衣小扣女装店，招店长一名，年龄25至38岁，员工一名有女装工作经验，工资面谈，电话

衡东雅帝乐，美之选门窗招聘 1、销售精英 3名 2、销售店长 1名 3、年龄要求22-45岁。 4、抗压能力强，对高薪有强烈渴望 5、热爱销售，敢于沟通，愿意学习，喜欢拍者优先，每月工资保底5000元起，上不封顶，月休3天。 地址：衡东建材大市场B1栋110号

招聘店长。薪资范围为3000-8000元。乐泰亮甲售后，乐泰集体专注灰指甲30年。岗位要求及待遇如下：亮甲区域店长或主管，要求高中及以上文化，有相关1-2年从业经验，怀揣感恩的心，有开疆拓土的韧劲。待遇为3000元每月及以上，包含股份。工作时间为早8点30分至晚5点30分，白班，每月休假四天，购买社保。薪资结构为底薪加奖励、社保及福利。有意向者可申请职位投递简历联系。

招聘采耳馆管理及店长岗位。薪资范围为9000至13000。要求应聘者能吃苦耐劳、性格开朗，具备统筹能力和表达能力强。拥有三年以上行业经验者优先考虑。

招聘店长。工作地址位于耒阳市新城一路龙腾绿城与广厦路交汇处的欧派大家居。

招聘副店长1名。薪资范围为3000-4000元。提供包吃待遇，设有全勤奖，工作环境良好。工作地址位于衡阳大街中段路北334路。欢迎推荐或自荐。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5. 有同行业店长经验者优先，学历不限

格调衣铺女装店，招店长一名，年龄25至38，有两年以上女装工作经验。工资面谈。电话

招聘体验顾问或店长。薪资为每月3000元以上。请联系李梦琴。湖南衡阳

副店/店长（蒸湘万达店） 岗位职责： 1. 负责所属门店新店项目规划与筹备工作； 2. 负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度，制定门店经营计划，完成公司下达的各项年度计划及经营指标； 3. 根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客，维护公司的良好形象 4. 形成门店竞争优势； 5. 负责所属关键业绩指标的达成，包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等； 6. 确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准； 7. 负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成； 8. 负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实； 9. 预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。 任职要求： 1、年龄35岁以下，大专及以上学历，3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验； 2、精通零售业管理知识，掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识，熟悉零售连锁卖场的操作流程； 3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力，学习能力强； 4、善于团队作战，有较强的人格魅力； 5、有基层工作经验，有过营采，培训等工作经验的为佳； 6、有创业意愿，吃苦耐劳，能承受压力； 7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。 成为我们中的一员，您可以享受以下福利待遇 1、薪酬福利： 带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利； 2、晋升空间： 每月内部选拔，半年一次晋升考评，绝无“空降兵”！明确的晋升时间，科学的晋升制度，完善的晋升体系，致力于打造一个公开，公平，透明的晋升平台。  3、培训体系： 新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领； 后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师； 4、其它福利：健全的福利体系，每年额外一份商业保险，带薪年假，内购优惠；  5、奖励体系：各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励； 6、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。 良好的职业晋升通道，表现优异者可成为公司事业合伙人，享受公司利润分红。

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衡阳市南岳区招爬山虎司机、挖机司机各一人，要求能吃苦耐劳，责任心强！

生鲜超市招聘岗位：蔬菜主管要求：年龄在25至45之间，为人正直好沟通，工作能力强，敢做量待遇：7.5k底薪至上不封顶包吃包住，月休2天地点凤岗联系方式：熊先生

招聘店长5名。要求可长期稳定任职，有一线学科教学教育经验、课后辅导经验者优先。熟悉对应学段教材考点，擅长抓学生薄弱点提分。需耐心负责，善于和学生、家长沟通。师范类专业、持有教师资格证。要求有1-3年以上教育经验，工作年限1-3年，学历要求本科。薪资福利面议，多劳多得，综合薪资可观。待遇为工资加社保。工作地址为民乐县瑞泽苑北门口向东50米（民乐四中向南第一个十字路口西侧）。

招聘副店长1名，工作地点为桑坡男装工厂店，薪资面议。

招聘店长，工作地点为华莱士雷锋店，薪资范围为5000-8000元。

招聘店长岗位，薪资面议。

云集招聘[爱心]单位：衡南联通[爱心]岗位：城区大网格主任一名，储备店长2名岗位职责：1．负责城区销售团队的日常管理与业务推进2、有销售经验，从事过运营商、手机销售等业务的优先。要求：高中及以上学历男女不限22--45岁待遇:3000--8000元买五险，月休四天工作地点：云集镇新塘路明德小学对面联通办公楼

我们正在寻找一名全职营业员，月薪2500-3000元，次月15号准时发放工资，有销售工作经验，有责任心，能够提供优质服务。主要工作包括商品上架、补货、收银以及解答顾客咨询。期待你的加入，一起创造愉快的工作环境！

水产理货员：能适应早晚班，吃苦耐劳，服从管理，负责水产部门日常工作，（可以招学徒，有杀鱼经验优先，薪资待遇面议，月休四天，含工作餐 工作地点：融冠亲城卜蜂莲花超市 联系电话：易女士（微信同号）

招聘店长，薪资为每月1800元以上。为10。湖南衡阳

招聘理货员，有经验者优先，不招聘暑假工。工作时间分为上午班和下午班，上午班时间为6:10至14:00，下午班时间为14:00至22:00。薪资范围为2800至3500元，月休两天。

店里干活阿姨能吃苦耐劳

文具促销员2500底薪1个点销售提成销售3万以上提成2%，电话：曾先生

岗位职责： 1.全面负责艾灸馆日常运营管理，包括体验区的课程讲解、人员排班、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度销售目标与营销活动，推动业绩持续增长 3. 负责员工培训与团队建设，提升专业技能与服务意识 4.管理库存、耗材及设备维护，确保运营成本合理可控 5. 处理客户投诉与反馈，维护品牌形象与客户忠诚度 任职要求： 1. 具备美容行业管理经验，有连锁美容机构店长经历者优先 2.熟悉美容项目流程、产品知识及行业法规 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 有客户服务意识，注重细节与结果导向 5. 学历不限，热爱美业，认同品牌价值观

招聘粽子临促数名！时间大约7天左右(6.13-19)工资:保底120元+/天上长白班门店:酃湖万达(差一个)要求:主动积极，热情，有工衣，有健康证50岁以下(工资次月发)联系电话:鸽子户，勿扰

银饰品导购/销售员/营业员（蒸湘万达店） 岗位职责 1、接待顾客，提供优质服务，以实现销售目标的达成； 2、负责店铺货品安全、店铺形象的维护； 3、负责品牌理念的宣传和客户关系的维护。 任职资格： 1、认同企业文化，积极主动，热情开朗； 2、有赚钱的欲望，有狼性精神； 3、年龄20-40岁，良好的沟通表达能力和服务意识； 4、有一定的门店销售经验，有服装、化妆品等销售经验优先考虑。 薪酬福利： 1、高底薪+高额提成+高额奖励（天天有奖励） 2、月休四天，5天年假； 3、一对一师徒带教，晋升空间大； 4、内部创业帮扶，轻松实现创业梦； 成为我们中的一员，您可以享受以下福利待遇 1、薪酬福利： 带薪培训+基本工资+绩效工资+个人提成+其他福利； 2、晋升空间： 每月内部选拔，半年一次晋升考评，绝无“空降兵”！明确的晋升时间，科学的晋升制度，完善的晋升体系，致力于打造一个公开，公平，透明的晋升平台。  3、培训体系： 新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领； 后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师； 4、其它福利：健全的福利体系，带薪年假，内购优惠；  5、奖励体系：各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励； 6、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。 良好的职业晋升通道，表现优异者可成为公司事业合伙人，享受公司利润分红。