有工作经验，服装连锁或者有大店店长经验优先

店长热爱服装行业，懂穿搭，有相关管理经验者优先。负责门店日常运营管理、人员统筹及销售业绩达成薪资福利:4000-7000元/月招工人数:1人工作时间：面议长期有效，及时更新。工作地址:一店：政通路法院西侧（姣姣的店）二店：政通路一实小东30米路北（衣诺女装）

独立接待顾客，服务顾客，独立处理事故或者善后工作

1. 全面负责游乐场日常运营、人员、安全、卫生、业绩、账务整体工作； 2. 保障门店零安全事故、零重大客诉，正常稳定营业； 3. 管理员工团队，提升服务质量，带动门店办卡、营收业绩； 4. 负责设备养护、成本把控、日常问题处理、经营优化； 5. 做好每日数据汇总、工作汇报，配合老板完成门店经营升级。

招聘北里记用人需求：热爱服装喜欢穿搭审美在线热情待客有责任感有耐心形象良好气质佳【招聘】：店长导购福利待遇：1：底薪+提成+五险2：法定节假日双薪 +绩效奖励+节日福利+公休薪资待遇优厚均工资:6000-10000工作地址：安阳吾悦广场一楼品牌:北里记工作氛围轻松寻找积极向上的你联系人：()

门店负责人薪资福利:2350-2999招工人数:1人工作地址:河南省安阳市内黄县颛顼大道北段

产品推广宣传直播，短视频拍摄

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业不限，有零售、餐饮、快消等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础办公软件及POS系统操作，具备数据分析意识 4.责任心强，服务意识佳，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经历者可适当放宽条件

水果店店长，长期干，有经验，有组织能力，有上进心

安阳市文峰区招水电家装水电学徒工2名

制作道岔 要求会焊 会制作道岔

二保焊薪资：450 元 / 天 要求：熟练焊工即可，不需要焊工证，会烧焊，焊缝成型达标，身体健康，能吃苦耐劳 食宿：包吃包住宿舍条件齐全扬.州 人数：只招 3 人，招满即停 报名方式：点击右下角【免费聊】咨询报名

安阳市内黄县招砌加气块的老师儿，活儿能干两个月

安阳市北关区招工地小工/杂工

招聘高端床上用品家纺（惠谊家纺）店长主要经营：家居床品待遇：底薪+提成+绩效奖+激励奖福利:缴纳五险一金，国家法定假日加班工资。上班时间:早晚班任职要求：35岁-40岁之间1.有执行力，有责任心，学习能力强，销售能力突出，有工作经验者，以及做过女装的优先2.工作地点：无锡大东方百货6F3.储备人员，有晋升空间4.钱女士

招聘：门店店长薪资：3500-5000元/月负责门店的日常运营管理，有管理经验优先，责任心强，善于沟通，会带队。

黄元御今清堂康养体验馆招聘店长、店员要求：年龄30~50岁，身体健康，有良好的沟通能力和服务意识，对中医养生有兴趣，愿意学习。职责：负责顾客接待与服务，协助顾客进行艾灸、熏蒸，维护店铺卫生和设备。待遇：底薪加提成加福利。联系人：蒙女士电话：183****8119

招店助一名要求：责任心强，执行力强，重视客情服务待遇找我沟通：

生鲜主管男女不限，50岁以下，熟手优先薪资福利:面议，待遇从优招工人数:多名

安阳铁西刚出一栋17+1框剪楼，一栋111框剪，马上能上人，有闲下来的木工班组朋友可以联系了，价格好，进度快，电话

万古地区招聘木工1名，负责民房斜顶施工。

安阳市林州市招建筑木工

安阳市汤阴县招泥瓦工、建筑木工、工地小工/杂工

安阳市内黄县招建筑承包,工地小工/杂工,泥瓦工,建筑木工

明天内黄需要木工六人，薪资以现金结算。

高堤乡周边民房施工

明天道口需要木工5人。

安阳市汤阴县招高层建筑木工，2到4人，要好手，日结

安阳有地下车库用木工六人包工。有想干的连系

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行门店销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的团队氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店安全运营 5. 对接总部各项政策与流程落地，按时完成各类报表及合规性检查 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业不限，有零售、餐饮、快消等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力 3. 责任心强，具备服务意识与团队领导潜质 4.学历不限，接受应届毕业生（需有实习或学生干部管理经验） 5.能适应轮班制工作安排，服从公司就近门店调配