招聘：店长薪资：5000-7000公司：盂县居然家居有限公司招聘人数：3人、学历：大专公司福利：通讯补贴,节日福利,绩效奖金,全勤奖,交通补助,五险一金职位描述：职位要求：全面负责门店经营管理；制定拆解销售目标，人员排班培训；货品管理，处理客诉，策划门店活动，完成经营指标。工作地址：盂县藏山北路居然之家

平定某连锁超市 优秀导购员 55 周岁以下 身体健康，有健康证 工资待遇面议 工资绩效公休4天

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业、精准的商品推荐与咨询服务 2. 熟悉所售商品特性、价格及促销政策，主动介绍产品卖点与使用方法 3.负责商品陈列、补货、盘点及卖场清洁维护，保持良好购物环境 4.协助完成收银、开单、退换货等基础销售流程，确保服务规范高效 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长开展营销活动与业绩提升 任职要求： 1.亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.工作认真负责，有较强的学习能力与团队协作精神 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统或POS设备 4.有零售、快消、美妆、家电等行业导购经验者优先 5.学历不限

负责店内货品整理及销售，有销售经验者优先

九牧卫浴专卖店现招店内导购数名，薪资待遇:底薪+提成+激励奖金，年龄要求45岁以下，地址:怡美佳建材广场，电话:有想法的兄弟姐妹们私我[爱心][爱心]

负责店面日常工作

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3. 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士应聘

串串船长延安沾沾 诚聘店长 工作地址：洪洞县老电视台对面，启越文具生活馆旁边 工作时间：早9:30–14:00，下午17:00–23:00 薪资：面议，待遇优厚，有餐饮管理经验薪资可谈 任职要求： 1. 有餐饮门店管理经验，熟悉串串、火锅类门店运营优先 2. 负责店内日常排班、员工管理、收银对账、食材盘点、客诉处理 3. 责任心强，吃苦耐劳，能长期稳定任职 联系电话：（微信同号），有意可直接电话沟通或到店面谈

阳泉市盂县招砌砖/石、泥瓦工、工地小工/杂工

山西盂县招聘喷真石漆的师傅，按日工计算，吊篮作业，薪资为360元，工作时间为9小时。薪资结算及时，可工作至上冻时节。人员离场时账目结清。

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好想来零食招店长店员好想来零食连锁店招聘长期员工。店长1名：综合薪资4500+。店员8名：综合薪资3300+。年龄20-45岁，踏实肯干，有超市经验优先。二班倒，每日9小时，环境好、待遇高。企业名称：伊通自治县圣洁零食店（个体工商户）工作地点：铁西区腾飞广场店联系电话：

大连华南万象汇ROOKIE童装集合店招聘：店长1名联系方式：富女士

店助员工，五官端正，有销售经验者优先（18-40岁）月休3天薪资福利:店长5000-8000，店助4200-5000，营业员3000-4500招工人数:各3名工作地点：谷饶、两英、司马、峡山、陈店、沟湖、溪北、胪溪、胪岗港头、浩溪、贵屿、南阳、东洋。工作地址:谷饶、两英、司马、峡山、陈店、沟湖、溪北、胪溪、胪岗港头、浩溪、贵屿、南阳、东洋

龙歌储备干部（发展值班经理 / 店长） **工作地点：深圳各门店，服从门店分配** 要求：24‑26 届，毕业 3 年内，全日制大专 女生≥150cm｜男生≥155cm 薪资：月薪 4500｜月休 4 天｜每日上班 10h 每月 15 号发薪，需平安银行卡 福利：免费住宿｜包 2 顿工作餐（无早餐） 工服上衣免费，黑裤黑鞋自备 ️晋升副理以上缴纳社保，入职购雇主责任险 晋升：3 个月考核副理｜6 个月可冲店长 试岗按出勤算工资 面试天天可约想往管理岗发展的小伙伴滴滴！

刚下来主管一名待客守店管理.招聘.找个小店上班.靠谱.需要的

招聘：店员薪资：3500-6000公司：盂县居然家居有限公司招聘人数：15人、学历：硕士公司福利：通讯补贴,节日福利,绩效奖金,全勤奖,交通补助,五险一金职位描述：职位要求：接待进店客户，介绍产品；引导成交，做好货品陈列；维护客户关系，完成门店销售任务。工作地址：盂县藏山北路居然之家

盂县煤矿食堂招聘厨师长工资：7000—8000月公休4天联系电话：

岗位职责： 1.全面负责卖场日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行促销活动方案，提升顾客转化率与复购率 3.管理商品陈列、库存周转及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 4.带队开展员工培训与绩效辅导，打造高执行力、高服务意识的终端团队 5.协调对接采购、物流、市场等部门，保障卖场运营顺畅与信息同步 任职要求： 1. 具备卖场管理或零售终端管理相关工作经验 2.熟悉零售行业运营逻辑与消费者行为特点 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应一线工作节奏 5. 具备基础数据分析能力，能通过销售数据优化运营策略

工作认真负责，积极主动，性格开朗，

腊月里招呼的卖肉，去皮，绞馅

岗位职责: 1.负责超市便利店的日常管理和运营工作 2.监督和提升店铺的销售业绩和服务质量 3.制定和执行店铺的营销策略 任职要求: 1.具备良好的管理能力和团队协作精神 2.能够有效地解决店铺运营中的问题 3.对超市便利店行业有一定的了解和经验 4工作时间12小时，8点到20长白班休两天 工资4500 5普通收银理货工资3600加200 工作时间12小时两班倒上一个礼拜白班转晚班 转班的时候有休息

一、职位描述 1. 门店管理：全面负责自动洗车店的日常运营，包括设备维护、环境清洁及客户服务监督等。 2. 团队协调：安排员工排班，培训新员工，确保服务流程高效、标准化。 3. 客户维护：处理客户咨询与投诉，提升顾客满意度，建立长期客户关系并维护品牌形象。 4. 业绩目标：制定营销策略（如会员推广、促销活动），完成公司下达的营收目标。 5. 安全管理：确保设备安全运行，落实消防及环保规定，及时上报隐患。 6. 定期向总部提交运营数据及工作报告。 二、任职要求 1． 高中及以上学历（机械/管理专业优先）；2年以上连锁服务业管理经验（便利店/加油站/汽服门店管理者最佳） 2． 具备较强的团队管理能力和沟通协调能力； 3． 结果导向，能承受工作压力，适应快节奏工作环境； 4． 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力； 5． 懂基础机械：能判断设备异常（传送带卡滞/喷淋故障等） 6． 有责任心、执行力强，认同公司企业文化。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2. 统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 带队开展营销活动执行与本地化推广，联动线上线下提升到店转化 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与优化方案 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/餐饮/服务业运营逻辑 2. 有团队管理经验，具备良好的沟通协调与抗压能力 3. 责任心强，结果导向，能独立统筹多线程事务 4. 具备基础数据分析与报表制作能力 5. 学历不限，有相关行业从业背景者优先

配合上级领导安排工作，完成销售任务

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3.组建并培养一线销售团队，开展业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售、快消或服务业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营责任 3.责任心强，抗压能力好，具备服务意识与结果导向思维 4.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求并提供专业产品介绍与推荐 2. 熟练掌握商品知识、价格政策及促销活动，准确解答顾客咨询 3.协助顾客完成选购、试用、开单及收银流程，提升成交率与客户满意度 4. 负责商品陈列、补货、盘点及店面日常清洁维护，保持良好购物环境 5.及时反馈顾客意见、销售数据及市场信息，配合团队完成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有导购或零售相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备较强的学习能力与抗压能力 4. 工作认真负责，有团队协作精神，能适应轮班制工作安排 5.热爱销售工作，积极主动，有较强的服务意识与销售意愿

长治市潞州区招门店店长