
涂装车间班组长
9000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
1、组织生产工作:确保班组生产按计划有序推进。
根据车间生产安排,负责班组内生产任务的分解、组织与落实。实时跟进生产进度,保障班组生产任务准时交付,并及时协调处理生产过程中的各类问题。
2、优化生产流程:提升班组作业效率,改进生产工艺。
对班组现有生产流程进行系统梳理,发现并解决影响效率的瓶颈与浪费环节,提出切实可行的优化方案并推动实施,促进生产技术水平提升,实现效率与品质双增长。
3、质量和安全保障:严控班组产品质量,落实安全生产要求。
严格执行公司制定的质量规范与安全管理制度,监督班组成员落实质量控制与安全操作。定期开展质量核查与安全教育培训,快速识别并整改质量异常和安全隐患,保障产品稳定与生产安全。
4、团队建设管理:加强班组团队管理,增强团队协作与执行能力。
负责班组人员的补充、培训、绩效评估与激励工作,确保人员技能与岗位需求匹配。通过日常管理与团队活动,提升班组凝聚力与执行力,打造高效协同的作业单元。
5、直面用户:
积极参与事业部全员客户对接项目,践行“以客户为中心”的理念,强化客户导向思维,深入挖掘客户需求与价值,助力企业向用户型组织转型。
6、全员融入新媒体:
主动参与事业部“我为捷途代言”短视频推广活动,学习并适应新媒体传播方式,积极宣传捷途品牌文化,推动品牌影响力提升,共建用户驱动型企业。
7、国际化:
持续增强国际化视野、语言沟通能力,掌握与岗位相关的国际标准与通行规则,提升跨文化协作能力,适应全球化发展要求。
生产调度员
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
主要工作内容如下:
1. 负责车辆进场流程的协调与有序组织。
2. 协助开展车间5S管理及配套环保相关事务。
3. 承担维修车辆的质量检验与交付工作,落实内返车辆的管控及外返车辆的考核管理。
4. 统筹车间车辆的施工计划与调度安排。
5. 负责新车PDI环节的出入库系统操作与任务分配。
6. 处理车间突发情况,并组织开展安全隐患排查工作
服装生产主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长3-5年高中服装生产服装生产组长车缝组长
主要工作内容:
1、负责生产车间的日常运作管理,保障生产任务按计划高质量、高效率完成;
2、指导并监督班组成员规范作业,优化工艺流程,提升整体生产效能;
3、把控产品品质,及时排查并处理生产过程中出现的问题,减少材料浪费;
4、严格执行安全管理制度,督促员工遵守操作规程,消除各类安全隐患;
5、合理分配组员工作任务,落实排班及突发事项的灵活调度;
6、协助上级完成生产数据整理、报表填报以及改进方案的反馈与提交;
7、定期组织班组培训,推动团队技能提升和综合能力发展。
任职资格要求:
1、高中或中专以上学历,服装、纺织类及相关专业者优先考虑;
2、具备3年以上服装厂从业经历,有1年以上一线管理岗位经验(如组长、班长等);
3、熟悉服装制造全流程,对至少一个生产环节有深入掌握;
4、具有较强的责任意识、执行能力和团队协作能力;
5、能熟练操作常用办公软件。
施工队组长
1.2-1.5万元/月
生产管理包吃包住有提成1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理渔业机械设备/机电/重工
有在造船厂工作经验,熟悉造船类电焊,打磨流程,精通施工图纸
注塑班组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责注塑工厂日常生产运作的监督与管理,保障生产任务按时达成。
2. 对注塑生产工艺流程进行持续优化与调整,提升整体生产效能。
3. 严格把控产品质量,确保产品满足公司规范及行业相关标准。
4. 具备薄壁注塑机操作及相关工艺的实际工作经验。
5. 工作时间:上午8点到晚上8点,采用两班倒工作制。
任职要求:
1. 拥有较强的团队管理能力与良好的沟通协调技巧。
2. 熟练掌握注塑设备操作及配套软件使用。
3. 熟悉生产流程运作,能高效组织并监督生产活动。
4. 具备出色的问题分析与处理能力,可及时应对生产异常情况。
5. 具备优秀的统筹规划能力,能合理分配与调度生产任务。
薪资福利:
1. 薪资范围:7-8k。
生鲜加工组长
7000-9000元/月
生产管理1-2人月结学历不限全职
岗位职责:
1.根据日常加工计划合理排班;
2.员工管理、技能培训;
3.协助负责人改善优化加工流程,降低成本提高能效,提升整体质量;
基本需求
1.对蔬果标准化有1年以上经验,有零售生鲜管理经验的优先;
2.有熟练操作和管理PC类清洗、加工和包装经验;
3.有较强团队管理能力和沟通协调能力,较强执行推进能力;
4.责任心强,学习能力较好。
具备以下者优先
1,从事食品加工生产管理1年以上;
2,熟悉生鲜加工;
班组长
6000-7000元/月
生产管理月结1-3年大专全职
一、岗位职责
1.组织建立和完善生产指挥系统,制定生产计划,检查生产工作,确保生产任务的完成;
2.根据生产运行计划,掌握生产进度,搞好各车间的协调,组织分配劳动力,平衡调度设备材料;
3.根据公司实际情况制定日、周、月生产计划等,每日一次定期召开生产会,分析生产形势,提出解决问题的办法和措施;
4.根据生产需求,编制物资求采购供应计划,并认真实施,及时联系解决生产缺口物资;
5.项目清单下达后负责组织生产人员,核实相关材料到位情况,按生产进度要求,安排工作前、后、缓急制作;
6.抓好设备管理,提出更新改造方案,定期组织维修保养,提高设备完好率和利用率;
7.负责生产中的技术和质量保证工作,发现问题及时组织解决和处理,重大问题直接报分管领导;
8.负责生产中出现的各种问题隐患排查,协调与相关部门的关系;
9.负责控制内部质量,解决影响质量品质的各种措施;
10.负责生产过程中的安全措施;
11.负责建立生产进度、安全、质量等规章制度;
12.负责控制生产成本、组织革新、提高效率。
二、任职要求
年龄:45岁以下
学历:大专以上学历;
职业技能:洗涤行业、酒店管理、传统制造业等相关经验。
工作经验:相关岗位经验达到2年及以上。
三、工作时间:随生产情况安排,月休四天
四、薪资福利:6000-7000元,
箱包生产主管
7000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技服装生产
岗位职责:
1. 监督并统筹箱包生产各环节,保障生产质量与运行效率
2. 组织团队协作,及时应对并解决生产中出现的各类问题
3. 持续改进生产工艺,推动作业效率稳步提升
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力,能有效带领并激发团队积极性
2. 适应能力强,可高效处理多项任务,维持团队协作状态
3. 熟悉箱包制造流程,具备提出优化方案并落地执行的能力
护工月结
【客户地址】角美
【工作类型】不住家(9:00-12:00,17:00-20:00)
【工作内容】照顾60几岁不能自理瘫痪老人(他妻子在家),不用做饭,喂他吃饭处理大小便帮忙通便换纸尿裤,抱他出来客厅透透风。
【客户要求】比较有力量的护理员(男女均可)
【薪资待遇】4000月休四天
【联系电话】
漳州龙文区招装修木工晚班晚上22点到早上6点500日结需要三人现在能来的
500元/天
装修木工3-5人日结
漳州市龙文区招装修木工晚班晚上22点到早上6点 500日结 需要三人现在能来的
栋号长月结
招聘:招聘:施工现场栋号长
薪资:面议
招聘:施工现场栋号长
岗位职责
1.?全面负责所管辖楼栋的施工进度、质量、安全、文明施工管理工作。
2.?组织班组技术交底、工序交接、隐蔽验收及现场协调。
3.?合理安排劳动力、材料、机械,确保施工计划落地。
4.?监督施工班组按图施工、按规范作业,及时处理现场质量、安全问题。
5.?配合监理、甲方及上级部门检查、验收工作。
6.?完成项目部交办的其他现场管理工作。
任职要求
1.?建筑工程、土木工程等相关专业,中专及以上学历。
2.?3年及以上建筑施工现场栋号长管理经验,熟悉房建施工全流程。
3.?熟悉施工图纸、施工规范、质量验收标准及安全文明施工要求。
4.?具备较强的现场组织、协调、沟通及问题处理能力。
5.?能吃苦耐劳,责任心强,服从项目管理。
福利待遇:薪资面议
电话:
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
栋号长
6000-9000元/月
栋号长3-5人
岗位职责:
1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4.监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5.及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2.有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5.吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
栋号长,实习生
7000-8000元/月
栋号长1-2人
菏泽郓城房建工地,招聘栋号长两名年龄35至45岁之间。会GPS会CAD。统筹管理分管楼栋的测量,技术,进度,等工作。招的是栋号长不是测量员。不懂技术勿扰。另招聘实习生两名。吃苦耐劳。上述工资待遇面议。联系电话李经理
建筑木工小工钢筋工泥瓦工
岗位名称:钢筋工;木工;瓦工;小工。
岗位要求:1.有一定工作经验,能够独立完成所担任岗位的日常工作;2.愿意加班,黑白倒班,能接受每半个月到20天的倒班制度;3.工资待遇按照公司规定执行,包括基本工资、加班和绩效等。
薪资待遇:钢筋工月薪为人民币(具体金额);木工月薪为人民币(具体金额);瓦工月薪范围为人民币(金额下限至金额上限);小工月薪为人民币(具体金额)。基础工资支付方式为次月10号前支付当月工资,加班和绩效工资则为每季度到半年结清一次。跨年为人民币9000元,分三到四个月支付。工作地点为福建漳州核电。
钢筋制作长期1-2人
福建漳州云霄,钢筋加工场,用一个专业钢筋大料师傅,做长期的,要知道省料,先试用几天,行就长期,不行结账走人,有意者电话联系
钢筋工长期月结
12/26福建漳州云霄核电招聘
一、岗位与地点
·岗位:中核二四钢筋班组
·合同期限:首签1年或3年,优秀可续签
·协助技术工完成辅助工作、现场设备整理与场地清洁
·工作期间手机统一存放,实行保密管理
二、薪资待遇
·综合年薪:9–13万元
·平均月薪:8000–10000元
·270元/9小时(30元/时),加班另算!
·发薪时间:
三、福利保障
·公司包住宿,统一住集体宿舍,配备空调、热水器
·用餐:公司设有食堂,可自行充卡消费,不吃不扣费
·培训说明:入职前有3–5天安全培训,培训期间无补贴
四、任职要求
性别年龄:18–54周岁,识字即可,不卡学历;
·身体条件:身体健康,无色盲,无犯罪记录(单位统一联网查询)
·入职材料:需本人身份证,工资发放至中国建设银行卡(无卡可协助办理)
·其他:,额,苹果手机不能进场!
五、薪资发放说明
·工资,即
·前期上班打卡后每月可预支生活费约1500元
六、报名须知
·需先提交个人资料审核,单位审核周期1–2天
·审核通过后方可报到,自行提前前往者
建筑木工小工钢筋工泥瓦工砼工
漳州市云霄县招建筑木工、钢筋工、工地小工/杂工、泥瓦工
福建漳州云霄核电招聘长期工,短期工不收
一、岗位与地点
· 岗位:钢筋班/木工班/混凝土班
· 合同期限:首签1年或3年,优秀可续签
二、薪资待遇
· 综合年薪:9–12万元
· 平均月薪:8000–10000元
·30元/小时,加班另算,,即第三个月月底发放第一个月全部工资(包含加班费、补贴等),具体以单位发放为准,前期上班打卡15天后,每月可预支生活费约1500元
· 发薪时间:月底30号前发上月工资
三、福利保障
· 公司包住宿,统一住集体宿舍,配备空调、热水器,不扣费用
· 用餐:公司设有食堂,可自行充卡消费,不吃不扣费
· 培训说明:入职前有5-7天安全培训,培训期间无补贴
四、任职要求
· 性别年龄:工20–54周岁,识字即可,不卡学历;
· 身体条件:身体健康,,无犯罪记录(单位统一联网查询)
· 入职材料:需本人身份证,工资发放至中国建设银行卡(无卡可协助办理)
· 其他:入职需自费体检,额,苹果手机不能进场!
五、工作内容
· 协助技术工完成辅助工作、现场设备整理与场地清洁
· 工作期间手机统一存放,实行保密管理
六、报名须知
· 需先提交个人资料审核,单位审核周期1–2天
· 审核通过后方可报到,自行提前前往者住宿等费用自理
建筑木工小工钢筋工
本人招聘钢筋工,木工,普工
1.工作地点及工期:福建漳州,工期3一5年
,在建筑工地干过者优先,,,踏实肯干,身体健康,无犯罪记录,无不良征信,无心脏病、无癫痫病,无严重高血压和严重高血糖,识字(会写名字,简单日常的);
3.
木工300-330/9小时
钢筋工300-320/9小时
小工240-260/9小时
4.国企单位,工资保证。
5.在公司指定医院做体检,入场要通过公司的培训及考试,、。
6.本人电话联系本信息真实可靠,非诚勿扰
中途按照180/天标准发生活费,其余年底结清,工资绝对有保障
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南靖栋号长招聘平台在线招聘信息,主要招聘漳州栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。