家电店长： 一、岗位职责： 1、全面负责门店日常运营管理，制定销售目标与策略，带领团队完成月度、季度及年度销售任务。 2、统筹门店商品进销存管理，合理规划库存结构，控制损耗，保障商品供应充足且无积压。 3、负责门店人员培训、考核与激励，搭建高凝聚力销售团队，提升员工专业素养与服务水平。 4、维护门店品牌形象，优化顾客购物体验，妥善处理客诉，提高顾客满意度与复购率。 5、分析市场动态与竞品信息，及时调整营销策略，拓展新的销售渠道与客户资源。 6、严格执行公司财务、人事及运营制度，做好门店费用管控、账目核对及安全管理工作。 二、岗位要求 1、大专及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先，2年以上零售门店管理经验者优先。 2、熟悉零售行业运营模式，具备敏锐的市场洞察力。 3、掌握团队管理、库存管控、客户关系维护等技能，能够独立解决门店运营中的各类问题。 4、具备较强的沟通协调能力、抗压能力和目标导向意识，工作积极主动，责任心强。 薪资待遇：底薪+绩效+奖金+五险一金+节日福利

岗位职责 1. 统筹门店运营，制定并达成销售目标，把控家装全流程服务质量。 2. 管理设计、顾问、监理团队，负责招聘、培训、考核，打造高效团队。 3. 对接重点客户，处理客诉与售后，推动老客户转介绍，提升口碑。 4. 拓展客源渠道，与楼盘、建材商合作，管控项目成本与利润。 5. 执行品牌推广活动，确保施工安全合规，维护门店品牌形象。 岗位要求 1. 大专及以上学历，3年以上家装门店管理经验，熟悉家装全流程。 2. 懂装修风格、建材工艺与报价体系，具备优秀的谈判与问题解决能力。 3. 擅长团队管理与目标拆解，有统筹协调、市场洞察能力，抗压性强。 4. 熟练使用办公软件，熟悉本地家装市场及楼盘资源者优先。

营业员 32岁以下 薪资福利:底薪+提奖（个提）+带薪休假+半天班（4000-6000），免费参观公司连带入职、晋升培训 招工人数:一名 成长多多机遇多多快乐多多，逐级晋升就从营业员开始 工作地址:百货大楼底铺

锡林浩特机场二楼汉堡店招聘 上班时间：上二休一（跟航班走） 工资：底薪3000+提成，保底3500或上六休一底薪4000+提成 管吃管住

大超市店长一名，要求有大超市工作经营，生鲜工作经营有限，详细的面谈，

招聘啦 呼和浩特首家大型无糖零食超市现招募营业员数名，要求有商超经验，能适应倒班，并且熟练使用收银系统，负责货物的陈列、摆放、收银以及一定的销售能力，每月周休两天，提成加底薪，节假日福利，，奖金，具体薪资待遇详谈

岗位职责： 1.负责超市日常商品陈列、补货及货架整理，确保商品整齐美观、标识清晰 2.热情接待顾客，提供准确的商品信息和优质服务，提升购物体验 3.熟练操作收银设备，快速准确完成结账流程，保证账款无误 4.定期检查商品保质期与储存状态，及时下架临期或变质商品，保障食品安全 5.协助门店开展促销活动，主动介绍优惠信息，提高顾客满意度与销售额 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心，能适应轮班工作安排 2.普通话流利，具备良好的沟通能力和服务态度 3.有零售行业工作经验者优先，无经验者可接受岗前培训 4.遵守公司服务理念，认同“宁挣百人一毛，不挣一人十元”的经营理念 5.身体健康，品行端正，无不良记录，能长期稳定工作

工作人员 学历不限，年龄45岁以下。工作半天 薪资福利:工资2400-2600 招工人数:两名 工作地址:水岸新城浦园西门小区内6号楼2号底商

烟酒店招聘营业员一名，上下午倒班制，一天一倒，上半天班。要求40~50岁，有相关工作经验或经历者优先，地址：元宝山区平庄宝山路北段。联系电话：

店长 年龄30-40岁，有保险、教培管理经验优先，能统筹，会协调，理解能力强，能完成公司业绩指标，吃苦耐劳，能出差；大专以上学历。工作时间看具体工作安排再定 薪资福利:底薪3000+销售提成+年底利润分红+工龄工资；每月调休两天，工作满一年有年假，年底奖金 招工人数:1人

锡林郭勒太仆寺旗招工地力工

4.2-6.8冷藏车，肉钩车。有过驾驶经验小优先录用

锡林郭勒盟太仆寺旗招工地力工

锡林郭勒盟太仆寺旗招木门安装

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招聘：店长 薪资：3000-6000元/月

家政行业黄金岗位，错过等一年 ✅ 三大热招岗位，全城寻才： ▫派单老师（对接需求+调度安排，简单易上手） ▫家政经理（团队管理+业务拓展，有晋升空间） ▫门店店长（门店运营+客户维护，综合能力提升） 经验不限！有销售/服务背景优先，新手也能快速融入～ ✅ 手把手带教计划，0基础也能逆袭： 招募要求：59岁以下，沟通流畅，会用智能手机 福利炸裂，诚意拉满： ✔ 创始人亲自带教，手把手教技能、带资源 ✔ 包食宿+弹性上下班，工作生活两不误 ✔ 薪资8000-30000+，提成上不封顶，多劳多得！ ✔ 稳定客源+完善培训，赚钱成长双丰收～ 想赚高薪、想有奔头、想自由工作的朋友，速来锁定名额！ ☎ 咨询/报名直接：

招聘：店长+收入标准：10000-30000元/月（直接打电话） 薪资：10000-30000元/月 招聘岗位：店长 有管理店面和人员管理经验 3年以上相关经验 收入标准：10000-30000 联系电话： 张女士

五禾便利连锁店24小时招聘 店长店员 多名 工作地址一: 地图搜五禾便利世茂天悦店 济南市天桥区

青渝大叔•重庆清真串串火锅新店装修中•全城火热招聘好环境•好团队•好待遇的朋友看过来！热招岗位店长 |火锅厨师 |串菜师傅洗碗工|服务员（数名）国 联系电话期待踏实肯干的你一起赚钱，一起发展

包头市青山区文化路佳福小区南门永昌树棕床垫招聘店员一名，全天班，工资面议，电话微信同号

储备店长 一、薪资待遇 入职1-3月培训期薪资4200， 包含底薪2700-3300+绩效+全勤+每天8元餐补 接店后除固定薪酬5700和门店激励，综合1w＋。 二、岗位介绍 1、工作时长 班次：门店营业时间内进行早中晚排班，每天上班8-10小时，每个班次持续一周 早班：9:00-18:00 中班：11:00-20:00 晚班：15:00-24:00 2、晋升途径： 享有广阔的发展晋升空间，和奖金机制! 储备店长（1-3个月）一店长一大店长（管理5家左右门店）一督导（管理10-15家门店）晋升空间大 3、工作内容： 一、执行公司标准，做好汉堡、小食制作及出餐; 二、保障工作区域卫生、维持清洁； 三、热情且耐心接待每位顾客； 四、带领团队按标准完成QSC、保证餐厅人员到位率； 五、完成餐厅行政类工作（仓储，排班，财务等作业）； 4、岗位要求∶ 1.有1年以上餐饮管理经验； 2.性格阳光开朗、积极踏实、能吃苦耐劳； 3.逻辑思维强、学习能力强、沟通能力和抗压能力强、有责任感。

赤峰市红山区铁南塔斯汀南苑绿景店长期招聘店员，有意者联系 电话：

餐饮管理人员、店长 岗位职责： 1.全面营运管理负责餐厅的日常运营管理工作，确保门店高效、顺畅运转，达成各项经营指标。 2.团队建设与领导，打造一只有凝聚力、高执行力、服务一流团队。 3.顾客服务体验，提升顾客满意度和忠诚度。 4.成本控制与合规，确保门店遵守公司各项规章制度及食品安全法规。 5.市场与营销计划，提升门店知名度与复购率。 6.日常行政工作，数据汇总分析。 任职要求： 1.年龄28-40岁，大专及以上学历（条件优秀者可放宽）。 ·具备3年以上知名连锁餐饮企业门店管理经验，有独立负责全店运营管理经验者优先。 ·卓越的领导力：善于激发团队斗志，能有效进行人员管理和梯队建设。 ·出色的经营意识：对数据敏感，精通成本控制和利润提升方法。 ·强大的执行力：能坚决落地总部的各项标准和政策。 ·高效的沟通能力：善于与顾客、团队及上级进行有效沟通。 ·抗压与解决问题的能力：能从容应对高峰运营压力和各类突发状况。 ·热爱餐饮行业，有极强的责任心和主人翁精神。 ·工作积极主动，结果导向，追求卓越。

买货，打扫卫生

半天班营业员2名 ，25-45岁，会基础电脑操作优先；有强烈服务意识，销售能力强者加分；负责货品售卖、理货上货、顾客接待，工作轻松易上手。 工作时间：倒班制超灵活 早班：7:30-14:30 晚班：14:30-21:30 薪资待遇：无责底薪2000元+全勤奖+业绩提成，综合薪资2000-3500元！节日专属员工福利享不停！ 工作地址：包头市汉尔斯蛋糕通顺店 特别提醒 1. 食品行业特殊性，节假日需在岗，外地想返乡过年、假期工、短期工请勿投递哦~

店员 40-50岁。半天班，倒班制 薪资福利:工资面议 招工人数:2名

食全食美超市如意仓储店 招聘：面包熟食销售1名 要求：身体健康，有责任心，能长期干，有相关工作经验者优先，详情电话咨询 待遇：基本工资+五险 联系电话：

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限（优先考虑3-5年零售/快消行业店长经验） 2. 最低学历：不限（高中/中专及以上学历者优先） 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力 4. 熟悉POS系统及常用办公软件，有连锁品牌门店管理经验者更佳 5.认同企业文化，责任心强，具备服务意识与结果导向思维

有趣人类商店招聘店长 福利待遇：保底全勤奖提成会员奖励 保底3500 销售经验者优先录用 联系人： 工作地址：凯德广场B1