招聘：建筑施工现场管理 薪资：10-15k 职位详情： 工作职责： 1.确认设计要求和客户要求 2. 编制施工方案，提交项目经理审批并进行设计图纸现场检查，按施工方案完成材料材料所需时间，并致电客户项目负责人，销售量。经理并举行项目简报会 3、材料的计算和接收必须按程序办理，施工安全技术交底，三级培训，责任标识和归集，确保施工安全 督促公司自有员工和外包员工按照指令进行规范施工，检查施工质量和现场环境 4.负责建设项目的人工、材料、机器设备信息等生产要素的优化配置和动态管理，以及技术变更（成本、质量、交期）的管理 5、进行项目分包管理（质量、交期） 6、按时处理一切事宜。如不能及时处理，请立即通知主管 7、完成个别建设项目竣工前现场验收自查表，完成项目竣工自查，完成自查表并参加竣工项目审批总结会 工作资格 1、大学及以上学历，水电、暖通专业，3年以上水暖、暖通、电气工程工作经验 2、吃苦耐劳，坚持不懈 3、责任心强

1、大专及以上学历，精通CAD软件操作； 2、具备工程管理相关工作经验； 3、持有有效驾驶证，需自行配备车辆；

岗位职责: 1、优化IT项目管理流程、规范及相关制度；编制月度/季度/年度项目运营分析报告；适时组织变革项目文化宣导活动； 2、主导项目管理能力中心（PMCOE）的搭建与持续完善，提供项目实施过程中的专业支持与赋能； 3、协助并推动业务部门完成项目的启动与收尾工作，参与项目立项及结项评审环节； 4、汇总并发布IT项目月度整体进展、关键风险及阶段性成果； 5、针对重点专项指派专家介入建设过程，参与核心方案的技术与管理评审。 任职要求: 1、本科及以上学历，计算机类相关专业； 2、具备5年以上项目管理体系构建、项目管理能力中心（PMCOE）实操经验；有大型企业从0到1搭建项目管理体系经历者优先； 3、熟悉项目管理方法论（如PMBOK等），掌握体系化建设专业知识，具备优秀的文档撰写能力，可独立输出项目管理标准文件； 4、执行力强，自我驱动，工作态度积极主动，责任心突出； 5、具备良好的跨部门沟通与协调能力，学习能力优异，能快速理解业务与IT相关内容，支撑项目管理高效开展。

有机电工程一级或二级建造师证书。薪资面议。

区域：龙港/平阳 岗位职责： 1.负责与业主沟通协调，监督现场材料使用，管控各工种施工进度及整体工程质量 2.负责装修尾款催收及施工现场卫生管理 岗位要求： 1.具备一年以上家庭装修监理工作经验 2.持有驾驶证并能熟练驾驶，具备家装及工装项目管理经验，熟悉各施工工种作业流程

1.在嘉兴从事家装施工管理经验不低于5年 2.自身有四大工种的施工技能（其中一种） 3.中专以上学历，30-45岁年龄 4.无任何征信问题，无任何违法犯罪记录 5.做事可靠，负责，有责任心

熟悉项目现场管理，具备二级建造师注册证书

1.具备一年以上相关工作经验； 2.工作时间较为灵活； 3.持有二级房建证书及B类人员证书； 4.工作地点位于临海。

工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2024-12-31 本公司从事工程项目总包与分包业务，现需招聘人员对接周边在建工程项目，公司可提供项目基础信息；若应聘者自身拥有相关工程领域人脉资源，或有熟人正在承接各类工程项目的，将优先考虑，本地人脉丰富者更佳。 要求应聘者能联系到项目负责人或工程老板，工作形式可全职或兼职，居住在项目周边者尤为适合。

能吃苦耐劳，做事有积极性，认真负责，有交安设施、安防工程、市政设施、智能化电子警察等项目管理方面的经验，会开车，会电脑操作，日常跟进、对接、协调、验收等相关工程项目的工作，有工程方面经验者优先，上下班时间：8：30—17：00，一经录用，享有公司各项福利，薪资待遇5000-7000元，有意向者可直接电话咨询

明天这里需要一个天工，年轻一点的，然后电工220一天擦玻璃做卫生。工资现结。

宁波市海曙区招工地小工/杂工、电焊

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

宁海县茶院乡公寓楼600套每套30平米，没有家具，精细开荒（玻璃内擦）10人，每天240元，工期20天左右，20号开始，提供住宿

点位帮忙一名，现金，计时计件都行

项目名称：龙湖海城春屿江岸 项目地址：重庆两江新区蔡家嘉瑞大道 工作范围：小区园林绿化、道路管网， 招聘信息：现场主测量及施工管理（年前进场施工） 薪资：电话详谈 联系人：李经理 电话：

招聘：包吃住招施工管理员 薪资：7-10k 职位详情： 岗位职责： 负责景区的现场施工管理，图纸审核，测绘仪器使用； 负责管理整个施工团队，监管施工工人，及时向老板汇报工作； 能进行土石方及钢木结构方量的计算和审核； 工作地点：新津梨花溪心道天堂，公司包吃包住。

招聘：环保公司诚聘施工管理员（懂水电和安全） 薪资：5-7k 职位详情： 负责土壤修复项目现场安全管理、水电以及协助项目经理完成施工队管理。

招聘：暖通施工管理员 薪资：薪资面议 职位详情： 招聘暖通项目经理，负责新风采暖工程项目的施工现场管理。有经验者有限考虑(只做土建的求职者请慎重投递) 岗位职责： 代表公司负责采暖、新风、空调、太阳能暖通工程项目的现场管理工作，协调甲方、监理、班组等各方关系，围绕安全、质量、进度、成本、资料五大指标，落实各项工作指标。

招聘：外墙保温施工管理员 薪资：3-5k 职位详情： 岗位职责： 1、 熟悉建筑施工图纸，了解施工作业范围，掌握施工技术规程与节点施工图。 2、清晰项目工程之安全、质量、工期、材料、文明施工等管理目标。 3、 完成项目工程的资料报验、材料报检、设备报验等工作。 4、坚持“班前会制度”，对施工中出现的不合规范的现象，应明确要求与责任，避免、杜绝再次发生类似事故。

职位名称：钢结构项目负责人 职位概述 我们正在寻找一位经验丰富、结果导向的钢结构项目负责人，全面负责钢结构项目的规划、执行和交付。成功的候选人将具备卓越的领导力、技术知识和项目管理能力，确保项目在预算内按时完成，并符合国家规范的质量与安全标准。 --- 主要职责 1.项目全周期管理：从项目启动、规划、执行、监控到收尾，对项目的全过程负责。 2.技术管理与审核：负责审核钢结构项目的深化设计图、施工图、工艺方案和技术文件，确保其准确性和可行性。 3.计划与进度控制：制定详细的项目主进度计划、资源需求计划，并有效跟踪和控制项目进度，确保关键节点按时完成。 4.成本与预算控制：编制项目预算，进行成本估算和核算，严格控制项目开支，确保项目利润目标。 5.供应链与采购管理：协调钢材、焊材、油漆等主要材料的采购、进场检验及库存管理。 6.施工团队管理：领导和管理项目团队（包括施工员、安全员、质量员等），协调外协单位（制作、安装、土建等）的工作。 7.健康、安全与环境（HSE）管理：作为项目安全第一责任人，建立健全项目HSE管理体系，杜绝重大安全事故。 8.质量管理：严格执行质量标准和规范，监督施工工艺和质量控制点，确保工程质量符合设计及合同要求。 9.客户与stakeholder沟通：作为项目的主要对外接口，与客户、监理、总包、设计院及政府监管部门保持有效沟通，维护良好的合作关系。 10.风险管控：识别项目潜在风险，制定预防和应对措施，有效处理项目现场突发事件和变更。 11.文档与报告：负责项目各类文档的整理、归档，并定期向管理层提交项目状态报告。 --- 任职要求 必备条件（硬性要求） 1.学历与专业：大专及以上学历，土木工程、结构工程、机械制造、工程管理等相关专业，经验丰富者，可适当放宽。 2.行业经验：5年以上钢结构行业项目管理工作经验3.专业知识： ·精通钢结构制作与安装的工艺流程、技术规范和质量验收标准（如GB50205）。 ·熟练使用AutoCAD等绘图软件查看图纸。 4.核心能力： ·卓越的沟通协调能力：能够高效地与内外部各方沟通，解决冲突。 ·强大的领导力和团队管理能力：能激励和带领团队完成目标。 ·出色的解决问题的能力：思维清晰，决策果断，能有效应对现场复杂问题。 ·成本意识和商务谈判能力。 5.能适应随工程项目地驻扎至项目结束。 优先考虑条件 1.具有大型公建项目或复杂空间结构（如网架、桁架）项目管理经验者优先。 2.同时具备钢结构和土建施工管理经验者优先。 4.熟悉国际项目标准（如美标AISC、欧标EN）者优先。 软性素质 1.极强的责任心和敬业精神，能承受较大的工作压力，适应项目现场的办公环境。 2.良好的职业道德和诚信记录。 3.结果导向，以完成项目目标和创造客户满意为最终追求。 --- 公司提供 ·具有竞争力的薪酬待遇（具体面议）。 ·完善的五险一金及补充商业保险。 试用期等其他福利待遇具体面议。

招聘：资深施工员 薪资：薪资面议 职位详情： 1、负责项目成本测算、标书编制； 2、负责项目施工过程中的成本管控； 3、项目工程量核算、复核及决算，协助完成项目材料下单、统计相关工作。

岗位名称：工程领班；工程师傅。 岗位要求：1.处理日常报事报修工作；2.实施园区专项改造；3.完成临时任务。 薪资待遇：工程领班：年薪56k；工程师傅：年薪45k。福利待遇：带薪年假；年终奖。（浙江宁波）

招聘：现场管理人员 薪资：4000 1.大专及大专以上学历 2.懂暖通知识，掌握CAD熟练绘图技能 3.有过现场管理 4.有驾驶证

静压桩机招聘桩基工程施工员. 要求：会套图.会放样.懂GPS设备.rtk设备. 会电脑操作.CAD.WPS软件制表等.懂图纸. 年龄28—45.从事项目静压桩机行业3年以上.

招聘：管道专业施工员 薪资：7-10k 职位详情： 1、参与项目发现，负责施工图修改；参与施工组织设计和施工方案编制。 2、审核材料招标计划，确保技术参数和条件与设计文件一致。 3、参与开工前的条件确认，并对管道、主要设备负责。 4、负责监督、激励施工分包商落实计划，控制计划任务的完成情况。 5、负责项目相关各方的协调，并参与交付过程和“三查四定”工作。 6、负责现场文明施工的管理、成品的保护及交叉作业的协调。 7、做好施工日志、技术资料和交付文件的收集、整理工作。 8、创建专业的项目工程量清单。 9、负责监督、检查施工分包单位按照施工规范、标准和设计文件进行施工。 10、负责监督进入现场的工程材料的交付、验收、标记和使用。 11、负责检查、监督和日常质量考核。

能够识读施工图纸，具备庭院现场施工经验

园林景观专业。或者有经验的室内装修人员。

负责现场安装与管理。沟通能力强。

职位名称：钢结构项目负责人 职位概述 我们正在寻找一位经验丰富、结果导向的钢结构项目负责人，全面负责钢结构项目的规划、执行和交付。成功的候选人将具备卓越的领导力、技术知识和项目管理能力，确保项目在预算内按时完成，并符合国家规范的质量与安全标准。 --- 主要职责 1.项目全周期管理：从项目启动、规划、执行、监控到收尾，对项目的全过程负责。 2.技术管理与审核：负责审核钢结构项目的深化设计图、施工图、工艺方案和技术文件，确保其准确性和可行性。 3.计划与进度控制：制定详细的项目主进度计划、资源需求计划，并有效跟踪和控制项目进度，确保关键节点按时完成。 4.成本与预算控制：编制项目预算，进行成本估算和核算，严格控制项目开支，确保项目利润目标。 5.供应链与采购管理：协调钢材、焊材、油漆等主要材料的采购、进场检验及库存管理。 6.施工团队管理：领导和管理项目团队（包括施工员、安全员、质量员等），协调外协单位（制作、安装、土建等）的工作。 7.健康、安全与环境（HSE）管理：作为项目安全第一责任人，建立健全项目HSE管理体系，杜绝重大安全事故。 8.质量管理：严格执行质量标准和规范，监督施工工艺和质量控制点，确保工程质量符合设计及合同要求。 9.客户与stakeholder沟通：作为项目的主要对外接口，与客户、监理、总包、设计院及政府监管部门保持有效沟通，维护良好的合作关系。 10.风险管控：识别项目潜在风险，制定预防和应对措施，有效处理项目现场突发事件和变更。 11.文档与报告：负责项目各类文档的整理、归档，并定期向管理层提交项目状态报告。 --- 任职要求 必备条件（硬性要求） 1.学历与专业：大专及以上学历，土木工程、结构工程、机械制造、工程管理等相关专业，经验丰富者，可适当放宽。 2.行业经验：5年以上钢结构行业项目管理工作经验3.专业知识： ·精通钢结构制作与安装的工艺流程、技术规范和质量验收标准（如GB50205）。 ·熟练使用AutoCAD等绘图软件查看图纸。 4.核心能力： ·卓越的沟通协调能力：能够高效地与内外部各方沟通，解决冲突。 ·强大的领导力和团队管理能力：能激励和带领团队完成目标。 ·出色的解决问题的能力：思维清晰，决策果断，能有效应对现场复杂问题。 ·成本意识和商务谈判能力。 5.能适应随工程项目地驻扎至项目结束。 优先考虑条件 1.具有大型公建项目或复杂空间结构（如网架、桁架）项目管理经验者优先。 2.同时具备钢结构和土建施工管理经验者优先。 4.熟悉国际项目标准（如美标AISC、欧标EN）者优先。 软性素质 1.极强的责任心和敬业精神，能承受较大的工作压力，适应项目现场的办公环境。 2.良好的职业道德和诚信记录。 3.结果导向，以完成项目目标和创造客户满意为最终追求。 --- 公司提供 ·具有竞争力的薪酬待遇（具体面议）。 ·完善的五险一金及补充商业保险。 试用期等其他福利待遇具体面议。