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奉天老银匠急聘｜高薪等你来赚工作地点：太原街万达/盛京大奥莱/奥体万达一楼等核心商圈岗位&薪资：门店店员4000-6000元底薪+高提成+竞赛奖金，多劳多得门店店长6000-8000元统筹门店运营，发展空间足区域经理8000-12000元高薪管理岗，前景广阔【任职要求】年龄22-45周岁，形象得体，热爱时尚；有意长期稳定发展，有珠宝、门店销售及管理经验者优先。工作环境佳，团队氛围融洽，诚招踏实肯干、想长期发展的伙伴！联系刘经理

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鐳古着诚聘导购若干，店长1名导购综合薪资:3700最高8.5%提，月休息4天年终奖法定节日三薪＝月薪5000–7000要求:1：有上进心，有团队精神，有执行力。2：年龄22-40岁，有经验者优先3：积极乐观4：每天工作7-8小时电话：（V同步）

实习店长首月综合工资7000元，第二个月综合工资8000元，第三个月综合工资10000元，实习期结束按转正工资计算。(管理能力强，适应能力强者可提前转正带店)有经验者

阿芙精油·招聘名片品牌阿芙·就是精油热招岗位-门店导购/店长-美容顾问/芳疗师岗位亮点国内一线精油品牌，正规稳定带薪试岗+绩效奖金+节日福利晋升通道清晰，团队氛围轻松可享员工多个福利、精油福利任职要求-形象气质佳，沟通表达好-有美业/零售/电商经验优先-热爱护肤、芳疗、美妆行业-责任心强，积极主动员工底薪3500-4000元综合：6000-10000元提成：3%~6%综合：6000-10000元早晚倒班月休3天节假日三联系电话：工作地点：1店:浑南区龙湖天街二楼阿芙精油2店:铁西区星摩尔购物中心二楼更多岗位和详情可电话咨询

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店长内勤，会基础电脑有销售经验，年龄：25岁-38岁，。接待登记收银出单等薪资福利:保底4000▷提成绩效奖金同步工作地址:锦绣蓝湾

招聘教务+店长，工资面议，感兴趣私聊

招聘割菜小工，常年有活，春夏秋冬均可工作。工资日结，计薪方式可按斤或按点计算。要求必须是成手，有意者可来电联系。

家庭岗，独居老两口，招聘女护工，月工资5000，月休法假都有，60岁以里都行。护理女老人，80斤，脑血栓后遗症，鼻饲，尿管，护工住独立房间，8点接岗。地址：沈阳铁西星摩尔后身。看好招聘需求联系：

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招电梯安装大工、中工，工作地点在沈阳。

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招聘益阳时光印象招聘一名能吃苦，能抗压的优秀主管一名。年龄55岁以下，男女不限。请大家帮忙介绍联系电话：王（）

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4：针织内衣店长待遇：3000—5000主要负责：卖场销售电话：

惠州肉联帮诚聘店长1名，要求有2年以上肉联帮/钱大妈店长经验，性格开朗，善于沟通，会做毛利！底薪+提成（具体待遇面议）；联系电话

岗位职责： 1. 协助店长完成日常运营管理，包括人员排班、库存盘点与销售数据分析 2. 独立负责门店早/晚班带教与员工辅导，提升团队服务与销售能力 3. 执行公司营销活动落地，跟进执行效果并反馈优化建议 4. 处理顾客咨询与投诉，维护门店服务标准与品牌形象 5. 完成业绩目标分解与过程追踪，定期提交经营改善报告 任职要求： 1. 热爱零售行业，具备良好的沟通表达与团队协作意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识、系统操作及管理流程 3. 有1年以上零售一线工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4. 具备基础办公软件操作能力，责任心强，抗压能力好 5. 认同企业文化，愿接受轮岗锻炼与阶段性外派安排

招聘收银员早九晚九

铁西万科夜市附近烧烤店招主管一名工资面议要求有责任心人品好

招聘：收银员待人热情，服务态度好，有责任心，善于沟通

岗位职责： 1、按订单要求进行商品拣选、核对、包装及贴标操作； 2、维护发货区域的整洁与安全，确保物资存放规范； 3、协助完成库存盘点及发货数据的登记与更新； 任职要求： 具备良好的服务意识和责任心，工作细致认真； 全天在店，周休一天。

早晨6:30到晚上6:30年龄要求30~50工资底薪3700加两天休息加提成供吃供住

葵花药业风湿骨痛事业部——沈阳地区门店促销专员 工作地点：沈阳市各区县连锁药店、诊所（就近分配） 【岗位职责】 1. 负责指定门店内风湿骨痛系列产品的终端促销推广工作； 2. 开展门店试贴/体验活动，协助顾客进行产品体验； 3. 策划并执行门店品牌宣传活动，提升产品销量； 4. 维护门店客情关系，做好产品陈列与库存管理； 5. 收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求。 【任职要求】 年龄 30-50 岁，沟通亲和力强； 2. 有零售经验（药店、商超、快消品促销优先）或理疗/养生馆/推拿经验； 3. 了解风湿骨痛类产品或有相关人群服务经验者优先； 4. 吃苦耐劳，本地居住者优先。 【薪资福利】 · 底薪+提成（综合4000-6000元/月）； · 五险、节日福利、带薪培训； · 入职提供产品知识及促销技能系统培训； · 上市公司平台，表现优异者可晋升。

沈阳生鲜超市找店长：有单独带店5年管理经验，对损耗管控、库存把控，门店运营，店面日常活动运营，责任心强，能稳定做店，薪资面议，能力强者待遇优厚，穆

岗位：门店店长 品牌：Mona Store莫娜商店 门店规模：1200㎡ 工作地点：沈阳中街 门店店长 职位详情 1. 门店销售、货品、人员表现及分析 2. 完成门店全职和兼职人员面试及入离职转调流程，门店人员日度、周度排班，合理规划员工工时，以及员工工作内容分配 3. 落实并完成店铺营业目标，及营销、陈列、商品等工作 4. 与门店运作相关的财务、运营日常对接等与门店经营相关工作的管理与安排 5.日常事务管理，包括人事、行政、排班、货品、陈列等店务工作及人员管理 任职资格 1. 店长需具备1年以上服装零售门店店长/店经理经验，具备多人管理能力。 副店长需具备1年以上服装零售门店副店长/店长经验。 2. 了解年轻女装市场及产品，对于年轻国潮品牌具备一定认知，具备一定的门店新媒体运营经验和审美能力 3. 具备优秀的协调、管理、沟通能力，情绪稳定。并具备突发事件自主决策及处理能力 4. 工作务实、仔细、高标准、高执行力、有责任心，抗压能力强 工作时间 早班10:00-19:00 休息1h 晚班13:00-22:00 休息1h 月休4天 我们提供 1. 薪酬福利：行业极具竞争力的薪资 店长10-15K/月（底薪+业绩提成 + 绩效提成 + 奖金+带薪年假），缴纳五险； 2. 成长空间：旗舰级门店平台，发展前景广阔； 3. 工作氛围：年轻潮流的团队，全辣妹风工作环境，穿搭自由； 4. 额外福利：法定节假日三薪、节日礼品、工龄奖金、带薪年假、年终奖金、员工内购福利（辣妹服饰超低折扣）。 工作地点 Mona Store莫娜商店

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职位要求： 性别：男女不限 年龄：60岁以下（形象佳可宽限） 工作轻松，不需久站，团队氛围好 店员 职责： 1. 接待到店顾客，善于沟通，有亲和力。 ​ 2. 负责店内卫生清洁。 要求：有责任心，性格亲和。 店助 职责： 1. 从事过类似养生保健行业工作的优先。 ​ 2. 具备良好协调能力，协助店长统筹店内事务，配合团队服务顾客。 要求：沟通能力强，有责任心，有团队意识。 工作时间：早8晚5点（开业前期视情况可提前下班），午休1.5小时。月休2天 薪资待遇：店员2300-2500元 店助2600-3000元