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招聘：招主管和店长 薪资：4500-5000元/月 主管主要负责日常运营协调，带领团队完成任务，确保工作流程顺畅，及时反馈问题并跟进解决。店长要全面管理门店运作，包括人员安排、客户接待、销售目标达成等，对整体业绩负责。 岗位职责： 1. 负责门店日常运营及团队管理。 2. 组织安排员工工作，保证服务标准执行到位。 3. 完成公司下达的销售与服务目标。 4. 处理顾客反馈，提升客户满意度。 5. 配合总部开展各项活动和培训。 任职要求： 1. 有责任心，能吃苦，抗压能力强。 2. 懂基本沟通协调，有带人经验优先。 3. 熟悉门店工作流程，能快速上手。 4. 有服务意识，主动解决问题。 全勤奖发，稳定发展，欢迎加入一起干实事。

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岗位名称：店面管理；岗位职责经理；销售顾问岗位要求：1.良好的沟通和团队协作能力；2.较强的管理和组织能力；3.对销售和客户服务有深入理解。薪资待遇：具体薪资面议，提供行业内具有竞争力的薪资待遇及奖金制度。工作地点在河南平顶山。

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公司招聘二手房店长一名，要求熟悉二手房交易全流程，，有意向可以联系。

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木花巷（万达店） 招聘：店长 1人 大专及以上学历 工资：5000-7000 招聘：导购 1人 学历不限 工资：3500-5000 岗位详细要求，请致电咨询。 电话：梁女士 地址：梧州万达广场一楼

招聘优秀:店长.经理.1门迎服务员各一名！厨房:厨师.6500-7000改刀5000-5500以上岗位均有满勤200岗位职责：2.每月享有3天公休假。3工作时间随商场时间点走9点到9点不用兼职招长期。不用兼职招长期任职要求：1.善于沟通，身体健康，可办理健康证；2.无不良记录和嗜好。吃苦耐劳薪资福利：1.底薪加各项奖励；2.提供食宿。地址新天地购物公园3楼红旗街万达广场3楼供吃供住氛围好服务员满3个月底薪3800加200满勤电话：

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楼层主管具备护理知识，沟通协调能力强。负责楼层日常管理薪资福利:面议。公司免费提供住宿（拎包入住），公司设有职工食堂，免费三餐，缴纳社保，公司为员工发放节日福利。招工人数:6名工作地址:石龙区人民路西段民政局隔壁71号

店铺管理

岗位名称：酒店前台接待 薪资待遇：底薪2600，半年左右涨到2800，有夜班补贴，提成看个人情况（和旅游景点一样分淡旺季），多渠道提成划下来一般可以拿到三千多 薪资都是平均水平，这边优势在于提供食宿，看个人选择 工作内容：接待指引收银开房 工作时间：八小时三班倒（夜班每月4-5天）08:00-16:00;15:00-23:00;23:00-08:00 工作地点：河南省汝州市温泉镇迎宾大道1号 月休情况：排班月休四天

招聘：酒店前台收银员2名、40 岁以下，两班倒上一天休一天！底薪➕提成！

海澜之家《鲁山向阳路店》新店即将开业，现诚聘：营业员，领班。营业员4名： 薪资：基本工资+岗位等级工资（200元/月）+个提，全年收入5万-6万收入上不封顶。 岗位要求： 18-30，初中及以上学历，形象端正，身体健康，语言表达能力好，态度积极。领班1名： 薪资：基本工资＋岗位工资（300元/月）+班提，全年收入6万-7万，收入上不封顶。 岗位要求：18-30，原则上高中专以上学历，具备一定的团队管理能力，较好的语言表达和沟通能力，有相关工作经验者优先。工作时间：两班倒，每班6.5小时 福利待遇：每月带薪休假4天，可缴纳社保联系方式：*****5098（）

紫金城大厦鑫城大酒店 现急招前台收银：两名 18 一一 35 岁 三班倒轮流上班; 月基本工资两千元+全勤100元 充值提成：500至1500元， 每值一个夜班另补助10元，

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.准确处理电话咨询、预订及客户投诉，及时协调解决客人需求 3.保持前台区域整洁有序，确保各类单据、房卡及设备正常使用 4.配合财务完成账务核对，保证收银准确无误，遵守酒店各项操作流程 5.协助完成上级交办的其他工作任务，积极参与团队协作与服务提升 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有酒店行业经验者优先 2.普通话标准，具备基本电脑操作能力，熟练使用办公软件 3.工作认真负责，能适应轮班制，具备较强的应变能力和抗压能力 4.有亲和力，形象端正，能够代表酒店良好服务形象 5.热爱服务行业，愿意长期在酒店行业发展者优先考虑