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活动执行实习生
100-150元/天
活动策划经验不限本科线下活动
一、岗位职责 1、配合部门主管拟定整体推广方案、预算编制及年度推广规划; 2、组织开展竞品分析,制定项目品牌传播与形象塑造策略; 3、负责各营销节点活动及美陈方案的前期策划、招标准备、执行落地、效果评估与复盘总结; 4、归纳推广活动与美陈实施成效,提出优化调整建议; 5、跟踪客流达成状况,动态优化推广策略; 6、协调商户及外部合作方开展联合活动并提供支持; 7、完成领导交办的其他工作任务 二、岗位要求 1、在读大学生,市场营销、管理类或广告相关专业优先; 2、对活动策划工作有浓厚兴趣; 3、具备一定的营销、广告、公关及管理方面的理论基础与实践经验; 4、富有创新思维,具备良好的抗压能力、执行能力及沟通协作能力
活动策划
7千-1万/月
活动策划1-3年本科
岗位职责: 1.策划并执行核能行业相关展会、论坛、发布会、客户沙龙等线上线下活动,确保品牌传播与客户触达效果 2. 结合核趣科技“核品汇”平台及产业数据资源,定制化设计面向业主单位、设计院、设备厂商等不同客群的活动方案 3.统筹活动全流程管理,包括预算编制、供应商协调、内容创意、现场执行及效果复盘 4. 联动公关、舆情、数字营销团队,将活动策划与品牌传播、产业服务深度结合 5.挖掘核电小镇地域特色与核能文化内涵,打造具有行业辨识度与公众亲和力的品牌活动IPn 任职要求: 1. 具备活动策划相关工作经验,有能源、工业、B2B或政府类项目经验者优先 2.熟悉活动全周期管理,具备独立提案、文案撰写及跨部门协作能力 3. 本科及以上学历,专业不限,新闻传播、市场营销、公共关系等相关专业更佳 4.沟通表达能力强,逻辑清晰,责任心强,适应短期出差 5.认同核能科普与产业服务使命,对核工业发展有基本认知或学习意愿
活动策划主管
1-1.6万/月
活动策划3-5年本科
职位名称:高级活动策划(全案独立操盘) 工作地点:北京‑朝阳区 汇报对象:公司创始人 学历要求:本科及以上 工作经验:4 年以上 招聘人数:1 人 公司介绍 专注于 B 端品牌公关活动的专业服务商。项目矩阵涵盖品牌对外发布会、媒体答谢晚宴、分公司职场主题活动、企业员工赛事(欢乐跑等)、企业年会、内部文化建设活动等多元业务。 团队规模精简,项目资源优质,扁平化管理,不设冗余层级,策划方案可直接面向客户。 岗位职责 1、深度对接企业客户,完成客户需求挖掘与拆解,独立完成活动全案策划工作,包含创意策略、方案框架、PPT 提案、预算编制、流程细案、输出,独立产出可直接用于客户汇报的完整方案。 2、承接多品类项目:品牌公开活动、媒体晚宴、职场落地活动、员工运动赛事、企业内部文化活动,针对互联网、金融、商业地产、工业类不同客户调性做方案适配。 3、参与客户线上 / 线下提案沟通,根据甲方反馈快速迭代方案、调整预算与活动环节,把控方案输出质量。 4、输出执行手册、时间轴流程表、物料清单,联动执行团队推进筹备工作,识别项目潜在风险,关键节点参与现场支持,保障活动效果匹配策划预期。 5、项目收尾阶段输出结案复盘报告,沉淀项目案例、模板素材,搭建内部策划案例库。 6、跟进行业活动趋势,持续输出新创意、新形式,为公司业务沉淀可复用策划方法论。 任职要求 1、4年以上活动全案策划实战经验,拥有品牌活动、媒体晚宴、企业员工赛事、企业内部活动真实落地案例;简历务必附上过往项目案例材料。 2、具备独立全案操盘能力,可独立完成创意构思、PPT 提案撰写、预算测算、流程细案,无需他人搭建基础框架;拒绝仅做执行落地、无策划输出经验候选人。 3、熟练使用 PPT、Excel,擅长活动预算拆解,逻辑缜密,文案功底扎实,具备商务审美,理解 B 端甲方的沟通逻辑。 4、多项目并行抗压能力强,具备良好沟通协调能力,可接受项目周期必要加班、短期出差及活动现场盯场。 5、有金融、互联网、商业地产、大型工业企业服务经验优先;做过媒体答谢宴、企业欢乐跑 / 员工运动类项目优先。 6、拥有客户提案经验,能够清晰表达策划思路者优先。 职位福利 1、直接对接头部优质客户,接触高规格商业项目,完整参与从策划提案到落地结案全流程; 2、扁平化创业团队,直接管理,创意不设过多限制,优秀想法有机会直接落地; 3、五险一金,基础薪资 + 项目绩效奖金,能力匹配薪资,业绩优异者薪资可突破区间; 4、工作地点朝阳,团队氛围简单,无复杂内耗,看重个人能力与产出。 投递要求 请投递简历时同步附上代表性活动策划案例(方案节选 / 项目资料),邮件及简历标题注明:高级活动策划‑姓名‑来自鱼泡。
活动策划3-5年大专Free兼职
1、统筹全流程活动策划工作,根据品业务目标制定活动整体方案,包含活动主题、流程、预算、传播方案、落地执行规划,输出完整策划案。 2、负责项目管理,把控活动全周期节点,统筹内外部资源(客户、设计、供应商、场地、演艺等),协调跨部门沟通,推进项目落地。 3、对接客户、业务方需求,沟通方案修改、确认落地细节。 4、现场统筹执行,把控活动流程、人员分工、现场效果,及时处理突发问题,保障活动顺利落地。 活动结束后完成数据统计、效果复盘,输出复盘报告,沉淀案例与标准化流程,优化后续活动模型。 维护供应商资源库,筛选评估服务商,建立长期稳定合作,持续优化活动落地品质与成本。
活动主理人
2-3.5万/月
活动策划5-10年中专/中技
1、整体操盘活动; 2、负责活动现场管理; 3、有主持经验; 4、有社群、策划&执行能力优先
活动策划1-3年本科英语可作为工作语言广告/公关公司经验
1、 有会展活动策划相关经验者优先;广告学、公共关系、新闻学、市场营销、会展管理、中文等相关专业背景更佳; 2、 具备良好的审美素养,熟练掌握PPT、Word等办公软件,能运用AI工具提升工作效率; 3、 思维活跃,富有创意,具备较强的策划构思能力; 4、 沟通表达良好,具有团队合作意识,能够高效整合内外部协作资源; 5、 组织能力强,执行到位,抗压性好,可在高强度工作节奏下按时保质完成任务; 6、 通过大学英语四级或同等水平以上; 岗位职责: 1、 配合项目经理与策划负责人完成展会、活动、展厅等项目的方案策划与落地执行,涵盖主题创意、流程设计及现场运营; 2、 统筹协调各职能部门资源,保障项目有序推进并实现既定目标; 3、 跟踪收集行业资讯,掌握会展领域发展趋势,洞察市场变化,为策划工作提供有效参考与建议。
活动策划主管
1-1.5万/月
活动策划3-5年本科线下零售线上策划经验策划B端客户C端客户执行品牌策略制定经验千人峰会组织经验
1. 根据总部政策导向,结合产品属性、北京区域市场特征及用户行为习惯,制定适配本地市场的线上线下整合营销方案,明确关键业务目标。 2. 联动前端销售、后端支持团队及外部合作方,推动营销策略与产品上市节奏、渠道推广活动、重点销售节点紧密协同,保障活动成效达成。 3. 主导策划大型促销节点、新品发布、用户体验类活动,规划涵盖引流、互动、转化至留存的全流程用户运营路径。 4. 编制标准化执行流程文档,统筹活动预算管理、资源协调(含物料、场地等)及跨部门协作机制,确保项目高效落地。 5. 搭建活动效果评估体系(涵盖ROI、曝光量、参与率、销售转化等指标),进行数据追踪分析并输出归因结论报告。 任职要求: 1. 具备3年以上家电/3C/快消行业活动策划经验,有从0到1成功打造互动项目的实操案例。 2. 独立主导过百万级规模的整合营销项目,熟悉家电销售渠道运作模式(如KA卖场、专卖店、电商平台、社区推广等)。 3. 熟练掌握用户研究、创意策划、数据复盘等核心专业能力。 4. 具备一线终端视角,可设计门店执行动作,并有效推动业务团队落地实施。
活动执行专员
活动策划
主要负责活动的策划执行物料的筹备项目的跟进与甲方的对接
活动策划3-5年大专演艺音乐策划执行
岗位职责: 1、负责公司演出及大型活动策划、对接、执行; 2、驻场演出宣传、营销、执行; 3、对演出客户资源的拓展及维护; 4、参与演出及活动项目的策划、营销、执行、宣传推广。 任职要求: 1、有较强的策划能力及营销经验; 2、有演出/活动执行管理经验; 3、艺术管理、音乐教育专业、热爱音乐教育者优先。
操作工免费培训交通补助6-10人月结
上岗培训、棒材角磨机打磨,剪切,钳工维修,操作航车吊装,另有流水线操作工岗位。25岁-35岁.有钢厂工作经验能倒班优先。
保安包住免费培训月结
平安银行招聘保安,工资4700,管住不管吃,都在工资里,买饭也不贵,站岗上午两小时,下午两小时,轻松不累,,每月15号发工资,干够半年有15天带薪休假,一年有一个月带薪休假,公司免费提供服装被褥,身体健康无前科,年龄43岁以下,工作地点在北京任队
北京
10月12日 07:58拨打电话
北京丰台区招两个拆除小工,260一天,每天9个小时
200-270元/天
小工拆除1-2人
招拆除小工,260一天,每天9个小时现在立马能去的,只要一个
北京 丰台区
10月12日 07:58拨打电话
北京顺义区招通风安装/维修安装风机盘管,换气风机,一个大师傅九个小时450
300-400元/天
风机盘管通风安装
北京市顺义区招通风安装/维修安装风机盘管,换气风机,一个大师傅九个小时450
北京
1-1.2万/月
木模建筑承包建筑木工3-6个月6-10人点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
北京市区招建筑木工、木模、建筑承包、点工
北京 大兴区
10月12日 07:58拨打电话
活动策划
7千-1.2万/月
活动策划经验不限大专
1.负责线上活动的策划与落地执行,活动撰写,资源协调 2.参与线下活动的现场执行与协调 3.针对活动需求,协助处理用户体验,输出优化建议 4.配合团队推进日常运营工作,协助对接内外部资源 5.薪资可谈 任职要求 1.对活动运营,项目执行有相关经验 2.出色的沟通能力 3.具备较强的执行力与跟进意识
活动策划执行
7千-1.2万/月
活动策划5-10年大专教育培训行业经验房地产行业经验零售/快消行业经验会议活动经验需要出差广告传媒公司线下活动执行经验线下活动赛事活动经验汽车行业经验线下活动策划经验
我司为深耕活动全案服务的文化传媒企业,业务覆盖商业品牌活动、政企大会、地产全品类活动场景。 现诚聘活动策划执行岗,要求候选人可独立完成活动方案撰写,同时具备全流程现场统筹落地能力,能从前期创意阶段介入,全程跟进项目推进直至现场撤场与结案交付。 【岗位要求】 1. 具备3年以上同行业相关工作经验(3年以下勿投); 2. 有完整商业活动方案产出 + 全链路落地实操经验者优先录用。
活动策划
3-5千/月
活动策划1-3年大专
岗位职责: 1.独立完成线上线下活动的全流程策划,包括主题创意、方案撰写、预算编制与效果评估 2.统筹协调供应商、场地、物料及执行团队,保障活动高质量落地 3.结合品牌调性与用户画像,设计互动性强、传播度高的活动内容 4.跟踪活动数据并复盘优化,持续提升用户参与率与转化效果 5.配合市场、销售等部门,支持节点营销与客户关系维护活动 任职要求: 1. 具备活动策划相关工作经验,熟悉活动执行全流程 2. 具备优秀的创意能力、文案功底与PPT提案能力 3. 沟通协调能力强,能高效对接多方资源并推动项目落地 4. 熟练使用Office办公软件及基础设计/数据分析工具 5.学历不限,有成功案例或行业资源者优先
活动策划专员
8千-1.2万/月
活动策划1-3年本科不需要出差房地产行业经验线下活动执行经验线下活动企业品牌方线下活动策划经验
【岗位职责】 1. 公司活动策划与执行:负责专业类活动的策划、组织与落地执行,如行业论坛、学术沙龙等; 2. 行业协会资源对接:负责10+协会日常联络与对接,维护协会资源库; 3. 行业奖项申报:跟踪国内外重要奖项的申报时间、条件及流程,统筹协调内部团队申报,持续优化申报策略。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,建筑学、新闻系等相关专业优先,毕业3年内; 2. 性格外向,具备优秀的沟通表达能力和人际交往能力,能够从容对接行业协会、媒体等外部资源; 3. 认真负责,具备较强的组织协调能力,能够独立统筹活动并落地执行; 4. 具备良好的审美能力与品牌意识,对建筑行业生态有基本认知和理解; 5. 加分项:会写文字/平面设计/剪辑/摄影等。
活动策划1-3年学历不限
岗位职责: 1. 负责文旅类活动的全流程执行与现场统筹,确保活动顺利开展 2. 担任活动领队或导游角色,为参与者提供专业讲解与优质服务 3. 协调供应商、场地、人员等多方资源,落实执行细节与应急预案 4. 主动收集用户反馈,优化服务流程,提升客户满意度与复购率 5. 配合团队完成前期策划支持、物料准备及活动复盘总结工作 任职要求: 1. 有领队证、导游证或相关从业资质者优先 2. 具备良好的服务意识与沟通应变能力,亲和力强 3. 有文旅行业活动执行、带团或客户服务经验 4. 熟悉活动执行基本流程,能独立应对常见现场问题 5. 学历不限,热爱文旅事业,责任心强,适应灵活工作安排
北京怀柔区,有经验者优先,待遇优厚
8千-1.3万/月
婚礼策划包吃保险餐补社保3-5人月结全职
怀柔区,
活动策划1-3年本科
本公司招聘北京、上海、深圳、杭州的兼职和全职岗位如下:1、活动主理人:要求具备团队合作精神;有良好的抗压能力和高效沟通能力;有应变和解决突发问题的能力;可以熟练使用办公软件;履历优秀者可以适当放宽学历要求。岗位职责:(1)负责活动策划、推动活动进行,做好活动反馈(2)主持活动(最好有经验)(3)及时处理现场突发情况(4)有摄影拍照经验优先。2、新媒体运营:要求本科及以上学历,新闻传播类、文学类、广告学、市场营销等专业优先;有较好的团队合作能力、学习能力和沟通能力;了解平台运营规则(抖音、小红书、视频号),做好传播数据追踪和更新;有良好的创意能力、社交话语言的撰写能力;有经验者可以放低学历要求。岗位职责:(1)负责公众号、小程序、视频号等程序的开发和运营及优化(2)了解婚恋相关媒体,有一定的媒体关系,不限于垂类和门户类等平台(3)根据实时社会新闻、热点新闻,及时撰写相关选题新闻稿或推文(4)持续关注同行业政策提报重要信息,尤其是监管类政策动态(5)宣发信息及视频的刊载更新,效果美化及后台浏览数据跟进、统计(6)文字功底扎实,表达能力强,对相关热点条文有一定的敏锐触觉3、客服:喜欢与人打交道,亲和力强,有耐心;最好有一定的生活阅历和情感经验;对婚恋市场的发展潜力有信心;有团队合作能力和抗压能力;熟练使用办公软件;可接受过往有客服经验的应届生岗位职责:(1)负责会员资料收集整理、信息更新和上报工作,做好保密机制(2)根据客户的择偶要求及时反馈管理层,进行意见指导(3)客服后台运营,有效处理嘉宾问询(4)会员情况定期跟踪及时上报反馈意见(5)服务工作态度良好,及时响应客户消息(6)为客户提供必要的情感咨询和婚恋指导(7)负责活动的报名信息统计、(8)相关台账管理与实时更新福利待遇:1、薪资范围5k-10k,经验丰富者可突破,另有丰厚待遇,兼职工资面试后视情况而定。2、五险一金及带薪年假。3、专业的培训和友善工作范围。简历投递邮箱:
市场总监5-10年本科市场营销 市场推广运营管理 市场营销管理商务渠道市场招商战略管理
岗位职责 一、存量车改造攻坚战 制定天津、北京存量电动车换电改造策略,带领拓客团队深入社区、街道、商圈设计有吸引力的改造推广方案(如“以旧换新”、"免费体验周"、"社区团购"等),快速提升换电用户基数监控用户转化数据,持续优化推广话术、转化路径和激励政策; 目标:让老百姓的传统电动车升级为换电版,实现从"充电”到"换电"的模式转变 二、B端车行渠道拓展 对接天津、北京及周边地区的电动车销售门店(雅迪、爱玛、小刀等品牌),建立换电版车型销售合作体系为车行提供销售培训、物料支持、佣金激励体系,提升车行推广换电版车型的积极性;建立车行分级管理体系,重点突破头部门店,打造标杆合作案例并快速复制;通过车行渠道提升换电用户规模,形成稳定的获客渠道。 三、换电网点招商与布局 制定区域换电柜布局策略,优先覆盖社区、商圈、写字楼、外卖骑手聚集区等高频场景;招募和管理区域代理商、加盟商,快速扩张换电服务网络,提升服务覆盖率;设计网点运营支持体系,确保服务质量和用户满意度,降低网点运营成本;让更多C端用户能够便捷体验换电服务,实现体验到转化的闭环。 四、团队管理与业绩达成 组建并管理市场拓展团队,设定明确的KPl体系和绩效考核标准。制定月度、季度、年度市场拓展计划,确保用户增长和网点覆盖目标达成;培养团队成员,提升团队战斗力,打造高绩效的市场铁军。 任职要求 1.学历要求:本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先 2.工作经验:5年以上电动车、新能源、物流配送、共享出行或相关行业市场拓展经验; 3.管理经验:3年以上团队管理经验,有带领地推团队从0到1开拓市场的成功案例 4.行业经验:有电动车换电、充电桩、共享出行行业经验者优先 5.工作地点:天津、北京 能力要求 1.团队拓客能力:具备强大的地推拓客能力,有成功的社区推广、存量客户转化案例 2.B端渠道拓展能力:具备车行、经销商、代理商渠道资源或快速开拓能力,擅长商务谈判 3.渠道招商能力:有代理商、加盟商招募和管理经验,能够快速扩张服务网络 4.团队管理能力:擅长团队激励、目标拆解、过程管控,打造高绩效团队 5.数据驱动思维:能够基于转化数据优化市场策略,用数据说话 个人素质 1.结果导向:以业绩达成为核心目标,抗压能力强,能适应高强度工作节奏 2.创业精神:有强烈的成就欲望,具备开拓市场的实战经验 3.行业认知:对电动车换电行业有深刻理解,认可换电模式的长期价值 4.学习能力:快速学习新知识、新技能,适应快速变化的市场环境
招聘旅拍选片师
临时工有提成
北京故宫附近招旅拍选片师 要求:会使用像素蛋糕软件,有选片经验者优先。 客源充足提成高月入轻松过万
活动策划执行
6千-1万/月
活动策划3-5年大专有展位执行经验会议执行经验
岗位职责: 1.策划并执行公司主办的行业品牌活动(如中国交易银行年会、供应链金融年会等),统筹全流程落地 2.负责客户展会/论坛展位/会议策划执行、搭建协调、现场管理及效果复盘,具备独立展位执行经验 3. 对接行业协会、金融机构及企业客户,挖掘需求并定制化活动方案 4.协同融媒体平台(网站、APP、公众号、视频号等)开展活动预热、现场传播与后续内容转化 5.整合行业资源,参与策划年度活动规划及创新性IP项目 任职要求: 1.具备活动策划相关工作经验,有金融、会展或媒体行业背景者优先 2. 熟悉大型会议、论坛、展会全流程运作,能独立完成从方案到执行的闭环 3.具备优秀的文案撰写、PPT提案及跨部门协作能力 4. 逻辑清晰、责任心强,适应高频次出差及阶段性高强度工作节奏 5.学历不限,认同贸易金融行业价值,愿长期深耕产业服务领域
海外市场1-3年本科
1.负责海外市场的开拓工作,开发并维护海外客户资源与销售渠道,建立完善的客户档案体系,确保达成公司下达的销售指标; 2.开展海外市场调研与分析,配合公司推进国际化发展战略及经营计划,掌握行业动态与竞争格局,持续优化销售策略,完善渠道布局,推动产品销量增长; 3.定期对接国内外业务伙伴,参与国际商务沟通与谈判,完成订单磋商及合同签署工作; 4.与公司内部各职能部门保持高效协作,为年度销售目标的实现提供有力支持。 任职要求: 1.本科及以上学历,国籍不限; 3.具备流利的外语沟通能力,可无障碍与海外客户交流; 4.能够适应长期海外出差或半年期驻外工作安排; 5.性格开朗,积极主动,反应敏捷,逻辑清晰,擅长人际交往,具备良好的分析判断能力。 出差国家:埃及、阿尔及利亚、土耳其、巴基斯坦 工作语言:中文、英语 出差频率:频繁出差
临时工有提成月结
年龄:20岁~56周岁薪资福利:3000+提成+奖励8月上班周六日法定节假日都休息工作时间:周一到周五网站工作地址:怀柔区
北京 怀柔区
10月6日 17:25拨打电话
网吧招服务员收银员
网管
网管,服务员,收银员!
童书推广编辑
1-1.5万/月
市场营销策划1-3年本科文娱/游戏教育培训团队管理经验战略规划经验渠道营销整合营销
任职要求: 1. 热爱儿童图书,或至少对书籍怀有浓厚兴趣。 2. 具备内容产品的理解力,能够深入挖掘图书的核心价值与独特卖点。 3. 对市场趋势和用户需求具备敏锐洞察,能结合热点开展有效营销策略。 4. 拥有良好的团队协作精神和抗压能力,乐于迎接挑战,持续自我驱动与成长。 5. 深度使用或运营过新媒体平台,熟悉抖音、小红书、微信公众号、微博、B站等线上渠道的运作模式与规则。 6. 加分项包括:具备自有流量资源、出色审美或网感、广泛的阅读积累、视频剪辑或PS技能、成功打造过爆款的营销经验,以及各类积极健康的个人兴趣爱好。 岗位职责: 1. 以项目制方式推进图书营销工作,统筹协调各部门及渠道资源,确保营销方案落地并实现销售转化。 2. 制作各类宣传物料与传播内容(如图片、视频、软文、书评、新闻稿等)。 3. 维护媒体关系,策划并执行线上线下图书推广活动。 4. 从营销视角参与产品策划建议,跟踪销售数据,结合市场反馈进行复盘优化。
市场策划主管
1.5-2.5万/月
市场营销策划5-10年大专新媒体平台营销经验活动营销策划文案撰写能力创意能力营销策划及执行营销策划能力新媒体营销策划
职责: 负责门店全年线上线下营销活动的策划、方案撰写及落地执行,涵盖节日促销、新品上市、新店开业、存量门店业绩提升、城市首店launch、品牌跨界合作等各类项目; 依据门店定位与目标人群特征,策划富有创意的活动主题与互动玩法(如打卡有礼、满额减免、限时快闪等); 统筹协调内部团队与外部供应商资源,保障活动各环节高效有序推进。 市场分析与策略制定 深入研究区域消费者画像,洞察客户需求,提供高性价比的营销解决方案; 结合行业动向、竞争对手动态及消费行为数据,识别潜在营销机会; 制定月度、季度及年度营销规划,明确核心目标(如拉新引流、提升复购、扩大品牌影响力等)。 线上线下整合传播 策划微信、抖音、小红书等社交平台的内容互动方案,提升线上声量与用户参与度; 统一管理线下门店视觉呈现(含海报、宣传物料、陈列布置),营造沉浸式消费氛围。 数据监测与优化 跟踪评估活动关键指标(如进店人数、销售额、转化率、用户评价),输出效果复盘报告; 基于数据分析持续优化后续活动策略,提升投入产出比。 客户关系管理(CRM) 设计会员专属权益体系与社群运营机制,增强用户忠诚度; 协助完善客户信息数据库,支持精准化营销实施。 任职要求: 教育背景 市场营销、广告学、传媒等相关专业优先,大专及以上学历。 工作经验 1-3年餐饮或快消领域活动策划经验,具备成功落地案例者优先; 熟悉大众点评、美团等本地生活平台运营规则者更佳。 核心能力 具备较强的市场敏感度与创新策划思维; 出色的跨部门协作能力和执行力,能适应高强度工作节奏; 熟练操作Office办公软件,掌握PS/Canva等基础设计工具,具备一定数据分析能力; 热爱餐饮行业,关注美食潮流与年轻文化; 抗压性强,具备良好的应变与问题解决能力。
活动策划
7千-1万/月
活动策划
岗位职责 1、负责统筹大中型活动创意全案(包括TOB及TOC各类会议、展览、嘉年华、晚会等类型项目),包括竞标及中标后活动方案及相关文案撰写与包装 2、针对项目负责提供完整的创意思路,并且拥有准确性、创新性或独特性等特征,并能够独立在既定的大创意下,进行完善的创意延展,包括但不限于故事线、互动玩法等;并且将创意思路落成方案。 3、独立负责项目提案;且提案条理清晰,感染力强; 4、负责及时复盘并分享行业与项目经验,沉淀专业方法论,在团队内打造有效的成长及发展氛围; 任职要求: 1、热爱公关活动行业,本科及以上学历,5年以上乙方活动公司或者同类型公司任职经验,成熟的行业项目提案及团队管理经验, 2、对服务的行业、客户、项目有足够的了解。能准确理解客户的核心诉求,并对项目定位,项目重点,竞标策略等作出准确有效的判断;创意思路清晰且能有效传达美指,创意销售能力出色,提案生动,感染力强; 3、在项目推进中,具备对时间和质量进行把控能力积极解决推进过程中遇到问题的能力,以及充分利用内部外部资源提升方案质量的能力。在项目执行期间,可以与客户独立对接策划,并统筹相应成员高效高质的完成项目创意; 4、职业度高,协作配合度很高,抗压能力强,责任心趋势工作,保持创意敏感度, 5、在工作中善于自我学习,有进取心,对工作挑战有
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