华正宣法律咨询门店店长招聘（柳州，来宾武宣/兴宾） 诚邀行业精英加入，携手打造优质法律服务平台，共谋事业发展！来宾武宣、兴宾门店同步热招，有法律咨询行业相关工作经验者优先录用！ 一、岗位核心工作内容 1. 培训体系搭建与执行 制定月度、年度员工培训计划并落地实施，自主开发各类培训课件；负责新入职销售人员产品知识、风控规范、文件质量、客户资质审核、系统办单等全流程培训；针对在职员工开展月度、季度、高风控、新品等专项再培训，梳理一线销售重难点问题并制定解决方案，开展针对性培训分享。 ​ 2. 管理岗专项培训 负责外聘及内部晋升经理专项培训，涵盖门店系统提报、奖金机制、新品培训、物料管理、人员管理等核心内容，保障管理层快速适配岗位。 ​ 3. 销售能力赋能与指导 开展销售软技巧培训，助力销售经理开发门店；实时解答销售团队日常工作疑问，提供专业指导；参与销售会议，剖析团队问题并制定整改方案；深入一线门店、跟进订单，一对一辅导员工，强化知识落地；第一时间解读公司政策方案，为销售管理层提供专业答疑。 ​ 4. 市场与业绩管控 负责广西区空白市场开发与维护，策划并落地市场方案，统筹年度、季度、月度业绩分工；全程跟进业绩追踪、客户定金收取、尾款催缴等全流程工作；督促销售团队开展客户二次回访，深挖客户需求，邀约面谈，树立品牌形象，精准把控客户合作意向与资金情况。 ​ 5. 客户转化与维护 持续督促门店销售人员回访意向客户，推动合作签约、款项跟进；挖掘客户转介绍资源，拓展空白市场客源，助力业绩稳步增长。 二、岗位职责 1. 全面负责法律咨询门店日常运营管理，制定并执行门店运营计划，全力完成各项业绩目标； ​ 2. 统筹门店法律咨询全服务流程，严格把控服务质量，提升客户满意度与品牌口碑； ​ 3. 负责门店咨询顾问、行政等团队人员的招聘、培训、绩效考核及日常督导管理； ​ 4. 拓展本地个人、企业客户资源，维护老客户关系，推动法律咨询、法律顾问等业务高效转化； ​ 5. 对接合作律师团队，协调案件对接、客户沟通、服务跟进等各项工作； ​ 6. 负责门店成本管控、台账管理、合规运营，妥善处理客户咨询与投诉； ​ 7. 高效完成总部下达的各项运营指标与工作任务。 三、任职要求 1. 专科及以上学历，有销售管理经验者优先考虑； ​ 2. 2年及以上门店管理/销售团队管理经验； ​ 3. 熟悉民商事、婚姻家庭、劳动争议、企业法务等常见法律咨询业务与服务流程； ​ 4. 具备优秀的客户沟通、业务谈判、团队管理及市场拓展能力； ​ 5. 熟悉柳州，来宾本地市场，拥有个人/企业客户资源、行业资源者优先录用； ​ 6. 责任心强、抗压能力强，做事严谨规范，具备良好的职业操守与服务意识； ​ 7. 无违法犯罪记录，严格遵守法律行业从业规范与职业道德。 四、薪资福利 1. 丰厚薪资：无责任底薪+绩效奖金+业绩提成+年终分红，综合薪资3200-20000元，多劳多得上不封顶； ​ 2. 基础保障：缴纳五险一金，享受带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利； ​ 3. 职业发展：完善岗前培训+专业技能培训+清晰管理晋升通道，可向区域经理、运营总监方向发展； ​ 4. 优质环境：线下门店办公环境舒适整洁，团队氛围融洽，总部资源支持充足； ​ 5. 额外福利：定期团建、交通补贴、通讯补贴、专属员工法律咨询福利等。 五、工作信息 1. 工作地点：来宾市武宣县城中路（华正宣法律咨询门店）、柳州，来宾兴宾区（同步招聘） ​ 2. 工作时间：早上9:00-中午12下午14-晚19:00，月休6天 ​ 3. 应聘方式：请将个人简历（附近照）发送至邮箱：@163.com，邮件主题注明“店长应聘+姓名”，合则约见，请勿重复投递。 我们提供专业的发展平台、广阔的晋升空间与丰厚的薪资回报，期待有志之士携手，为客户提供专业、高效的法律服务，共创事业新高峰！

招聘：店面店长-广西文峰科技有限公司 薪资：7001-10000元/月 有门店管理经验，沟通能力强，责任心强。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，提出改进建议并推动落地 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能独立统筹门店各项事务 4.具备基础数据分析与报表制作能力 5. 学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

岗位名称：店长 岗位要求：1. 男女不限，2年或以上相关行业经验，喜欢销售；对门窗装饰行业感兴趣，具有品牌门窗管理经验；持有C1驾驶证。2. 具备良好的沟通能力、表达能力以及团队精神、职业素养；性格活泼开朗。3. 懂得运用销售技巧提升业绩。 薪资待遇：底薪范围3000-10000元，上不封顶，根据业绩享有提成和奖励，并有分红机会。

门店店长（全屋定制） 3年以上家居/建材门店管理经验，能带团队、懂全屋定制运营；有居然之家/红星美凯龙店管经验优先。门店业绩全权负责、团队管理、活动落地、客户维护、库存与样品管理 薪资福利:2000-5000元/月（底薪+门店提成+奖金）；五险、带薪培训、节日福利、生日礼、团建聚餐；高提成+多重奖金（大单奖、开单奖、回款奖、工龄奖）；清晰晋升：顾问→资深顾问→店长→区域经理；助理→设计师→设计总监。 招工人数:1名 门店直投，快速面试 工作地址:武宣县星湖路168号（志邦全屋定制）

月收入8000至15000元，招二手手机销售总监 你的职责是搞流量，从公域引流至私域。组建、培训、带领团队完成销售目标。 公司经营：二手苹果，全新手机，运营商业务，手机维修。机唔机手机连锁店，区域连锁店 待遇：无责底薪6000元+4000绩效+提成分配（店总销售毛利提成13-15-18%） 上班时间：8小时（12点至21点）月休4天。 工作点：桂林

百色市右江区招门店店长

管理店面整体运营，策划及制定业绩目标并达成。

KTV店长，主要管理人员

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力强，能独立统筹多线程工作任务 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 最低学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

酒店公区保洁 工作地址:河西街酒店 2800-3500 保持酒店公区区域的清洁卫生 包括地面清扫，垃圾清理等 维护清洁工具和设备。，工作认真负责 有良好的服务意识

酒店客房服务员 工作地址:河西街酒店 3000-6000 - 负责客房的日常打扫和维护 - 提供基础的对客服务，确保客房的整洁和舒适，具备良好的工作态度和责任心 具备良好的服务意识，能够积极主动地为客人提供帮助 具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务

左右手门窗安装服务平台招10个门窗安装工 ，45岁以下，身高165以上，初中及以上学历，身体健康，有无经验均可，有专门师傅带，培训一个月（培训期间4000块一个月包吃一餐），完成一个月培训后一个月6000-10000，多劳多得，工作地点全南宁，与几十家厂家长期合作，单子充足，工作稳定，每月15号准时发工资。 ： 电话：

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照12小时记薪，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 涉及工作城市苏州！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

北关火锅店找店长一名4500——6000 找配菜师傅一名工资4500——5000 联系电话

罗丽丝诚聘 底薪2700含全勤奖+月休4天+ 个人提成（阶梯式 ）+节假日双薪 +工龄奖+提供住宿 年龄20到35岁 晋升空间：优秀员工—副店长—店长—主管—经理 综合工资：员工4000-6000 店长5000-8000 地址: 彭州万达二楼罗丽丝 电话:

店长 1：开朗大方，主动积极，热爱销售，好学求上进！2：20 - 35周岁！高中及以上学历！3：有相关销售经验优先。统筹门店+带团队 薪资福利:3000+，业绩提成，高业绩高提成，上不封顶；有社保，上二休一，月休十天 招工人数:3名 工作地址:市内（荷叶街，中心广场）；西外（罗浮广场，仁和新城）

招聘：依云湾招聘市内超市店长店员 招聘人数：2名 一定是有相关工作经验。 在依云湾周围附近住。

店长|老毕肥牛火锅店|长兴岛海上郡恒力重工生活区|未提及|综合工资8000-12000元|

恰货铺子招 聘 1，店长：1名 男女不限，25-45岁，高中及以上学历，形象好，吃苦耐劳，灵活好学，诚实守信。 待遇：3500-4000元/月，公司福利多待遇好，提供专业培训，有店面管理经验者优先录用。 2，店员：3名 男女不限，高中及以上学历，25-45岁，勤快，吃苦耐劳，动作麻利，诚实守信。 待遇：3000-3200 元/月，公司福利多待遇好，提供专业培训，表现优秀者可晋升店长。 联系电话： 工作地址：桂林航天工业学院(尧山校区)校外商业街

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运行 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力和服务水平 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户关系 5.配合总部完成各类营销活动落地执行，推动品牌在当地市场的影响力提升 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，有较强的服务意识 2.能适应快节奏的工作环境，具备较强的抗压能力与问题解决能力 3.有零售、通讯或相关行业门店管理工作经验者优先考虑 4.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力 5.大专及以上学历，对工作充满热情，愿意与团队共同成长

月休四天，工作时间早八至晚六，中间可休息。带一点点销售性质。需要能说会道，底薪+提成，25-35岁，需要有同类型工作经验。年后需上班。

招聘：新能源汽车门店店长 岗位职责： - 负责门店日常运营、销售管理、客户接待与成交 - 带领团队完成销售目标，维护客户关系 - 熟悉新能源汽车产品、政策及购车流程 任职要求： - 年龄20-30岁，形象端正、沟通能力强 - 有汽车销售、门店管理、新能源行业经验优先 - 有责任心、执行力强，能主动开拓客户 薪资待遇： - 月薪：1万-3万（底薪+提成+奖金+福利） - 晋升空间大，团队氛围好

每日工作时间低于8小时，开业期间上午7:00-10:00 下午2:00-4:00，后期工作时间只减不加，工作轻松。30岁以上55岁以下，无业绩压力，主要负责：店铺运营，客户接待，秩序维护，礼品发放，打扫卫生等！

招聘店长 包记烤肠肉丸加工 店长招聘1名年龄要求：22-32岁身体健康，学历要求：大专及以上； 核心能力： 1、懂美食、会做美食。食品检测员优先。 2、具备优秀沟通与共情能力，可精准对接并深度服务每一位顾客； 3、有较强拓客能力，擅长抖音短视频拍摄及流量数据分析，能为门店引流优先； 3、做好工作总结，优化方案。 主要工作内容： 1.根据顾客需求完成肉肠开单，并全程对接后续加工事宜； 2.每日核算肉肠产量，做好详细的数据统计与记录； 3.及时完成交代的其他具体事项。上班时间：早7:30~晚18:30；包工作餐。 薪资待遇：月休4天底薪3500~5000 电话

壮鸽小厨靖西店 1，招店长1名。要求：有2年餐饮管理经验，45岁以下，待遇面议，微信电话：

工作内容：店长 工作地点：桂工南门对面桂小推养生馆 薪资：月薪面议 要求：有管理经验，有责任心 联系方式：

公司介绍 我在百色做门窗十几年，主营南山世博特系统门窗，口碑稳定、老客户多，客源不愁，平台靠谱！ 工作内容 1. 负责门店客户接待、跟进、签单 ​ 2. 开发家装、装修公司、渠道合作 ​ 3. 维护老客户，跟进上门量尺、方案沟通 任职要求 1. 男女不限，年龄22–45岁 ​ 2. 有销售经验优先，建材、装修、门窗行业优先 ​ 3. 能吃苦、肯学习、沟通能力强 ​ 4. 想赚钱、有上进心，长期稳定做 薪资待遇 - 底薪 + 高提成 + 奖金 ​ - 收入上不封顶，做得好月入过万很正常 ​ - 工作环境好，团队氛围轻松，老板实在不压工资 ​ - 带薪学习产品知识、销售技巧 工作地点 百色市右江区城东大道凯美建材市场 南山世博特系统门窗 联系我 有意者直接私信/电话 找：小梁哥

招聘，招聘，招聘 无经验要求，包教包会，如有零售或销售经验者更佳 具备良好的沟通能力 【工作时间】 具体时间上班薪资福利面议

广西振铭纸业有限公司招工 招聘岗位：电工1名 岗位要求:身体健康，有电工证，低压电作业，会调变频，电机等电机设备 薪酬福利:6000元/月，购买社保，包吃包住 工作地址:来宾象州广西振铭纸业 联系方式:韦人豪 招满即止