一关于我们 雀时光是一家致力于为顾客提供优质娱乐体验的KTV品牌。我们注重团队成长与职业发展，现为有志于在服务行业长期发展的伙伴提供一条清晰的晋升通道，助力你从门店管理迈向运营高层。 岗位职责 1.全面负责门店日常运营管理，包括保洁团队的工作安排与监督，持续优化环境品质，打造整洁、舒适、安全的娱乐空间。 2.主动服务顾客，处理各类咨询、投诉与突发事件，建立客户满意度跟踪机制，提升顾客体验与忠诚度。 3.制定月度、季度运营计划，参与营销活动策划与落地执行，推动门店业绩稳步增长。 4.负责员工排班、培训与团队建设，营造积极协作的工作氛围，提升整体服务效率。 5.监督库存管理与设备维护，确保物资充足、设施正常运转。 6.逐步学习并参与门店数据复盘、成本控制及市场调研，为运营决策提供支持。 岗位要求 1.大专及以上学历，具备2年以上服务行业管理经验，有KTV、酒店、餐饮等行业经验者优先。 2.擅长沟通协调，具备团队协作意识，能够有效激励与带领团队完成目标。 3.责任心强，执行力突出，能适应快节奏工作环境，对运营细节有敏锐把控力。 4.热爱服务行业，性格开朗，具备良好的客户服务意识与应变能力。 5.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件（如Excel、PPT）。 6.愿意从门店基层管理做起，认同公司文化，有明确的职业成长意愿。

湖南娄底招聘店长，月薪范围在3000至5000元。

招聘 店内销售员2名 外出业务员4一5名。 店长1名 热爱销售有较强的沟通协调能力和语音表达能力，抗压能力强。客户接待业务推广，有门窗销售工作经验者优先， 招年龄25一40岁，性格开朗。能吃苦耐劳，待遇:底薪十提成(月薪3000到4500)包吃包住。包中餐， 联系方式 工作地址新化红星美凯龙建材市场二期C10栋 志盛门业有限公司

诚聘湖南省·娄底市店长、店员，负责日常安装与维护，要求身体健康，月到手8500-10100，包吃住，按件计酬；能吃苦耐劳

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招聘：店长薪资：4500-10000元/月岗位职责：全面负责门店日常经营管理工作，制定门店经营计划，落实每日、每周、每月销售目标，统筹门店各项经营数据，确保门店业绩稳定达标，对门店整体营收负责。岗位要求：沟通表达能力优秀，善于员工管理和客户沟通，抗压能力强，能适应门店销售工作节奏；工作认真负责、有责任心，具备良好的执行力、统筹力和问题处理能力。

岗位职责 1. 门店整体运营管理 负责门店日常全面管理，统筹门店考勤、卫生、样品陈列、物料道具、样品维护更新，保持展厅样品、色卡、宣传资料完整规范；管控门店物料、报价单、合同单据管理，做好台账登记。 2. 销售目标达成 分解公司下达的月度、季度、年度销售业绩指标，制定门店销售计划；带领门店团队完成订单、回款目标，跟进意向客户、成交客户，把控订单报价、合同签订、收款全流程，跟进回款进度。 3. 团队管理与带教 管理门店销售团队，开展员工日常工作安排、业务培训，包含门窗产品知识、型材、五金、系统窗卖点、报价、谈单技巧；做好员工激励，督导日常接待、客户跟进，做好员工绩效考核，提升团队整体签单能力。 4. 客户服务与客诉处理 接待到店客户，主导大客户、疑难客户谈单；处理客户咨询、异议、售后客诉，对接工厂生产、安装环节，协调订单进度，维护客户口碑，做好老客户维护。 5. 渠道与异业维护 维护装修公司、设计师、工长等异业合作资源；配合小区推广、线下活动、团购活动落地执行；收集当地市场竞品价格、产品动态，反馈给公司。 6. 数据报表工作 每日统计门店客流、到访、意向客户、签单数据；按时提交销售报表、客户台账；复盘门店销售情况，分析未成交原因，优化谈单策略。 7. 公司制度落地 严格执行公司报价体系、合同规范、财务回款制度；做好风险把控，规避报价出错、合同漏洞、回款逾期等问题，落实公司各项通知要求。 任职要求 1.工作经验 2 年及以上门窗、全屋定制、建材家居门店店长经验；熟悉铝合金系统门窗产品，懂型材、隔热条、五金、玻璃等门窗基础工艺优先； 具备门店团队管理经验，有带领团队完成销售业绩的实战经历。 2. 能力要求 具备较强谈单、逼单能力，能够独立接待高端客户，把控大单业务； 懂基础报价，看得懂门窗简单图纸，能快速讲解产品卖点； 擅长团队激励，沟通协调能力强，可以妥善处理客户纠纷与客诉； 有目标感，抗压能力强，对业绩结果负责。 3. 综合素质 熟悉建材门店运营流程，会做客户台账、销售数据统计； 诚实守信，有较强服务意识，遵守公司财务、合同管理制度； 年龄 28‑48 岁优先，能接受门店轮班、节假日上班； 有本地建材行业资源、异业渠道资源优先。 福利待遇 1. 薪资结构 底薪 + 绩效+全勤+门店团队业绩提成 + 个人开单提成 + 回款绩效奖金 +年度目标奖；多劳多得，业绩上不封顶。 2. 绩效激励 完成门店月度目标，发放团队达标奖励；超额完成设置超额激励； 回款考核奖励，杜绝呆账坏账； 年度评优，优秀店长享有奖金、岗位晋升机会，可往经理方向发展。 3. 福利保障 - ； - 节日福利（端午、中秋、春节等节日礼品 / 礼金）； - 生日福利，员工团建聚餐、年度团建活动； - 高温补贴、节假日加班补贴。 4. 成长培训 - 免费系统化培训：门窗产品知识、型材五金系统、谈单销售、门店管理、客诉处理； - 公司定期组织行业学习交流； - 内部晋升通道：门店店长→主管→经理。

店长吃苦耐劳，快餐门店管理经验优先擅长沟通协调，能带团队完成目标薪资福利:4000-5000元/月工作地址:金信花园

生鲜门店店长有生鲜门店管理经验，踏实肯干，熟悉生鲜运营优先薪资福利:4000-7000元/月工作地址:娄底经开区金利达农贸市场

招聘 店内销售员2名 外出业务员4一5名。 店长1名 热爱销售有较强的沟通协调能力和语音表达能力，抗压能力强。客户接待业务推广，有门窗销售工作经验者优先， ，性格开朗。能吃苦耐劳，待遇:底薪十提成(月薪3000到4500)包吃包住。包中餐， 联系方式 工作地址新化红星美凯龙建材市场二期C10栋 志盛门业 本次招聘为南旭公益性招聘，有需要请自行联系 复

扬州厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄22-45以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

工作地址在上海浦东新区，招装修木工，硅酸钙板吊顶，包住不包吃，370一天，可以做到过年，要求熟手师傅，半桶水勿扰。

娄底市娄星区招行车工

娄底市双峰县招木工矿棉板吊顶

小时工-香江小吃街卫小旦大盘鸡（下午5点起）

天津亮甲招工，有专业带薪培训，招副总，店长，店员，电话，

招聘：广告公司主管/店长（5000-8000元）薪资：5000-8000元/月要求：懂广告业务工艺，会谈单接单，会管订单工期，把控品质与成本，善于维护客户，带领团队，有目标，有单当

销售服务人员初中以上学历，年龄30-45岁，男女不限，吃苦耐劳，责任心强，品性端正，从事健康行业者优先薪资福利:店员：底薪2800+绩效。店长：底薪4000+绩效。招工人数:数名工作地址:天玉小镇西门（职业学院东门斜对面）

招聘服务区门店店长要求：员工20-40岁有餐饮/零售门店管理经验，能统筹店内运营、人员排班、货品管理、收银对账，责任心强，能接受服务区驻点待遇：薪资6000-8000，包吃住，福利稳定工作地点：高速服务区上饶周边的有意向欢迎来电咨询，

招聘景百购物中心有限公司工作地点：景县景州镇水厂路55号一、储备干部（2026届毕业生8名）任职要求：2026届应届大专及以上毕业生，踏实肯干，学习能力强，能适应超市轮班，愿意长期在零售行业发展。岗位职责：门店各岗位轮岗学习，熟悉生鲜、食品、非食、营运、盘点全流程，协助主管做好现场管理、陈列、客诉、损耗管控，后期往管理方向培养。薪资待遇：月薪3000-3500元，（工伤险、节日福利、绩效）每月公休2天。二、店长任职要求：有超市行业领先经验者优先，具备门店整体运营、人员管理、业绩提升能力。薪资待遇：月薪3500+绩效+提成+奖金+养老金+工伤险+节日福利，每月公休2天。联系电话：

岗位名称：理货员；岗位要求：1.20-35岁，中专以上学历，性格稳重，能吃苦耐劳；2.有淘宝仓库或家电仓库工作经验者优先；3.熟悉电脑办公软件，具备良好的沟通能力，具备责任心、耐心、细心。薪资待遇：1.月收入范围：4300-4800元/月；2.上班时间：9：30-12：00，13：30-19：00，月轮休4-6天；3.包餐，购买社保；4.传统节日慰问、全勤奖、年终奖及公司年会等福利。招工人数：1名（理货员）。

本公司因业务发展需招收银员数名，年龄18--28岁，。有工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，为顾客提供专业、热情的购物服务 2.熟悉所售商品信息，及时解答顾客咨询，处理退换货及简单客诉 3. 协助完成商品陈列、补货、盘点及店面清洁，保持营业环境整洁有序 4.按规范操作收银系统，确保账款准确、日结无误 5. 积极参与门店促销活动执行与氛围营造，助力销售目标达成 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备团队协作精神和基本抗压能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理

净水器，油烟机，灶具，卫浴，等产品导购

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 主动接待顾客，提供产品咨询、推荐与销售服务，提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作 4. 协助开展促销活动，执行销售目标，及时反馈市场与顾客需求 5. 配合库存盘点与损耗管理，确保账实相符 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5. 形象端正，亲和力佳，认同品牌服务理念

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈运营问题并提出优化建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，有连锁餐饮店长经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 熟悉餐饮运营全流程，掌握基本财务与数据分析能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班制工作节奏 5.学历不限，热爱餐饮服务行业

日常收银结账，保持前台卫生，要求细心注意细节

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守服务规范与安全制度，保持良好职业形象与团队协作意识 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业服务经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，责任心强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 无不良从业记录，能服从门店统一管理

好侍咖喱招聘试吃员。只招1人乐尔乐保利天禧店10月17，18号，24，25号工作时间：上午8点-11点半，下午16点半点至21点。或者1点至9点，员工18～55岁，会切菜煮饭，负责咖喱/番茄红烩烹饪现场试吃及产品促销。待遇：工资140元/天。地点：乐尔乐保利天禧D区店工资现结唐女士电话1

负责前台收银