店员 薪资：3K–3.5K 年龄：18–45周岁 负责门店日常收银、理货 工作认真负责，吃苦耐劳，有零售行业店经验者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括商品陈列、库存管理、收银监督及服务质量把控 2.制定并执行销售计划，提升门店营业额与客户满意度，定期分析经营数据并优化运营策略 3.负责员工排班、培训与绩效管理，营造积极团队氛围，提升服务专业性与执行力 4.维护与旅行社及周边客户的良好关系，协同开展定制化服务与促销活动 5. 保障门店安全与合规运营，落实公司各项管理制度及旅游服务相关规范 任职要求： 1. 具备门店管理经验，熟悉快消品或便利服务业态者优先 2.具有良好的沟通协调能力、服务意识和抗压能力 3. 能适应旅游行业节奏，具备基础财务核算与数据分析能力 4. 责任心强，注重细节，能独立处理突发事务 5.学历不限，有旅游服务或零售管理经验者更佳

招聘店员或营业员。年龄要求为20至45岁。要求吃苦耐劳，服从管理，工作稳定。工作内容包括接待客户，介绍水暖、管材、灯具产品，整理盘点货品，协助配货送货。薪资福利为转正后底薪3000元加提成，享有节日福利和年终奖。工作地址位于镇原县观澜壹号（龙胜管）。

招贤纳士：庆阳樊文花招聘护理师精英：20名职涯规划：伙伴—店助—店长薪资待遇3000元～8000元+。免费培训，发展空间好，欢迎加入[愉快]咨询电话：（）工作地点：庆阳市西峰区成功入职一个月后，伯乐可获得600元产品分期奖励（每个月200元樊文花产品.3个月停止）

每日接收整理货物，店内日常销售

负责门店的整理管理事务，安排排班，整理库存，配、捡货等

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3.处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品，完成销售目标 5.及时反馈顾客需求与市场信息，配合店长优化运营策略 任职要求： 1. 亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作认真负责，有团队协作精神和基本抗压能力 3.有零售行业经验者优先 4. 能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 具备基础电脑操作能力，能快速学习业务系统 上班时间：09：00-17：00 /14：30-22：30，每月休5-6天 兼职，短期工，未毕业大学生，勿扰谢谢！

岗‮要位‬求： 1.年龄25-50岁，五官端正、形象好 2.性格开朗乐观、团结有爱，具有较强的亲和力服务意识、学习能力、沟通表达能力和客情维护关系能力 有从事过保险、教师、养生馆行业人员优先。3、具有责任心、上进心、服从安排。

招聘通知 因业务发展需求，白银移动上海路营业销中心现招聘： 营业员3名，装维经理5名，招聘条件：23岁～45岁，初中以上文化，会电脑，有责任心。工资（基本工资+绩效）3000～7000 本消息真实有效 联系电话：

本店因日常经营需要，现招聘水果店员若干名，具体情况可联系芳女士 联系电话:

招聘电工，要求懂图纸，会预埋，会安装。工作地点在庆阳，管吃住。工资月付80%，包月9000元。

工作地点位于甘肃庆阳宁县及周边地区，提供住宿和水电，不包吃。需要团队协作完成，每人每天可完成约3亩，熟手可达4至5亩。每个棚宽约6米，长约30米，大约三个棚合计一亩。 工作内容包括：1. 拆除棚膜并堆放在地头（需装车），方法不限，膜的质量不论好坏；2. 钢管每三个棚集中堆放到中间一个棚，每10根扎成一捆（无需装车）。 结算方式：每户约200亩，干完第二天结清，各队需配合尽快完成。工价：领队每亩100元，工人正常每亩80至85元。

招种植工/杂工，拆种西瓜大棚拆塑料纸，拆架子一亩地70块钱，要吃苦耐劳能干活的，年龄不限，计件工资多劳多得

宁县县城招聘贴砖小工，要求熟手，明天开工。

招聘小工多名，工作地点在望宁路口附近，有意者可联系。

招聘店长一名工资面议，月休4天。工作地点：万达二楼戈美琪电话

聚鲜楼招聘启事聚鲜楼（浙江私房菜）因经营需要，现面向社会诚聘以下岗位人员，一、招聘岗位及人数服务员：2名2.店长：1名3.洗碗工：1名二、岗位要求-服务员：年龄18-40岁，身体健康，性格开朗，具备良好的服务意识和沟通能力，有餐饮经验者优先，无经验可提供培训。-店长：年龄25-40岁，有3年以上餐饮门店管理经验，熟悉门店运营、人员管理、成本控制等工作，责任心强，具备较强的沟通和协调能力。-洗碗工：年龄不限，身体健康，吃苦耐劳，工作认真负责，能适应洗碗岗位的工作节奏。三、薪资待遇1.服务员：底薪[具体金额]元/月+全勤奖[具体金额]元/月+绩效奖金；2.店长：底薪[具体金额]元/月+门店业绩提成+绩效奖金（具体面议）；3.洗碗工：底薪[具体金额]元/月+全勤奖[具体金额]元/月；4.所有岗位均提供工作餐，每月休息[具体天数]天，表现优秀者有晋升机会。四、工作地点勐混镇新村7号（聚鲜楼浙江私房菜）五、应聘方式有意者请携带本人身份证（如有健康证请一并携带）到本店前台填写报名表，或致电咨询。联系电话

聚鲜楼招聘启事聚鲜楼（浙江私房菜）因经营需要，现面向社会诚聘以下岗位人员，一、招聘岗位及人数服务员：2名2.店长：1名3.洗碗工：1名二、岗位要求-服务员：年龄18-40岁，身体健康，性格开朗，具备良好的服务意识和沟通能力，有餐饮经验者优先，无经验可提供培训。-店长：年龄25-40岁，有3年以上餐饮门店管理经验，熟悉门店运营、人员管理、成本控制等工作，责任心强，具备较强的沟通和协调能力。-洗碗工：年龄不限，身体健康，吃苦耐劳，工作认真负责，能适应洗碗岗位的工作节奏。三、薪资待遇1.服务员：底薪[具体金额]元/月+全勤奖[具体金额]元/月+绩效奖金；2.店长：底薪[具体金额]元/月+门店业绩提成+绩效奖金（具体面议）；3.洗碗工：底薪[具体金额]元/月+全勤奖[具体金额]元/月；4.所有岗位均提供工作餐，每月休息[具体天数]天，表现优秀者有晋升机会。四、工作地点勐混镇新村7号（聚鲜楼浙江私房菜）五、应聘方式有意者请携带本人身份证（如有健康证请一并携带）到本店前台填写报名表，或致电咨询。联系电话

赵一鸣急招店长、收银+理货员薪资:3500-5000+工作时间:月休2天全勤奖、稽核奖励地址:南皮明槐大街赵一鸣省钱超市联系

店长有从事相关工作经验，年龄25岁—45岁薪资福利:综合工资5000+招工人数:1名

宁县某乡镇招聘经理1名，要求有宴会经验，联系电话

宁县某乡镇招聘经理1名，要求有宴会经验，联系电话

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

好想来零食乐园双建市场店即将开业[庆祝][庆祝][庆祝]现招聘店长1名，理货员5名联系电话：

岗位职责： 1.负责爆米花及厚切炒酸奶的现场制作、出品与销售，确保产品口感与品质稳定 2.热情接待顾客，主动介绍产品特色，提供友好、专业的门店服务 3. 保持操作台、售卖区及周边环境整洁卫生，严格执行食品安全规范 4.协助完成日常盘点、物料补货及基础台账记录工作 5.配合店长完成节假日促销、陈列调整等临时性运营支持任务 任职要求： 1.学历不限，有餐饮、零售等服务行业经验者优先 2. 形象端正，普通话良好，具备亲和力与主动沟通意识 3.动手能力强，能快速学习并熟练掌握食品制作流程与设备操作 4.吃苦耐劳，可适应早晚轮班、周末及法定节假日工作安排 5.无不良从业记录，认同品牌理念，注重团队协作与服务细节

招聘营业员，，年龄25至45岁左右。提供食宿，月工资4000元，工作表现良好且满一年可多发一个月工资。联系人：张。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，保持货架整洁有序 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员管理等工作 4.协助开展促销活动执行与现场氛围营造，提升顾客购物体验 5.及时反馈顾客意见及商品问题，配合店长完成日常运营任务 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，学习能力强 5.无不良从业记录，遵守职业道德与公司规章制度

看店，来单做餐，主要外卖

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，确保货架整洁、货品充足 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员管理等工作 4. 协助开展促销活动，执行营销方案并及时反馈市场信息 5.遵守门店各项规章制度，配合完成盘点、卫生及安全检查等基础工作 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基本计算机操作能力，学习能力强 5. 无不良从业记录，认同公司服务理念

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先