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店长1-2人月结
华正宣法律咨询门店店长招聘(柳州,来宾武宣/兴宾) 诚邀行业精英加入,携手打造优质法律服务平台,共谋事业发展!来宾武宣、兴宾门店同步热招,有法律咨询行业相关工作经验者优先录用! 一、岗位核心工作内容 1. 培训体系搭建与执行 制定月度、年度员工培训计划并落地实施,自主开发各类培训课件;负责新入职销售人员产品知识、风控规范、文件质量、客户资质审核、系统办单等全流程培训;针对在职员工开展月度、季度、高风控、新品等专项再培训,梳理一线销售重难点问题并制定解决方案,开展针对性培训分享。 ​ 2. 管理岗专项培训 负责外聘及内部晋升经理专项培训,涵盖门店系统提报、奖金机制、新品培训、物料管理、人员管理等核心内容,保障管理层快速适配岗位。 ​ 3. 销售能力赋能与指导 开展销售软技巧培训,助力销售经理开发门店;实时解答销售团队日常工作疑问,提供专业指导;参与销售会议,剖析团队问题并制定整改方案;深入一线门店、跟进订单,一对一辅导员工,强化知识落地;第一时间解读公司政策方案,为销售管理层提供专业答疑。 ​ 4. 市场与业绩管控 负责广西区空白市场开发与维护,策划并落地市场方案,统筹年度、季度、月度业绩分工;全程跟进业绩追踪、客户定金收取、尾款催缴等全流程工作;督促销售团队开展客户二次回访,深挖客户需求,邀约面谈,树立品牌形象,精准把控客户合作意向与资金情况。 ​ 5. 客户转化与维护 持续督促门店销售人员回访意向客户,推动合作签约、款项跟进;挖掘客户转介绍资源,拓展空白市场客源,助力业绩稳步增长。 二、岗位职责 1. 全面负责法律咨询门店日常运营管理,制定并执行门店运营计划,全力完成各项业绩目标; ​ 2. 统筹门店法律咨询全服务流程,严格把控服务质量,提升客户满意度与品牌口碑; ​ 3. 负责门店咨询顾问、行政等团队人员的招聘、培训、绩效考核及日常督导管理; ​ 4. 拓展本地个人、企业客户资源,维护老客户关系,推动法律咨询、法律顾问等业务高效转化; ​ 5. 对接合作律师团队,协调案件对接、客户沟通、服务跟进等各项工作; ​ 6. 负责门店成本管控、台账管理、合规运营,妥善处理客户咨询与投诉; ​ 7. 高效完成总部下达的各项运营指标与工作任务。 三、任职要求 1. 专科及以上学历,有销售管理经验者优先考虑; ​ 2. 2年及以上门店管理/销售团队管理经验; ​ 3. 熟悉民商事、婚姻家庭、劳动争议、企业法务等常见法律咨询业务与服务流程; ​ 4. 具备优秀的客户沟通、业务谈判、团队管理及市场拓展能力; ​ 5. 熟悉柳州,来宾本地市场,拥有个人/企业客户资源、行业资源者优先录用; ​ 6. 责任心强、抗压能力强,做事严谨规范,具备良好的职业操守与服务意识; ​ 7. 无违法犯罪记录,严格遵守法律行业从业规范与职业道德。 四、薪资福利 1. 丰厚薪资:无责任底薪+绩效奖金+业绩提成+年终分红,综合薪资3200-20000元,多劳多得上不封顶; ​ 2. 基础保障:缴纳五险一金,享受带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利; ​ 3. 职业发展:完善岗前培训+专业技能培训+清晰管理晋升通道,可向区域经理、运营总监方向发展; ​ 4. 优质环境:线下门店办公环境舒适整洁,团队氛围融洽,总部资源支持充足; ​ 5. 额外福利:定期团建、交通补贴、通讯补贴、专属员工法律咨询福利等。 五、工作信息 1. 工作地点:来宾市武宣县城中路(华正宣法律咨询门店)、柳州,来宾兴宾区(同步招聘) ​ 2. 工作时间:早上9:00-中午12下午14-晚19:00,月休6天 ​ 3. 应聘方式:请将个人简历(附近照)发送至邮箱:@163.com,邮件主题注明“店长应聘+姓名”,合则约见,请勿重复投递。 我们提供专业的发展平台、广阔的晋升空间与丰厚的薪资回报,期待有志之士携手,为客户提供专业、高效的法律服务,共创事业新高峰!
门店店长
3000-5000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据,优化运营流程,提出改进建议并推动落地 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强,执行力高,能独立统筹门店各项事务 4.具备基础数据分析与报表制作能力 5. 学历不限,有连锁品牌店长经验者优先
店长月结
岗位名称:店长 岗位要求:1. 男女不限,2年或以上相关行业经验,喜欢销售;对门窗装饰行业感兴趣,具有品牌门窗管理经验;持有C1驾驶证。2. 具备良好的沟通能力、表达能力以及团队精神、职业素养;性格活泼开朗。3. 懂得运用销售技巧提升业绩。 薪资待遇:底薪范围3000-10000元,上不封顶,根据业绩享有提成和奖励,并有分红机会。
来宾
4月28日 17:38拨打电话
店长月结
招聘:店面店长-广西文峰科技有限公司 薪资:7001-10000元/月 有门店管理经验,沟通能力强,责任心强。
来宾
4月30日 10:18拨打电话
店长1-2人月结
门店店长(全屋定制) 3年以上家居/建材门店管理经验,能带团队、懂全屋定制运营;有居然之家/红星美凯龙店管经验优先。门店业绩全权负责、团队管理、活动落地、客户维护、库存与样品管理 薪资福利:2000-5000元/月(底薪+门店提成+奖金);五险、带薪培训、节日福利、生日礼、团建聚餐;高提成+多重奖金(大单奖、开单奖、回款奖、工龄奖);清晰晋升:顾问→资深顾问→店长→区域经理;助理→设计师→设计总监。 招工人数:1名 门店直投,快速面试 工作地址:武宣县星湖路168号(志邦全屋定制)
来宾 武宣县
4月29日 12:05拨打电话
二手手机店长
8000-12000元/月
店长1-2人月结
月收入8000至15000元,招二手手机销售总监 你的职责是搞流量,从公域引流至私域。组建、培训、带领团队完成销售目标。 公司经营:二手苹果,全新手机,运营商业务,手机维修。机唔机手机连锁店,区域连锁店 待遇:无责底薪6000元+4000绩效+提成分配(店总销售毛利提成13-15-18%) 上班时间:8小时(12点至21点)月休4天。 工作点:桂林
电信营业厅店长
4000-10000元/月
店长3-5人月结全职努努力月入过万
岗位职责: 1.负责门店日常运营管理,包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务,确保门店高效有序运行 2.制定并执行销售计划,分析经营数据,提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设,提升团队专业能力和服务水平 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系 5.配合总部完成各类营销活动落地执行,推动品牌在当地市场的影响力提升 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验,有较强的服务意识 2.能适应快节奏的工作环境,具备较强的抗压能力与问题解决能力 3.有零售、通讯或相关行业门店管理工作经验者优先考虑 4.熟练使用办公软件,具备基本的数据分析能力 5.大专及以上学历,对工作充满热情,愿意与团队共同成长
店长
1-2万元/月
店长3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行门店销售目标与营销活动,持续提升业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全 5.按时完成经营数据统计、报表提交及公司各项政策落地执行 任职要求: 1.具备门店管理经验,熟悉零售/服务行业运营流程,经验要求视企业实际填写(如:3-5年) 2.学历要求不限,具备良好沟通协调能力与责任心,有连锁品牌管理经验者优先 3.具备基础数据分析能力,熟练使用办公软件,能适应灵活工作时间 4.认同企业文化,具备抗压能力与结果导向意识
店长1-2人月结全职
工作内容:店长 工作地点:桂工南门对面桂小推养生馆 薪资:月薪面议 要求:有管理经验,有责任心 联系方式:
超市运营店长
5000-6000元/月
店长1-2人月结全职超市运营店长一名
永福县十字街晟利来超市,招聘店长一名,,要求身体健康,有责任心有担当,有上进心,懂超市管理运营,工资5000,福利待遇详谈!联系电话:
来宾象州县招挖机/钩机司机
挖机司机
来宾市象州县招挖机/钩机司机
来宾 象州县
5月8日 18:38拨打电话
临时工6-10人日结
现在招10组人打包莲雾!要熟手,要熟手,要熟手,生手飞机党勿扰。 2斤:1.2元 3斤:1.3元 4斤:1.4元 工钱现结 (直接)
来宾
5月8日 18:35拨打电话
保安月结
招聘:秩序员(保安)薪资:3200-3800元/月身体健康,品行端正,责任心强,主动服务意识强,无犯罪记录,有保安工作经验或退伍军。欢迎广大求职者来应聘。
来宾
5月8日 18:21拨打电话
押运员包住保险包吃社保20人以上月结
工作职责: 1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单, 2.完成每日的运输统计报表, 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的 出差,能听从公司领导的管理。 职位薪资: 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责,周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元 2.长途:保底8500,出差补贴200/天 出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天,月休10天。月薪:12000-15000 元 3.专线火车西部运输:保底9500,出差补贴300/天 出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)全勤+1000,综合月薪:15000-20000元 (公司缴纳五险一金,包吃包住) 每月十号发工资,带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择! 工作地址:昆明
饮料厂车间普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职! 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!! 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天 3、招聘岗位: 饮料厂区:生产普工,搬运,质检,包装,贴签,仓库,看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好,可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州
店长1-2人月结
招聘:【招聘】招聘移动店长 1员店员2员 客服薪资面议曹娥街道1-2年工作经验大专招3人岗位介绍招聘岗位店长1员 店员2员:要求大专学历 五官精致 语言沟通流利 工作积极 有上进心 性格开朗 工资3000+移动做过的优先,年龄19-38公司信息公司名称:中国移动公司介绍:中国移动联系方式:联系人:祝联系电话:137***...
绍兴
5月8日 18:43拨打电话
店长1-2人
招 聘 兴海商场一楼现招聘卖服装店长一名,文化初中以上,长期干,,年龄40岁一下,身体健康,能吃苦,工作责任心强,负责服装的一切事物,口齿伶俐,服务态度端正,销售能力强。工资+全勤+提成。联系人赵经理,电话。
海南州 兴海县
5月8日 18:41拨打电话
店长
TEENIE WEENIE 童装店铺 招聘:店长1名 店员2名 工作地点:沈阳中街大悦城E馆 有销售经验优先 年龄:25-40岁 待遇:底薪+补助+提成+全勤+法定假日三薪、年假。 一年四季免费工服 期待优秀的你 可自荐可推荐 联系人:☎同步
沈阳
5月8日 18:40拨打电话
店长月结
招聘:店长 薪资:4000-6000元/月 岗位职责: 1. 具备三年以上烘焙行业工作经验,熟悉烘焙店日常运营管理流程。 2. 承担店长职责,全面统筹店铺各项事务,确保运营顺畅。 任职要求: 1. 拥有三年以上烘焙店工作经验,熟悉行业运营模式。 2. 具备出色的运营管理能力,能够高效统筹店铺各项工作。
徐州
5月8日 18:39拨打电话
广西南宁店长年龄18岁-40岁,有工作经验者优先薪资福利:3500-4500招工人数:2名
3500-4500元/月
店长1-2人月结
店长年龄18岁-40岁,有工作经验者优先薪资福利:3500-4500招工人数:2名
南宁
5月8日 18:38拨打电话
店长3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行门店销售目标与营销活动,分析经营数据,持续提升业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件,维护门店形象与品牌声誉 5. 严格执行公司各项规章制度及安全规范,确保合规运营 任职要求: 1.具备门店管理经验,有零售、快消或服务业店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 熟悉基础办公软件及POS系统操作,具备数据分析意识 4.责任心强,服务意识佳,认同公司企业文化 5.学历不限,年龄25-45岁,身体健康,能适应轮班制
店铺主管,助理
2000-4000元/月
店长3-5人月结全职
每日工作时间低于8小时,开业期间上午7:00-10:00 下午2:00-4:00,后期工作时间只减不加,工作轻松。30岁以上55岁以下,无业绩压力,主要负责:店铺运营,客户接待,秩序维护,礼品发放,打扫卫生等!
店长月结
岗位内容: 1、协助城市经理对所辖区域的门店进行管理工作,确保新店按标准交付; 2、协助城市经理对所辖区域的低销门店进行推动整改; 3、协调采购、市场、供应商,保障货品、物料、活动到位; 4、指导门店上架陈列,协助开业现场执行与氛围营造; 5、收集验收资料、开业影像,反馈绩效数据。 任职要求: 1. 能够独立完成新门店建店任务,具备较强的执行力和责任心。 2. 具备良好的沟通和协调能力,能够与各部门及商户合作顺畅。 3. 善于发现门店存在的问题并提出切实可行的改进方案。 4. 有一定的数据分析和报告撰写能力。 5. 能够承受一定的工作压力,具备良好的抗压能力和适应能力。 上班时间: 9:00~12:00,13:30~18:00,企业大小周,享受年假、法定节假日、带薪假期; 福利: 五险一金、定期体检、休闲零食饮料自由、免费早餐、节日礼物、生日礼物、丰富的团建活动。 固定工资+绩效(30%),复试通过后再详细沟通。
副店长
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
店长/副店长 岗位职责: 1.销售管理:负责店铺每日/周/月销售计划的制定,并分解到班组、个人及时段并监督完成; 2.利润管理:负责门店的销售结构、毛利、费用、货品周转等指标进行管理,确保达成公司下达的利润指标; 3.人员管理:员工招募、人员训练与发展、绩效考核; 4.营运标准&系统管理; 任职要求: 1.年龄:20-40岁; 2.工作经验:1年以上店面销售管理工作经验; 3.懂消费者心理学、陈列知识、店铺管理知识、顾客服务意识、店铺销售技能。 薪酬福利:6000-10000+各类额外奖励+入股额外分红+内部创业帮扶 培训体系:专业培训师授课,理论与实践相结合。
4S 店长
1-1.5万元/月
店长1-2人月结全职新能源汽车销售
招聘:新能源汽车门店店长 岗位职责: - 负责门店日常运营、销售管理、客户接待与成交 - 带领团队完成销售目标,维护客户关系 - 熟悉新能源汽车产品、政策及购车流程 任职要求: - 年龄20-30岁,形象端正、沟通能力强 - 有汽车销售、门店管理、新能源行业经验优先 - 有责任心、执行力强,能主动开拓客户 薪资待遇: - 月薪:1万-3万(底薪+提成+奖金+福利) - 晋升空间大,团队氛围好
店长1-2人
公司名称:大叔家烧烤 招聘职位:店长一名、服务员多名 岗位要求:能吃苦耐劳,服从安排 薪资待遇:面议,包吃晚餐宵夜不包住 工作时间:下午5点半到凌晨2:30月休2天 工作地址:国际生活港
店长
3000-6000元/月
店长6-10人月结全职
KTV店长,主要管理人员
店长1-2人月结
岗位职责: - 负责门店日常运营、销售管理、客户接待与成交 ​ - 带领团队完成销售目标,维护客户关系 ​ - 熟悉新能源汽车产品、政策及购车流程 任职要求: - 年龄20-30岁,形象端正、沟通能力强 ​ - 有汽车销售、门店管理、新能源行业经验优先 ​ - 有责任心、执行力强,能主动开拓客户 薪资待遇: - 月薪:1万-3万(底薪+提成+奖金+福利) ​ - 晋升空间大,团队氛围好
店长20人以上月结全职年薪12-20W外派店长外派主管广西广东贵州
菲林佩姿服装仓储店大量招聘外派店长 外派主管,工作地点,广西,广东,云南贵州 有1~3年的服装工厂店管理经验优先 高中或中专以上学历 年薪12~20w
店长3-5人
25-38岁以内为佳。特别优秀者可适当放宽。 需要有销售经验至少1年及以上经历,有从事鞋服行业的经历优先选择。且有从事女鞋的销售经历更加优先选择。 性格开朗,热情。喜欢销售或与人打交道。 有团队协作意识和做法,服从分配。 工作内容: 主要在女兆女鞋专卖店为进店客人进行推介女兆女鞋,并让客人喜欢和购买我们的女鞋。 与店铺店长一起完成公司下达的业绩目标。 其他事项的协作与完成。
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