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岗位职责： 1.负责室内装修木工施工，包括门窗安装、橱柜制作、隔断搭建等木作工程 2.独立完成石膏板吊顶的龙骨安装、板材切割、拼接及表面处理，确保平整度与牢固性 3.熟练进行铝扣板吊顶的测量、放线、龙骨调平及扣板安装，兼顾美观性与实用性 4.配合水电、油漆等工种协同作业，保障整体装修进度与质量 5. 严格遵守安全操作规程，做好现场材料管理与工完场清 任职要求： 1. 具备装修木工、石膏板及铝扣板吊顶相关实操经验，能独立承接单项或全流程作业 2.熟悉常用装修材料性能与施工工艺，具备基础识图能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作意识 4.持有相关职业资格证书或上岗证者优先 5.学历不限，身体健康，无不良从业记录

工作内容： 负责货物分拣扫描，全程流水线操作，轻松简单。具体的有人教，简单易懂易上手。 薪资待遇：底薪+小组计件+食宿补贴+其他奖金；到手5000-7000+ =========【面试方式】========= 1、投递简历即算自动报名，保持电话畅通，人事部会提前电话安排面试 2、面试时间：每周一至周日9:00~18:00到以下地址均可面试，无需担心面试被淘汰； *备注：面试请务必携带身份件原件前往面试，不要穿拖鞋； 【任职资格】： 1、初中及以上学历，普通话流利； 2、亲和力较强，有良好的学习沟通能力； 3、诚信正直，有良好的责任感和团队合作精神，有主动服务客户的意识； 4、能够吃苦耐劳； 【备注】： 1、欢迎曾经任职过的优秀员工重返公司；“返聘要求请咨询当地招聘负责人”。 2、公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。 3、如电话没接通，可编辑短信“姓名+年龄+工作意向地”到本人手机上，公司绝不收取任何费用，

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安徽合肥需要6个有电工证的电工，给直流屏接线，工作地点在合肥，待遇一天170元，8个小时。有意者联系

客房水电工，长期，兼职勿扰 看清楚再联系 招聘要求 1.有电工证日常维护酒店设施设备和足沐堂的设施设备 2.有驾驶证，白天停车场协助挪车，协助前台服务客人 3.9小时工作制10:00-20:00，午休1小时，每月 4天休息，有独立宿舍 4.每月至少4天夜班，顶夜班安保休息 5.有酒店经验优先，待遇6000底薪含满勤100+500补贴 6.服务两个门店：酒店和足浴 7.有酒店工作经验优先，40岁以下

1，工厂车间暗线排查； 2，根据排查情况，形成布线图； 3，根据布线图，参与修订线路整改方案并参与实施。

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入职后配备专职导师进行带教培养，每月开展阶段性考核评估，6-8个月后形成综合考核结果，达到班长岗位胜任标准者，将直接晋升为生产班长（月薪约1万元） 任职要求： 1、大专及以上学历，化工、机械、新材料等相关专业优先考虑。 2、踏实肯干，具备较强的学习能力和抗压能力。 3、拥有良好的沟通协调能力，对生产管理领域有浓厚发展意愿。 薪酬待遇：税前6500元/月，享有年终奖金。 工作地点：长泰 其他福利：缴纳五险，提供食宿，节日福利，工龄工资等。 岗位职责： 一、生产现场管理与执行 1、落实生产计划：配合生产主管推进生产任务实施，跟进物料供应、设备运行及人员安排，保障各环节按进度完成，例如统筹车间各工序的物料供给，防止因物料缺失造成停工。 2、维护现场秩序：监督车间5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养）执行情况，推动现场环境标准化建设，如定期核查操作台工具摆放是否合规，降低安全风险。 3、质量与效率控制：协助监控关键质量指标（如不良率），记录产能、能耗等生产数据，发现异常及时上报并参与处理，例如某工序废品率上升时，协同技术团队查找根源。 二、流程优化与问题应对 1、支持工艺改进：参与流程优化项目，收集一线作业数据，提出提升效率的可行性建议，例如通过分析操作流程，建议优化某一环节以节省作业时间。 2、设备与安全管理：协助开展设备日常点检与保养工作，配合故障处理；参与安全培训与检查活动，严格执行安全操作规范，如定期组织车间安全隐患排查工作。 三、团队协作与基层管理 1、协调基层团队：协助开展一线员工管理，传达生产指令，促进班组间协同配合，例如在紧急订单情况下，协调各班组加班安排并确保信息畅通。 2、员工沟通反馈：收集一线员工的工作意见和建议，向管理层传递实际需求（如工具更换、流程改进建议），发挥上下沟通纽带作用。 四、其他综合性职责 1、跨部门联动：与采购、质检、技术等部门协作，解决生产过程中出现的物料不足、品质争议等问题，例如联合质检部门判定某批次原材料是否可用。 2、应急事件处置：面对突发状况（如订单调整、重大设备故障），协助主管制定临时应对方案，最大限度减少对生产的影响。 3、个人成长与储备发展：主动学习生产管理知识及行业新技术，积极参与企业储备干部培养计划，为后续晋升管理岗位夯实基础。

急招高薪招聘：仪表维护人员10名：要有危化品操作证，有化工厂工作经验，有证没有经验也可以考虑，待遇5500-11000根据经验面议。 高压电气运行人员10人，有35KV变电站10KV配电室运行停送电经验的优先。待遇6000-10000， 电气设备维护维修电工10名，能修电动机，懂电气二次回路，日常电气设备故障处理，待遇5000-10000， 工作地点：福建漳州古雷石化园区，管吃管住，一个月带薪休假四天，适应攒假，三个月回家一次。公司补贴回家机票。三人间住宿标准带独立卫生间。 聘，工资靠谱工作真实有效，放心应聘。 联系电话：陈经理

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岗位职责: 1、了解工作环境，掌握各环节的基础操作流程。 2、配合上级开展生产组织工作，依据生产计划，保障生产任务按时保质保量完成。 3、做好工作记录，定期向上级反馈工作进展。 4、负责车间日常管理监督，涵盖安全、生产、质量等方面，保持生产现场规范整洁。 及时识别生产过程中的问题，进行分析并提出优化建议与可行方案，降低生产成本，提升作业效率。 5、落实上级交办的其他工作任务。 招聘2人

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