招聘：vivo销售店长/顾问 薪资：3000~9000元/月 ·底薪+奖金+培训+节假日福利 ·18周岁-36周岁 ·性格活泼，积极热情 !爱拍照，学习能力强 ·口齿伶俐，善于沟通!有手机相关销售经验者优先

1.经营管理能力 •能独立负责门店销售、毛利、费用、利润达成 •会根据淡旺季、节假日制定促销方案和陈列调整 •能控制损耗，优化库存结构，减少滞销品 2.团队管理与培训 •会排班、考勤，合理安排人力 •能对新老员工进行基础培训（服务、陈列、收银、安全等） •能激励团队，处理员工矛盾，保持团队稳定 3.客户服务与现场管理 •重视顾客体验，能处理客诉，避免冲突升级 •严格执行卫生、陈列、标价、保质期等现场标准 •熟悉门店动线，能根据客流调整收银台和导购安排 4.商品与库存管理 •熟悉超市各品类结构，知道主推什么、怎么搭配销售 •能根据销售数据提出订货建议，避免缺货和积压 •定期盘点，发现差异并跟进原因 5.安全与合规意识 •熟悉消防、食品安全、收银安全等基本要求 •能组织员工做安全培训和演练 •遇到突发事件（盗窃、顾客摔倒、设备故障等）能快速处理并上报 6.沟通协调与执行力 •能与总部、供应商、物业等多方沟通协调 •严格执行公司制度、价格政策和促销方案 •按时完成各类报表、复盘和会议汇报

宿迁招聘火锅店店长，要求具备三年以上餐饮经验，待遇详谈。

招聘 宿迁高铁站超市现招聘店长一名。 要求:、25-38周岁，有责任心，品行端正、对待工作认真踏实、能吃苦耐劳，有一定的沟通协调能力，会熟练使用办公电脑，有管理经验者优先。 薪资待遇4000+ 上班时间:（08：00～17：00）月休4天，交纳五险、有工龄奖、年终奖、节假日享受三薪、免费培训、晋升空间大。 工作地址:宿迁高铁站内便利超市 联系方式：提经理（微信同号）

招聘：店长 薪资：6000-7000元/月 年龄：23-40岁，薪资：6000-7000 要求：需要对头饰首饰类，针对年轻学生类，潮流潮玩具有敏感的把握力

️招聘 店铺名称：好想来品牌零食（双沟中心街店） ️就职位置：双沟镇中心街（莲家超市隔壁） 岗位：店长、店员 任职要求：年龄20-45周岁，手脚麻利，有上进心，服务意识佳. 早班：8点-16点 晚班：15点-23点 有零售行业或超市收银经验优先.没有单单的早班或者晚班。早班晚班都要上。 薪资标准：3000-5000元 薪资组成：底薪+全勤+福利 电话：️郑

主要工作内容就是杀鱼和整理蔬菜，方便的话就面聊，工作时间就上午7个小时

本公司主做是线上酒品专卖店，部分线下零售。主要负责酒品打包收银，打包好等待专人取送即可。工作轻松。 1，各种酒品打包和零售。 2，我们是只做酒品专卖的店。 【工作内容】是把各种酒品打包好，等着取货就可以了。工作很轻松，一天几十单，没单时候可以坐着玩手机，禁止玩游戏。 【上班时间】早班11点到晚上9点，晚班4点到2点，月休四天 【职位要求】1.学历不限18到35；2.身体状况符合国家餐饮行业要求；3.无不良记录案底和嗜好。 【薪资待遇】底薪3200加店内提成，店内提成3000到8000.保底6000到11000.可协助租房每月补贴200到300.

1，早上7点上班，下午5点下班。不加班。 2，每月休息四天，缴纳五险一金。 3，工作内容轻松，上班比较自由，无拘束。 4，五年老店，值得信赖。

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岗位职责： 1.为学生制定科学的学习计划，并借助伴学工具协助提升学业成绩； 2.跟进学生的学习进展与成效； 3.定期与家长保持联系，反馈学习情况。 任职要求： 1.学历：本科及以上，江苏省内211、985院校毕业者优先； 2.专业：理工科类相关专业优先考虑； 3.工作经验1-3年，优秀应届毕业生亦可接受； 4.热爱教育事业，具备责任心。

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新富源超市招聘: 1⃣招聘储备干部3名，有经验者优先 2⃣理货员12名，要求:有超市工作经验者优先。 4⃣*工一名，有经验者优先 招聘热线：

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蔬果理货员 年龄18 - 46岁，能吃苦耐劳，执行力强；了解蔬果保鲜常识，有商超蔬果理货经验者优先；能适应早班及体力劳动，遵守工作规范。负责蔬果商品的收货、分拣、分级与上架陈列；每日检查蔬果新鲜度，及时清理残次商品；做好蔬果区日常补货与整理，优化商品陈列效果；协助顾客称重，提供商品咨询服务。 招工人数:5名 工作地址:苏宿工业园区泓宇广场二楼办公室

嘉和美生活超市（贤官店）因发展需要 现向社会诚聘以下工作伙伴 各区理货员30名 收银员10名 肉区刀手1名 服装销售20名 联系电话

众旺生鲜超市临安小区店招聘：理货员收银员各一名，，30岁～40岁，有经验者工资待遇到店面议。联系电话：

盛源华庭店诚邀2045岁吃苦耐劳的理货员和收银员若干名，综合工资约为35004000元，工作地点在宿迁。

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欢迎加入我们的团队工作内容及环境: 1,工作地点在固定的专卖店进行，店内有展厅，顾客治谈室，员工办公室，会议室，有固定的顾客群体及资源。 2,主要工作是顾客的接待，洽谈，产品的介绍推荐，售前和售后服务，顾客的管理，老顾客的维护，新顾客的开发。 3，上班环境优美，在标准化店面内。4,每个员工有独立办公区域。 5，有标准化的工作流程。 6,提供入职培训，入职后有专门师傅带。可试入职3天。 7,每天上班时间8小时，每月休4天。过年放假20天左右。 入职要求: 1、年龄在18-25周岁，中专及以上学历;有无销售经验均可，有经验者优先。 2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神;服从管理。 3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪; 4、有目标追求及梦想，人品端正，愿意与人沟通交流。 待遇: a.薪金待遇:无责底薪+提成+奖金，一般员工工资每月2000-20000，提成上不封顶。 公平公正考核晋升，晋升为团队负责人后待遇:负责人的无责任底薪+本人业绩提成+业绩奖金+团队提成+团队奖金。 b.免费专业销售培训，没有经验有师傅带，优秀员工可到总部学院深造。 c.公司人际关系和谐团结，每月定期组织团队聚餐及团建，每年一至两次境内旅游机会，优秀员工可获得出国旅游机会。

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