广州黄埔区招园林工长，主要工作:根据清单及图纸进行施工安排，计算材料，材料使用规划。
工长
广州市黄埔区招园林工长，主要工作:根据清单及图纸进行施工安排，计算材料，材料使用规划。
广州工装工长
5000-6000元/月
工长月结全职
岗位职责：
1. 负责工装项目现场施工，统筹协调各工种作业进度与质量
2. 组织落实包工包料整体施工方案，把控材料选型、成本及工期节点
3. 监督安全文明施工，落实各项安全规范，及时排查并整改现场隐患
4. 与甲方、设计、监理等多方对接，处理施工过程中的技术与协调问题
5. 编制施工日志、验收资料及结算文件，确保项目全流程合规可追溯
任职要求：
1. 具备工装工程现场经验，熟悉公装施工工艺及验收标准
2. 有独立带团队、承接分包项目经验者优先
3. 责任心强，具备良好的沟通协调与应急处理能力
4. 持有建造师证、安全员证或相关职业资格证书者优先
5. 吃苦耐劳，适应广州地区项目驻场工作
工长月结
广州市天河区招工长/工程师
硬性条件（必须清晰）：
1.学历与专业：土木工程、工民建、给排水、电气工程等相关专业，大专/本科及以上学历。
2.工作经验：X年以上相关领域现场施工/管理经验，有完整的大型项目经历者优先（请注明项目类型，如：住宅小区、商业综合体、厂房）。
3.专业技能：
·熟悉国家相关设计、施工规范及标准。
·精通施工图纸，熟练使用CAD、天正、Project等软件。
·（加分项）掌握BIM相关软件（如Revit），或有装配式建筑、绿色施工经验。
4.关键证书（重中之重）：
·必须持有：工程师职称（初级/中级）。
·优先考虑：一级/二级注册建造师（写明专业，如建筑/市政/机电）、注册结构工程师、注册监理工程师等。
·其他：安全员证、质量员证等。
·软性素质：
1.责任心强，原则性强，具备良好的职业道德。
2.出色的沟通协调能力和团队管理能力，能承受较大工作压力。
3.吃苦耐劳，适应施工现场工作环境。
5.薪酬福利：体现诚意与竞争力
建筑行业薪酬结构常为“固定+绩效/项目奖金”，请尽量明确。
·薪酬范围：提供有竞争力的薪酬，如月薪12-20K（具体面议，根据能力可上浮）或年薪18-30万（基本薪资+项目绩效奖金）。
·福利保障：五险一金（是否按最高比例缴纳）、带薪年假、节日福利、定期体检、项目补贴/驻场津贴、免费食宿（若需驻场）、证书补贴（对持有注册证书者给予额外津贴，极具吸引力！）、培训体系、清晰的晋升通道。
广州五点新能源招聘商务车司机
5000-9000元/月
商务车司机保险包住社保餐补包吃3-5人月结全职兼职假期工C1照
1.负责公司人员接送
2.广州深圳东莞惠州四个地方来回，偶尔会在广东省内其他地方
3.闲时顺风车收入归司机
4.包吃住电费全包
5.五险一金
6.有经验优先
原标题：《商务车顺风车司机》
装修木工1-4天1-2人日结
广州市黄埔区招装修木工，要老师傅，400一天8小时，三四天活，人走账清，明天一早到，加微信不要打电话
来几个广西老乡在我店送柠檬茶 260/配车吃住
7000-12000元/月
货物配送包住保险高温补贴包吃3-5人周结全职
工作 8 小时
月休四天，自由排班
上班就能借钱花
勤快月入过万
工长
"无经验者可培训！因业务扩大现招聘以下人才：工长2-3名业务经理2-4名；有经验者优先录用，福利待遇丰厚！工资面议！————————地址:饶阳县博陵大街中段金易家材料批发中心电话："
内蒙古锡林郭勒招聘工长一名可出差，对装修建筑水电暖，都懂得会看图纸优先月薪8000，有驾照
8000元/月
工长月结
招聘工长一名可出差，对装修建筑水电暖，都懂得会看图纸优先月薪8000，有驾照有车油费伙食补助，
技术工程师
6000-12000元/月
技术工程师1-3年本科水力机械专业优先
1. 配合办事处完成投标项目的标书编制、技术方案拟定及报价支持工作；
2. 协同销售团队开展客户拜访，进行现场技术交流及设计院端的产品推广与技术宣讲；
3. 根据办事处实际需要，组织并实施专业技术知识培训；
4. 负责特殊订单的技术评估，以及区域重点客户的技术沟通与对接；
5. 解答办事处日常工作中遇到的技术疑难问题；
6. 支持处理区域内复杂售后服务事项；
7. 具备两年以上水泵行业相关工作经验
工程总监
2.5-3万元/月
监理工程师10年以上本科工艺管理技术管理施工管理
岗位内容：
1. 带领公司研发团队，全面负责产品的研发、设计、测试及推广等相关工作；
2. 审定项目方案、实施计划与预算安排，指导技术团队推进项目落地，并持续跟踪项目进展；
3. 持续关注行业前沿技术动态，提升团队技术创新能力与市场响应敏锐度。
任职要求：
1. 本科及以上学历，具备十年以上相关领域研发经验，拥有扎实的团队管理背景；
2. 精通系统软件开发、电子硬件设计、嵌入式系统等核心技术；
3. 具备出色的沟通协调能力及良好的团队合作意识。
建筑工程师 (MJ002602)
1.2-1.8万元/月
土建工程师3-5年本科绿色建筑工业建筑农业建筑
岗位职责：
1. 编制并优化工程设计类标准图集及相关技术与管理规范，监督各业务部门落实执行；
2. 推进工程领域前沿技术、新型材料与先进工艺的研发引进，促进技术成果落地转化，助力成本降低与质量提升。
岗位要求：
1. 学历与专业：本科及以上，建筑学、土木工程、工程管理等相关专业，持有BIM技能等级证书者优先；
2. 工作经验：4年以上设计院建筑设计工作经验，熟悉行业标准与规范，具备独立编制技术文件及设计图册的能力，熟练完成SU建模与效果图渲染；
3. 专业能力：精通建筑设计流程与施工工艺，具有较强的技术文档编写、问题分析与处理能力，熟练使用AutoCAD、天正等工程软件及常用办公软件；
4. 综合素质：具备良好的跨部门沟通协作能力、学习创新能力以及严谨踏实的执行力，能适应工作压力，具有团队合作精神。
桥梁工程师
1-1.8万元/月
桥梁工程师5-10年本科
岗位职责：
1、完成部门承接的公路、市政项目桥梁专业设计，公路、市政桥梁专业负责人或项目设计负责人；
2、够独立完成桥涵专业设计相关工作，包括设计对接、汇报、现场调研工作、设计制图等工作；
3、完成设计院及部门领导安排的其他专业工作。
岗位要求：
1、本科及以上学历，5年及以上桥梁工程设计工作经历，有担任项目负责人经验、中级职称及以上优先；有公路或市政设计院工作经历、涉铁、涉路工程设计者优先。
2、熟练使用AUTOCAD、MIDAS或其他桥梁结构计算软件；
3、较强的沟通能力和团队合作意识，责任心强，工作积极主动、细致认真，能承担较大的工作压力；
招聘人数：2人
薪资待遇：10000至18000
福利待遇：公司统一缴纳五险一金；工作年限期满可按规定享受带薪年假；享受员工体检；国家法定节假日公司提供节日福利等；
驻场工程师（南沙）
8000-10000元/月
安全工程师3-5年大专
一、岗位职责
1.对燃气管道施工现场进行日常巡查，监督施工单位落实管道保护措施；
2.参与开工前现场交底会商，督促建设、施工单位与燃气企业签订保护协议；
3.对深基坑、定向钻等高危作业进行旁站监督；
4.发现违规施工或安全隐患，及时制止并上报；
5.填写监管记录，出具检查报告，跟踪隐患整改。
二、任职要求
1.①燃气相关专业中级及以上职称；②注册安全工程师（燃气方向）；③燃气相关专业大专以上学历 + 燃气从业人员资格证
2.3年以上燃气工程现场管理、监理或安全监管经验
3.熟悉燃气管道保护范围规定及第三方施工安全管理流程；能识别燃气管道位置；具备燃气泄漏等突发情况的现场应急处置能力
4.大专及以上，城市燃气、油气储运、安全工程等相关专业
5.身体健康，能适应户外现场工作
6.无违法犯罪记录，作风正派，廉洁自律
7.会开车
负责人
2.5-3.5万元/月
监理工程师5-10年本科高端岗位招聘职能岗位招聘社会招聘校园招聘内部招聘
岗位职责:
1、依据公司招聘业务发展战略，统筹制定短期、中期与长期的招聘规划，建立健全招聘管理体系，并组织实施相关管理制度；
2、推进招聘工作的数字化升级，优化招聘流程，提高人才匹配精准度与整体招聘效能；
3、搭建并运营高效的招聘渠道生态，拥有稳定的招聘资源网络，确保多渠道人才供给；
4、主导核心招聘团队（产品、市场、交付方向）建设，制定并落地关键人才梯队发展计划；
5、精通中高端数字化人才的评估与选拔，持续完善企业人才储备机制与继任体系；
6、及时应对并解决公司在招聘管理过程中出现的重大疑难问题。
任职要求:
1、本科及以上学历，硕士优先考虑，人力资源管理等相关专业，具备5年以上相关领域工作经验；
2、有通信或互联网行业人力资源管理经验，熟悉IT类人才招聘模式及人力资源体系构建；
3、系统掌握数字化招聘方法论并具备实际操作经验，具备前沿的数字人力思维，能有效引领招聘模块创新；
4、具备卓越的领导才能与团队管理能力，沟通顺畅，组织协调能力强，具备敏锐的分析与决策水平；
5、熟知国家及地方在劳动用工方面的法律法规与相关政策规定；
6、具有出色的规划能力及强大的执行推动力。
结构工程师
1-2.1万元/月
结构工程师5-10年本科
岗位职责：
1、担任项目的结构专业负责人及重要分项设计人；
2、协助进行日常技术管理及进度管理工作；
3、制定设计进度的进度计划书和设计任务书，并由上级领导审核后实施；
4、负责编写方案及初步设计文件，相关专业应写好人防/消防/环保/节能等；
5、施工图阶段，进一步解决专业的技术问题；
6、协调各专业之间的关系，并对各阶段工作进行汇总，及时有效地与各方沟通；
7、组织并指导设计进行施工图设计，编写项目统一技术规定和图纸目录；
8、对设计质量进行检查；
9、负责设计文件及相关资料的统一归档；
10、做好技术交底，并进行回访和设计总结工作；
11、完成院领导及其上级领导分配的其他工作。
任职资格：
1、土木工程、结构、工民建相关专业专科及以上学历；
2、具有甲级设计院10年以上工作经验；
3、具备一级注册结构工程师资格证书。
4、职称：要求工程师及以上；
5、薪资可以面议；
装饰设计工程师
1.1-1.3万元/月
装修工程师3-5年大专装修设计装修施工管理商业建筑室内装修项目AutoCADSketchUpPS母婴品牌空间设计商业终端项目统筹成本预算管控
工作职责
1. 负责公司线下门店、展厅等商业空间的装饰设计，提供契合母婴品牌风格的效果图与施工图纸。
2. 主导装饰项目全流程管理，涵盖施工进度监督、材料选择、预算控制及现场质量检查。
3. 协调施工队伍与供应商协作，处理现场技术问题，保障项目按规范顺利实施。
4. 汇总终端空间运营中的反馈信息，持续优化设计方案，提升用户感受与品牌形象统一性。
任职要求
1. 大专及以上学历，室内设计、建筑装饰或相关专业背景。
2. 3年以上商业空间设计或装饰工程管理经验，具备零售终端或母婴领域项目经历者优先考虑。
3. 熟练掌握CAD、SketchUp、Photoshop等设计工具，可独立完成方案构思与图纸制作。
4. 了解常用装饰材料性能、施工流程及验收规范，具有成本管控意识。
5. 熟知母婴场景下的安全标准（如环保材质、防撞细节等），重视使用细节与用户体验。
线路结构主设
1.2-2万元/月
结构工程师5-10年大专电缆线路设计
职位描述：
1、具备220kV及以下电压等级线路结构设计5年以上工作经验，可独立承担该电压等级线路结构专业各阶段设计任务。
2、能够独立开展工程设计项目全过程的相关技术工作；
3、掌握本专业领域内的设计规程、规范及相关工作流程；
4、具备工代服务经验，能独立应对并解决施工现场的技术问题；
5、按时完成上级安排的其他工作内容，及时响应并处理各类反馈事项。
任职要求：
1、具有5年以上设计行业从业经历，熟练操作计算机办公软件及本专业相关设计与计算工具。
2、大专及以上学历，电力系统及其自动化、电气工程及其自动化等相关专业优先；熟悉线路结构设计技术标准与规范，了解国内电力行业最新设计动态；
3、精通线路结构基础计算、杆塔荷载校核及杆塔结构设计等内容。
4、工作态度严谨、勤恳踏实，富有责任感。
5、具备良好的沟通协作能力，有独立带领团队经验者优先。
福利待遇：
1、工作时间：周一至周五：9:00-12:00，14:00-18:00；周末双休；
2、入职即缴纳五险一金，另增商业意外保险；
3、享受节日福利、带薪年休假、年终奖金，持有相关证书可享补贴。
栏目概述
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