招聘：店长 薪资：8000-12000 1.服务SOP与品控体系建设：制定宠物美容服务的标准作业流程、检查清单及客户满意度回访机制。 2.合作商管理与培训：负责签约服务商（技师/工厂）的日常对接、履约质量监督与基础培训。 3.试点项目落地执行：深入1-2个试点社区，现场协调服务预约、工单派发、客户沟通及问题处理。 4.成本与库存管理：监控服务耗材成本，管理轻资产库存（如宠物香波、护理工具包）。 5.3年以上服务业运营管理经验（酒店、零售、家政、宠物店等），熟悉现场服务流程管理。 6.极强的细节把控和问题解决能力，能快速处理客户投诉与服务瑕疵。 7.良好的沟通与培训能力，能管理外部合作方。 8.有供应链管理经验者优先。

某餐饮品牌招聘： 岗位：店长，前厅服务员，厨师 店长：10K～12K 前厅服务员：5K～6K 厨师：7K～9K 工作区域：上海（包吃包住） 要求： 服务人员要有基础餐饮服务常识。 管理层要有连锁餐饮管理经验。 想了解可小窗可电话

店长 有较强的团队意识和责任心，店长有至少2年带店经验；年龄25 - 40周岁，对小朋友有爱心，有童装、女装经验者优先考虑 薪资福利:底薪：4300 - 4500，提成：1 - 1.6% 招工人数:1名 邮箱：；想获取更多招聘信息，识别图中“二维码”即可关注呦 工作地址:下沙奥莱G214

招聘：宠物门店店长 岗位职责： 1、制定医院年度经营目标和月度分解目标并根据目标制定年度月度运营计划并有效实施， 2、控制合理的人员成本、药品及耗材成本、医院的日常支出；做好报销管理、盘亏管理及出入库审批管理工作。 3、组织院内学习，持续提升技术、服务水平，提升服务交付能力； 4、建设和维护客户关系，提升医院在当地的知名度和美誉度，持续提升医院经营业绩。 5、认真贯彻落实医院各项规章制度、政策、活动的落地与执行， 任职要求： 1、有爱心，责任心。

门店管理培训生 1、2025年应届本科、大专优秀毕业生及毕业三年内往届生；2、喜爱零售行业、思维敏捷、具创新意识；3、性格开朗，责任心强，有管理能力；4、良好的沟通协调、执行力、抗压能力；5、愿意接受区域省内工作调动。1、协助课长管理本课员工、导购；2、负责商品管理、报表管理；3、线上商品库存维护及跟踪。 薪资福利:5100元/月，五险一金，商业保险，员工股份，享受法定节假日。 【更多岗位扫码查看】 工作地址:上海市松江区荣乐中路552号-652号

上海松江万达服类招聘 急招！店长/店员 工作地点：上海前湾印象城 招聘岗位：鞋服类门店店长、店员 岗位要求： 1. 有鞋服零售行业经验优先 2. 沟通能力强，有服务意识 3. 店长需具备门店管理、团队带教能力 薪资福利：底薪+提成+五险一金+节日福利+带薪培训 联系我们： ⏰招聘时效：招满即止，速来投递！

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上海静安嘉里一日店长需要主持人 工作时间5小时左右 + 发介绍资料+视频资料3个

急急急 浦东繁锦路请住家保姆，烧饭保洁，房间面积：300平，一家4口，要求阿姨：会开车，会烧广东菜，眼里有活，52岁以下，外表干净整洁，9000，做六休一。

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长期工，长白班， 20到50岁 要求电工，懂弱点，会焊锡的， 月薪8000到9000元.， 正常上班 8点到17点，免费工作餐 地址：头桥附近 电话： 免单

招聘 淮扬点心主厨1位 9000-10000（需要试菜） 打荷荷王 2位 5500-7000 年龄20-45岁 以上职位都需要有一定的工作基础 做六休一 宿舍在酒店 节假日3倍工资 工作地方：上海浦东金桥 有团队精神，有能力者联系电话 （只接受电话，不）

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招聘 猪肉主管1名 待遇：8000，包吃住 地址：东莞大朗 电话 :

品牌：特步童装 招聘：店员，店长 工作地点：杭州拱墅万达3楼.崇贤上亿3楼 薪资待遇： 薪资=底薪+工龄+节假日福利+激励奖金 招聘条件： 年龄25-43周岁。吃苦耐劳，长期稳定，有销售经验优先 联系电话: ☎ ，非诚勿扰）

店长 薪资福利:底薪3000+提成+奖金

店长 28 - 35岁，需数据分析/管理能力 薪资福利:底薪+提成，法定节假日三倍工资，月休福利 招工人数:1名

导购 薪资福利:2500➕3 招工人数:三名（包含店长和导购，未明确导购具体人数）

1.必须身份证到18岁以上 2.没有纹身伤疤在胳膊手腕，面部，头颈，五官端正，无不良嗜好 3.最好要有零售方面的经验，有水果销售经验最好 4.口齿清晰，眼睛没有斜视 5.没有体味，没有皮肤病 全职是交五险一金 如果做10小时，做六休一这样算下来，预计到手5000左右

主管，副店，

热情大方，善于沟通，积极阳光，招收银

超市招聘 杀手6名， 年龄15岁 要求：会叫卖，会处理尾货 工资面议 包吃住 电话

招聘：门店督导 薪资：7000-9000/月 岗位名称： 零售行业运营负责人 所属部门： 营运部 工作地点： 上海/成都/北京 关于我们：我公司主营业务是给大型企业员工提供服务的公司，本次招聘的是运营负责人，涉及到便利店，咖啡店，文创店等，负责管理门店运营。 岗位职责：（能接受长时间出差） 1. 全面营运管理： 负责门店的日常全面营运管理工作，对门店的销售额、利润、成本及客户满意度等核心指标负责。 2. 团队建设与管理： 负责门店团队的搭建、培训、激励与考核，营造积极、高效、团结的工作氛围，提升团队凝聚力和战斗力。 3. 排班与人力优化： 科学合理地制定排班表，根据客流高峰和销售预测动态调整人力，确保门店高效运转的同时有效控制人力成本。 4. 现场运营与应急处理： 具备出色的现场管控能力，能快速、妥善处理各类突发应急事件（如客诉、设备故障、安全突发状况等），确保门店运营安全、有序。 5. 客户服务与关系维护： 以身作则，带领团队提供卓越的客户服务。善于察言观色，洞察顾客需求，有效处理客户投诉与建议，提升顾客忠诚度。 6. 商品与库存管理： 监督门店的商品陈列、库存管理、收货及防损工作，确保商品充足、陈列美观、库存准确。 7. 标准落地与执行： 确保公司制定的各项营运标准、流程和政策在门店得到不折不扣的执行。 任职要求： 1. 经验背景： 拥有 8年及以上 超市或零售行业工作经验，其中至少 5年 担任店长或副店长管理岗位。 2. 管理能力： 具备出色的团队领导能力，有成功的团队管理、培训和激励经验，能有效提升团队绩效。 3. 运营能力： 精通零售门店的日常运营流程，包括但不限于排班、订货、库存、损耗控制等。 4. 应急与沟通能力： o 应变力强： 心理素质过硬，能从容、果断地应对和处理各类现场突发状况。 o 情商高： 善于待人接物，具备敏锐的洞察力，能通过察言观色理解客户和员工的需求与情绪。 o 沟通力佳： 拥有卓越的沟通协调能力，能与内外部人员（员工、顾客、供应商、公司总部等）建立良好关系。 5. 个人特质： 结果导向，责任心强，抗压能力强，充满激情和正能量。 6. 基本要求： 高中或以上学历，年龄30-48岁（条件优秀者可适当放宽），身体健康，持有有效的健康证明。 7. 技能： 熟练操作电脑办公软件（如Excel, Word等）者优先 我们为您提

岗位名称：收银员； 岗位要求：维护收银台安全清洁，快速准确的进行收银结算操作；执行日常商品收款和退换货处理；负责监控防盗设备的工作，保证商品的安全； 薪资待遇：薪资为月薪制，试用期一个月，薪资为3000元/月；试用期满后薪资为3500\~4000元/月，具体薪资根据表现而定。综合工资包括全勤200元、饭补300元。每月休息两天，分别在每月的10号和25号休息。工作满一年有年终奖3000元。

岗位职责: 1.为客户提供专业的接待和沟通服务，确保客户需求得到满足。 2.维护和拓展客户关系，通过有效沟通促进业务成交。 3.参与商务谈判，推动业务流程，确保客户满意度。 4.积极参与团队合作共同完成销售目标。 5.传承公司文化，参与组织公司活动，提升公司形象。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客户问题。 2.具有团队合作精神，能够与团队成员协同工作。 3.对工作充满热情，有强烈的责任心和进取心。 4.能够快速适应工作环境，具备良好的自我驱动力。 5.有相关行业工作经验者优先！！！

前厅主管 五官端正。上海市连锁餐饮新项目，以本帮菜为主 薪资福利:7000 - 8000，月休四天，有住宿 招工人数:若干名 手脚麻利，听话照做，有事业食堂经验，活好干简单 工作地址:上海市

负责收银打扫卫生

急招：千禾酱油促销员 档期：做五休二或做六休一 地址；金山区朱枫公路9000号～尚优超市 待遇：底薪150+提成+奖励 要求：60岁以下，有调味品销售经验优先 联系：

岗位名称：店长、厨师长、主管、灶头、学徒、收银员、服务员； 岗位要求：1.有相关岗位工作经验；2.具备良好的管理和组织能力；3.热爱餐饮行业，有团队合作精神。 薪资待遇：1.店长、厨师长：月薪8500–10000元；2.主管：月薪55006500元；3.灶头：月薪60008000元；4.学徒：月薪50005500元；5.收银员、服务员：月薪50005500元。工作地点：上海各区域（具体地点私议）。月休四天，节假日补休，过年带薪年假10天。

店员 1、沟通亲和能力强，懂搭配，有相关服装销售经验优先；2、良好的团队合作精神 薪资福利:底薪+提成+奖励，店长综合薪资：5500-15000元，年假+加班费+假日三倍 或者