
生产班组长
7-8千/月
生产组长/拉长5-10年大专
核心职责(分岗位):
1. 浸渍工艺班组长(重点):
1.1 生产执行:带领班组按生产计划完成RIP套管的真空浸渍与固化工序,确保真空浇注设备正常运行,记录工艺参数(真空度、温度、时间等)。
1.2 工艺纪律:严格执行浸渍工艺标准(如树脂混合比例、脱气时间、升温曲线),监督操作工按SOP作业,杜绝违规操作。
1.3 设备管理:负责真空浇注机、固化炉、混料罐等设备的日常点检、清洁和简单故障报修,协助设备部进行预防性维护。
1.4 质量控制:首件确认与过程抽检,关注浸渍后的绝缘层外观(无气泡、无干斑)、固化后的硬度与介电性能初判,发现异常立即上报并组织整改。
1.5 现场与安全:落实6S管理(特别是化学品存放区),监督高温、真空设备的安全操作,确保防护用品穿戴规范。
1.6 团队管理:新员工岗前培训、多能工培养、班组考勤与绩效初评。
2. 芯子卷制班组长:
2.1 生产执行:带领班组按生产计划完成RIP套管的真空浸渍与固化工序,确保真空浇注设备正常运行,记录工艺参数(真空度、温度、时间等)。
2.2 工艺纪律:严格执行浸渍工艺标准(如树脂混合比例、脱气时间、升温曲线),监督操作工按SOP作业,杜绝违规操作。
2.3 设备管理:负责真空浇注机、固化炉、混料罐等设备的日常点检、清洁和简单故障报修,协助设备部进行预防性维护。
2.4 质量控制:首件确认与过程抽检,关注浸渍后的绝缘层外观(无气泡、无干斑)、固化后的硬度与介电性能初判,发现异常立即上报并组织整改。
2.5 现场与安全:落实6S管理(特别是化学品存放区),监督高温、真空设备的安全操作,确保防护用品穿戴规范。
2.6 团队管理:新员工岗前培训、多能工培养、班组考勤与绩效初评。
3. 机加工班组长:
3.1 生产执行:组织班组按计划完成绝缘层卷制,控制卷制张力、角度、层数及对中精度。
3.2 工艺控制:监督操作工严格执行卷制SOP,确保每层紧密无褶皱、无气泡、无杂质夹入,记录卷制参数(张力、速度、层数)。
3.3 设备点检:负责卷制机、张力控制器、放料架等设备的日常检查与清洁,配合设备人员进行张力校准。
3.4 质量自检:对卷制过程中的电极位置、绝缘层厚度、端部整齐度进行自检,发现层间错位或松紧不均立即调整。
3.5 物料管理:管控绝缘纸、铜带、铝箔等材料的使用,减少浪费,做好批次追溯记录。
3.6 现场与安全:维持卷制车间的洁净度(防止粉尘、金属碎屑混入),监督机械旋转部位的安全操作。
3.7 团队建设:培训新员工掌握卷制手法,提升班组技能熟练度与一致性。
唐县宁信集团招聘班组长管培生2名
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年大专
【岗位职责】
1. 参与车间生产现场管理,协助落实生产计划、工艺标准与安全规范;
2. 学习班组日常管理技能,包括人员调度、考勤管理、绩效跟踪等;
3. 参与生产异常处理与流程优化,协助提升班组效率与产品质量;
4. 接受轮岗培训,熟悉生产全流程,为晋升班组长储备管理能力。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械、制造、工业工程、管理类相关专业优先;
2. 1-2年工作经验,有制造业实习/工作经验者优先;
3. 具备较强的学习能力
生产班长
5-8千/月
生产管理包吃1-2人1-3年大专全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单
【岗位职责】
负责本班组日常生产组织与人员调度,按时完成车间下达的生产任务;
监督本班组各工位规范操作,确保产品质量达标;
落实安全生产要求,每日班前安全提醒、班中巡查,制止违章操作行为;
负责本班组设备日常点检、保养跟进,发现异常及时上报;
做好本班组产量、质量、考勤记录,填写生产日报表;
组织新员工岗位技能培训;
维护班组现场5S管理,保持工位整洁有序。
【任职资格】
大专及以上学历,28-45周岁;
3年以上制造业一线生产经验,1年以上班组长或同岗位管理经验;
熟悉汽车内饰材料生产流程,了解质量管理体系基本要求;
具备较强现场组织协调能力、沟通表达能力和团队管理能力;
责任心强,能适应倒班工作,执行力强,服从车间管理安排;
有汽车内饰行业经验者优先。
储备班组长
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单食品/饮料生产成本管理
工作职责:
生产组织:依据生产计划统筹班组日常作业,科学调配人力与设备资源,保障生产任务按时保质保量完成。
质量把控:全程监控生产流程,确保员工严格执行食品工艺规范及质量标准,及时识别并解决质量问题,杜绝不合格品流入下一环节。
人员管理:负责班组成员的日常管理,涵盖考勤记录、纪律检查等内容;开展生产技能与食品安全培训,持续提升团队专业水平。
安全与现场:监督落实安全生产制度,定期巡查生产设备与作业环境,排查并消除潜在安全隐患;维持生产区域清洁整齐,满足食品卫生管理要求。
沟通反馈:定期向上级如车间主任汇报生产进度、质量状况及安全情况;收集班组员工意见与建议,做好信息传递与协调工作。
任职资格:
大专学历及以上
食品生产班长
8千-1.2万/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理食品/饮料
【岗位要求】
1. 在食品厂、饮料厂、方便面厂或速冻食品厂有1年以上经验。
2. 有班组长、带班、主操或代理班长经验的优先考虑。
如果你没当过班长?没关系。只要你在食品行业一线干过,觉得自己有带人、管事的潜力,我们就愿意给你这个机会。过来有师傅带,有明确的培训计划,半年考核合格就转正。
【福利待遇】
1. 收入明确:综合到手月薪8000-12000元,基本工资+绩效+加班费+夜班补贴+奖金,每月按时发,从不拖欠。
2. 吃住全包:免费三餐(夜班有宵夜),免费4人间宿舍,空调热水器WiFi齐全,乘坐免费大巴车上下班。
3. 社保齐全:五险一金足额缴纳。
生产管理包吃包住月结大专
储备岗位为生产车间班组长,要求23-26周岁,大专及以上学历,需要到生产一线轮岗,有白夜班,,每周一倒班,管吃住
基层管理岗位
7-8千/月
生产组长/拉长1-3年大专
1、通过企业内部人才培养机制,未来可胜任班组管理、生产现场协调及设备运维等综合性工作
2、需具备大专或以上学历;
3、专业方向为机械、自动化、机电一体化等相关领域,有PLC编程实践经验者优先考虑
生产组长/拉长
8千-1.2万/月
生产组长包住3-5人月结3-5年学历不限全职团队管理
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,指导员工规范操作,提升生产效率与良品率
3.组织班前班后会议,传达生产任务、安全要求及质量要点
4.巡查设备运行与现场5S状况,及时发现并协调解决异常问题
5. 配合品质、工程等部门推进持续改善项目,落实精益生产措施
任职要求:
1.具备生产一线管理经验,熟悉电子/制造类产线运作流程
2. 具备基础识图能力与工艺理解力,能快速掌握新产品作业要点
3.良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强、执行力佳
4.能适应倒班安排,具备基本安全生产与质量管控意识
5. 有班组长/拉长实操经验者优先,学历不限
班组长
7-8千/月
生产管理免费培训包住月结经验不限大专全职
1、生产线的生产过程管理工作;
2、依据生产计划,及时分配生产任务,并对其完成情况进行跟踪督导;
3、对相关的车间管理制度及产品工艺流程进行培训宣导、检查改善;
4、关注生产指标,针对生产现场的食品安全标准、操作安全要求以及环境卫生标准等进行检核,并对异常及时纠正;
5、督导车间员工严格执行产品工艺标准、质量标准,做好品质问题的纠正和预防工作;
清洗空调清洗油烟机家电清洗3-5人
公司因旺季单量较大【招聘岗位】现招家电清洗师傅主要:为客户上门清洗空调内机,热水器,洗衣机,冰箱,油烟机,地暖等要求:25-55岁.有无经验均可,公司免费培训,一周左右即可上门干活薪资:多劳多得,一天300左右区域:(雄县/保定竞秀)联系:张经理
保定雄县安新区大学城招聘员工2人,薪资日结180元。要求明天能到岗,有意者可报名。
180元/天
小工1-2人日结
雄安新区大学城招聘员工2人,薪资日结180元。要求明天能到岗,有意者可报名。
拉长/助拉
5-6千/月
生产管理免费培训包住3-5人月结1-3年高中全职团队管理生产成本管理生产设备管理生产跟单电子/半导体
【岗位职责】
1. 根据车间生产计划,合理分配工位、安排人员,跟进产能进度,保质保量完成每日生产任务
2. 管控产线品质,监督员工按工艺作业,及时处理不良、物料、设备等产线异常,上报问题
3. 班组人员管理:考勤、排班、新人带教、员工沟通协调,稳定班组人员
4. 落实车间 5S、安全生产规范,填写产量、报表等生产记录
【任职要求】
1. 有 1 年以上流水线带线 / 组长经验,组装、电子、音响行业优先
2. 熟悉产线流程,看得懂工艺,会简单产量统计,能处理现场突发问题
3. 沟通好、有责任心,能抗压,能带团队,服从车间管理
4. 能适应车间班次,会基础电脑填表优先
【福利】
包吃包住 / 餐补、宿舍空调热水齐全
购买社保,准时发薪
节日福利、生日福利、定期团建清晰晋升通道:线长→主管→生产经理
线长,拉长,包吃包住,五险一金
5-6千/月
生产管理包吃包住20人以上月结1年以下学历不限全职团队管理电子/半导体
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度把控,确保生产计划按时保质完成
2. 监督现场作业规范执行,落实5S管理及安全生产要求,及时排查并整改安全隐患
3. 指导员工标准作业,开展岗位技能培训与绩效辅导,提升团队操作熟练度与协作效率
4. 统计分析生产数据(如良率、工时、损耗等),反馈异常并推动持续改善
5. 协调物料、设备、品质等部门,快速响应产线突发问题,保障生产顺畅运行
任职要求:
1. 具备生产一线管理经验,熟悉电子/制造类产线运作流程者优先
2. 具备基础识图能力与质量意识,能看懂作业指导书及工艺要求
3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
4. 吃苦耐劳,适应倒班及车间工作环境
5. 包吃包住,依法缴纳五险一金
生产组长/领班
6千-1万/月
生产组长免费培训包住6-10人月结1-3年中专/中技全职生产空调冰箱洗衣机里压缩机团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟踪
2.监督生产流程执行,确保产品质量、交期及工艺标准达标
3.组织班组安全教育与现场5S管理,及时排查并整改安全隐患
4. 协调物料、设备、品质等部门,快速响应并解决产线异常问题
5.带领团队完成产能目标,持续推动效率提升与成本优化
任职要求:
1.具备生产组长/领班相关工作经验,熟悉制造业现场管理流程
2.具备基础质量意识与安全生产知识,能独立处理常见产线问题
3. 良好的沟通协调能力与团队管理能力,责任心强、执行力高
4.能适应倒班及一线工作环境,具备抗压能力与问题解决意识
5.学历不限,有机电、压缩机、钉子、装配类行业经验者优先
蛋鸡屠宰车间主任
1-1.2万/月
车间主任3-5年学历不限
1. 全面负责蛋鸡屠宰车间日常生产管理工作,统筹蛋鸡屠宰全流程:活鸡接收、挂鸡、浸烫脱毛、掏膛、分割、预冷、副产品处理等各工序安排,合理调配车间人员,落实生产计划,按时完成每日生产任务。
2. 管控蛋鸡屠宰生产现场,监督各岗位严格执行屠宰操作规程,把控产品出成率,减少原料损耗,降低生产浪费。
3. 抓好车间食品安全与卫生防疫管理,落实蛋鸡屠宰卫生规范,管控车间消杀、工器具清洗消毒,做好人员卫生管理,防范交叉污染。
餐饮店长调饮师
蜜雪冰城奶茶店招聘营业员(外调员)店员店助店长要求:男女不限,21-45,长期工,长期长期主要负责门店配餐、做餐、售卖收银等工作,工作轻松好上手公休+全勤奖+提成+优秀员工奖+年终奖+团建综合工资3000-5000元有工作经验者优先,要求有上进心,长期稳定,表现优秀者有晋升空间。电话:
生产总监3-5年大专表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验装配工艺经验焊接工艺经验
户外健身器材生产部长/经理:
一、核心任职资格
1.学历与专业:大专及以上学历,机械制造、工业工程、机电一体化等相关专业优先。
2.工作经验:5年以上户外健身器材/体育用品/机械制造行业生产管理经历,其中至少2年担任部长或经理级岗位,熟悉焊接、喷涂、组装等生产工艺流程。
3.证书要求:掌握ISO9001质量管理体系及ISO14001环境管理体系认证相关内容。
二、核心能力要求
-生产统筹能力:具备制定月度、季度及年度生产计划的能力,协调原材料采购、库存管理与生产进度,保障订单准时交付;有主导产能升级或效率改善项目经验者优先考虑。
-质量与成本控制:能够搭建生产过程中的质量监控机制,同时运用精益生产方法(如消除浪费、工艺优化)实现成本管控。
-团队管理能力:拥有管理50人以上团队的实际经验(含车间主任、技术人员、质检人员),可设计培训体系和绩效考核方案,提升团队执行效率与人员稳定性。
-问题解决能力:能高效应对生产过程中突发状况(如设备停机、工艺偏差、客户质量反馈),具备异常情况分析与预防改进能力。
-合规与安全意识:了解《安全生产法》等相关法规,能建立并落实车间安全管理规范,杜绝安全事故;确保生产活动满足环保标准。
三、其他素质要求
-具备良好的沟通协调能力,能够联动技术、销售、采购等部门,推动生产相关事项顺利实施。
-承压能力强,可适应订单变化及生产高峰期的工作强度。
四、需适应车间现场作业环境,每日工作十小时,必须做到早到晚退,发挥管理者的示范引领作用。
钢筋绑扎钢筋工
岗位职责:
1.按照施工图纸及技术规范进行钢筋的下料、加工与现场绑扎作业,确保尺寸、间距、锚固长度等符合设计及验收标准
2. 配合施工员完成钢筋隐蔽工程自检、报验及整改工作,及时记录并反馈质量问题
3.负责钢筋材料的现场清点、分类堆放及余料管理,做到工完场清、节约用料
4.参与班组安全交底,严格遵守高空作业、临边防护等安全操作规程,杜绝违章作业
5.协同模板、混凝土等工种有序衔接工序,保障主体结构施工进度与质量
任职要求:
1.具备钢筋绑扎相关工作经验,熟悉平法图集(如16G101系列)及常规施工工艺
2.能识读建筑结构施工图,具备基本测量放线与尺寸复核能力
3. 身体健康,吃苦耐劳,适应建筑工地作业环境,服从现场统一管理
4. 持有有效焊工证、钢筋工职业资格证或住建部门颁发的特种作业操作证者优先
5. 学历不限,具备初中及以上文化程度,无犯罪记录,无不良从业史
机加工车间主管
6-9千/月
车间主任5-10年高中表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验精益生产管理经验非标设备经验
工作内容
1.负责机加工与焊接车间的日常生产管理,涵盖生产计划安排、设备保养及质量管控等工作;
2.及时识别并处理生产环节中的各类问题,保障生产效率与产品品质稳定;
3.统筹协调车间内各职能单元的协作,确保生产流程有序推进。
任职要求
1.具备良好的体能条件,能适应长时间站立及设备操作的工作环境;
2.工作踏实肯干,具备较强抗压能力并保持高效作业状态;
3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能够有效推动跨部门协作。
钢筋绑扎1-2人
岗位职责:
1.负责施工现场的物料搬运、场地清理及基础辅助作业
2.配合技术工种完成钢筋绑扎、模板支设、混凝土浇筑等工序的辅助工作
3.协助设备看护、工具整理及施工区域安全巡查
4. 按要求执行现场文明施工与环保管理基本规范
5.完成项目负责人交办的其他临时性体力支持任务
任职要求:
1.身体健康,能适应户外作业及一定强度体力劳动
2. 吃苦耐劳,服从管理,具备基本安全意识
3. 无犯罪记录,无重大疾病史,能提供健康证明
4. 有工地从业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.年龄18-60周岁,符合国家劳动用工相关规定
栏目概述
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