招聘店长一名。要求大专及以上学历，年龄18-30岁，五官端正。需全面主持门店正常运营，严格执行品牌标准，保障出品、服务、卫生高品质稳定输出。认同瑞幸文化，执行力强，抗压能力好，有责任心与领导能力。有咖啡品牌管理经验者优先，瑞幸内部经验者优先录用。薪资福利为3500至5000元每月。工作地址位于青固集南门。

本公司主营读书郎学习机，菏泽二完小，中达广场附近招聘店长助理，主要负责店内销售运行，有很好的销售理念，敢于挑战，热衷于销售。 要求：有较强的销售经验，善于沟通表达，事业心极强，敢于挑战和创新，优化店铺整体！ 薪资面议！

负责店面

招聘：店长薪资：5000-8000元岗位职责:1.负责门店日常运营管理，确保经营目标的达成。2.管理团队，提升员工服务意识和业务能力。任职要求:1.具备相关行业管理经验，熟悉门店运营流程。2.具备良好的沟通能力和团队管理能力。

岗位定位：门店第二负责人，协助店长统筹线上线下酒水零售+即时配送全链路运营，店长不在时全权代行管理职责，保障业绩、履约与服务达标。 一、核心职责 1. 运营管理 执行门店日常运营标准，统筹接单、拣货、打包、配送全流程；高峰期顶岗支援，保障履约时效与订单稳定；落实门店安全、卫生、合规与损耗管控。 ​ 2. 业绩与用户 协助制定并拆解销售目标，推动团队达成营收、复购、拉新指标；负责会员拉新、企微运营、客户回访与团购对接；处理客诉与售后，提升满意度与口碑。 ​ 3. 商品与库存 负责酒水出入库、效期管理、陈列优化；每日/每周盘点库存、货款与高价值商品，确保账实相符；协同补货，预防断货与积压。 ​ 4. 团队管理 协助招聘、带教、培训新员工；督导员工服务规范、出勤与工作质量；组织排班，做好现场指挥与激励，打造高效团队。 ​ 5. 数据与汇报 记录经营数据，定期复盘业绩、成本、履约效率；及时向店长反馈问题并提出改进方案，完成上级交办的其他任务。 二、任职要求 - 学历/经验：高中及以上，1年以上零售/餐饮/即时配送门店管理经验优先 ​ - 能力：熟悉酒水品类优先，熟练使用手机接单/库存系统；沟通执行力强，能抗压、能顶岗配送 ​ - 素质：责任心强、诚信正直、服务意识好，适应晚班/轮班 三、工作特点 - 业态：美团旗下即时酒水零售，线上订单为主，快履约、高周转 ​ - 强度：需现场管理+高峰支援配送，节奏快、执行力要求高 ​ - 晋升：副店长→店长→城市管理岗，成长路径清晰

华岩明安华福旁边连锁火锅店招聘前厅主管和店长。男女均可，要求同等岗位两年以上经验，有管理35桌以上火锅店的经验，形象气质佳。前厅主管最好为，底薪4500至6000。店长最好为，底薪8000至10000加提成。要求熟悉收银系统，最好能接受上夜班。联系电话。南桥寺店招聘小吃饮品制作人员一名，薪资3800至4500，具体面议。要求年龄45岁以下，最好有基础，手脚麻利。产品简单，各三四款，大姐都可以。

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招聘门店店长。要求大专及以上学历，有学校代课经验。工作地址位于牡丹区西关附近。需熟悉所教学科特点，能有效和学生沟通。薪资福利为底薪加提成，每月5000-15000元。

招兵买马 陶然美地 2 元大世界招聘店员 20 到 40，高中以上，有工作经验着优先，吃苦耐劳服从安排 夏季时间早8:00-16:00 晚16:00-23:00 工资面议，不管吃住，不管吃住

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岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2.妥善保管收银设备及备用金，每日做好账目核对与交接工作 3. 维护收银台及周边区域整洁，协助做好商品陈列与促销信息传达 4.主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询、退换货等日常事务 5.配合门店开展盘点、报表填写及其他临时性工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本识字算数能力及电脑操作基础 2.工作认真细致，责任心强，有良好的服务意识和沟通能力 3.能适应轮班制，服从门店排班安排 4. 无不良信用记录，能长期稳定工作者优先 5.有零售或收银相关经验者优先

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本周五六日建邦公园+四季花城附近各需要促销人员一名卖调味品，一天100元有意向联系

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店员岗位工作内容收银搬货理货处理客户问题及投诉工作地点好想来零食乐园常乐集店上班时间上班时间（含1小时休息），早班8-17点晚班14-23点第一个月试用期工资2300第二月底薪2400月度店铺考核奖：店铺每月稽核分95分以上，每人200元奖金年龄18-40周岁仅招聘长期工作人员每月休息2天电话