岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，提出改进建议并推动落地 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能独立统筹门店各项事务 4.具备基础数据分析与报表制作能力 5. 学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

招聘店长岗位。薪资为3500-7000元每月，提供房补和餐补。岗位职责包括负责专卖店或品牌店的日常运营管理，确保销售目标达成。管理5至10人的团队，负责人员培训、排班及绩效评估。熟练使用ERP系统，处理销售数据及库存管理。定期处理每周销售报表，分析销售额并提出改进方案。协调社区资源，提升品牌在当地的知名度与影响力。任职要求为具备三年以上专卖店或品牌店管理经验。熟悉ERP系统操作，具备数据分析能力。学历不限，但需具备良好的沟通协调能力及团队管理能力。需固定白班工作，能适应零售行业的工作节奏。熟悉社区资源者优先考虑。

来宾沐足K歌场所招有经验的店长。有想法的私微[握手]。广西来宾

招聘民宿店长，年龄要求为25至30岁，需具备大专学历，薪资面议。工作地址位于青云。

招聘店面店长。薪资为6000-7000元/月。要求应聘者具备门店管理经验，沟通能力强，责任心强。

招聘店长岗位。岗位要求：男女不限，需具备两年或以上相关行业经验，喜欢销售工作，对门窗装饰行业感兴趣，具有品牌门窗管理经验，并持有C1驾驶证。要求性格活泼开朗，具备良好的沟通能力与表达能力。需懂得运用销售技巧提升业绩，具有良好的团队精神以及职业素养。薪资待遇：底薪为3000-10000元，上不封顶，根据业绩享有提成和奖励，并有分红机会。

机遇无限，职等你来！ 一、岗位职责 1.负责门店销售，提供专业咨询与推荐、整理库存，保持店面整洁； 二、任职要求 年龄18-40岁，形象端正，沟通表达能力强； 有销售经验者优先（无经验可培训上岗）； 热情开朗，具备服务意识； 三、薪资福利  底薪+提成+奖金 节日福利 完善的培训体系，晋升空间大（可竞聘店长/区域主管）。 四、工作地点 蒙山 1.电话联系：（韦经理）

岗位职责： 1.负责顾客，及对小孩负责游玩工作 2.保持游乐场整洁有序 3. 主动关注顾客需求，妥善处理顾客程中的咨询与合理诉求 4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5.遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时解答客户咨询 3.协助完成开单、收银、包装及售后服务，确保交易流程顺畅、服务体验优质 4.保持陈列区域整洁有序，定期补货、调换展陈，维护良好购物环境 5. 积极参与门店营销活动执行，配合完成销售目标与客户关系维护 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备基本电脑操作及手机应用能力 4.责任心强，能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理

【岗位亮点】 - 大平台：世界500强京东集团旗下，品牌背书强，流量有保障。 - 高回报：底薪+高额提成+绩效奖金，薪资无上限。 - 够专业：完善的培训体系，清晰的晋升通道（店长-区域经理-城市负责人）。 - 福利全：入职即缴五险一金、带薪年假、节日福利 【岗位职责】 1. 业绩担当：负责门店的日常运营管理，制定并完成门店的产值目标、配件销售及毛利指标。 2. 服务大拿：监督门店技师服务标准，提升客户满意度，处理客户投诉，维护品牌口碑。 3. 技术专家：具备一定的技术功底，能对车辆维修、保养、轮胎等业务进行质量把控和技术指导。 4. 团队核心：负责门店员工的排班、培训、绩效考核及团队建设，提升团队凝聚力。 5. 管家能手：管理门店库存（进销存）、设备维护、环境卫生及安全生产，确保合规运营。 【任职要求】 1. 3年以上汽车后市场门店管理经验，有连锁品牌（如途虎、天猫养车、4S店）店长经验者优先。 2. 熟悉汽车保养、维修、轮胎、美容等业务流程及技术要点。 3. 具备较强的销售能力、成本控制意识和数据分析能力。 4. 抗压能力强，有冲劲，认同京东价值观（客户为先、诚信、协作、感恩、拼搏）。 【工作地点】：河池市南丹县 【薪资范围】：8000-12000

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招聘电气运行副值1名。薪资范围为4500至5000元。甲方直招，为长期项目。工作制度为三班三倒，每周休息1天。提供住宿及餐补，缴纳五险一金。

城市管网改造工程现急需招聘熟手测量员1名，熟练操作测量仪器，会画CAD图等相关工作，项目地点来宾市区内，月薪待遇8千左右，包吃住，待遇也可面谈。有意者请速联系梁工()。

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招聘粥店店长。岗位职责包括：门店运营管理，全面负责餐厅日常经营管理，保障门店正常运转。服务品质管控，督导前厅服务流程，规范服务标准，处理顾客投诉、客诉问题，维护门店口碑与顾客满意度。人员团队管理，负责员工招聘、排班、培训、考核及日常管理，调动员工积极性，维持团队稳定，规范门店考勤、纪律。卫生与安全管理，落实门店环境卫生、餐具清洁、后厨前厅卫生标准。物料与成本管控，管理食材、物料、耗材的领用、库存盘点，严控损耗、浪费，做好成本把控，负责每日账务、交接班账目核对。好评跟踪与自媒体宣发等工作。薪资福利为包吃住，底薪5000加提成，月休四天。工作地址在福建平潭。

招聘店长2名。薪资福利包含正规缴纳社保。工作地址位于长垣小米之家。

【浙江凯美多诚聘】全国连锁品牌，合作共赢，共创未来！稳定平台，轻松氛围，团队超nice～热招岗位：店员、店长、督导任职要求：•初中及以上学历•亲和力强，有耐心，沟通能力佳•有销售/服务经验优先，无经验可带薪培训待遇：工资加提成加年底分红店长合伙制，无风险创业，学习45天可考店长，无经验也可，有平台教帮带，团队氛围超棒～点击查看详情，立即沟通：。

招聘上海：徐汇院长一名，好友，[抱拳][抱拳][抱拳]

招聘店长一名，工作地点西城区牛街，工资面议，联系电话谢总，说王店长介绍即可

来宾廖哥土菜馆招聘楼面部长1名，薪资为3800至4500元每月，每月休息三天。招聘服务员3名，，薪资为3200至3500元每月，每月休息三天。招聘兼职人员1名，工作日期为19号，薪资为13元每小时。福利包括基本工资、全勤奖100元、提成、业绩提成、每月休息三天、法定节假日以及提供食宿。联系电话为，微信同号。工作地址位于西乡塘区北湖南路12号。

招聘通信基站业务人员，来宾/崇左/河池各一人，五险一金入职就买，薪资5-7k业务费，要求大专学历，35岁以下，熟练开车，最好是本地人。联系谭女士，，人资同行推荐有红包奉上

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来宾市韦老三食品中南门店急聘门店营业员1名：上班时间：9小时/天；早晚轮班早班：6:30-10:30,12:30-17:30晚班：8:00-12:30,15:00-19:30试用期3000元，试用期一个月。转正后2800+提成，购买社保。只招长期工，不招短期工。月休2天，没有国家法定节假日。每月15号发上个月工资。上班地点：迎宾广场附近。联系电话：（何）【宏业家门口服务站何美德】

招聘营业员，工作地点为童诗乐园金绿洲店，位于金绿洲商业广场3楼。招聘人数为2名。薪资范围为3000-4500元。

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招聘餐饮部经理。薪资为5001-6000元每月。

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海澜之家招募新成员 招聘：营业员数名 要求：初中以上文凭，五官端正，身高155cm -172cm，,年龄18-30岁有工作经验者优先，未婚未育18-23岁有工作经验者优先。待遇:底薪+提成（3000-6000） 年公休48天，带薪休假，公司帮购买五险，可免费参加公司入职培训，有逐级晋升的机会，欢迎加入我们的团队，与我们共进步共成长。有意者请到店里咨询 招聘人手机号：门店联系电话： 地址:武宣城北路商贸中心二期三号门面（海澜之家）

招聘合山华为店储备店长。薪资为每月5000元以上。岗位职责包括：1.门店运营管理：协助店长负责门店的日常运营工作，包括店面环境卫生、陈列规范、库存盘点及资产安全管理，确保门店符合品牌标准。2.销售与目标达成：带领团队完成公司下达的月度、季度销售指标（手机整机、配件及周边生态产品），主动发掘销售机会，提升门店业绩。3.客户服务与维护：为顾客提供专业的购机咨询和售后引导，妥善处理客户投诉，维护良好的客户关系，提升品牌口碑和顾客复购率。