店长，1工作地址:六库江东大桥底下华天商贸城（人民路128号商铺）5000元+高额提成+岗位津贴+节日福利+工龄工资全面负责门店日常运营管理、人员排班与工作统筹，保障门店有序运转；把控水果采购、品质验收、库存管理及损耗控制，优化货品管理；制定门店销售计划，带领团队完成业绩目标，提升门店营收；处理顾客投诉、突发问题，维护门店良好口碑与顾客关系；落实门店卫生、安全规范，管理团队、执行店铺各项规章制度

招聘：门店店长薪资：6-10K 一、岗位职责： 1，负责完成店面经营指标(手机终端销量，移动业务) 2，带领、培训员工快速进入工作状态 3，处理各种疑难杂症、客诉 二、岗位要求： 1、具有很强的归属感和责任心，把门店作为自己的家； 2、具有一定的领导能力，能协调整个店面工作人员团结一致、各自做好本职。 3、具有较强的沟通能力和理解能力； 4、具有严谨认真的工作精神； 5、接触过移动运营商类工作或者终端门店管理经验三、岗位待遇： 5500底薪+店面经营业绩提点

岗位名称：销售；全屋定制设计师；拍视频账号运营；店长；销售经理。 岗位要求：1.具有良好的沟通能力和服务意识；2.具备一定的销售技巧和产品知识；3.团队协作能力，具备独立思考和创新能力（针对设计师和视频账号运营岗位）。 薪资待遇：1.销售、视频账号运营岗位薪资：底薪3000元～5100元+提成+奖金，综合月薪可达10000元以上；2.全屋定制设计师岗位薪资：底薪加提成加奖金，具体待遇面议；3.店长岗位年薪：最低6万至8万不等；4.销售经理岗位年薪：保底最低6万至8万不等，具体薪资根据销售业绩和个人能力调整。

定制家具门店的店长，拓展业务，洽谈客户。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4.具备基础数据分析与办公软件操作能力 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先

有餐厅管理经验 具有一定的业务能力 处理餐厅的日常工作 协调内厨与外厅的工作 组织日常早会 处理日常台帐 处理店内各种突发事件等

店招聘全职一名 职务：饲料店长 工作地点：蒙自小东山小学门口 工资：实习期无责底薪4000 转正后无责底薪+提成 综合工资6000+ 工作时间：早9晚6 月休四天 人25--38岁男女不限工作内容：负责店内一切事物 联系电话：赵经理

需要求有3年以上餐饮工作经验 会运营管理 策划

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客健康安全 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营数据与市场动态 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，有餐饮管理相关证书者优先 3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 5.责任心强，注重细节，能适应轮班与节假日工作安排

店长 男女不限，年龄30-45岁，会电脑操作，会收银软件使用，有服装销售工作经验 薪资福利:底薪2500+提成，提供一餐，两班倒，月休4天 招工人数:1名 工作地址:龙潭公园附近

地址:怒江贡山县达拉底219国道旁 名称:贡山县特色农产品产业园项目 现招水电师傅多名 工资待遇:8000-11000 要求:会看图纸、能够独立操作、听从领导安排

六库，要4个电梯司机，不卡年龄，有证就行，3500一个月，不管吃住，有想去的联系于总

诚心找工作请〈交换.电话〉我们上班时间会打电话联系你。公司有几个工地，工期3-5年。 （B2货车司机）开9.6送工地建筑材料，厢式货车，不要上下货，盖篷布。工资10000-14000/月。 （C1皮卡车司机）给工地上的技术人员开车，送他们使用的设备，工具等，工资8000-9000/月。 ↓↓↓ 公司招纯司机，不租不买。每天上班8-10小时，包吃住，月休四天，每月4号统一发工资，不拖不欠。公司购买保险。要求：20-58岁，成熟稳重，能吃苦，有责任心，一年以上驾龄。

六库上江小个小挖机驾驶员，挖树洞工资7000钱干脆

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烤包姐姐两元面包阳谷一中店招聘： 诚聘店长一名，年龄40—45岁 工作时间：上午十点——十点半 要求做事干净利索，比较细心的 电话 具体地址：阳谷一中牌坊往北18米路西烤包姐姐两元面包

✅诚招店长一名，有工作经验者优先，工资面议 地址:总十庄附近 电话:

济南地区稳定店面招聘： 售后店长数名 售后大销数名 售后服务数名 美容美体数名 联系电话

【万象城新店】招高销和店长★实打实的高底薪+高提成+高奖励★只要你业绩能打，高薪、资源、偏爱全给你★收入上不封顶，实力决定上限要求：20-35岁，净身高最低160，形象气质佳，沟通表达能力强，性格开朗外向，有相关经验者优先（身高、年龄是硬性条件，不符合者勿扰）薪资待遇：高销底薪5000/店长底薪8000+高提成+高奖励，五险、带薪年假、工龄工资、生日休、节假日福利、出国游等简历砸过来，下一个月入过万就是你，联系人：唐（同号）

招聘店长啦！本店急招洗车美容店店长一名有行业经验、会管理、能带队、懂服务的优先工资好谈，待遇从优，踏实肯干就来！会开车，男女不限有意向直接私信/电话

招一名酒店前台（新城区）（）非诚勿扰

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滇普茶王酒店招聘前台收银员一名，要求年龄20-35，有经验者优先！薪资待遇面议，有意者联系（同步）

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店长 男女不限，年龄30-45岁，会电脑操作，会收银软件使用，有服装销售工作经验 薪资福利:底薪2500+提成，提供一餐，两班倒，月休4天 招工人数:1名 工作地址:龙潭公园附近

日常销售工作，懂搭配，爱好穿搭，有一定审美能力

招聘：咖啡店店长 薪资：3-5K 一、岗位职责1.全面负责两个咖啡厅日常运营管理，包括人员排班、物料采购与库存管控，确保门店高效运转。2.主导客户服务质量提升，及时处理客诉，维护良好客户关系，提升顾客复购率。3.制定并执行门店营销活动与销售目标，分析经营数据，优化盈利模式。4.管理团队，包括培训新员工，定期组织技能考核等，提升团队凝聚力与专业能力。5.严格把控食品卫生与门店安全，遵守行业监管规定，排查安全隐患。6.负责公司咖啡板块业务的运营与管理，统筹产品、服务、成本、客群等核心板块。 二、任职要求1.一年及以上咖啡厅或咖啡相关门店管理经验。2.熟悉咖啡制作工艺、饮品研发及门店运营流程，具备成本控制意识。3.具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急问题处理能力。4.热爱咖啡行业，服务意识强，能适应轮班及节假日工作。

岗位职责： 1.全面负责门店日常售卖，学学历不限制，工作经验不限。

德克士直招有经验有热情有统筹能力的能吃苦耐劳来加入我们工作地点在镇雄