岗位职责： 1.统筹赛事全流程执行，包括赛前场地布置，工作流程，竞赛组织，应急处置，赛后场地清理等工作； 2.建立赛事过程管控体系，重点把控赛事安全，竞赛过程，后勤服务等关键环节； 3.对接品牌赞助商，以及协助内部团队管理； 4.完成上级交办的其他与赛事统筹相关的工作任务。 任职要求： 2.接受赛事工作性质。

1.协助完成活动前期筹备工作，包括资料收集、市场调研、供应商初步联络与信息整理。 2.参与活动方案的讨论与构思，协助撰写活动策划案、执行流程及物料清单。 3.支持活动落地执行，负责现场物资协调、参与者引导、流程跟进等协助工作。 4.协助进行活动数据整理与后期总结，收集反馈信息并完成基础数据分析报告。 5.配合团队完成日常事务，包括会议记录、文件归档、跨部门沟通等辅助工作。 任职要求 学历专业：本科及以上在校生，市场营销、广告学、新闻传播、管理学、艺术设计等相关专业优先。 能力技能： 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，积极主动，责任心强。 有一定文字表达能力，能熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT）。 思维灵活，对活动策划、品牌传播有浓厚兴趣，具备基础创意能力。 素质要求： 学习能力强，能适应快节奏工作，具备多任务处理意识。 每周至少出勤3天，实习期不少于2个月。 加分项： 有校园活动组织、社团策划或相关实习经历者优先。 熟悉社交媒体运营，具备基础设计软件（如PS/Canva）或视频剪辑能力者优先。

岗位职责： 1.统筹赛事全流程执行，包括赛前场地布置，工作流程，竞赛组织，应急处置，赛后场地清理等工作； 2.建立赛事过程管控体系，重点把控赛事安全，竞赛过程，后勤服务等关键环节； 3.对接品牌赞助商，以及协助内部团队管理； 4.完成上级交办的其他与赛事统筹相关的工作任务。 任职要求： 2.接受赛事工作性质。

策划加新媒体

【岗位职责】： 1) 技术管理：向总公司提交新技术调研与可行性分析报告；制定分公司技术创新方案，并推进方案落地实施；协同业务渠道完成相关新技术方案的规划与支持。 2) 项目建设：在总公司信息管理中心的统筹指导下，带领团队推进本地新技术项目落地，如对接地方互联网企业、社区活动类APP开发等工作。 3) 活动策划：主导新技术相关活动的策划、组织与执行，跟踪活动关键指标与实际成效，并及时向总公司汇报进展。 4) 技术培训：接受总公司信息管理中心的技术指导与培训安排；面向分公司开展技术培训，提升团队技术水平，拓展视野，激发创新思维。 5) 部门团队建设：负责部门内任务分配、过程监督与工作指导，参与人员选拔、配置与培养，打造高效协作的专业团队。 【任职要求】： 1) 本科及以上学历，计算机相关专业背景，中共党员优先考虑； 2) 具备3年以上系统开发经验，其中至少1年团队管理经历； 3) 熟悉主流开发技术，掌握互联网及移动应用的开发与运营模式；了解软件开发全生命周期，能把握需求、开发、测试、上线及运维各环节技术要点，可牵头完成中小型项目的开发任务； 4) 具备出色的文档撰写能力，能独立完成技术调研报告、系统建设方案、需求分析与系统设计文档的编制；具备良好的学习能力、业务理解力、技术实现能力与项目管理能力，擅长组织协调与团队合作。

文旅的策划，活动，推广

岗位职责： 1.负责各类活动的策划与执行，包括但不限于市场推广、品牌宣传、客户答谢等主题活动，确保活动目标达成 2.撰写完整的活动方案，包含主题创意、流程设计、预算控制、风险预案及效果评估报告 3.协调内外部资源，对接供应商、场地、媒体等合作方，保障活动顺利落地 4.根据项目需求进行现场统筹管理，具备较强的应变能力和突发事件处理能力 5.收集活动数据并进行复盘分析，持续优化活动策略与用户体验 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和服务意识，能高效推进跨部门协作 2.熟悉活动全流程管理，有独立完成中大型活动项目的成功案例者优先 3.思维活跃，富有创意，具备优秀的文案撰写和PPT呈现能力 4.工作细致负责，抗压能力强，能够适应阶段性高强度工作节奏 5.专业不限，学历不限，熟悉设计软件，有相关经验者可优先考虑

岗位职责： 1、独立完成公司线上线下活动的全流程策划与执行，包括方案设计、预算编制、供应商协调及现场统筹管理 2、高效对接业务部门项目需求，提供活动支持与助理服务，确保项目进度与质量达标 3、熟练运用Photoshop进行活动视觉物料设计（含海报、展板、H5配图等），并使用PPT制作高质量汇报及提案文档 4、系统化整理活动资料与项目档案，建立标准化文档模板与执行SOPn5、协同跨部门资源推进活动落地，及时复盘优化执行流程，提升活动效果与客户满意度 任职要求： 1、熟练掌握Photoshop、PowerPoint及Office办公软件，具备独立设计与演示能力 2、具备良好的文字表达、逻辑梳理与沟通协调能力，能清晰呈现策划思路与执行细节 3、责任心强、细致耐心，适应快节奏工作，能承受阶段性高强度任务压力 4、热爱创意策划与户外活动，具备客户服务意识与团队协作精神 5、学历不限，有活动执行或营销类相关经验者优先

岗位内容： 1. 负责公司内外部活动的策划、组织与落地执行，确保所辖范围内的活动有序推进并顺利完成。 2. 对接内部各部门及外部合作方，推动活动方案实施，保障活动成果达到既定目标。 3. 为活动现场提供全流程支持，确保项目顺利推进并强化品牌影响力。 任职要求： 1. 具备不少于2年活动运营相关经验，适应高强度及快节奏的工作环境。 2. 拥有较强的沟通协调能力，能灵活应对工作中的调整与变化。 3. 性格积极乐观，具备良好的团队协作意识和责任心。

一、岗位核心概述 活动策划文员是企业活动策划与执行环节的基础支撑岗位，主要负责协助策划主管/专员完成各类线上线下活动的方案筹备、文案撰写、物料统筹、沟通协调及后期复盘归档等工作，保障活动全流程有序推进，兼顾文案处理、行政统筹与执行辅助，是活动落地的关键后勤与执行岗。 二、核心岗位职责 （一）文案与资料管理 1. 协助撰写活动策划方案、活动通知、宣传文案、主持词、新闻稿等各类书面材料，保证文案内容精准、语言规范。 2. 负责活动相关资料的收集、整理、录入、归档与保管，包括策划案、报价单、合同、现场照片、数据报表等，建立完善的资料档案，方便后续查阅。 3. 撰写会议纪要、活动执行报告、复盘总结等文档，及时记录工作进展与活动成果。 （二）活动筹备与执行辅助 1. 协助完成活动前期筹备工作，核对活动流程、梳理物资清单、统计参与人员信息、对接场地与供应商，落实场地布置、物资采购、餐饮住宿等后勤事宜。 2. 活动执行期间，负责现场引导、人员签到、物资分发、流程跟进等工作，及时协调解决现场突发问题，配合团队保障活动顺利开展。 3. 活动结束后，完成物资回收、现场清理、费用核算、发票整理等收尾工作，梳理活动全流程台账。 （三）沟通与协调工作 1. 对接公司内部各部门，传递活动相关信息，协调人力、物料等内部资源，确保各环节配合顺畅。 2. 对接外部供应商、合作方、参与人员，确认活动细节、沟通需求，及时反馈问题并跟进解决。 3. 协助维护活动相关社群、对接媒体，做好活动宣传、信息同步等辅助工作。 （四）数据与预算辅助 1. 统计活动相关数据，如参与人数、宣传曝光量、反馈意见等，整理形成数据表格，为活动复盘提供依据。 2. 协助把控活动预算，记录各项支出，核对费用明细，配合完成预算结算与报销工作。 三、岗位任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，广告学、市场营销、文秘、汉语言文学等相关专业优先，无专业硬性要求。 2. 办公技能：熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能高效完成文档撰写、数据整理、表格制作；具备基础文案撰写能力。 3. 综合能力：具备良好的沟通表达、协调组织能力，做事细心严谨、责任心强，有较强的执行力与抗压能力，能高效配合团队完成工作。 4. 经验要求：有无相关经验均可，有活动执行、文秘相关实习或工作经验者优先；热爱活动策划工作，具备基础创意灵感更佳。 四、日常工作流程 1. 前期筹备：接收活动任务→收集活动资料→协助撰写方案→整理物资/人员/场地信息→对接内外部资源。 2. 中期执行：活动现场签到、流程把控、物资管理、问题协调→实时同步活动进展。 3. 后期收尾：资料整理归档→数据统计复盘→费用核算报销→总结活动不足与优化方向。 五、核心能力素养 1. 细致严谨：活动筹备与执行涉及大量细节，需杜绝疏漏，保障各环节无误。 2. 沟通协作：高效对接多方人员，精准传递信息，快速协调问题。 3. 文案功底：能完成各类活动文案撰写，语言简洁、逻辑清晰。 4. 应变能力：灵活应对活动现场突发状况，快速解决问题。 5. 统筹意识：合理规划工作时间，有序推进多项辅助工作，提升执行效率。

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招聘临时烙铁手多名 19元/小时，周结 地址：水田第四工业区福新发工业园6楼 联系电话：

深圳市龙岗区招贴砖必须专业师傅，现在能过来的。一点小活包工

【岗位概述】 负责酒廊全年活动的策划、设计与落地执行，通过创意活动提升酒吧影响力与客户体验，统筹活动时间线规划、物料制作与跨部门协作，确保活动高效执行与目标达成。 【核心职责】 ①年度活动策划与时间线管理 制定酒吧全年活动策略及主题规划，包括节日营销、音乐派对、主题之夜等； 输出详细的活动时间表（月度/季度），协调资源并监控执行进度。 ②线下活动物料设计与制作 负责活动相关物料的创意设计（如海报、邀请函、展板、灯光道具、互动装置等）； 对接物料供应商，把控物料质量、成本及制作周期。 ③活动执行与协同 协助活动落地，统筹现场执行人员（如演出团队、调酒师、服务人员等）；确保活动流程顺畅与资源到位；活动后复盘，汇总数据反馈并优化后续方案。 【任职要求】 ①可接受无经验的品牌整合营销操盘手，但希望你热爱酒廊、高奢酒店服务、派对餐饮或时尚娱乐行业； ②快速熟悉线下活动全流程，能独立完成方案撰写、预算控制与落地执行。 ③创意策划能力强，对酒吧文化消费趋势、音乐文化、场景体验有敏锐度； ④具备视觉审美基础，能使用PS/AI等工具进行基础设计，独立输出活动海报； 薪资范围： 面议（根据经验及能力提供行业竞争力薪资）； 福利体系： 活动激励奖金、员工酒水折扣、团队培训、线下活动参与机会等。 ------ 加入我们，你将 • 主导高奢酒廊派对文化场景的创意落地，打造爆款活动IP； • 在快速成长的品牌中发挥创造力，获得资源支持与职业成长空间。

能独立担当活动策划、活动组织开展相关任务。

策划 18 - 35岁，大专及以上学历 薪资福利:8000元+/月 招工人数:10名 工作地址:苏州市相城区相城大道1160号

岗位职责 一、活动策划与创意 1、根据公司战略、市场需求和品牌定位，独立策划线上线下各类活动，包括但不限于新品发布会、促销活动、品牌体验活动、主题派对等，确保活动主题鲜明、形式新颖，契合目标受众喜好。 2、深入挖掘活动亮点与传播点，撰写详细、富有创意的活动策划方案，涵盖活动目标、时间地点、流程安排、人员分工、预算规划、宣传推广策略等内容，为活动执行提供清晰指导。 3、密切关注市场动态、行业趋势和竞争对手活动，定期收集和分析相关信息，为活动策划提供创意灵感和参考依据，不断优化活动策划思路，保持活动的创新性和竞争力。 二、资源整合与沟通协调 1、负责活动所需各类资源的整合与调配，包括但不限于场地租赁、设备采购或租赁、演艺人员邀请、供应商合作等，与相关方进行商务谈判，确保资源质量、价格和服务满足活动要求，签订合作协议并跟进执行。 2、跨部门协调沟通，与市场、设计、运营、销售等团队紧密合作，及时分享活动策划信息，明确各部门在活动中的职责和任务，确保活动策划与执行的各个环节协同顺畅，实现资源利用最大化。 3、建立并维护良好的供应商和合作伙伴关系，定期对合作方进行评估和管理，拓展优质资源渠道，为活动策划和执行提供更多选择和支持。 三、活动执行与现场管理 1、在活动执行阶段，全程跟进活动进展，严格按照策划方案把控活动现场各个环节，及时解决执行过程中出现的问题和突发情况，确保活动顺利进行，达到预期效果。 2、负责活动现场的统筹管理，协调现场工作人员、志愿者等，明确各自职责和工作流程，确保现场秩序井然，为参与者提供优质的活动体验。 3、实时监控活动预算执行情况，严格控制各项费用支出，确保活动在预算范围内完成，对超出预算的费用及时进行分析和调整。 四、活动效果评估与复盘 1、制定活动效果评估指标和方法，收集活动相关数据，如参与人数、互动量、销售额、品牌曝光度等，运用数据分析工具进行深入分析，评估活动对品牌推广和业务增长的实际贡献。 2、组织活动复盘会议，与各参与部门共同总结活动经验教训，分析活动策划、执行过程中存在的问题和不足之处，提出改进措施和建议，形成书面报告，为后续活动策划提供参考和借鉴，不断提升活动策划与执行水平。 任职要求 一、教育背景 专科及以上学历，市场营销、广告学、传播学、工商管理等相关专业优先。 二、工作经验 1、具有3年以上活动策划工作经验，有成功策划和执行大型活动案例者优先考虑。 2、熟悉线上线下活动策划与执行流程，了解不同类型活动的特点和运营模式，具备丰富的活动策划创意和执行经验。 三、专业技能 1、具备出色的文案撰写能力，能够撰写富有感染力和吸引力的活动策划方案、宣传文案等，文字表达准确、流畅、生动。 2、熟练掌握办公软件（如 Word、Excel、PowerPoint），能够运用数据分析工具（如 Excel 高级功能、SPSS 等）进行活动数据收集与分析。 3、具备一定的项目管理能力，能够运用项目管理工具（如 Trello、Asana 等）对活动项目进行进度跟踪和任务管理，确保活动按时交付。 四、能力素质 1、富有创新思维和创意灵感，能够不断提出新颖独特的活动策划思路和方案，满足市场变化和用户需求。 2、具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神，能够与不同部门、不同背景的人员进行有效的沟通协作，共同推进活动项目的顺利进行。 3、有较强的应变能力和问题解决能力，能够在活动执行过程中迅速应对各种突发情况，及时采取有效的解决措施，确保活动不受影响。 4、工作责任心强，注重细节，对活动策划和执行的各个环节严格把关，确保活动质量和效果。 5、具备良好的市场洞察力和分析能力，能够准确把握市场趋势和用户需求，为活动策划提供有力的市场依据。

岗位职责: 通过线上与线下品牌活动及重大市场营销项目的策划、实施与复盘，实现品牌传播提升与用户粘性强化的目标。 一、大型品牌活动、展会及重点市场活动的线上线下策划 1、依据集团发展战略，制定年度活动整体规划； 2、结合年度计划及关键营销节点，输出具体活动策划方案； 3、根据活动规划与策划方案，编制可落地的执行方案（含预算）； 4、完成活动规划、策划方案及预算的汇报、反馈调整与优化工作。 二、大型品牌活动、展会及重点市场活动的线上线下执行 1、依据执行方案制定详细任务排期与责任人分工表，按节点推进并针对延迟或风险项及时预警与应对； 2、制定活动日程安排与责任人员清单，协调资源推动各项任务落实； 3、依照预算控制活动支出，实时监控费用使用情况，异常支出及时上报； 4、处理活动执行过程中出现的突发状况； 5、负责活动物料的统筹管理与后续回收； 6、在活动期间组织实施用户调研（包括满意度、产品反馈、兴趣偏好等）。 任职要求: 1. 本科及以上学历； 2. 市场营销、广告学、展示设计、公共关系等相关专业； 3. 三年以上活动管理相关工作经验；或具备独立主导大型展会、集团级大型活动全流程策划与执行的经历； 4. 具备整合线上推广与线下活动联动的品牌项目策划经验； 5. 有汽车行业相关市场活动策划与执行经验者优先考虑。

需要两名临时工，20元一小时，工期一个星期，地址：九围锦驰第三工业区A栋1号电梯3楼，联系人：冯先生

广东深圳地区招聘带班人员。

岗位职责： 1. 市场策略与营销规划 负责公司诊所端健康管理、长寿管理、慢病干预等医学产品的整体市场战略制定，涵盖市场定位、目标人群画像、竞争格局分析及年度营销方案设计。 结合市场趋势与用户需求，提炼产品核心优势与医学价值内涵，制定具有差异化的推广路径与品牌策略。 2. 数字营销与电商运营 主导线上营销体系的建设与日常运营（包括微信公众号、小红书、抖音、天猫/京东健康类目等平台），通过内容传播、社交平台推广、KOL/KOC联动等方式实现精准获客与品牌形象提升。 深度参与或牵头电商平台（如天猫、京东）的运营工作，统筹产品上线、详情页医学内容策划、促销活动设计及流量转化优化，对线上销售结果负责。 3. 整合营销活动执行 策划并落地线上线下联动的整合营销项目（如学术直播、健康科普讲座、线上优惠活动等），协同销售团队、运营部门及诊所终端，保障活动高效推进，达成用户增长与转化目标。 合理分配营销预算，跟踪评估活动投入产出比，并持续迭代优化营销方案。 4. 内容体系搭建 联合医学、研发团队，将专业医学知识转化为通俗易懂、具传播力的营销素材（如科普图文、短视频、白皮书、用户案例等），用于公众教育与客户沟通。 确保所有宣传资料在医学表述上的准确性与合规性，同时契合品牌风格与市场目标。 5. 数据分析与策略优化 持续监控各渠道营销数据（访问量、转化率、客单价、复购率等），输出定期复盘报告，挖掘业务增长点，为产品升级与营销调整提供数据依据。 任职资格 教育背景：专科及以上学历，临床医学、药学、护理学、公共卫生等医学相关专业，或市场营销、电子商务等相关方向，具备复合背景者优先。 工作经验：（必需）2年以上医疗健康类产品（如药品、医疗器械、营养补充剂、健康服务等）市场推广或营销经验。 必须拥有独立操作电商平台（天猫、京东等）推广运营的实际经验，熟悉平台规则与营销机制，有成功运营案例者优先。 具备诊所、医院或互联网医疗领域工作经验者优先。 核心能力 具备优秀的医学内容转化能力，善于连接专业医学语言与大众消费市场。 拥有敏锐的市场洞察力与数据分析能力，熟练使用主流营销数据分析工具。 对健康管理、慢性病管理、抗衰老等领域有高度热情和深入理解。

岗位职责： 1、规划并落实企业整体市场发展方向，增强品牌影响力与市场份额； 2、带领市场团队开展市场调研及数据分析，为产品创新与推广方案提供决策依据； 3、搭建并维护合作方关系网络，开发多元化市场通路； 4、跟踪行业趋势与竞争格局，动态优化市场应对策略； 5、深入了解3C类手机、平板、笔记本电脑、智能穿戴等细分领域。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业方向为市场营销、工商管理、项目管理、供应链管理或相关领域； 2、具备8年以上市场营销、项目管理或供应链管理工作经历，含不少于3年团队管理实践； 3、具有敏锐的市场判断力和战略思维能力，可独立完成市场策略制定； 4、拥有卓越的领导才能和团队建设经验，能有效激发团队战斗力； 5、具备出色的沟通协作水平与谈判能力，善于推进跨职能协同作业； 6、熟悉3C类手机、平板、笔记本电脑、智能穿戴等相关产业背景。

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工作地点 深圳宝安区万联大厦（近地铁站） 岗位职责 1.达人资源开发与矩阵搭建：负责TikTok全球达人挖掘，聚焦欧美市场，覆盖微型至头部各层级达人，重点拓展垂直品类优质资源，建立并维护动态达人信息库，保障达人供给量满足品牌营销需求。 2.合作洽谈与落地执行：独立完成达人建联、需求沟通、合作谈判等全流程工作，结合达人层级制定个性化合作方案（短视频、直播、话题营销等），协商费用模式（纯佣金/）及合作细节，签订合作协议并推动样品寄送、物料对接。 3.合作全流程管控：跟进达人内容创作、审核、发布全环节，协调解决内容修改、排期调整、违规处理等突发问题；联动内部团队完成合作内容投流扶持、数据监测，确保合作按计划落地，保障内容合规性与营销效果。 4.数据复盘与策略优化：定期统计合作数据（曝光、转化、GMV、投入产出比等），分析不同层级、类型达人的合作效果，复盘话术技巧与合作模式不足，输出优化方案；沉淀优质达人资源，搭建长期合作矩阵，提升复购合作率。 5.行业动态与资源拓展：密切关注TikTok平台规则、达人生态及跨境电商营销趋势，挖掘新的招募渠道（服务商、第三方工具、达人推荐等），引入创新合作模式，保持品牌达人营销的竞争力。 任职要求 硬性要求 1.学历与经验：本科及以上学历，1-3年TikTok/跨境电商达人BD相关工作经验，有垂直品类达人资源者优先。 2.专业能力：熟悉TikTok平台规则、内容风格及达人合作玩法，熟练使用TikTok达人搜索工具，能通过数据精准筛选优质达人。 3.语言与沟通：具备流利的英语听说读写能力，可无障碍与海外达人、MCN机构对接；擅长跨层级沟通谈判，能清晰传递品牌价值，灵活调整合作方案，争取最优合作条件。 4.其他：能适应跨时区工作节奏，具备较强的执行力、抗压能力及问题解决能力，工作细致负责，有良好的契约精神。 加分项 1.拥有成熟的TikTok达人资源池（尤其是欧美地区），有头部达人合作成功案例者优先。 2.了解跨境电商合规要求，熟悉“三品一械”等敏感品类平台加白流程，有合规合作经验者优先。 3.具备内容敏感度，能协助达人优化脚本、把控内容方向，或有短视频/直播营销相关经验者优先。 4.掌握AI工具（如Sora、DeepSeek）辅助内容创作、成本控制者优先。

岗位职责： 1、负责巴西市场3C电子、智能家电及车载品类的推广工作，依据产品上线节奏与品牌整体营销策略，策划并落地执行完整的推广方案，确保高效推进与成果交付； 2、开拓并维护KOL合作资源，对接YouTube、Instagram、TikTok等社交平台的内容创作者、社群主理人及博客论坛意见领袖，开展商业化合作，基于投放效果持续优化合作渠道； 3、整合PR传播、社媒阵地运营与KOL内容种草等多模块资源，根据市场动态灵活调整推广组合策略，实现品牌声量与销售转化的双重提升； 4、主导KOL内容种草环节的创意输出，包括brief撰写、视频脚本策划、核心卖点提炼与文案包装，强化产品差异化表达，助力营销策略落地； 5、运营品牌在Tiktok、Facebook、Instagram等社交平台的官方账号，制定月度内容规划，推动粉丝数量增长与用户互动活跃度提升； 6、对优质KOL视频内容进行ADS投流支持，需具备基础的广告投放逻辑理解能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，有品牌传播或新媒体运营相关经验者优先考虑； 2、具备创新思维，拥有较强的市场敏感度与数据分析能力； 3、熟悉产品、品牌及活动策划全流程者优先录用； 4、能够使用葡萄牙语作为主要工作语言； 福利待遇： 1、健全的调薪与晋升体系，提供多元化的学习成长机会（含内部培训与外部课程支持）； 2、五险一金/绩效奖金/年终奖/带薪年假/年度团队建设等福利齐全； 3、工作时间：9:30-18:30，周末双休，倡导高效工作，无加班文化。

招聘四害消杀员： 任职要求：（主要工作地点为南山及西乡、新安，最好是住在这附近。） 1、身体健康、年龄30-45周岁，要有工作经验。 2、热情、勤劳、耐心、细致、有团队协作精神； 3、服从公司安排、执行力强、吃苦耐劳； 4、会辨别常见害虫的种类。（包括鼠类，飞虫类，白蚁，蚂蚁，蜚蠊等）； 岗位职责： 1、根据行程安排负责日常消杀、设备维护、隐患检查、填写消杀记录、消杀情况汇报等相关工作； 2、了解各类消杀药品的性能及使用方法； 3、服从公司安排，维护好客户关系。 薪资待遇： 1、月休4-6天。 2、月综合5000-7000千元。 3、。 4、公司购买保险。