招聘：店长薪资：5000-7000公司：盂县居然家居有限公司招聘人数：3人、学历：大专公司福利：通讯补贴,节日福利,绩效奖金,全勤奖,交通补助,五险一金职位描述：职位要求：全面负责门店经营管理；制定拆解销售目标，人员排班培训；货品管理，处理客诉，策划门店活动，完成经营指标。工作地址：盂县藏山北路居然之家

负责店内货品整理及销售，有销售经验者优先

平定某连锁超市 优秀导购员 55 周岁以下 身体健康，有健康证 工资待遇面议 工资绩效公休4天

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3.组建并培养一线销售团队，开展业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售、快消或服务业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营责任 3.责任心强，抗压能力好，具备服务意识与结果导向思维 4.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求并提供专业产品介绍与推荐 2. 熟练掌握商品知识、价格政策及促销活动，准确解答顾客咨询 3.协助顾客完成选购、试用、开单及收银流程，提升成交率与客户满意度 4. 负责商品陈列、补货、盘点及店面日常清洁维护，保持良好购物环境 5.及时反馈顾客意见、销售数据及市场信息，配合团队完成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有导购或零售相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备较强的学习能力与抗压能力 4. 工作认真负责，有团队协作精神，能适应轮班制工作安排 5.热爱销售工作，积极主动，有较强的服务意识与销售意愿

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业、精准的商品推荐与咨询服务 2. 熟悉所售商品特性、价格及促销政策，主动介绍产品卖点与使用方法 3.负责商品陈列、补货、盘点及卖场清洁维护，保持良好购物环境 4.协助完成收银、开单、退换货等基础销售流程，确保服务规范高效 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长开展营销活动与业绩提升 任职要求： 1.亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.工作认真负责，有较强的学习能力与团队协作精神 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统或POS设备 4.有零售、快消、美妆、家电等行业导购经验者优先 5.学历不限

晋中灵石招门店店长，市场部主管，设计师，家居顾问，安装计师

卤味店店长，工作内容为简单摆一下菜品，然后售卖，店在校内，就2个用餐时间，其他时间均可自由玩手机等自由支配 要求:热情好客，做事仔细，有团队精神，有责任感，工资方面只要干的好，直接涨薪

独立操作烤鸭外卖店，单独培训

串串船长延安沾沾 诚聘店长 工作地址：洪洞县老电视台对面，启越文具生活馆旁边 工作时间：早9:30–14:00，下午17:00–23:00 薪资：面议，待遇优厚，有餐饮管理经验薪资可谈 任职要求： 1. 有餐饮门店管理经验，熟悉串串、火锅类门店运营优先 2. 负责店内日常排班、员工管理、收银对账、食材盘点、客诉处理 3. 责任心强，吃苦耐劳，能长期稳定任职 联系电话：（微信同号），有意可直接电话沟通或到店面谈

山西盂县招聘喷真石漆的师傅，按日工计算，吊篮作业，薪资为360元，工作时间为9小时。薪资结算及时，可工作至上冻时节。人员离场时账目结清。

阳泉市盂县招油漆工、腻子/大白/墙

阳泉盂县招聘焊工，年龄不超过58岁，工作地点在盂县范围内。有的联系电话

盂县西烟镇脉坡村招聘小工，有意者可报名。

阳泉市盂县古咀村需要4名小工。

【招聘岗位】迁安教育店长【岗位要求】有教育行业经验，能带团队，负责校区运营以及业务目标达成【薪资待遇】底薪+绩效+提成，发展空间可观【联系电话】-------------------------

店长2年以上大型超市管理经验，负责门店整体运营,团队管理,货品及客户管理;带领团队完成销售指标，沟通应变能力强，能抗压。负责门店整体运营,团队管理,货品及客户管理;带领团队完成销售指标薪资福利:15000+招工人数:1名公司福利:五险一金、加班补助、全身体检、节假日福利等。工作地址:长春市朝阳区光谷大街1377号院内（安特进口商品折扣仓）

店长年龄18-40岁，有销售经验者优先。有责任心，吃苦耐劳，服从工作安排。薪资福利:5000-10000招工人数:店长（3名）长白班工作10小时有宿舍工作地址:长瑞城市广场南门7号

店长店长：男女不限，年龄25-45岁，有一定组织协调及管理能力，积极参与部门岗位的制度、流程与知识体系的建设。营业员/导购员：男女不限，年龄25-45岁，良好的沟通表达能力，普通话标准，有一定的销售和顾客服务技巧，无经验公司提供培训，负责售前业务跟进及售后客户维系工作。薪资福利:店长：5000元/月以上。营业员/导购员：3000元/月+提成。每周不定时下午茶+每月生日会+集体活动聚餐入职培训。工作时间：8:30-18:00，月休4天。工作地址:恩施市金桂大道武陵国际二期01栋85号（A家家居）

营业员店长：男女不限，年龄25-45岁，有一定组织协调及管理能力，积极参与部门岗位的制度、流程与知识体系的建设。营业员/导购员：男女不限，年龄25-45岁，良好的沟通表达能力，普通话标准，有一定的销售和顾客服务技巧，无经验公司提供培训，负责售前业务跟进及售后客户维系工作。薪资福利:店长：5000元/月以上。营业员/导购员：3000元/月+提成。每周不定时下午茶+每月生日会+集体活动聚餐入职培训。工作时间：8:30-18:00，月休4天。工作地址:恩施市金桂大道武陵国际二期01栋85号（A家家居）

腊月里招呼的卖肉，去皮，绞馅

工作认真负责，积极主动，性格开朗，

招聘：店员薪资：3500-6000公司：盂县居然家居有限公司招聘人数：15人、学历：硕士公司福利：通讯补贴,节日福利,绩效奖金,全勤奖,交通补助,五险一金职位描述：职位要求：接待进店客户，介绍产品；引导成交，做好货品陈列；维护客户关系，完成门店销售任务。工作地址：盂县藏山北路居然之家

家具导购（保底5000） 没有做过销售也可以。卖家具 薪资福利:保底5000元/月，老员工一对一教，免费培训，教会为止 公司直招真实有效，马上就上班，可以添 工作地址:侯马汽车东站；工作地点（就近安排）1：全友家居侯马新田路与通浍街交叉处（晋南电商物流园）2:顾家家居侯马汽车东站3:铂尼思整家侯马汽车东站

【招聘】 燕妮姐姐美学社凤麟府店 招服装导购6名 要求：形象好气质佳有工作经验 月薪3500-8000 大家有推荐的微我

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与搭配建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、库存及促销政策，及时解答顾客咨询并促成销售 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常店面维护，保持整洁有序的购物环境 4. 主动收集顾客反馈，协助处理售后问题，提升客户满意度与复购率 5. 配合门店开展营销活动，完成销售目标及公司下达的各项业绩指标 任职要求： 1.学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 性格开朗亲和，责任心强，具备团队协作精神与抗压能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理

小飞象母婴店招聘导购。薪资范围3000-12000元/月，试用薪资3000元/月。提供五险一金、餐补、绩效奖金、带薪年假、法定节假日、定期健康体检、节日福利、生日礼品、入职礼品、优秀员工旅游、年终奖励。可就近分配。岗位职责：负责门店母婴商品陈列、清洁整理，接待顾客并介绍奶粉、辅食、母婴用品；引导选购，做好收银登记；维护会员，记录库存并及时补货；妥善处理顾客咨询与售后，遵守门店服务规范。，40岁以下（销售能力突出的40岁以上可面谈），要求有一年及以上销售经验，性格开朗；具备良好的沟通能力和服务意识；热爱母婴行业，有责任心和耐心；能够快速学习并掌握母婴相关专业知识；具备团队协作精神，能适应灵活的工作安排。工作地址：1.长治市潞州区延安南路街道淮海8院小飞象孕婴店（长治淮海店）。2.长治市潞州区御泽嘉园西1门东北70米小飞象东阁巷店（长治史家庄店）。3.长治市潞州区高新万达广场三楼3013A小飞象。4.长治市潞州区英雄中路街道长兴中路市人民医院南50米小飞象（长治市人民医院店）。5.山西省长治市潞州区太行西街街道太行西街66号潞鼎广场2009号商铺。6.山西省长治市威远门路72号小飞象妇幼店。7.西大街义合源服装城对面小飞象。

一、工作内容 1. 负责新门店日常运营、人员管理、服务品质把控 2. 负责门店数据管理、营收分析、成本管控 3. 熟悉线上运营（团购、外卖、点评、社群等），懂互联网营销 4. 能带团队、抓服务、提业绩，有个人管理风格与执行力 5. 往店长方向培养，独立负责单店经营管理 二、任职要求 1. 有餐饮门店工作经验，有同业态店长经验优先 2. 对数据敏感，会看营收、客流、成本等数据 3. 对互联网敏感，擅长线上运营、引流、活动策划 4. 沟通管理能力强，责任心强，能抗压、能带队 5. 有个人特色，做事有思路、有方法 三、工作时间 • 09:00–14:30 • 17:00–21:30 月休四天，法假串休 四、薪资福利 • 薪资：8000-10000元 • 包三餐 五险 • 晋升通道清晰：店长→区域经理 • 连锁平台稳定，福利规范

岗位职责： 1.全面负责卖场日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行促销活动方案，提升顾客转化率与复购率 3.管理商品陈列、库存周转及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 4.带队开展员工培训与绩效辅导，打造高执行力、高服务意识的终端团队 5.协调对接采购、物流、市场等部门，保障卖场运营顺畅与信息同步 任职要求： 1. 具备卖场管理或零售终端管理相关工作经验 2.熟悉零售行业运营逻辑与消费者行为特点 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应一线工作节奏 5. 具备基础数据分析能力，能通过销售数据优化运营策略

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