
电气设计助理/电气技术员
4000-7000元/月
电气设计工程师1-3年大专设计电气设计建筑电气AutoCAD自动化设计电力设计
职位名称:电气技术员 / 电气助理工程师
岗位职责:
1. 竣工图编制:
根据设计变更、现场施工记录及隐蔽工程签证情况,对原有电气图纸(含一次、二次回路)进行修订与完善,确保竣工图纸真实反映实际施工内容。
2. 资料组卷与归档:
按照国家相关规范及建设单位要求,收集、整理电气分部工程技术资料、质量保证资料、检验批及分项工程验收记录,并完成资料的组卷、编目和归档工作,确保文件完整、签章齐全。
3. 现场技术支持:
深入施工现场,核实施工中电气线路走向与设备安装参数,为竣工图绘制提供准确的现场依据。
4. 文档管理:
负责项目部电气专业相关图纸、设计变更单、工作联系单、会议纪要等技术文件的接收、发放、登记及保管工作。
5. 配合验收:
协助项目经理及监理单位开展项目竣工预验收和正式验收工作,及时提供所需的电气图纸及相关资料支持。
任职要求:
1. 大专及以上学历,电气工程及其自动化、建筑电气、机电一体化等相关专业毕业。
2. 具备1年以上电气施工、工程资料管理或图纸绘制经验;优秀应届毕业生如有校内项目或实习经历亦可酌情考虑。
3. 专业技能:
· 熟练操作AutoCAD软件进行电气图纸的绘制与修改;
· 熟悉Office办公软件(Word/Excel)使用;
· 了解工程竣工验收程序及档案管理标准(如《建设工程文件归档规范》)者优先录用。
4. 工作态度严谨,责任心强,具备良好的文档组织能力及沟通协作能力。
PLC编程与电气工程岗位
5000-8000元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师
岗位职责:
1.负责项目控制系统的方案设计与实施;
2.参与现场设备的安装调试工作;
3.配合开展售前技术支持及售后问题处理;
4.负责编制自控系统操作说明文档等相关资料;
5.按要求完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.大专及以上学历,机电一体化或自动化相关专业优先;
2.掌握PLC编程与调试技术,熟悉变频器、伺服系统应用,熟练使用AUTOCAD软件,了解自动化控制原理,具备独立绘制电控原理图的能力;
3.能够独立完成自动化控制系统的设计与现场实施;
4.具备良好的沟通协调能力,执行力强,有责任心和团队协作精神;
5.工作踏实肯干,学习能力强,能适应短期出差安排。
薪资待遇:5K-8K(具体面议)
职位福利:五险一金、商业保险、带薪年假、生日礼金、定期团建聚餐、节日福利、年终奖金等。根据相关政策为员工提供子女就学协助、免费午托服务及保障性住房申请支持。
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师经验不限本科
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议
4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调
任职要求:
1.电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计、施工或运维相关经验,经验不限
3.熟悉国家电气规范及行业标准,掌握CAD/EPLAN等设计软件
4.具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力
5.责任心强,具备团队协作意识与沟通表达能力
厂用电气技术工程师
9000-11000元/月
电气工程师3-5年大专
岗位职责:
1. 负责常规岛及BOP电气厂用设备的安装工作(包括桥架、接地、盘柜安装,电缆敷设与端接)等技术管理任务。
2. 主导厂用电气设备的技术管理工作,编制检修规程与技改方案,处理重大设备缺陷,确保系统安全稳定运行。
3. 组织并协调厂用电气系统的调试及生产准备工作,参与调试计划、试验程序及相关报告的审核与实施。
4. 指导和监督技术员开展日常维护、故障诊断及现场作业,提供专业技术支持与培训,促进经验反馈与持续改进。
5. 参与系统安全评估、风险分析及应急预案的编制,确保满足核安全法规与行业规范要求。
任职要求:
1. 专科及以上学历,电气工程或自动化相关专业,具备3年以上核电厂或大型火电厂厂用电气设备管理、维修或调试工作经验,熟悉110kV及以下中低压系统、直流系统、柴油发电机等设备。
2. 掌握电气系统调试、故障排查及检修管理的核心技术,能够独立解决复杂技术问题。
3. 熟悉核电厂设备管理机制、维修制度及安全标准,具有较强的组织协调能力和技术文件编写能力。
4. 持有电工证,具备核电相关资质者优先考虑。
6. 完成上级领导安排的其他工作任务。
薪资待遇:
1. 月薪9000-11000元,依法缴纳社会保险。
2. 社会保障:上下班提供通勤班车,安排职工宿舍。
3. 食堂供应餐食(按成本价收费,自行充值饭卡),统一发放劳动防护用品,定期组织职业健康体检。
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师3-5年大专CADPLC工程师
【岗位职责】
1、依据客户需求,承担电气电路图设计及西门子PLC程序开发任务;
2、负责电气设备的现场安装与调试工作;
3、完成上级安排的其他相关工作任务。
【任职要求】
1、大专及以上学历,机电一体化或自动化控制相关专业,年龄范围26-45岁;
2、具备2-3年电气安装与调试工作经验;
3、技能要求:
(1)掌握自动化控制系统设计基本原理;
(2)熟练使用AUTOCAD软件,可独立完成电控原理图设计;
(3)精通西门子PLC 1200、1500系列及触摸屏编程(熟悉博途软件者优先),
能够独立开展程序设计开发并编写配套技术文档;
(4)具备一定网络系统集成能力,可独立完成网络系统的搭建与配置;
(5)能适应短期出差(涉及海外业务,公司外贸经验十余年,目的地地区安全)。
工作制:5.5天/周
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师
岗位职责:
1. 熟悉西门子PLC技术,承担船舶自动化系统的程序编写与调试任务,并提供相应的技术支持。
2. 协同船检完成船舶监控及报警系统的测试与验收工作。
任职要求:
1. 船舶电气、自动化、电子信息等相关专业背景
2. 具备西门子PLC软件开发经历,或拥有船舶系统开发、调试相关工作经验
3. 掌握报警监测系统原理,了解船用硬件相关标准
4. 熟知船级社相关规范,具备英语读写能力及基础口语沟通能力者优先
5. 有PLC编程经验或HMI界面开发经验者优先
电气销售工程师
5000-10000元/月
电气工程师1-3年大专电路设计PLC工程师电气工程师证
一、主要工作内容:
1. 市场拓展与客户维护:主动发掘潜在客户资源,开拓新市场领域,同时做好现有客户的长期关系维护。
2. 技术支持与方案制定:准确把握客户需求(如自动化产线改造、配电系统升级、节能优化等),提供匹配的产品选型、系统架构及技术解决路径,常需编制技术方案书、报价文件及相关图纸。
3. 产品展示与技术推广:向客户展示产品性能、技术亮点和实际应用成果,策划并开展技术宣讲或交流活动。
4. 投标支持与合同达成:参与项目投标流程,主导技术标书的撰写;协同完成商务与技术层面的谈判,推动合同顺利签署。
5. 跨部门协作:联动研发、生产、采购、物流等内部团队,保障项目各环节高效衔接与交付。
6. 售后服务协同:协助处理客户反馈的技术问题与投诉事项,提升客户满意度,助力后续合作机会。
二、所需技能与素质
硬技能(Hard Skills)
1. 电气工程专业背景:具备扎实的专业基础,熟悉以下内容:
· 电气基本理论:电路原理、电工学、电机与拖动、电力电子技术。
· 核心产品掌握:低压电器(断路器、接触器、继电器)、变频器与伺服系统、PLC(可编程逻辑控制器)、HMI(人机界面)、配电设备(箱变、开关柜、配电箱)、工业控制网络等。
· 行业标准认知:掌握IEC、GB等相关国家标准及行业规范。
2. 行业理解能力:了解目标应用行业特点,例如:
· OEM领域:注塑机械、包装设备、纺织机械、数控机床等。
· 项目型行业:市政工程、建材水泥、电力能源、化工装置、汽车制造、港口设施等。
3. 软件操作能力:精通Office办公软件(PPT用于方案呈现,Excel用于成本核算,Word用于文档编写),能识读CAD电气图纸,部分场景下需具备基础PLC编程或仿真软件使用经验。
软技能(Soft Skills)
1. 沟通表达能力:能够针对不同层级对象(从现场技术人员到企业管理层)清晰、有条理地讲解复杂技术议题。
2. 学习与应变能力:面对快速演进的电气技术与不断更新的产品体系,保持持续学习与快速适应的能力。
3. 问题分析与解决能力:客户诉求常不明确,需具备抽丝剥茧、定位核心需求并提出有效解决方案的能力。
4. 抗压性与坚持力:销售岗位伴随业绩考核压力及客户拒绝挑战,需具备良好心理韧性。
5. 商务素养与谈判技巧:掌握建立信任、维系关系的方法,并能在合作中实现双赢结果。
三、薪资水平
薪酬结构一般为“底薪 + 提成 + 奖金”,整体收入与个人能力及业绩表现紧密挂钩。
· 初级岗位:年收入约8-15万元,侧重于技能积累与经验沉淀。
· 中级岗位(3-5年经验):年收入约15-30万元,可独立承担区域或行业市场任务。
· 高级/管理职位:年收入30万元以上,上不封顶,通常负责重点区域、核心客户或团队管理工作。
涂装电气工程师(涂装自动化工程师)
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年本科PLC工程师设备维护设备调试
一、岗位职责:
1、指导所辖区域内的设备专业点检工作,监督并支持自主保全活动的开展;制定并落实设备年度预防性维护与检修计划;建立健全设备管理体系文件,并持续优化实施;管控设备维修成本及新增备件需求;通过科学编制和执行预防性检修方案,保障设备稳定运行。
2、通过对预防性维护、专业点检、自主保全及突发故障的系统化管理,降低设备故障停机率,提升设备综合效率;重点抓好整车加注类关键设备的运维管理,减少非计划停机,确保生产节拍均衡,降低加注过程质量风险;组织总结典型故障案例,归纳故障成因、维修经验、处理方法及预防对策。
3、主导整车性能检测设备相关标准的制定工作;负责收集整理专业领域内设备制造、安装、调试与验证的技术规范,参与公司通用设备技术标准的编制工作。
4、推动新设备技术、先进工艺及新型材料的应用落地;组织开展技术改进与设备升级改造,确保设备能力满足生产工艺需求。
5、协同推进新项目中的设备改造工作,配合完成外委维修、工具/设备维修及备件申报;主导加注类设备的投资立项、项修及改造项目实施;依据技术标准对项目成果进行验收把关。
二、任职资格要求:
1、具备本科及以上学历,主修电气、机电或相关专业;对于实践经验丰富的候选人可放宽至全日制大专学历;
2、拥有制造型企业设备现场管理或维护相关工作经验;
3、身体健康,无重大疾病史,无传染性疾病。
三、岗位应知(专业知识要求):
1.掌握公司、制造中心及设备动力部门的各项管理制度与业务流程;
2.熟悉冲压、焊装、涂装、总装四大工艺流程,了解汽车加注工艺技术开发的基本原理与实施路径;
3.了解国内外同行业制造技术发展动态,能够持续更新专业知识,并应用于技术转化和生产准备;
4.掌握通用设备的技术特性与发展动向;
5.熟悉通用设备管理制度及其使用与维护要求;
6.精通电气技术知识,能结合实际项目灵活应用;
7.熟知环保管理A类、B类、C类底线要求,并能按规范流程执行相关工作。
四、岗位应会(工作技能要求):
1.熟练操作常用办公软件,掌握二维、三维设计软件或电气设计工具的使用;
2.能熟练运用PLC编程软件,具备设备程序问题识别能力,并可指导他人解决问题;
3.熟悉车间各类设备的电气原理图及程序设置逻辑;
4.具备生产线电气设备选型能力和常见电气故障分析与处置能力;
5.能独立开展电气设备技术标准的编制、审核与修订工作;
6.具备设备开发过程中技术文档与技术条件的审查把控能力;
7.具备出色的沟通协调能力,能够有效组织内部团队及跨部门协作,合理调配资源。
PS:薪资可根据个人情况面议!!!
电气设计师
4000-8000元/月
电气设计师长期1-3年大专
低压配电领域的小三箱设计岗(电气,机械)需具备三箱专业设计能力,能独立完成相关设计工作,确保设计成果贴合生产需求。
1。电气自动化,机电一体化,供配电技术等相关专业,大专及以上学历,优秀应届生可酌情考虑。有成套配电柜,小三箱生产企业设计工作经验者优先。
2。熟悉低压配电行业规范,国家标准,精通照明箱,动力箱,计量箱等小三箱的工作原理,结构组成及设计流程,能独立完成全套图纸设计。
3。熟练使用CAD,EPLAN等电气设计软件,具备扎实的电气图纸绘制能力,能快速看懂电气原理图,系统图,熟悉常用电气元件选型与参数配置。
4。了解小三箱生产工艺,加工流程,具备成本核算意识,能合理优化设计方案,控制产品生产成本。
Java开发-宁德时代
1.3-1.8万元/月
Java5-10年本科SpringMySQL
岗位职责:
1. 承担公司产品开发及日常维护工作;
2. 参与软件项目的需求调研与系统设计;
3. 负责编码实现、测试验证及上线部署等全流程开发任务。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,计算机类相关专业;
2. 具备4年以上Java开发实战经验;
3. 精通Java语言及其常用开发技术栈。
技工五险一金自动化学徒 薪资8k起
8000-12000元/月
电气设计师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计或工程实施经验,经验不限
3.熟悉低压配电、PLC控制、变频器及常用电气元器件
4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件
5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识,责任心强
急招!!!电气设计工程师(包吃住+双休)
8000-12000元/月
电气设计工程师1年以下大专
任职要求:
1. 接受优秀转行小白,经验不是硬性要求,入职会有老师傅1对1带
2. 具备电气调试或自动化系统集成相关经验,经验不限
3. 要求长期稳定,了解变频器、低压配电系统及常用电气元器件
4. 能读懂电气原理图、接线图,具备基本CAD或EPLAN绘图能力
5. 工作认真负责,具备良好的沟通协调能力与团队合作意识
薪资待遇:
试用期两个月 24一个小时 早八晚六 单休 ,
2个月结束后自动转正
正式工 早八晚六 双休 ,节假日正常休息 薪资待遇 前期底薪4500 全勤500 包吃包住 生活补助800 绩效800-1200,技术津贴1500-2000,出差补贴120一天 ,五险一金
plc工程师助理(包吃住)
8000-12000元/月
电气设计师1年以下大专
岗位职责:
1. 负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作
2. 执行风机定期维护保养计划,确保设备安全稳定运行
3. 参与风电机组技改、调试及并网测试等技术支撑工作
4. 记录运维数据并编写运行分析报告,提出优化建议
5. 配合安全管理要求,落实高处作业、电气作业等安全规范
任职要求:
1. 专业不限,新能源、电气工程、机械自动化等相关专业优先
电器设计(PLC编程,触摸屏组态)
4000-10000元/月
电气设计师长期1-3年本科
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料
4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改
5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件
4.具备良好的沟通能力与团队协作意识
5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
电网工程电气设计
9000-13000元/月
电气设计工程师1-3年本科
【岗位职责】
1、承担220kV及以上等级变电站的电气设计工作,涵盖变电与送电两个方向;
2、变电部分包括高压设备布局与安装、交流站用电系统规划、变电站接地系统设计、继电保护配置、直流电源系统设计以及综合自动化系统设计等内容;
3、送电部分涉及输电线路工程设计及电缆线路设计。
【应聘要求】
1、具有本科或以上学历;
2、电气工程及其自动化等相关专业背景;
3、拥有两年以上电气设计相关工作经验;
4、具备良好的沟通表达能力,思维逻辑清晰,能承受工作压力,态度严谨细致,责任心强。
海外电气工程师-北美技术专家方向
1.5-2万元/月
电气工程师5-10年本科维修/保养安装/调试设计PLC设计自动化设计
岗位职责:
1、负责Pack新设备的安装、电气调试及日常维护保养工作
2、组织开展设备TPM相关工作
3、对美国本地员工进行技能培训与考核,编写SOP及其他技术文件
4、及时处理现场突发异常,并按流程上报问题情况
岗位要求:
学历专业:本科及以上学历,机械或电气相关专业
知识技能:具备综合项目管理能力;熟悉设备TPM推进流程
工作经验:6-8年大型制造业设备维护相关经验
语言:能够熟练使用英语进行日常交流,持有英语专业八级证书
工艺技术员
8000-10000元/月
工艺工程师PE1-3年本科装配工艺焊接工艺激光焊工艺设计工艺改良
岗位职责:
1、负责不良品处理,组织实施相关分析及改进措施;
2、针对当前工序的YU Loss进行优化改善;
3、编制CP\SOP\ENW等标准作业文件并确保其有效性;
4、负责相关系统的日常维护与管理;
5、配合工程师推进各项改善方案的实施与落实。
岗位要求:
1、本科及以上学历,理工科类相关专业;
2、掌握基本工艺知识,具备逻辑分析能力,熟悉工艺质量改进方法,执行力良好;
3、具有一年以上工艺质量管理相关工作经验;
4、普通话流利,英语能力良好者优先,具备较强的表达与沟通能力,能适应较高强度的工作节奏。
电仪工程师(中低压)
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年本科电气仪控电仪施工220kV及以上开关站电仪巡检检修核电在退役
岗位职责:
1. 参与审核承包商的安装技术方案及现场变更事项;
2. 参与审阅承包商提交的技术程序及相关资料文件;
3. 审核承包商的安装前期准备工作落实情况;
4. 负责现场承包商安装质量监督与放行工作,开展日常巡检,针对安全与质量隐患要求即时整改,紧急情况下须现场监督直至整改完毕,并完成相应记录;
5. 核查承包商执行技术程序的规范性;
6. 现场测量验证承包商所提供物资的尺寸数据,检查其安全装置及个人防护用品使用情况,核查施工现场环境、卫生清洁状况、设备防护措施、违规操作行为以及人员持证上岗等情况;
7. 协同施工方依据合同条款及项目整体规划编制电仪专业施工进度计划,审查施工组织设计和技术方案,负责管控电仪工程相关的现场安全、质量及文明施工,保障电仪安装工程按计划推进;
8. 负责电气与仪控系统各项前期准备及运行过程中的问题处置;
9. 负责改造项目的前期筹划,编制施工包、作业指导书、实施方案等现场执行文件;
10. 负责改造项目的全过程实施管理,包括工序确认、问题协调处理、竣工验收等工作;
11. 完成项目部交办的其他临时性任务。
岗位要求:
1. 具有国家统招大专及以上学历,累计5年以上工作经验;或取得硕士学历/双学士学位,具备2年以上相关经验;
2. 熟悉核电厂运行阶段的工作流程管理,了解电厂内部组织架构,掌握辐射控制区域作业管理规范;
3. 掌握220kV及以上电压等级开关站电仪设备基本原理,具备工程图纸识读能力,能理解本专业相关技术图纸;了解项目管理基本理论知识;
4. 沟通能力良好,具备较强的组织协调与执行力;工作认真负责,具有团队合作意识;
5. 有开关站中低压设备安装或现场管理经验,熟悉开关站设备安装工艺流程。
电芯工艺工程师-HZ (MJ044224)
1.2-2.4万元/月
工艺工程师PE3-5年本科工艺改良
岗位职责:
1、负责基地新技术及新项目的量产实施支持,全面协调现场问题的分析与解决;
2、统筹产品量产后在S/Q/C/D方面的持续优化,涵盖CTS/安全/批量质量防控、YU/FTY及生产效率提升;
3、主导基地内的变更管理,推动技术与质量经验的横向复制,提升产品制程的一致性水平;
4、牵头编制生产CP、ESOP等产线作业指导文件,并负责MES\ERP\PLM系统的日常维护;
5、主导产线制程异常及客户投诉的8D报告与失效分析,制定并落实改善对策。
任职要求:
1、本科及以上学历,理工类相关专业背景;
2、具备3年以上制造型企业工作经验,有锂电或整车行业经历者优先,具有工艺优化实践者优先;
3、能识别设计漏洞与工艺潜在风险,熟练运用Excel与JMP等工具进行数据分析,以逻辑清晰的数据支撑结论表达;
4、具备较强的沟通协作能力、团队意识、主动性和学习成长意愿。
工业机器人技术员
8000-13000元/月
自动化工程师3-5年学历不限电子电气/自动化相关专业
岗位职责:
1. 负责工业机器人系统的开发、设计及日常维护;
2. 承担工业机器人的现场安装、调试以及故障诊断与处理;
3. 为客户提供技术指导与操作培训,确保其掌握机器人系统的使用与保养;
4. 编制相关技术资料,协助项目团队高效推进项目实施;
5. 具备发那科、库卡等主流机器人应用经验,了解伺服系统、视觉设备等相关技术;
6. 有新能源电池生产线调试经历者优先考虑。
任职要求:
1. 具备扎实的电气基础知识和编程技能;
2. 能够独立分析并解决现场技术问题;
3. 具备较强的客户服务意识和良好的团队协作能力;
4. 可接受出差安排,配合项目进度需要。
机械设计工程师
8000-12000元/月
机械工程师1年以下大专自动化机械经验UGAutoCAD非标设计经验CAD机电设备经验SolidWorks有机械工程师经验Pro/E
1. 依据设计及工艺部门提供的技术资料,承担非标设备的方案设计与结构开发工作;
2. 按照项目进度计划,跟进并协调供应商完成设备的制造、软硬件调试及交付实施;
3. 协同落实公司及部门下达的成本优化与标准化目标,推进所辖模块设备的降本与标准化改进;
4. 主导或参与新技术的研发应用,根据实际需求完成样机的设计开发,并随项目推进实现量产设备的转化;
5. 根据生产运营需要,对现有产线设备存在的设计缺陷进行分析与优化改进;
6. 开拓并培育具备行业竞争力的优质供应商资源,提升供应链技术水平。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备机械制图能力,能熟练操作常用绘图软件;
2、掌握五金冲压模及冲裁模具的结构组成与工作原理;
3、具有2-3年相关领域工作经验。
工装夹具设计工程师 (MJ048287)
1.4-2万元/月
夹具设计5-10年本科SolidWorksCADANSYS
岗位职责:
1. 负责集团Cell和M/P拉线产品切换型号过程中工夹具的开发与设计;
2. 主导所辖工序工装夹具的验收工作,并持续优化工装夹具的设计及制造质量;
3. 具备Ansys或Abaqus在结构或流体方面的有限元仿真分析能力;
4. 拥有机械设备或机械机构的设计开发背景;
岗位要求:
学历专业:本科及以上,机械设计类相关专业
知识技能:熟练掌握SolidWorks进行三维建模及CAD制图软件操作
工作经验:具备5年以上相关工作经验,其中设备设计经验不少于2年,熟悉机械设计基本原理,理论基础扎实,具有Ansys或Abaqus有限元分析应用经验,能独立完成软件操作
语言:汉语
其他:具备良好的职业态度,能接受出差安排
plc电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师1-3年本科PLC工程师
岗位职责:
1. 负责PLC电气系统的方案设计、程序编写、调试实施及日常维护;
2. 参与自动化设备的研发与优化,助力提升产线运行效率;
3. 实施电气系统故障的检测与修复,确保设备稳定运转;
4. 承担电气控制柜的结构规划,完成元器件的配置选型与实际应用;
5. 编写电气控制系统使用说明,提供现场技术支持与解决方案。
任职要求:
1. 本科及以上学历,自动化、电气工程及其自动化等相关专业背景;
2. 精通PLC控制技术,具备相关项目经验者优先考虑;
3. 具备较强的逻辑分析能力,可独立应对和解决复杂技术问题;
4. 具有良好的协作意识与沟通技巧,能适应高强度工作节奏;
5. 对新兴技术具备主动学习意愿和深入钻研的能力。
3D工艺工程师-金属增材制造 (MJ038234)
1-1.5万元/月
工艺工程师PE3-5年本科金属材料
岗位职责:
1、负责WAAM整体工艺工程的技术支持与持续优化,保障生产效率与产品品质;
2、处理日常订单中的技术问题,及时响应并提供有效解决方案,提升客户满意度,针对生产过程中的关键技术瓶颈,制定优化方案并推动落地执行;
3、主导WAAM工艺相关技术文档的编制、修订与归档管理,确保流程标准化与可追溯性;
4、保证技术资料的准确性和完整性,按时录入系统并实施版本管理,依据风险评估结果,组织开展工艺、设备及软件的验证与改进工作;
5、开展团队成员能力评估,制定培养计划,支持员工职业成长,建立任务优先级机制,合理调配资源,确保各项工作按期完成;
6、关注团队工作进展,给予及时指导与支持,促进团队协作与积极性,营造高效协作的工作环境;完成上级安排的其他任务,确保团队运作与公司战略方向一致。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械工程、材料科学与工程、焊接技术与工程、制造工程等相关专业背景;
2、3年以上金属加工或增材制造领域工作经验,具备WAAM或增减材复合设备应用经验者优先,熟悉增材制造(3D打印)或传统切削加工(如铣削、车削)工艺者优先;
3、掌握金属材料性能及其加工特点,了解增材制造原理(如电弧熔丝成形、激光熔融等),熟悉增减材一体化加工工艺及设备操作流程,熟练使用UG/CAE等设计分析软件,具备有限元分析(如ANSYS、ABAQUS)或其他仿真工具使用经验者优先,有金属焊接工艺经验者优先;
4、具备出色的分析与问题解决能力,良好的沟通协调能力,能够与团队及跨部门高效协作,工作认真细致,责任心强,适应快节奏工作环境,学习能力强,能快速掌握新知识与新技术。
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