岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4. 具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

管理一下前台事务礼貌礼仪，处理一下客诉现现场营运问题反馈并处理

招聘店长1名。负责制定门店每日及月度经营计划，管控营收、成本与损耗，完成业绩目标。统筹前厅与后厨全员管理，包括排班、考勤、员工培训考核，并搭建店内晋升体系。把控门店菜品出品、服务质量及环境卫生，处理客诉，维护门店口碑。对接食材采购与库存盘点，管控物料成本，优化门店运营流程。落实门店营销活动，定期复盘经营数据，向老板汇报门店运营情况。薪资为5000至12000元。工作地址位于恩施市黔龙一号二期222-226号门面。

招聘店长。要求身高158厘米及以上，形象端庄，素质良好，高中以上学历，年龄20至38岁。需具备良好的管理能力和团队领导力，能够有效制定和执行店铺营销策略。对烘焙行业有热情，目标感强，自驱力强。负责门店（烘焙）日常管理和运营工作，对门店经营结果负责。监督和提升门店的销售业绩和服务质量。培养和管理门店团队，确保团队协作和效率。薪资福利为4000至8000元。月休4天，当月有节假日则加多1天休。晋升频率高，每月组织晋升、转正活动。购买五险。全员享有员工生日、春节、中秋、端午福利礼品。工作地址在恩施星光里对面慕焙滋（工农路店）后面院内3楼人行中心。

招聘店长1名，男女不限，有家电销售经验者优先。薪资为底薪加业绩提成，综合薪资6000元以上，上不封顶。员工福利包括社保、员工生日及各个节日福利。工作地址位于恩施市航空路体育馆路18号四楼。

来凤优冠门窗招聘店长1名和市场业务员3名。门店店长负责统筹门店日常运营管理，包括安排店员排班、日常接待、门店陈列与卫生管理；制定月度销售目标，带领业务团队完成业绩指标，拆解任务并跟进客户；维护老客户资源，处理客户售后疑问与投诉，维护门店品牌口碑；整理销售数据，复盘经营情况，向上反馈市场需求，提出门店优化方案。任职要求包括有建材、门窗、家装行业销售或管理经验优先；具备较强的团队管理能力、沟通谈判能力，有目标感，抗压能力强；熟悉门窗产品基础知识，能独立谈大单、对接别墅、家装工程业务；做事踏实负责，有长远发展想法，愿意和老店共同成长。薪资福利为底薪加高额团队提成、管理奖金和月度绩效，上不封顶。市场业务员负责开发新客户渠道，包括楼盘、装修公司、装修工长、物业、社区推广等；上门接待客户、量尺、方案讲解、报价谈判，跟进意向客户直至成交；维护已成交客户，做好回访，挖掘资源；配合门店活动，完成日常引流、地推、短视频素材拍摄等工作。任职要求包括有无门窗经验均可，有建材销售、家装地产销售经验优先，可带薪培训产品知识；善于沟通，敢于主动开口，能接受偶尔外勤上门，愿意吃苦；有较强赚钱欲望，不畏惧业绩压力，服从团队安排；年龄22岁以上，品行端正，无不良从业记录。薪资福利为基础底薪加个人高提成、开单奖励和转介绍奖金，多劳多得；额外福利包括节日福利、不定期团建、带薪学习培训、工龄补贴，业绩优秀者可晋升储备店长。成熟老店客源充足，不用从零拓客，新手也能快速出单。

大野足疗招聘启事 工作地点：湖北省恩施州巴东县野三关镇 因门店发展，诚聘以下岗位，待遇优厚，期待加入！ 门店店长 岗位职责：门店全面运营管理，团队、服务、业绩、安全统筹负责 任职要求：3年以上足疗养生行业管理经验，懂运营、能带团队、有责任心 薪资福利：底薪+绩效+提成+年终分红，薪资面议；包食、生日福利、节日福利、完善晋升、每月团建

招聘手机卖场店长。要求性格外向，善于沟通，愿意从事销售工作；有无经验均可，新人有一对一带教；工作踏实，目标感强，能配合门店倒班；愿意长期稳定发展。工作内容包括门店接待，销售手机及数码配件；推广联通号码、宽带、监控等通信业务；客户维护及电话拓客回访；店内货品整理及日常客户服务。薪资福利为底薪2000元加高额业务提成及各项激励奖励，多劳多得，上不封顶。缴纳五险，提供正规保障。上班模式为倒班制。

招聘门店储备管理人才。要求年龄22-40周岁，品行端正，吃苦耐劳，拥有较强事业心与上进心。愿意从基层踏实学习，服从岗位调配，学习领悟能力佳。具备良好沟通协调能力，有责任心、执行力，团队协作意识强。薪资范围4000-8000元，月休4天。薪酬结构包括基础底薪、绩效奖金、业绩提成和年终奖励，能力出众者薪资可面谈。正规连锁企业，门店规模稳定，职业晋升路径清晰。享有节日福利、团队团建、带薪休假，配套岗位技能培训，成长空间充足。工作地址在恩施、利川。

招聘店长1名。薪资4500-6000。操作非常简单。前期可接受带薪出差学习10天。工作地址在恩施九立方。

鹤峰还差两班内粉师，全是板子墙，电话

团堡招聘厨师长、配菜一名，服务员若干名。长期稳定。联系电话：

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有没有切伸缩缝那种大型的切割机师傅，(没有电，最好是内燃机的)有的联系

水果售卖员1名地点：恩施妇儿医院一楼白班薪资：3500元/月联系方式：

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涪陵叫了个炸鸡急聘一、店长2800-50001、懂外卖流程，有一定的运营经验，能熟练的操作各平台APP2、能熟练的运用电脑，制作word和excel电子表单3、有一定的现场管理能力，工作责任心强，能独挡一面的人，可包吃包住地址：北斗路十四中对面联系人：窦老师

姐妹、申辉连锁超市现面向社会诚聘！招聘岗位及薪资：1、门店课长：5000+（果蔬、食百）2、门店各岗位人员：4000+（果蔬、食百、收银、打称员）3、小时工：4小时工作，薪资面议4、分货司机：薪资面议5、面食师傅：薪资面议岗位要求：身体健康，吃苦耐劳，服从门店管理安排；有无经验均可，新手可带薪培训。应聘方式：陈先生

郭小肴自助虾滑火锅弘源店高薪招聘【岗位】火锅店店长【薪资】8000+岗位职责1.全面负责门店日常运营管理，统筹前厅、后厨协调工作2.管控食材成本、损耗、营收，完成门店营业指标3.员工排班、培训、管理，打造稳定服务团队4.维护顾客关系，处理客诉，保障服务品质5.落实卫生、食品安全、消防安全规范供吃供住，月休4天，法定节假日加休联系电话：

招聘门店导购1名，男女不限，有家电销售经验者优先。薪资为底薪加业绩提成，综合工资5000元以上，上不封顶。员工福利包括社保、员工生日及各个节日福利。工作地址位于恩施市航空路体育馆路18号四楼。

招聘营业员。年龄20-35岁，要求亲和力强，善于沟通，热爱母婴行业，有耐心和责任心。有销售或母婴经验者优先，无经验者可培训。宝妈优先，需能适应早晚班。薪资3000-6000元/月，具体薪资面议，工资3000元以上，上不封顶。

招聘长期小时工，暑期工及短期工请勿联系。工作时段为17:00至21:00。负责商品陈列、面销服务及区域卫生等工作。薪资为15元/时，每天工作4小时，每月工作26天。工作地址在宣恩华鑫店。

招聘导购人员，薪资3000元以上/月，有经验者优先。有意者请联系人事。

生活超市现诚聘营业员，能吃苦耐劳，责任心强，月休2天，工资面议上班时间：两班倒工作地点：城市之星联系电话（熟手优先）

招聘门店店长，工作地点为女儿城（打花嫂嫂）。薪资为3500至5000元。另一岗位门店店长薪资为3200元起（底薪加提成，上不封顶）。岗位职责包括：全面负责女儿城门店日常运营、人员管理、货品盘点与陈列统筹；落地门店销售目标，制定日常销售、引流、促销方案，提升门店业绩；维护门店形象，做好客户维护与客情对接，处理日常门店事务；统筹店员培训与排班管理，规范门店服务标准。任职要求：有实体门店管理或零售销售经验者优先，优秀应届生可培养；熟悉门店运营流程，具备较强的统筹能力、沟通能力和团队管理意识；踏实稳定，有责任心，热爱恩施本土特色产品，认同品牌理念。

招聘销售导购数名，工作地点为恩施土家女儿城打花嫂嫂特色特产门店。薪资为3000元起，包含底薪、全勤、销售提成和月度奖励，多劳多得。岗位职责包括：负责门店土家腊味、菌菇零食、杂粮酥点、特色干货等特产的陈列、整理和保洁；热情接待游客及到店客户，细致讲解产品特色、产地与口感，完成销售成交；做好货品补货、库存核对、台账登记，配合店长完成门店日常运营；维护门店氛围，耐心服务顾客，打造良好的品牌口碑。任职要求：年龄25-40岁，学历不限，有无经验均可，提供免费岗前培训；性格开朗热情、善于沟通，服务意识强，亲和力佳；工作认真负责，服从门店管理，能适应商圈正常排班。福利包括轻松融洽的工作氛围、团队年轻有活力、女儿城黄金商圈客源稳定、晋升空间清晰。

销售/营业员 身体健康，性格开朗，形象气质佳，能吃苦耐劳，工作踏实，经验丰富，熟练销售工作经验优先录取，年龄男女不限。长期兼职 招工人数:数名 同步 工作地址：恩施土家女儿城毕兹卡大街 19 栋土之韵土特产购物中心

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李掌柜家具招聘6名导购，薪资范围4000-6000元/月，要求年龄18-40周岁，具备良好的沟通能力、服务意识和团队精神，要求服从管理并具备吃苦耐劳的品质。招聘地点位于湖北恩施。