北一路万达。太原街万达。沈辽路万达品牌女装招聘[庆祝][庆祝][庆祝]店长导购底薪10提超额20提五险月休4天综合工资5000-12000晋升空间大。高提成。有能力。想挣钱欢迎电话：（同步）

因店面扩充，现招聘门店店长店内咨询师招聘要求：初中及以上文化1、指导患者正确使用亮甲及亮甲配套产品！2、辅助灰指甲患者快速康复！3、年龄25-48岁之间(男女不限)薪资待遇：2000--6000(底薪+奖金+保险+技能薪)上不封顶公司提供带薪培训、带薪学技术及平台晋升，全国节假日正常休息、每月休息4天工作地点:于洪和泰馨城，铁西昆明湖街联系人：王女士联系电话：

北一路万达。太原街万达。沈辽路万达品牌女装招聘店长导购底薪10提超额20提五险月休4天综合工资5000-12000晋升空间大。高提成。有能力。想挣钱欢迎电话：（同步）

沈阳市浑南新店正在招募带班人员，要求有经验、懂管理、具备培训能力，底薪丰厚并享受提成，工作轻松。相关信息可通过辽宁沈阳地区查询。

3年老店，奉天天信香肠，位置在沈河大润发一楼，盈利店铺，老板店多无时间经营，寻求店长合伙人

要求人品好 善良 具备一定的沟通能力 年龄30岁到63岁之间

[庆祝][庆祝][庆祝]暇步士童装招聘[烟花]招聘店长2.店员5名工作地点:杉杉奥莱:市府恒隆综合薪资:[烟花]店员综合薪资:3000-7000[烟花]店长综合薪资:5000-8000高提成五险十三薪带薪年假节假日三薪各项奖励任职要求:需要您热爱销售工作，充满正能量，服从管理有团队意识.爱钱听话有服装销售经验优先。有意可直接电话联系：

招聘店长一名。薪资为12000至13000元每月。岗位职责包括：负责店铺日常运营管理，达成销售目标；安排员工排班与培训，提升团队服务能力；维护店铺陈列与库存管理，确保货品充足美观；处理客户投诉及突发事件，提升顾客满意度；分析销售数据，制定促销方案。任职要求：高中及以上学历，三年以上服装零售管理经验；具备较强沟通协调与团队管理能力；熟悉服装品类特性与门店运作流程；工作主动负责。薪资待遇：基本工资加销售提成加晋升机会，提供住宿，免费带教。工作8小时，月休4天。团队氛围好，有聚餐、旅游、奖金，过年有红包、路费补贴、休假补贴、高温补贴。

岗位职责 1. 接待到店顾客，讲解拼豆制作流程，手把手指导新手制作，解答手工相关疑问 2. 负责拼豆成品熨烫、配件组装、打包收尾，保障成品质量 3. 日常整理拼豆物料、图纸、工具，分拣混色豆子，补齐物料库存 4. 维护店内卫生，及时清理操作台、地面散落物料，保持店面整洁 5. 核验核销抖音、美团线上团购订单，维护店内秩序，做好设备用电安全检查 6. 配合门店日常简单成品拍摄，维护门店体验感 任职要求 1. 18-32岁，有无经验均可，带薪岗前培训 2. 耐心细心，喜欢手工，善于沟通，能接待亲子、年轻顾客 3. 爱干净、做事主动，接受周末/节假日轮班 4. 性格随和，服从排班安排，无硬性销售考核 岗位备注 工作轻松氛围好，室内常温办公，无重体力活，主要做客户服务与门店打理

JEEP户外招聘（沈阳杉杉奥莱)急聘：店长福利待遇：店长：基本工资+绩效+提成+加班补助（薪资7000+）要求：1：具备良好沟通学习能力，执行力强，有户外或运动品牌销售经验者优先！2：有责任心，具备一定抗压能力（同步）

沈阳沈北新区裕农路，带卡片焊工证。能独立带人干活。主要工厂内维修，料斗料仓。楼梯平台。管道等。

沈阳北站北广场附近招募墙小工，月薪6000元，包住不包吃。工作地址位于沈阳北站北广场附近。

沈阳市苏家屯区招弱电/安防、安全员/安全负责人

招聘打灰振捣工和找平师傅。秋收期间不回家的人员可报名。工作地点在沈阳。

招聘日工一名，工作时间为明天7点至4点，薪资200元。要求工具齐全、技术熟练的人员接单。

店长42岁以下，有一定的电脑基础，销售水平过硬，短期勿扰，生手勿扰薪资福利:底薪+提成+奖金+各项福利（保底3500，上不封顶）招工人数:1名工作地址:张家界地下街

招聘：优秀店长及店员学徒：保底2050+提成，带薪培训正式店员：保底2800，提成另算，店长:参与店内分红，享有分红权利福利：每月带薪休息四天工作轻松，环境干净，两班倒地址1：忻州市开发区忻州职业技术学院斜对面重庆鸡公煲旁幸运精灵地址2：忻州市繁峙县繁城镇二道街大世界隔壁幸运精灵联系电话：

全面负责店铺的日常运营管理，包括人员管理库存控制，销售和客户服务。 制定并执行销售策略，提升店铺业绩。监督并确保食品质量和卫生标准。 培训和指导员工，提升团队的整体服务水平管理店铺财务，控制成本，提高利润。处理客户投诉和意见，提升客户满意度任职要求： 1.熟悉顾客消费心理及消费行为，具有良好的营销能力，管理能力与销售谈判技能； 2.具有良好的沟通能力和语言表达能力，具有一定的决策能力，组织力和较强的执行力，具有较强的条理性，对周围事物的发生和变化有较强的洞察力和判断力，有较强的创新能力等。 3.优秀的领导能力和团队合作精神。 能够承受工作压力，适应快节奏的工作环境。具备财务管理和成本控制能力。 4.能熟练操作 OFFICE等常用的办公软件： 5.22-45周岁，男女不限。教育背景：高中及以上 行业经验：至少具有1年以上在711便利店，罗森，零售店店长工作经验。

店长热爱销售，待人友善，年龄30至50岁，有三年以上卖保健品经验者优先录用。店长薪资福利:入职交五险。工资面议同步工作地址:德州市德城区双企龙城国际南门

招聘：店长（管吃）薪资：6000/月需要有2年以上管理经验福利待遇：月薪6000+全勤200+绩效

邵汇大虾于洪广场店诚聘店长。欢迎来电

主要销售蔬菜水果，负责接待顾客、商品销售、收货、理货、会叫卖等。 ，年龄55岁左右。责任心强，形象好气质佳，沟通能力强，吃苦耐劳，服从管理、身体健康。

MINISO职位职责及要求: 1、积极，快乐、活泼、上进，服务热情，具有良好的沟通能力和团队合作精神; 2、负责店铺日常维护、客户接待、货物补货工作; 那3、经培训后负责收银工作; 2、我们提供如下培训: 1、有关店铺运营的标准培训; 2、有关店铺陈列培训: 3、有关收银员系统的专业知识培训; 4、有关店铺管理培训; 三、其他福利: 1、全勤奖100元/月; 2、每月有4天休息; 3、月度奖金100-400元: 4、每月聚餐; 5、晋升空间

阿迪达斯《沈北华强》店招聘店长一名底薪+绩效+提成+加班+节假日三新=4000-6000月休4天， ，25-40周岁，体态匀称，两年以上品牌服装管理经验联系电话:

招聘卖货人员，不怕吃苦的来，工作时间下午四点到11点。敢张嘴卖货

任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，

安踏儿童杉杉奥莱店招聘:店长一名，薪资待遇：4000-7000元底薪+级别+达成+提成+节假日三薪+五险一金导购二名，薪资待遇：3000-5000元底薪+提成+节假日三薪+社保要求：1、年龄20-35形象好气质佳2、有团队意识、执行力强、有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳。工作地点：杉杉奥莱三楼安踏儿童联系电话：（微信）

招聘店长1名，，年龄25-45岁，大专以上学历，喜欢母婴行业，语言表达能力强，具备5年以上销售经验及管理能力。薪资为5000元/月。工作地址位于法库县欧尚经典西门十月馨。

【可选白班或者夜班，不用倒班！】 白班工作内容：主要负责超市线上订单的商品分拣，打包，小件商品为主，工作简单，无需工作经验 白班：20一小时+0-500绩效 白班：7:00-20:30/8:30-22:00 不限经验，每周可预支，月休4天，准时发薪

招聘一个钟点工，日结，或者全天也是日结，在七星海世界旁边帮忙卖货，啊