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工程师
8000-11000元/月
电气工程师1-3年大专及以上
会变电站维护,有2年以上经验, 岗位职责: 1.110KV变电站电气设备、配电系统、照明线路及自动化控制系统的日常巡检、维护与故障排除 2.执行电气设备的定期保养、预防性维修及技术改造,确保运行安全稳定 4.严格遵守电工安全操作规程,规范使用绝缘工具,落实断电挂牌上锁(LOTO)等安全措施 5. 如实填写维修记录、备件使用台账及安全隐患报告,协助完善设备档案 任职要求: 1.持有效操作证(上岗证),熟悉国家电气安全规范及行业标准 2.具备基本电气识图能力,能看懂配电系统图、PLC控制原理图等常见图纸
助理工程技术员
6000-7000元/月
电气工程师1年以下大专及以上PLC工程师单片机开发电机工程师Java
【工埔招聘】 招聘岗位及专业 专业:电气工程及其自动化、软件工程、智能制造类(工科类) 岗位:PLC助理工程师、CNC助理工程师、自动化运维工程师 薪酬福利待遇 薪资6000
电气工程师
1.2-2万元/月
电气工程师10年以上大专及以上
岗位职责: 1.掌握电气基本原理,具备低、中、高电压及绝缘理论知识,熟悉电气设计相关标准与规范; 2.熟悉高低压电器设备的选型与设计,了解电力设备绝缘结构、绝缘状态检测方法以及高电压试验与绝缘测试技术; 3.参与电气系统方案设计及设备选型、监造过程;参与设备开发优化工作,协助开展电气设备合作供应商的技术评估;参与电气图纸的技术审查; 4.负责数据中心电气设施的日常巡检,掌握高低压配电柜倒闸操作技能,熟悉UPS、柴油发电机、精密空调、冷水机组等辅助设备运行原理; 5.熟悉火力发电及余热发电厂的生产工艺流程,掌握汽轮机、发电机等核心设备的基础理论,了解其工作原理、系统参数、保护配置及动作逻辑,能准确识别异常工况并采取有效处置措施; 6.负责电气设备在施工、安装、使用、检修、维护及控制环节的全过程管理; 7.负责各矿区高压电缆的敷设与拆除作业; 8.负责10KV、35KV变电站的施工组织与设备安装工作; 9.负责公司用电费用的核算与统计分析工作; 任职资格: 1.电气、机电、自动化、热控等相关专业全日制大专及以上学历,具有中级职称或以上,年龄要求30-45周岁(特别优秀者可适当放宽); 2.具备10年以上矿山冶炼行业电气管理工作经验(有金属矿山冶炼背景者优先),能够独立承担矿山电气系统的全面管理工作,专业基础扎实,能适应长期驻矿工作环境; 3.综合素质良好,具备较强的计划制定、组织协调、沟通表达及问题分析解决能力,具备良好的团队协作意识和抗压能力; 4.拥有10年以上实际工作经验,具备中高压电网系统或高压充电桩电气设计经验者优先考虑; 其他: 持有驾照且驾驶熟练者优先考虑 职位福利:五险一金、绩效奖金、房补、餐补、高温补贴
继电保护工程师
9000-14000元/月
电气工程师经验不限大专及以上
岗位职责: 1. 承担继电保护系统的调试任务,保障各类保护功能准确实现; 2. 负责场站自动化系统的调试工作,提升场站运行的稳定性和安全水平; 3. 及时排查并处理系统故障,确保整体系统持续稳定运行; 4. 按计划开展设备巡检与维护,维持设备良好运行状态; 5. 与团队成员高效协作,推动调试任务有序完成。 任职要求: 1. 精通继电保护及场站自动化调试相关技术知识; 2. 具备较强的故障分析与问题解决能力; 3. 具有良好的协作意识,能适应一定的工作压力; 4. 愿意持续学习并掌握新技术; 5. 具备同行业相关工作经验者优先录用。
电气工程师
8000-10000元/月
电气工程师3-5年大专及以上
设备运维与管理,技术规范制定与实施,安全监管与风险防控,项目统筹与施工协调
电气设计工程师3-5年本科及以上CAD
1. 负责建筑电气方向的强电与弱电系统设计工作; 2. 依据项目方案开展电气配套设计,审核并协调设备供应商技术方案,参与技术评审、答疑及现场对接; 3. 编制专业技术资料与条件图纸,完成本专业施工图绘制; 4. 掌握行业相关设计规范与实施流程,具备与业主单位、施工方有效沟通协作的能力; 5. 具备扎实的强弱电设计基础,熟悉强电系统及弱电系统(含通信、网络、智能化、安防等)的设计内容; 任职资格: 1. 本科及以上学历,电气工程或相近专业背景; 2. 拥有3至10年建筑电气设计领域工作经验; 3. 熟练操作CAD或其它电气绘图软件; 4. 具备良好的沟通协调能力,团队合作意识强,工作认真负责,执行高效;
电气工程师
8000-9000元/月
电气工程师5-10年大专及以上电气工程师证
职位描述 一、岗位职责 1、全面负责电力工程项目施工与安装环节中的技术指导及问题处理; 2、对接电力系统相关部门,开展技术沟通,并针对存在问题提出优化解决方案; 3、掌握10kV、35kV输电线路及相关变电站、低压配电系统的运行与施工规范; 二、任职要求: 1、统招大专及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业,具备5年以上配电网施工或大型工业制造企业高压变电、配电系统运维经验,有电力工程现场施工与安装经历者优先; 2、熟悉电力系统运行原理,熟练使用CAD制图软件; 三、岗位福利:年薪8万—10万,缴纳保险
电气工程师1-3年大专及以上国网电力系统电气自动化
岗位职责: 1. 负责电力系统自动化装置的安装、调试及日常维护工作 2. 参与电力系统自动化项目的方案设计与现场实施 3. 协助处理电力系统自动化运行过程中出现的技术故障 任职要求: 1. 掌握电力系统自动化领域的基础理论与实操能力 2. 能够独立开展自动化设备的运行操作与维护任务 3. 具备良好的协作意识,能与团队成员保持顺畅沟通
供配电、企业供电、电气自动化、供用电技术等专业
7000-10000元/月
电气工程师大专及以上
熟悉变配电原理,配电施工流程,35千伏及以下电力试验
电气设计工程师
5000-10000元/月
电气工程师1-3年本科及以上PLC工程师电机工程师电控工程师仪器仪表工程师
职位描述: 1、负责设备电气自动化系统的运行与维护,实施自动化程序的编写与调控; 2、熟悉电气原理图设计,具备电子元器件的选型能力。 3、在设备电气自动化管理方面具备扎实的实践经验。 4、工作认真负责,具备良好的沟通协作能力。 任职资格: 1.本科及以上学历,电气自动化、机电一体化或相关专业; 2.具备3年及以上相关领域工作经验; 3.熟练操作二维及三维绘图软件; 4.拥有电气系统或设备管理经验者优先考虑。
甘肃天水保利堂悦要一个铲墙皮的。
铲墙皮1-2人
保利堂悦要一个铲墙皮的。
天水
3月6日 21:45拨打电话
缝纫工1-2人
招聘 1、双针订带,2名 2、无纺布袋包边,5名 3、缝纫工,2名 工作地点,龙港西六街天水东苑10栋一楼 联系电话,
天水
3月6日 21:45拨打电话
甘肃天水某高校食堂招聘帮厨大姐一名,工资面谈,电话
配菜1-2人月结
天水某高校食堂招聘帮厨大姐一名,工资面谈,电话
天水
3月6日 21:44拨打电话
甘肃天水有没有35左右的没带驾驶室的微挖,拆房子。
挖机司机
天水有没有35左右的没带驾驶室的微挖,拆房子。
天水
3月6日 21:42拨打电话
长白班玩具厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
零费用入职,有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资:8000---8500。所有待遇真实有效,现场直接签合同!!! 1、最少做1个月,也可以长期做 2、其它奖励:根据公司状况及员工表现,核发年终奖金 3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资, 4、公司人性化管理,休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天; 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址:苏州 【招聘标准】 18-44周岁,身体健康,学历不限,无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿(包吃包住) 1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择; 2、免费住宿、4-6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
电气设计师长期1-3年
岗位职责: 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底,确保符合国家规范及项目需求 2.负责现场勘测设计工作 3. 负责施工对接工作 任职要求: 1.电气工程及其自动化、建筑电气与智能化等相关专业学历 2.具备1年工业或民用建筑电气设计经验,熟悉CAD、ETAP、Revit等设计软件 3. 熟悉《民用建筑电气设计标准》《供配电系统设计规范》等国家及地方技术标准 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应阶段性出差或项目驻场支持 5.持有注册电气工程师(供配电)资格证者优先
电气设计师长期经验不限学历不限学徒可培养 有无经验均可 带薪培训 稳定
零基础入职自动化行业!成都高新西区机器维保岗开放招募,免费培训+高薪就业 岗位亮点: 无经验要求,免费带薪培训1-2个月 试用期综合薪资7-9K,转正后8-12K+多项补贴(住房/学历/技能津贴全都有)! 接受中专/高中学历,机电/自动化相关专业优先,非相关专业有兴趣也可投! 公司提供统一培训面试,学习期间有底薪+绩效,边学边赚! 我们希望你: 年龄**,身体健康,能适应轻度出差 对自动化行业有热情,愿意长期发展 具备基本学习能力和团队协作意识 不强求专业背景,更看重你的态度和潜力! 未来发展: 自动化行业前景广阔,技术越老越吃香!从学徒到工程师,晋升通道清晰,公司提供持续成长空间! 适合人群:应届生/转行青年/技术小白/
电气工程师
9000-15000元/月
电气设计师大专及以上
1、根据项目需求完成电气系统方案设计,电气产品调研、开发、选型等; 2、负责项目电气原理图、接线图、控制柜、电气布局图的设计和绘制;3、负责新项目电气设计任务并提交设计方案; 4、对原有产品进行技术改进,提供必要的技术方案; 5、参与新产品电气调试工作及项目跟踪; 岗位要求: 1、大专及以上学历,电气自动化或机电一体化等相关专业; 2、具备电气、自动控制相关知识,精通电气布线、电气控制设计、电气部件选型等; 3、熟悉低压供配电、电气综合布线、电气设计优先; 4、有充电桩市场和新能源汽车了解优先;
电气设计工程师3-5年本科及以上
岗位职责: 1、负责电气低压交、直流系统的设计工作; 2、承担电气低压交、直流系统内外部接口的协调与管理; 3、参与低压开关柜、小三箱等低压设备的工厂测试、监造及出厂验收环节; 4、编制电气低压交、直流系统的安装与调试技术文件。 岗位要求: 1. 教育背景:本科及以上学历 2. 工作经验:具备3年及以上低压交流、直流配电系统设计经验,掌握低压交直流配电系统设计流程;有电力行业设计经历者优先考虑。 3. 专业技能:熟知低压交直流配电系统的设计流程与方法;了解相关法规及标准规范;能熟练操作OFFICE、CAD等常用设计工具。
电气设计师长期1-3年熟练AutoCAD SOLIWORK设计、画图、工程
岗位职责: 1.负责电路图方案设计、图纸绘制及技术交底,确保符合国家规范与项目需求 任职要求: 1.学历要求:大专及以上学历,电气工程及其自动化、建筑电气与智能化等相关专业优先 2.经验要求:3-5年电气设计相关工作经验者优先 3.熟练使用AutoCAD、SOLIWORKS等设计软件 4.有良好的职业道德和保密意识!
电气设计工程师
7000-10000元/月
电气工程师3-5年学历不限
1、制定班组月度维保方案并跟进执行,编制设备维护保养操作指南并持续优化,检查设备保养落实情况; 2、牵头开展设备备件消耗标准测定,提交外修及备件使用申请,参与设备及相关备件的性能检测与验收工作。 3、统计设备完好率数据,监管日常点巡检作业,推进预防性维修实施及前期准备,落实责任区域内的现场5S管理要求。 4、组织实施班组成员的工作绩效考核,严格执行奖惩机制,激发团队工作热情; 5、负责设备检修工作。依据设备条线年度规划,拟定重点设备年度维修、保养与检修计划,并组织落实,确保设备稳定运行,减少损耗与突发故障。攻克技术难点,提升设备开机效率。 6、负责设备保养工作。按照设备巡检制度,组织开展日常巡查与专项检查,及时识别并处理设备异常,降低故障发生频率。指导员工规范操作与维护设备。统筹维修团队开展设备运行状态检查,保障公司日常设备保养工作有序进行。 7、承担公司生产设备及高压配电系统运行维护职责。 8、结合运行数据与能耗分析,制定并推行节能改造措施,实现降本增效。 9、处理设备运行过程中常见的电气控制类故障。 岗位要求: 1、学历专业:中专及以上,机电一体化、机械、自动化、电气等相关专业; 2、掌握PLC、变频器基本原理,具备独立调试与维修能力,能识读和绘制电气图纸。 3、具备扎实的电气理论知识与实操经验,可独立分析并解决现场技术问题。具有良好总结分析、计划统筹及成本管控意识,能合理控制投入预算。 4、熟练操作常用制图软件,责任心强,态度端正,具备较强的组织协调与决策水平,以及团队管理能力。
电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师1-3年中专及以上PLC工程师电机工程师
1、制定班组月度维护计划并跟进执行,编制设备保养指导文件并持续优化,检查设备保养落实情况; 2、参与核定设备备品备件消耗标准,提交外修及备件使用申请,参与设备及相关备件的性能检测与验收工作。 3、统计设备完好率数据,监管日常点检巡检作业,推进预防性维修实施及前期准备,落实责任区域内的5S现场管理。 4、组织实施对班组成员的工作绩效考核,严格执行奖惩机制,提升团队工作主动性与积极性; 5、开展设备维修工作。依据设备条线年度规划,编制重点设备年度维保、检修方案,并组织落实,保障设备稳定运行,减少损耗与突发故障。攻克关键技术问题,提升设备开机效率。 6、负责设备保养工作。依照设备巡检制度,组织日常巡查与专项检查,及时识别并处理设备异常,降低故障发生频率。指导员工规范操作与维护设备。统筹维修团队开展设备运行状态检查,落实日常保养任务。 7、承担公司生产设备及高压配电系统运行维护职责。 8、结合运行数据与能耗分析,拟定节能改造措施并推动实施,实现降本增效。 9、处理设备运行过程中常见的电气控制类故障。 岗位要求: 1、学历专业:中专及以上,机电一体化、机械、自动化、电气等相关专业; 2、掌握PLC、变频器基本原理,具备独立调试与维修能力,能识读和绘制电气图纸。 3、具备扎实的电气理论知识与实操经验,可独立分析并解决现场技术问题。具有较强的总结分析、计划统筹与成本管控意识,能够合理控制投入预算。 4、熟练操作常用制图软件,责任心强,工作态度端正,具备优秀的组织协调与决策水平,拥有良好的团队管理能力。
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师3-5年学历不限
1、制定班组月度维护计划并跟进执行,编制设备保养操作指引文件并持续优化更新,检查监督各机台保养工作的落实情况; 2、牵头开展设备备件消耗标准的测定工作,提交外修申请及备品备件使用计划,参与相关设备与配件的性能验证及验收流程; 3、统计设备完好率数据,监督日常点检与巡检作业,推进预防性维修工作的实施及相关前期准备,落实责任区域内的5S现场管理要求; 4、组织实施对班组成员的工作绩效评估,严格执行奖惩机制,激发团队工作热情与责任感; 5、负责设备检修任务。依据设备管理年度规划,制定重点设备的年修、保养与检修方案,并组织落实,确保设备稳定运行,减少损耗与突发故障发生概率,提升设备开机效率,攻克关键技术问题; 6、负责设备保养工作。按照设备巡检制度要求,组织开展日常巡查与专项检查,及时识别并处理潜在故障,降低停机风险。指导员工规范操作与维护设备,统筹维修人员开展运行状态检测,保障日常保养工作有序进行; 7、承担公司生产设备及高压配电系统的运行维护职责; 8、结合设备运行数据与能耗分析结果,拟定节能优化方案并推动实施,实现降耗目标; 9、处理设备运行过程中常见的电气控制类故障。 岗位要求: 1、学历专业:中专或以上学历,机电一体化、机械、自动化、电气等相关专业; 2、掌握PLC、变频器基本原理,具备独立调试与维修能力,能识读和绘制电气原理图; 3、具备扎实的电气理论知识与实际应用经验,可独立分析并解决现场技术质量问题,善于总结分析,具备良好的计划制定能力和成本管控意识,合理把控投入预算; 4、熟练操作常用工程制图软件,责任心强,态度端正,具备较强的组织协调能力、决策判断力以及团队管理能力。
设备主管
8000-10000元/月
机械设备工程师3-5年大专及以上设备管理
岗位职责: 1、定期检查厂区日常维保工作,涵盖供水供电、空调系统、排污排水、土建结构、消防设施及电梯设备等; 2、负责日常工作的安排、协调与监督,落实设施设备的巡检记录、维护保养及维修执行; 3、牵头开展设备故障与事故的应急处理,进行原因分析并提出专业解决方案; 4、协同相关部门应对各类突发紧急情况,确保现场运行稳定。 岗位要求: 1、年龄35-45岁以下,大专及以上学历,机电一体化等相关专业优先考虑; 2、具有3年以上生产设备维修相关工作经验; 3、具备较强的执行力与计划能力,拥有良好的团队协作意识和职业素养; 4、有制造业、现代农业、上市公司或同行业从业背景者优先录用。
设备主管
8000-10000元/月
机械设备工程师3-5年大专及以上设备管理
岗位职责: 1、定期检查工厂内各类日常维修事项,涵盖供水、供电、空调系统、排污排水、土建结构、消防设施及电梯等设备运行情况; 2、负责日常工作的安排、协调与监督,确保设施设备的巡检记录、维护保养及维修作业有序开展; 3、牵头处置设备突发事故与故障,进行故障原因分析,并提供专业技术解决方案; 4、协同相关部门,应对和处理各类紧急突发事件。 岗位要求: 1、年龄35-45岁,大专及以上学历,机电一体化等相关专业优先考虑; 2、具有3年以上生产设备维修相关工作经验; 3、具备较强的执行与计划能力,富有团队协作意识和职业责任感; 4、有制造业、现代农业、上市公司或同行业从业背景者优先录用。
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责风力发电与光伏发电项目的技术统筹,包括可行性分析、施工图审查、系统方案设计、设备选型、技术参数核定及项目竣工验收,保障技术方案的经济合理与安全可靠; 2.攻克并网关键技术问题(如电能质量控制、电网接入标准),对接电网单位推进并网验收流程; 3.组织协调施工方、设备供应商等多方协作,快速响应并处理项目建设过程中的各类技术故障与突发情况。 任职要求: 1.具备风电、光伏项目中330KV或110KV变电站施工及运行维护实际经验; 2.掌握电力输配电基本原理,能够识读电力系统一次接线图及二次继电保护图纸; 3.熟悉新能源发电项目前期审批流程及并网验收相关手续办理,具备与设计院、设备厂商沟通协作能力,可参与设备采购技术评估与询价优化; 4.持有电力工程师职称、电工操作证等相关资质者优先录用。
电气工程师经验不限本科及以上
公司正处于快速发展阶段,机遇与挑战并存,期待你的加入; 我们通过集训与实践相结合的方式培养储备干部: 12个月深入电厂一线并完成系统培训; 12至24个月参与P序列定级考核; 36至60个月参与M序列定级考核; 清晰的成长路径,助力职业未来稳步提升; 薪资待遇: 1、综合薪资:6000元; 2、提供食宿、带薪年假、六险一金、定期团建、年终奖、电脑补贴、话费补贴、节假日福利等; 职位要求: 1、本科及以上学历,接受应届及往届毕业生; 2、能适应艰苦环境,服从外派安排,愿意在设备安装现场一线工作; 3、电气自动化、机电、变电等相关电力或新能源专业优先考虑; 4、岗位主要分配在甘肃、青海、宁夏等地。
电气工程师
5000-8000元/月
电气工程师5-10年本科及以上
一、基本要求; 1 学历:电气工程师需具有本科及以上学历,专业为机电类或自动控制工程类,或具备同等学力。 2 具备多年电气自动化工程领域的设计研发、生产制造及安装调试实践经验,年龄范围30-55岁。 3 英语水平:应具备基础英文阅读能力,能够理解电气工程与自动控制相关的技术资料。 4 具备良好的语言表达与书面撰写能力,可独立完成公司电气工程技术文档的编写工作,包括产品说明书、操作手册等,并能清晰传达相关技术问题。 5 能够独立承担公司产品配套的电—气类设备从开发、研制、试验到生产全过程,并完成客户交付任务。 6 熟悉机电类产品制造工艺规范,掌握国家及国际电气相关标准,能依据标准开展设计并产出合规产品。 7 具备对电—气类设备生产制造和安装调试全过程进行指导与监督的能力。 二、电气工程师职责: 1 协同公司各生产与技术部门,设计并制造符合客户要求及行业标准的电气控制装置。 2 承担公司配供电系统的运行保障、管理维护及技术指导工作。 3 提供公司产品的售后技术支持与技术咨询服务。 4 负责外购机电配套设备的验收测试与功能确认,指导调试人员完成其安装与调试作业。 三、电气工程师技术能力: 1 精通CAD制图工具的使用。 2 掌握PLC编程技能。 3 熟练应用主流组态软件。 4 掌握电动、气动及液压传动与控制技术。 5 熟悉并能正确执行国家及IEC电气相关标准。 6 了解常用控制系统的基本原理与应用。 7 具备一定的机械结构设计能力。
电气工程师1-3年大专及以上变电安装及项目经理电气工程师证
主要从事110KV和330KV变电站的安装与调试工作, 能够熟练识读110KV及330KV变电站相关图纸, 熟悉变电站一次设备安装的技术要求与规范, 具备扎实的专业知识和丰富实践经验, 大专及以上学历,性别不限, 月收入9000元以上,提供保险, 工作地点位于酒泉。
机电工程师
8000-10000元/月
电气工程师3-5年中专及以上
岗位职责: 1. 负责机电工程施工全过程的组织与管理,保障施工标准与工程质量达标。 2. 完善机电工程各环节的施工工艺,提升施工效率并确保流程合规。 3. 定期开展施工现场巡查,把控工程进度与质量,确保项目按节点推进。 4. 与项目各方协同配合,推动技术问题快速响应与有效解决。 5. 参与项目协调会议,落实各项机电工程相关工作的执行与跟进。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能高效统筹项目相关事务。 2. 熟悉机电工程技术体系,具备独立分析和处理现场技术问题的能力。 3. 工作踏实负责,能在高强度工作环境下保持稳定高效输出。 4. 精通相关施工规范与设计原理,可制定优化型施工实施方案。 5. 具备较强的现场管控能力,能全面监督施工过程的日常运行。 6. 能熟练识读CAD图纸,具有3年及以上相关工作经验
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