招聘门店店长，年龄25至45岁，需具备实体店销售管理经验。有电动车、三轮车或电池行业经验者优先。要求熟悉乡镇市场，执行力强，能够长期驻守乡镇。愿意学习短视频拍摄，不抗拒镜头，能独立进行本地引流。薪资福利：底薪3000元/月，加单品销售提成和门店业绩分红，综合月薪5000至13000元/月，上不封顶。工作地址在安宁八街。

招聘店长1名，男女不限，年龄18至30岁。有工作经验者优先，可接受无经验人员。薪资为3000至6000元。工作地址位于西南林业大学门口。

秘密色彩现招聘优秀员工数名长期短期都可福利待遇：员工：（3000-6000元)店长：(4000-8000元).A/B班、月休两天，销售奖励，节日福利，免费工服要求：1、年龄要求：18-40岁；2、有内衣品牌工作经验者优先！联系人：（）地址：晋城万达2楼秘密色彩2005

拥有3年及以上销售工作经验，且具备2年及以上实体门店整体管理经验，熟悉门店人员排班、库存管理、客诉处理、销售目标拆解等全流程运营工作；有同品类销售行业门店管理经验者优先录用。

沙驰商务男装(公司直营)招聘销售精英工作岗位：店长，店员工作地点：柏联广场任职资格：1、形象气质佳，身高160cm以上，身高175cm以上。年龄35岁以内2、性格开朗，为人正直，善于沟通，执行能力强，热爱服装销售，善于搭配，热衷于新媒体平台社交。大装二年以上带店经验。福利待遇：8000-20000底薪+提成+激励+节假日三薪满一年有年假入职即缴纳五险一金电话:

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岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，完成签约转化及后续学习规划服务 4.定期回访已报名学员，提升满意度与续费率、转介绍率 5. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化课程与服务方案 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通与说服能力 2.有教育行业销售或课程顾问经验者优先 3.具备目标意识与抗压能力，能适应阶段性业绩考核 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 5.大专及以上学历，热爱教育行业，认同以学员成长为中心的服务理念

芝华仕家居门店招聘店长1名。要求拥有3年及以上销售工作经验，且具备2年及以上实体门店整体管理经验，熟悉门店人员排班、库存管理、客诉处理、销售目标拆解等全流程运营工作。有同品类销售行业门店管理经验者优先录用。需形象气质佳，并具备较强的团队管理能力、沟通协调能力与突发问题处置能力，能够带领团队完成门店既定销售目标，认同企业品牌文化与销售理念。薪资福利为5000元/月至15000元/月（含五险个人承担部分，上不封顶）。试用期为两个月，试用期待遇为80%底薪加提成。按政策缴纳社会保险，并享受其他员工福利。报名时间为2026年8月28日至2026年9月30日。工作地址位于昆明市官渡区滇池国际会展中心13号馆。

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招聘店长2名。要求年龄18-45岁，勤劳有责任心，开朗善于沟通，积极正能量，勤奋上进，有团队精神，有2年以上工作经验。薪资6000-18000元/月。福利包括补助、年假、节日礼品、工龄工资、带薪培训。中介勿扰。工作地址：愿景城市广场樊文花。

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任职要求： 1.持有有效叉车操作证（特种设备作业人员证） 2. 具备叉车实际操作经验，能熟练驾驶内燃或电动叉车 3.身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或机械作业的疾病 4.工作认真负责，具备较强的安全意识和纪律性 5.学历不限，能适应轮班或加班安排

店长30岁—50岁责任感强，干活利索、不爱请假、招长期工短工勿扰、。店长薪资福利:底薪+提成+全勤只要有能力工资上不封顶招工人数:1名应聘请注明来源()

招聘中餐店长，社区家常菜馆。 负责门店日常管理、人员安排、前厅后厨协调、成本管控、客诉处理。 要求有中餐门店管理实操经验，踏实能吃苦，熟悉市井中餐运营。 薪资面议，包餐，地址龙泉驿，有意来电详谈。

和政牛肉面馆招聘店长一名，要求能力强，懂经营的，拉面师一名，调汤一名，炒面师傅一名，收银一名，要求气质佳，懂会记帐本优先，服务员一名，

全国连锁量贩KTV招聘店长一名： 要求： 1、内控管理：有服务意识、亲和力强、性格开朗大方。 2、具备一定的数据分析能力、成本管控能力。 3、有较强的市场营销能力，根据行业市场风向精准把控销售渠道。 4、具备一定的责任心、执行力、抗压能力。 5、必须具备行业工作经验。 薪酬面议。 工作地点：伊宁市。 联系电话：（微信同号）

门店店长，1工作地址:株洲市荷塘区文化路/天元区嵩山路耀华大厦8000元+门店利润分红负责门店前厅整体运营、日常管理、人员排班、卫生管控；把控服务品质、客诉处理、店内物料盘点、成本管控；配合门店营销活动、维护老客、提升门店整体营业额。有餐饮夜宵/大排档店长经验1年以上；执行力强、懂团队管理、能带动门店整体氛围；熟悉夜宵门店整套运营流程。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单与收银操作 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货 4.配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营 任职要求： 1. 学历高中及以上，需要毕业证，有服务意识和亲和力 2. 工作经验不限，有零售行业经验者优先 3.普通话流利，具备良好的沟通表达能力 4.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.具备基础电脑操作能力，学习意愿强 薪资待遇 1.实习期底薪2800+夜班补贴（25元一个），无绩效考核 2.转正：底薪2800+全勤200+夜班补贴（25元一个）+提成（销售完成90%以上就会有200-600的提成） 3.晋升通道好，三个月考核一次，每升一级+200元 4.公司绝不拖欠工资，次月按时发放

店员/营业员 岗位职责: 一、收银员、理货员 1、接待顾客、负责前台收银; 2、日常陈列整理,商品出入库; 3、维护店面卫生，保持工作环境整洁。 任职要求: 1、年龄20-40岁。 2、工作地点:[零食很能嗨]呈贡七甸店 3、工作时间:早班7:00-17:00，晚班14:00-24:00 4、到岗时间:9月初，培训期计入试用期，考试通过即可上岗 5、工作地点:【零食很能嗨】呈贡七甸东盟国际产业园区店 岗位福利: 1、试用期1个月，培训期计入试用期 2、店员薪资 试用期:底薪2500+住宿补贴400=2900元/月转正:底薪3200+住宿补贴400=3600元/月 3、月休4天，轮休

招聘：金悦嘉烘焙门店店长（有经验优先）薪资：6000-10000元/月岗位职责:1.负责门店日常运营管理，确保服务质量和产品品质2.组织并带领团队完成销售目标，提升顾客满意度3.落实公司各项标准流程，维护门店形象与运营效率任职要求：1.具备连锁餐饮或零售行业门店管理经验2.具有较强的团队管理能力和问题解决能力3.热爱烘焙行业，能适应门店工作节奏

招聘店长1名，男女不限，年龄18至30岁，有工作经验者优先，可接受无经验人员。薪资为3000至6000元。工作地址位于西南林业大学门口。

主要是搬货，理货，上货。

门店经理（三丰地产，安宁吾悦广场），10名，4000元/月+5%-12%门店总业绩提成。地址：安宁吾悦广场。联系电话：

拣货员 工作性质： 1、按要求执行店长指令； 2、按照要求收货、盘点、整理商品； 3、按照要求高效拣货； 招聘要求： 1、男女不限； 2、能上夜班； 3、细心、耐心、责任心强； 4、熟悉智能手机操作； 5、有超市工作经验或者前置仓工作经验的优先 待遇薪资：底薪+提成，3K-5K 1、2700底薪+300全勤 2、提成：拣货每单0.3 ，人日均120单左右 不定时安排午餐、晚餐 工作时间： A班8:00-18:00, B班12:00-22:00, C班16:00-2:00, D班22:00-8:00. 每人每周至少排一次夜班 月休两天 联系方式：（微信同号）闪电仓营业员

招聘 （北市区和谐广场） 销售数名：性别不限 年龄：25岁以上 无需经验，带薪培训1-7天上岗。 要求：思维敏捷，工作主动积极，有较强学习能力及执行能力，有运营，销售和客服相关经验优先录用。 工作时间：上午9:30-11:30，下午14:30-16:30周末双休，法定节假日正常休息。 薪资福利：综合薪资3000-8000+周末双休+节日福利+带薪培训+时间弹性+绩效奖金+氛围好工作轻松，期待你的加入。 另招前台一名：相关工作经验优先，待遇面谈 地址：和谐广场B座4011室 面试时间：下午两点至六点 联系电话：

【岗位职责】 - 负责通过电话联系个人客户，介绍产品并促成购买 - 提供专业导购服务，解答客户疑问，提升客户满意度 【职位要求】 - 高中及以上学历，1年内相关经验优先 - 熟悉互联网/电商行业，有电话销售或导购经验者更佳 - 适应倒班多个班次，能稳定出勤 【工作时间】 - 白班、倒班多个班次可选，具体时间班次面议 【薪资福利】 - 饭补 - 薪资面议

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