招聘门店经理。要求45周岁以内，大专及以上学历（优秀者可放宽学历条件），具备3年以上连锁商超零售管理经验，以及2年及以上生鲜部门管理经验。熟悉商品运营、团队管理和数据复盘。工作职责包括：全面负责果蔬、肉禽、水产、熟食、干货等生鲜及食百品类的运营；管控卖场陈列、卫生、价签的标准化；做好订货库存和生鲜损耗管理；制定销售计划，通过数据分析提升门店销售、毛利和客流，并做好团队运营管理。

招聘岗位：超市店长 岗位职责： 1.全面主持店面的管理工作，配合公司各项营销策略的实施； 2.执行公司下达的各项任务； 3. 负责门店微信社群的搭建、日常维护与活跃运营，策划社群专属活动与促销信息推送，提升顾客复购率与粘性。 4.监督商品的要货.上货.补货，做好进货验收.商品陈列.商品质量和服务质量管理等有关作业； 5.监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 6.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 9.负责对员工的培训。 任职要求： 1有店面工作经验，能独挡一面； 2.具有较强的店务管理经验，有零售门店、生鲜门店管理经验优先考虑； 3.性格开朗.良好的沟通及服务意识； 薪资待遇：5k-6k（提供五险） 提供五险，月休2天 工作时间：9:00−21:00 （中间休息2个半小时）

招聘赵一鸣门店店长。薪资为3000-4500元/月。岗位职责包括：全面负责门店整体运营管理，制定销售计划，完成公司下达的业绩指标；负责员工排班、日常管理、新人带教、团队氛围搭建与管理；统筹门店订货、收货、库存管控、盘点、临期及损耗商品管理；规范门店陈列、卫生、服务标准，处理顾客投诉及各类突发问题；落实公司各项规章制度，做好日常数据汇总、上报，维护门店品牌形象。任职要求包括：有超市、零食连锁门店店长或主管管理经验者优先；熟悉门店整体运营流程，懂库存管理、人员管理、销售提升；执行力强、抗压能力强，具备良好的沟通能力和问题处理能力；认同连锁零售行业模式，能适应门店轮班工作。

来乡村，实现你的小店梦想！欢迎扎根马伏·熹云湾度假村。现对外公开招募业态门店主理人，不用自己承担开店全部风险，我们机会，从店员岗位起步，一步步成长做主理人。离校两年内的高校毕业生、相关业态匹配经验者、建阳，不限专业，年龄在18～30岁之间招募的业态门店包括餐食业态、饮品业态、文化业态面朝山野，工作和理想兼顾。期待热爱文旅、有想法的你，私信咨询（马伏熹云湾度假村招聘官）

招聘店长助理、店长各一名，夜班一名。岗位要求：1.年龄16周岁至30岁。2.吃苦耐劳，人品端正，爱干净，性格脾气温和，有责任心，有食品安全意识，服从门店管理。3.不参杂情绪化，认真做事，对事不对人。4.短期工作需如实说明可工作时长，避免引起尴尬和纠纷。5.辞职需提前一个月（短期）或两个月（长期），不接受说走就走的人员。6.夜班岗位适合喜欢上夜班的人，夜班补贴500元。薪资待遇：-短期工资：第一个月试用期2000元，学会整套流程后按3000元每月。-长期工资：面议。晋升空间：长期伙伴工作满三个月，能力强、优秀者可晋升为店长助理、店长职位，有茶饮经验或大专及以上学历者优先。招聘人数：1名。其他说明：招聘春招生（四中、七中春招生），暑假工勿扰。

招聘门店经理。要求45周岁以内，大专及以上学历（优秀者可放宽学历条件），具备3年以上连锁商超零售管理经验，以及2年及以上生鲜部门管理经验。需熟悉商品运营、团队管理及数据复盘。工作内容包括全面负责果蔬、肉禽、水产、熟食、干货等生鲜及食百品类的运营；管控卖场陈列、卫生、价签标准化，做好订货库存及生鲜损耗管理；制定销售计划，通过数据分析提升门店销售、毛利及客流，并做好团队运营管理。

店长｜薪资6000-8000元岗位职责1.全面统筹门店日常运营，管理前厅后厨人员排班、考勤、人员带教，把控门店服务与出餐品质；2.管控门店食材损耗、成本核算，完成门店月度营收指标，策划门店日常引流、门店活动落地；3.对接客诉处理，维护老客口碑，统筹门店环境卫生、设备巡检、食材备货验收；4.配合总部管理制度落地，做好员工激励、团队建设。任职要求1.有餐饮门店1年以上同岗位管理经验，韩式料理/连锁餐饮优先；2.擅长人员管理、成本管控，沟通应变能力强，能处理突发客诉；福利待遇底薪+业绩提成+月度奖金+工龄奖，综合薪资6k-8k每月带薪休假3天，定期团建、员工福利活动完善晋升通道，门店优先内部提拔门店：若可ROKTASTY｜武夷山宝龙广场4楼联系：（刘）

[烟花]建阳云谷山水惠民超市招聘啦岗位：店长1名待遇:1.月薪4000+业绩提成（上不封顶）2、有五险[烟花]3，任职要求：25-45岁需要大专以上学历，要有超市管理经验，最好还有跟短视频主播经验，电话：（），岳先生地址、建阳区邵武街18号武夷山水城南一区2A幢101室山水惠民超市

招聘面包店店长，无同类经验也可。薪资待遇面议。暑假期间请勿联系。

1.引导客人入座消费 2.完成简单的早班包厢清洁 3.接受倒班 5.完成月度绩效要求 6.责任心 7.18周岁至25周岁 外貌形象良好活泼热情 8.15号发工资

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招聘连锁门店店长。薪资为3500-4600。要求专科及以上学历，有相关工作经验者优先。需精通特定技能或软件操作，具备良好的沟通技巧和解决问题的能力，工作积极主动，能够承受一定的工作压力。

招聘吧台主管，要求有1-3年吧台经验，能够快速上手并学会吧台产品，负责监管吧台日常工作及人员管理。薪资为3.5-4千/月。

招聘信息:喀什技术学院食堂拌面店以下岗位招聘人员招聘岗位:店长1名，工资:5000元至6000元炒菜学徒有2名。工资:4000元岗位要求:能用国语交流，能读写。待遇:包吃住，一个月两天休息地址：喀什职业技术学院。电话:

沈阳某大型娱乐养生公司招聘大店长1、40岁内，统招大专学历，稳重情商高；2、台球俱乐部、足道、医美、高端会所服务背景；3、做过5年以上店长或3年以上区域经理，重服务：薪资：底薪1万2+提成，单休，五险一金工作地点：沈阳铁西区：电话：

招聘服装店长一名，急招。薪资为15K~20K/月。岗位职责包括：负责一批批发档口整体运营，带领团队完成每日及月度业绩指标，对档口整体营收负责；进行人员管理，包括员工培训、制定员工考核、调动业务员积极性、规范档口日常工作纪律；客户管理，对接维护大客户、跟进客户返单、处理客诉、做好客户档案登记；货品运营，懂陈列搭配、把控库存周转、反馈款式销售数据、协助老板选款、补单及排生产订单；账务核对，每日核对档口收款、开单对账、整理销售报表、统计每日销量、把控货品损耗；维持档口环境卫生，落实各项管理制度，完成上级安排的其他工作。任职要求：需有服装一批档口2年以上店长管理经验，熟悉批发市场运作模式，了解二批客户渠道；形象好，有积极能量、上进心和学习力；熟悉档口运作，做事细心，账目清晰，数据分析能力强；沟通谈判能力优秀；目标感强，执行力强。

家佳源、金鼎广场招聘熟食店销售导购营业员4名工资4000包吃联系人：王经理联系电话

招聘营业员1名，，年龄25至45岁，要求有责任心、敬职敬业、诚实可靠，居住在店面附近，有相关经验者优先，零时工及暑假工请勿联系。薪资面议。工作地址位于城郊皇庭。

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招聘店员1名，年龄在40岁以下，口齿伶俐，上班时间12:30-9:30，月休2天，工资面议，上班地点，建阳正达广场梨太太生活馆，有意向联系

武夷山市场蔬菜批发招：1.钟点工早2:30~早8:304500元一个月2.长期工，8500~9000元

招聘赵一鸣理货员。薪资为3000-4005元/月。岗位职责包括：熟练操作收银系统，快速、准确完成顾客结算、扫码收银；做好钱款、票据核对保管，确保每日账务清晰、账实相符；热情接待顾客，解答基础购物咨询，维护收银区域卫生整洁；非高峰时段协助理货、补货、整理陈列，配合门店盘点工作。任职要求：会基础电脑操作，做事细心、手脚麻利；具备良好服务意识，态度亲和，有耐心，抗压能力良好；能适应轮班、早晚班，服从门店管理安排；有无收银经验均可，有相关经验优先。

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