成本有高度的责任感。 原则性与公平性:能严格执行公司制度,处理事务公平、公正。 团队精神:有服务意识和团队合作精神,能积极带动团队士气。 抗压能力:能够适应服装行业快节奏、多订单的变化,承受一定的工作压力。 学习能力:愿意学习新的管理方法和工艺技术,持续改进。
组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-2人3-5年学历不限生产设备管理机械设备/机电/重工
1. 河南濮阳项目运行维护岗位招聘机组锅炉本体组长1名,脱硫转机组长1名,输煤班长1名。 2. 岗位具体工作内容及薪酬待遇详情请电话联系沟通。 3. 应聘人员需具备相关岗位三年以上工作经验。
生产组长/拉长经验不限学历不限现场管理设备管理生产计划管理
岗位职责: 1、现场管理:深入生产一线,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控,实现成本降低与效率提升。 2、计划执行:依据既定生产计划,组织车间有序生产,确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理:依照工艺规范与产品质量标准,指导现场操作流程,保障产出产品满足客户质量要求。 4、人才培养:组织开展员工技能培训、绩效评估及综合素养培养,持续提升团队整体能力水平。 任职要求: 1、学历:本科及以上学历,具备3-5年相关经验者可放宽至大专。 2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先考虑。 3、任职要求:具备较强执行力;能扎根车间现场,善于发现并解决实际问题;具有一定组织管理与沟通协调能力。 4、经验:有1-3年生产管理相关工作经验者优先,具备屠宰行业经验者更佳。
生产组长/拉长经验不限大专团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
全日制大专及以上学历,电气、机械、自动化、食品、化学等相关专业,24-25届或26届可离校毕业生,能适应车间倒班安排。 具备一定的社会实践经历,或曾担任班干部、学生会成员,拥有较强的自主学习能力,专业发展意愿明确,踏实肯干,富有团队协作精神,追求个人成长与进步,职业发展方向清晰的储备型人才。
生产管理包吃包住1-2人1-3年大专全职
岗位职责:(非生产制造行业请务投递,谢谢配合) 1、具有生产制造行业或者汽车行业一年以上工作经验,根据生产计划排程,主导流程,确保生产计划的安排及顺利出货; 2、督导技质人员,安排人员教育训练,落实人员基本技能完成生产目标; 3、参照品质管控重点分析品质问题及判定,完成品质落实及提升品质; 4、维护设备,保持设备稳定性,达成稳定品质及出货估量; 5、维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律; 6、提供每日产出报告与其他生产讯息,确保生产线***手资料的掌握; 7、督导车间人员安全意识的提高及教育训练; 8、协助副科长、科长、经理交代的其他事项。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、2年以上企业管理工作经验,1年以上同行业管理经验,可接受夜班; 3、有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等; 4、具有一定的办公软件的使用操作技能。 职位福利:包吃、包住、五险一金 ,交通补助;节日福利:三八节、端午节、中秋节、过年;加班补助、夜班补助、夜班发放牛奶和面包、全勤奖、高温补贴、发放盐汽水、毛巾、香皂、清凉油,清凉贴、发放冰块、不定期发放水果,防暑药品:藿香正气水、仁丹等。满一年有五天年休假期,福利多多,期待您的加入。
包装组长
6000-8000元/月
生产管理1-2人月结5-10年中专/中技
岗位职责: 1.安排包装线生产任务,领用包材,控制损耗。 2.监控关键质量点:封口密封性、净含量、喷码、金属探测。 3.操作并日常维护包装机、封口机、喷码机、金属探测器。 4.带领普工团队(10-20人),培训新员工,统计包装效率。 5.填写生产报表,维持包装区5S及GMP卫生。 任职资格: 1.中专及以上,1年以上食品/宠物食品包装带班经验。 2.能熟练操作包装机,会调整封口温度、拉膜等参数。 3.熟悉金属探测器、喷码机使用及校验。 4.责任心强,细心,能发现包装异常并当场纠正。 5.有简单设备维修能力优先。
工长工程师
跨行业找人才(我是食品生产厂招人,不是施工) 1、有工地现场管理实操经验。 2、有工作流程、工作标准意识。 3、略懂水电和简单机修。 4、必须驻厂、责任心强。 年龄30--40之间,有食品厂经验优先考虑。
新乡卫滨区招工长/工程师,熟悉砼油库工程施工
8000-10000元/月
工长
新乡市卫滨区招工长/工程师,熟悉砼油库工程施工
工长工程师
跨行业找人才(我是食品生产厂) 1、有工地现场管理实操经验。 2、有工作流程、工作标准意识。 3、略懂水电和简单机修。 4、必须驻厂、责任心强。 年龄30--40之间,有食品厂经验优先考虑。
储备干部
6000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限本科化工生产计划与物料控制生产质量管理
岗位职责: 1、初期在各一线部门进行轮岗实践,掌握不同岗位的标准操作流程; 2、根据轮岗表现完成定岗,为生产管理、仓储管理、计划管理、安全管理及质量管理等岗位储备专业人才。 任职资格: 1、本科及以上学历,专业不限,机械、药学、农学、金融学、经济学、物流管理等相关专业优先考虑; 2、具备良好的学习能力,能快速适应并掌握岗位工作流程;沟通协调能力强,富有责任心。
濮阳范县招给排水
200-300元/天
给排水工1-2人
濮阳市范县招给排水
濮阳 范县
9月3日 09:28拨打电话
新乡封丘县招光伏安装
1-1.1万元/月
光伏安装1-2人
新乡市封丘县招光伏安装
濮阳 范县
9月3日 09:16拨打电话
濮阳范县招光伏安装电焊,普工,敢爬高。工资240直260。工资月开,一天一开也可以
1-1.1万元/月
光伏安装电焊1-2人
濮阳市范县招光伏安装 电焊,普工,敢爬高。 工资240直260。 工资月开,一天一开也可以
濮阳 范县
9月3日 09:11拨打电话
濮阳范县招消防水
220-320元/天
消防水1-2人
濮阳市范县招消防水
濮阳 范县
9月3日 08:54拨打电话
燃气管道
,需要一批工人,在范县新区,,老小区改造,燃气管道,老改新,把旧的拆掉,把新的装上去,,需要电焊证,登高证,电工证,一校区已结账,,有干的联系我,,
濮阳 范县
9月3日 08:53拨打电话
工长
本公司招聘高标准农田现场工长员,要求必须施工过高标准农田建设项目,工作认真,适应力强,吃苦耐劳,抗压力强,经验丰富,执行力强,对高标准农田项目有施工经验,7月底左右上岗,施工地点:黑龙江省哈尔滨市周边;联系电话:齐经理
工长月结全职
室内装修(家装)项目工长 招应城本地或者可以长住应城的装修项目工长 外地人员可提供住宿 本公司招全职!月发工资(包活,散工勿扰) 如果想长期稳定发展, 只要你符合本公司的标准,那我们团队肯定也适合你! 本公司是专门做老房局部改造的公司 目前只做应城市城区业务,业务量长期饱和。 我们团队都是非常有正能量的 工长工作内容: 1.安排施工计划,材料计划,安排施工 2.现场管理,解决现场问题,验收 3.材料管理 4.其他 要求如下: 1.有家装施工经验,动手能力强,做事细心 2.有组织能力,能协调和安排施工计划 3.认识所有装修材料和工具 4.能独立解决施工过程中的细节问题 5.不挑事,公司所有安排的事情都能认真完成 6.懂得使用各种工具来提高工作效率 7.喜欢喝酒的不要 8.不服从管理的不要 9.做事怕麻烦的不要 10.嘴欠的不要 11.不思进取的不要 12.品德差的不要 13.做事毛燥的不要 年龄30~46岁之间 工作地址:应城城区 公司主要做旧房改造,如果你想长期发展,可培养其他工作技能,只要符合上面条件都可报名加入
黑龙江佳木斯招聘自来水改造工程人员,包括工长一名、内业人员一名、做的一名、小工多名。
工长/工程师工地小工/杂工
招聘自来水改造工程人员,包括工长一名、内业人员一名、做的一名、小工多名。
工长水电工油漆工大白工1-2人
区域:南二环到南5环 招的是工长!工长!工长!做过工长再打电话 要求:有素质来,没素质别来 1、有一定的垫资能力 2、自己会收尾或水电安装 3、有好的油工 4 要个人不要团队 5. 做过工长,需要有协调能力 5、有良好的服务意识,年纪不超过45岁(超过年龄别打电话谢谢) 6、有自如或被窝相关经验的优先
工长月结
家装工长岗位,薪资4K~6K,底薪加提成,工地顺利完成有奖金。要求必须在本溪干过家装工长,负责安排工人、自检场地、协调安排家装设计师。 家装设计师岗位,薪资4K~6K,底薪加提成,签单有奖金。要求必须在本溪干过家装设计师,需要会CAD、3D、酷家乐、平面软件,要成手,会谈单。工作时间早8点半至晚5点半,月休三天。 公司名称为利安家装饰,地址位于民生小学对面。
本溪
9月3日 09:21拨打电话
濮阳范县招钢筋工。干小包工。
200-300元/天
钢筋工综合承包1-2人
濮阳市范县招钢筋工。干小包工。
濮阳 范县
8月8日 19:09拨打电话
濮阳范县明天用个钢筋工有空的联系
钢筋工1-4天
明天范县用个钢筋工有空的联系
濮阳 范县
7月12日 16:32拨打电话
工长工程师
岗位职责: 1.负责施工现场的日常管理与协调,确保施工进度、质量与安全符合规范要求 2. 组织并监督施工人员按图纸和技术交底开展作业,及时解决现场技术问题 3. 做好施工日志、隐蔽工程记录及各类验收资料的整理与归档 4.配合项目经理完成材料进场验收、工序交接及现场文明施工管理 5. 协同监理、甲方及各专业班组沟通对接,保障项目高效有序推进 任职要求: 1.有施工现场管理经验,熟悉建筑施工流程及相关规范 2.具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线工作环境 3.吃苦耐劳,具备较强的安全意识和应急处理能力 4. 持有施工员岗位证书或相关职业资格证书者优先 5. 学历不限,建筑工程类相关专业背景者更佳
干熄焦余热发电岗位班长及操作人员
5000-7000元/月
生产管理免费培训包住有提成3-5人月结1-3年高中全职团队管理化工
班长负责岗位人员调动安排监督必须有工作经验,运行操作人员必须熟练掌握各种参数调整。
车间统计主管
4000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限数据统计生产统计车间统计
【岗位职责】 1、按时收集并核实各生产线/班组的产量、工时、合格品数量及报废品等基础数据。 2、定期整理与分析生产效率、物料使用情况、产品合格率等核心运营指标。 3、按周期与仓库、财务、质检等部门开展数据比对,及时识别差异并追踪原因。 4、配合完成月度及季度车间内物料、在制品和成品的盘点任务。 5、针对现有数据统计流程提出改进建议,持续提升数据处理的准确性与效率。 【任职要求】 1、大专及以上学历,统计学、会计学、财务管理、工业工程或相近专业优先考虑。 2、具备1年以上制造企业统计、仓储管理或生产计划相关工作经历。 3、熟练掌握数据透视表、VLOOKUP函数及图表制作等Excel功能。 4、原则性强,工作细致,具备良好的沟通能力和团队协作意识。 5、能适应倒班工作安排。
生产组长/线长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1年以下高中生产计划与物流控制生产设备管理生物制药生产跟单食品/饮料
1、具备一年以上生产组长或相关基层管理岗位工作经验 2、掌握6S管理体系,有食品厂或调味品厂生产背景,熟悉生产作业流程 3、具备较强的沟通技巧、个人影响力及团队管理能力,能合理安排工作任务 4、面对突发状况具备快速响应与处置能力,可及时解决现场异常问题 5、具备良好的协调沟通与问题处理能力,责任心强,能够承受一定工作压力 6、年龄要求在24至40周岁之间 7、员工福利:五险、年终奖、定期组织团建活动、节日福利
工长工程师月结全职
1.农村自建房销售施工一体化 2.具有工地现场施工经验者优先 3.月休6天 4.氛围轻松,年轻化团队 5.
食品生产班组长
8000-15000元/月
生产组长/拉长经验不限大专现场管理生产计划管理成本管理
一、岗位职责 1、品质管理:依据工艺规范及产品标准,指导并监督生产现场作业,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力与物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、效率与成本目标; 3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动落实; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制产品损耗与浪费。 二、任职要求 1、学历:本科及以上学历,具备1年以上制造业车间管理经验者可放宽至大专; 2、专业:不限专业,工业工程或管理类相关专业优先考虑; 3、能力:执行力突出,能深入一线发现并解决实际问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力; 4、经验:具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经验。 在这里,你可以成长为: 1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现你的职业管理愿景; 2、业务专家:依托对业务、客户需求及产品的深度理解,提供高效解决方案,整合资源推动产品价值实现。
生产班组负责人
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责: 1. 监督并统筹生产班组的日常作业运行 2. 保障生产计划按时交付,维持作业质量稳定 3. 推动团队协作,持续提高生产运作效率 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧,能高效组织与协调团队工作 2. 具备快速应变能力,积极改进和优化作业流程 3. 工作积极主动,具备高度的责任意识与执行能力
生产组长/拉长经验不限学历不限现场管理设备管理生产计划管理
岗位职责: 1、现场管理:深入生产一线,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、工艺及环境实施精细化管控,实现降本增效。 2、计划执行:依据生产排程,组织车间有序作业,确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理:依照工艺规范与产品标准,指导现场操作流程,保障产品质量满足客户要求。 4、人才培养:积极开展员工技能培训、绩效评估及综合素养培养,提升团队整体能力。 任职要求: 1、学历:本科及以上学历,具备3-5年相关经验者可放宽至大专。 2、专业:不限专业,工业工程或管理类相关专业优先。 3、任职要求:执行力突出,能扎根车间一线发现问题并推动解决;具备一定的组织管理与沟通协调能力。 4、经验:有1-3年生产管理相关工作经验者优先,具备屠宰行业经验者优先考虑。
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