招聘：理疗店店长4000-12000+提成+奖金 薪资：4000-12000元/月 销售能力强，有管理经验，其他面议

招聘：羊奶连锁店店长（免费培训+年终奖）三县两区【钟山，昭平，富川，西湾】 薪资：5000-10000元/月 任职要求： 1，有丰富的销售工作经验； 2，善于沟通，有团队管理意识； 3，愿意为自己的行为与团队的成长负责任，积极的上进心！ 4，店长薪资均收入过万，欢迎您的加入，一起战斗！ 岗位职责： 1.销售产品 2.合理分配工作，培养有潜力员工； 3.定时向上级提交店铺销售报表及客户状态分析报表。 一经录用，待遇优厚！贺州现有多家连锁店，培训体系完善，发展空间大。 晋升渠道：见习店长-初级店长-中级店长-高级店长-督导

招聘：店长 薪资：6500-7500元/月 岗位职责：全面负责酒店运营管理、团队搭建、服务标准落地、营收管控及品牌口碑维护。 任职要求：5 年以上高端酒店 / 温泉度假 / 疗愈民宿店长管理经验，熟悉高端客群服务逻辑，具备强统筹、抗压及审美能力。

管店店长

店长 五官端正，身体健康，无犯罪记录，无不良嗜好，年龄45周岁以下（有经验者可放宽到50岁以下），初中以上文凭 薪资福利:工资面议 招工人数:1名 有意者请于5月15日前与以下老师联系

招聘：吉悦门店店长（社保+奖金） 薪资：4500-7000元/月 岗位职责： 1-负责达成门店业绩指标，开源节流，提高顾客满意度以及人员培养团队搭建工作。 2-制定并执行销售策略，以提高店面的业绩，包括促销活动的策划以及销售目标的设定。监控销售数据，分析趋势，并根据市场变化调整销售策略。 3-负责店面内的所有财物设备安全，环境的维持及店内的各种营业报表制作。门店现金、备用金以及原料、产品库存、礼券的监管，监控销售和成本，确保盈利能力。 4-负责人员培养与绩效辅导，确保员工具备必备技能和知识。处理客户投诉，并确保问题得到及时解决。通过建立良好的客户关系，促进客户忠诚度，并吸引新客户。 5-每周的销售报告，制定改进措施。与上级保持密切联系，执行公司的营销策略。 任职要求： 1-****，*******，高中或中专学历以上（含），有一定的带店或销售经验 2-谈吐自信，有一定的人生阅历，会做事，爱生活，有审美 3-有良好的计划能力、应变能力、协调能力，擅于分析问题及解决问题 工作地点：八步、富川、昭平

店长 五官端正，身体健康，无犯罪记录，无不良嗜好，年龄45周岁以下（有经验者可放宽到50岁以下），初中以上文凭 薪资福利:工资面议 招工人数:1名 有意者请于5月15日前与以下老师联系

KTV店长，主要管理人员

招聘：店长（包吃住） 薪资：6500-7500元/月 岗位职责：全面负责酒店运营管理、团队搭建、服务标准落地、营收管控及品牌口碑维护。 任职要求：5年以上高端酒店 / 温泉度假 / 疗愈民宿店长管理经验，熟悉高端客群服务逻辑，具备强统筹、抗压及审美能力。

能吃苦耐劳，有责任心服从安排！

贺州市富川瑶族自治县招光伏安装，需要师傅

明天这里有七十多条车丝的柱铁，附近有空闲的师傅有想法请联系

贺州市富川瑶族自治县招挖机/钩机司机

贺州市昭平县招挖机/钩机司机开山路，抓木头

立古烧烤城东店、服务员多名、工资面议

浚县曼卡璐诚聘鞋子销售店长1名，销售导购3名，工作时间：半天班，20—40 岁。 店长月工资4000-6000元 导购月工资3500-5000元 店铺合伙人 年薪6万—10万 工资上不封顶，能者多得 福利：年终奖金，节假日3倍工资！ ☎电话：（同，或打电话咨询） 工作地 址：浚县北大街曼卡璐专卖店，全国连锁品牌

孕婴世界连锁招人啦！ 岗位：门店店长/导购 薪资： 店长薪资：5000～10000+， 导购工资：4000~10000+ 福利：奖金+培训+晋升+节日福利+团建 电话： 地址：孕婴世界连锁各门店 寻找热爱母婴行业的你，一起发光发热！

爷爷不泡茶招聘 店长1名 薪资面议 按营业额提成 月休4天 工作地址：朝阳万达4楼 ：4

店长 薪资福利:实习工资保底3000元+提成 工作地址:如一堂大药房东北街店

视立美视光科技集团                   新乡县服务站招聘 店长一名 销售精英3名 临时工数名        本店主要做青少年近视防控弱视矫正。要求积极上进，25—45 岁，零基础可以，免费培训，待遇优厚！有管理经验以及销售经验优先！ 联系☎ 工作地点小冀镇香港路局对面

招聘：理疗店储备店长(2500-4000)无任务底薪+提成 薪资：2500-4000元/月 有一定的医学常识，有一定的管理能力，组织能力，沟通能力，协调能力

招营业员，要煮中餐。年龄，20—50 岁。 月薪3000-3500月休,工作时间，8点至6点半～包吃，电话

小卖部售货员 1.有责任心，工作能力强，善于沟通协调。2.身体健康，需办理健康证。3.初中以上文化程度，会电脑操作者优先考虑。4.无家庭矛盾，无违法犯罪记录；诚实守信，具备吃苦耐劳的品质。5.为了便于学校管理，家住学校周边人员可优先考虑。6. 具备相关工作经验者优先。A 承担小卖部商品的陈列与销售职责，为师生提供优质的购物服务。B负责维护小卖部的环境整洁，确保商品摆放整齐有序。C 做好收银工作，确保财务安全与准确。 薪资福利:面试时详谈（按国家规定为员工缴纳五险）。 招工人数:2名 工作时间：以学校实际工作安排为准。报名交材料面试时间：2026年5月9日-2026年5月15日（办公楼三楼总务处）。提交无犯罪记录证明，身份证复印件。食堂厨师面试要试菜。发布日期：2026年5月8日。 工作地址:贺州市平桂区竹山路101号（贺州平桂区第一初级中学）

超市招聘： 生鲜打称一名，上班8小时，月休3天，工资面议，包吃一餐，节假日补休 30-55 岁 地址： 工业园区亿万家购物中心 电话： 张（）

粉店招工(长期，可兼职)2人 本店（品牌粉店）现招： 后厨煮粉、前厅服务员、储备店长 ✅ 新手可教，有无经验都能来 ✅ 包吃，工作简单轻松 ✅ 薪资：2500–3500元（面议） ✅ 全勤奖+节日福利+晋升空间 要求：做事勤快、干净卫生、有责任心 工作地址：钟山县县城 ☎联系电话：

招聘：收银员 福利待遇好，服从安排，吃苦耐劳，有责任心，形象佳，有工作经验优先

小卖部售货员 1.有责任心，工作能力强，善于沟通协调。2.身体健康，需办理健康证。3.初中以上文化程度，会电脑操作者优先考虑。4.无家庭矛盾，无违法犯罪记录；诚实守信，具备吃苦耐劳的品质。5.为了便于学校管理，家住学校周边人员可优先考虑。6. 具备相关工作经验者优先。A.承担小卖部商品的陈列与销售职责，为师生提供优质的购物服务。B.负责维护小卖部的环境整洁，确保商品摆放整齐有序。C.做好收银工作，确保财务安全与准确。 薪资福利:面试时详谈（按国家规定为员工缴纳五险）。 招工人数:2名 工作时间：以学校实际工作安排为准。2026年5月9日-2026年5月15日（办公楼三楼总务处）报名。提交无犯罪记录证明，身份证复印件。 工作地址:贺州市平桂区竹山路101号（贺州平桂区第一初级中学）

招聘：营业员销售岗位招聘要求一、基本条件学历：高中及以上学历，专业不限；有相关行业销售经验者，学历要求可适当放宽。二、能力要求沟通表达：具备优秀的口头沟通与逻辑表达能力，能清晰阐述产品价值，高效对接客户需求。销售技能：有目标导向，掌握客户开发、需求挖掘、谈判签单等全流程销售技巧；有行业客户资源或成功销售案例者优先。学习能力：快速熟悉公司产品、行业政策及市场动态，能持续优化销售策略。三、素质要求抗压性：能承受销售岗位业绩压力，积极应对客户拒绝与挑战。职业心态：积极乐观、责任心强，有团队协作意识，愿意与团队共同成长。品德素养：诚实守信，具备良好的客户服务意识，维护公司品牌形象。四、公司福利待遇3000底薪十提成.包吃三餐.上班时间上午9点至下午18：30分.月休2天。

赵一鸣零食诚招营业员多名，能吃苦耐劳，服从安排有责任心的男性女性。 工作内容: 负责门店上货理货收银工作，来货了一起搬货下车进仓，还有门店卫生等 工作时间: 早班8点到下午5点，晚班下午2点到晚上11点，中途一个小时休息自己吃饭，每天工作8小时，加班另计12元一小时，月休两天，由店长安排，节假日，星期六星期天，还有每个月8日会员日不能轮休，特殊情况另申请，辞职需提前一个月申请。 工资待遇: 3200元底薪加全勤100元，门店评分80分以上及格奖200元，90分以上奖400元，每个月15号发上个月工资。 年终奖: 每年2月15日发放，工作满一个月100元，两个月200元，依此类推，已申请辞职的员工不发放，发放之日起一个月内申请辞职的扣除50%，一个月后申请辞职的扣除30%，二个月后不扣除。 临时工工资发放:所有员工试用期为三天，三天内辞退或离职，15天内辞职的工资每日50元，做满15天未满一个月的每日60元，加班另计12元一小时。 特别声明:不招短期工、至少要干到6个月以上！如未干满6个月扣除15天的工资！

招聘 生鲜营业员1名 下午16:00-22:30 工作内容：理货上架，售卖猪肉，保持店面整洁 生熟手均可培训上岗、男女不限18-49岁、有责仁心、勤快有效率、爱干净、懒散人手机控忽扰、 有意者请到收银台咨询或 电话： 店址：（菜大妈生鲜店）汇豪侧门小区附近 太原店