轻卡汽车销售顾问 要求：汽车销售经验不限，但得喜欢跟人打交道，得喜欢做销售，得想赚钱，有拍视频经验优先，不排斥直播营销，年龄20-40岁（有轻卡汽车销售经验，年龄无上限） 试用期1-3个月，无责任底薪4000元，转正后取消无责任底薪，完成任务奖励金+提成，缴纳社保 工作地点1：顺义区李桥镇顺通路后桥段 工作地点2：房山区窦店镇107国道路西（南临北京北重中顺检测场）

一、岗位职责： 1、在4S店向车主推介产品，清晰传递产品优势，推动客户签约，达成销售任务； 2、负责销售合同签署及客户资料的归集、整理与提交； 3、维护与4S店的良好协作关系； 4、为公司客户在4S店内的维修、保养、保险理赔等事宜提供现场支持； 5、及时收集市场动态及客户反馈意见。 二、任职资格: 1、20岁-35岁，高中及以上学历； 2、热爱销售工作，具备一定销售实践经验； 3、具备良好的服务意识、沟通技巧及客户关系维护能力； 4、学习能力强，抗压能力佳，富有团队合作精神。 三、薪资福利： 1、无责任底薪（按城市标准）+阶梯式提成+多项团队激励奖金； 2、缴纳五险一金，享受法定节假日、年休假等权益； 3、节日礼品、定期下午茶、团队建设活动丰富多样； 四、健全培训及成长体系： 1、提供14天带薪入职培训，配备一对一导师指导； 2、定期开展业务技能强化培训、品牌话术演练、优秀案例全国分享； 3、晋升路径：销售顾问—销售主管—销售经理—储备总经理—分公司总经理—区域总监，晋升不看资历看能力，有能力就有舞台 五、地址： 面试地址： 岗位工作地址（可就近安排）：

岗位职责： 1.负责汽车产品的推广与销售，为客户提供专业的购车咨询 2.建立并维护良好的客户关系，保障服务品质符合客户期望 3.积极配合团队协作，合力达成销售业绩目标 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能与客户顺畅交流并准确把握需求 2.适应团队工作模式，具备较强的协作意识和主动参与精神 3.热爱汽车销售行业，有强烈的学习意愿和自我提升动力

岗位职责: 1.落实汽车销售各环节流程，保障客户体验与满意度； 2.持续维护及开发客户资源，助力销售指标达成。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与主动服务客户的意识； 2.能够准确把握并及时响应客户具体需求； 3.热爱销售事业，适应快节奏工作环境，抗压能力强。

岗位职责： 1.为客户提供专业化的汽车产品解答与推荐服务，确保客户拥有优质的购车服务体验； 2.跟踪市场动态，掌握竞品信息，结合市场需求提出产品改进建议以增强市场竞争力； 3.持续维护客户关系，协助跟进售后流程，提高客户满意度与长期信赖度； 4.策划并参与产品知识培训，保障销售团队及时掌握最新车型技术与功能要点； 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及扎实的产品理解能力，能准确传达车辆核心优势； 2.具有独立开展工作的能力，同时重视团队协作，可与销售部门高效配合； 3.熟悉汽车行业发展趋势，尤其在新能源车领域有认知积累，具备相关背景者优先考虑； 4.工作积极进取，适应高强度工作节奏，具备强烈的目标导向意识；

岗位职责： 1、依据公司经营目标，制定所辖城市的工作规划与任务指标，并组织实施，确保各项经营目标顺利达成； 2、统筹管理城市下属各部门的任务部署，定期跟踪计划执行情况，指导并推动各部门高效完成既定任务； 3、负责城市车辆资产的运行状态管理，优化资源配置，提升资产使用效率； 4、组织协调售后服务体系优化，快速响应客户需求，持续提升客户满意水平； 5、落实城市场站及车辆安全管理措施，跟进事故保险勘查处理，妥善应对重大突发事件和安全事故；（安全） 6、负责城市团队的人才梯队建设与员工成长培养，定期开展人员评估与工作复盘； 7、对接总部及区域部门，做好日常业务沟通与协同推进。 任职要求： 1、年龄30岁及以上，本科及以上学历者优先； 2、具备8年以上物流或汽车销售领域工作经验，有5年以上物流或汽车销售行业管理经验者优先； 3、曾带领过10人以上团队，具备良好的人际沟通能力和市场洞察力； 4、具备较强的抗压性、应变能力以及学习能力和规划统筹能力； 5、职业素养良好，尊重个体差异，善于识别并发展团队成员潜力。

一、岗位职责： 1、在4S店向车主推介产品，讲解产品优势，推动客户签约，达成销售任务； 2、负责销售合同签署及客户资料的归集、整理与上报； 3、维护与4S店的良好协作关系； 4、为公司客户在4S店开展的维修、保养、保险理赔等事项提供现场支持； 5、搜集市场动态信息及客户反馈意见。 二、岗位要求： 1、年龄20岁-35岁，高中及以上学历； 2、对销售工作有热情，具备一定销售实践经验； 3、具备良好的服务意识、沟通表达能力及客户关系维护能力； 4、拥有较强的学习适应能力、抗压能力以及团队协作精神。 三、薪资福利： 1、无责任底薪（按城市标准）+阶梯型业绩提成+多项团队激励奖金； 2、缴纳五险一金，享受法定节假日、年休假等权益； 3、节日礼品、定期下午茶、团队建设活动等员工关怀项目。 四、完善的培训与发展机制： 1、提供14天带薪岗前培训，配备一对一导师指导； 2、定期组织业务技能强化培训、品牌话术演练、优秀案例全国分享会； 3、晋升路径：销售顾问—销售主管—销售经理—储备总经理—分公司总经理—区域总监，不看资历看能力，有能力就有舞台 五、地址： 面试地址：北京市朝阳区东四环中路金长安大厦A座703 岗位工作地址（可就近安排）：

岗位职责： 1、负责客户到店接待与咨询工作，开展汽车销售业务，依据客户需求详细讲解车辆性能、配置、售价及付款方案等购车相关信息； 2、负责整理各类车型的销售资料，并做好客户信息归档与管理工作； 3、积极拓展产品市场，推动销售增长，确保完成各项销售任务指标； 4、深入挖掘客户实际需求，提供匹配产品方案，促成交易达成； 5、负责售前客户跟踪服务以及售后客户关系维护工作。 任职资格： 1、具备大专及以上学历，持有驾驶证且驾驶熟练，形象气质良好； 2、具备较强的主动性，工作认真积极，对汽车销售岗位有高度热情； 3、具有强烈的进取心，能够承受工作压力，敢于迎接挑战； 4、拥有3年以上汽车销售相关工作经验。

岗位职责 1、落实门店各项操作规范，达成销售业绩与客户服务指标； 2、负责展车及试驾车的调度与日常维护，确保销售工具正常运转； 3、专业接待客户，提供产品讲解与咨询服务，挖掘客户需求，提升产品兴趣，激发试驾意愿，有效化解客户购车过程中的核心顾虑，推动成交并提高客户满意度； 4、解答客户关于车辆使用的各类疑问，引导客户完成高质量试驾体验； 5、执行市场推广活动，开发潜在客户资源；主动收集市场线索，识别高意向客户群体。 任职条件： 1、年龄20-35岁，大专及以上学历，表现优异者可适当放宽学历要求； 2、具备服务意识与营销思维，有强烈的业绩导向和进取心； 3、接受无汽车销售背景，但需具备一定销售实战经验； 4、性格积极乐观，抗压能力强，富有责任心与亲和力。

工作内容： 1、客户开发与接待 ①主动开发：通过各种渠道寻找潜在客户，建立联系并了解需求。 ②店面接待：热情接待到店客户，提供专业咨询，初步评估购车意向。 2、车辆介绍与销售谈判 ①产品展示:详细讲解车辆性能、配置、价格及优惠政策，根据客户需求推荐合适车型。 ②谈判技巧:灵活应对价格、配置等协商，平衡客户需求与公司利益。 3、合同签订与手续办理 ①成交服务:协助客户签订购车合同，办理贷款、保险、上牌等手续，确保流程合规。 ②交车环节:完成车辆交付，讲解使用注意事项，提升客户满意度。 4.售后服务与客户维系 定期回访:建立客户档案，交车后跟进客户使用情况，解决售后问题，推荐保养或者增值服务。 岗位要求： 1、2年以上汽车行业销售经验，有一定客户资源。 2、熟悉汽车交易相关手续办理。 3、熟练驾驶汽车。 4、年龄25-45周岁，能力突出者年龄可放宽。 5、有服务意识，学习能力强，有责任心，有良好的沟通能力。 薪资标准：2500底薪+提成，平均月收入10k-30k。

北京市海淀区招强电

找一位水洗彩纱的师傅。

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北京市东城区招工地小工/杂工

招聘B2司机2名，拉快递箱车，不出北京，五环外不禁行。要求:证件齐全，熟悉路况，拉过快递优先。 联系电话 (长期司机，临时勿扰。）

销售顾问 1、实时关注市场动态，学习奥迪车各车型的相关资料 2、接待顾客，解答顾客的相关咨询，促进成交 3、对新老客户进行跟进回访，和客户建立并保持良好的合作关系 4、协助上级处理相关工作 5、无经验者也可以考虑，我们有专业的内训师培养 要求： 1、掌握营销相关知识；了解汽车行业和汽车产品知识 2、形象气质佳，良好的亲和力，积极向上，富有团队精神 3、具有良好的销售与谈判能力、沟通表达能力、关系拓展与维护能力 4、具有较强的计划执行能力、心理素质佳、良好的服务意识，； 5、熟练掌握各类办公软件的操作；有驾驶执照 。 6、无汽车销售经验即可，男女不限，欢迎打扰 （上述条件特别优秀者适当放宽要求） 地址是：广州市白云区新广花路石马段136号二楼行政人事部 联系人: 黄先生 交通方式： 开车：机场高速平沙出口右行1公里，距离嘉禾望岗地铁站6公里，距离花都8公里。 地铁：嘉禾望岗转公交可到。 公交站为：平沙/石马南/石马村口 公交车有：21路;127路;511路;511路石龙班车;522路;523路;523路快线;703路;706路;756路;807路;834路;840路;高峰快线79路;夜80路;夜87路;夜94路，509路;664路;837路等 公司福利： A、带薪职业培训机会： 1、 专业知识技能培训和认证（如产品知识、销售技巧、价格谈判等） 2、 管理能力的培训和提升（如财务管理、领导力培训等） 3、个人修养的培训和提升（商务礼仪、茶/咖啡文化起源、俱乐部生活介绍等） 4、职业发展规划的相关培训....... 5、完善的培训体系（奥迪厂家培训、内部培训等） B、薪酬与福利： 1、提供业界同品牌具竞争力的薪资收入 2、享受国家规定的带薪假期（如元旦、春节、劳动节、中秋、国庆、婚假、产假、年假等） 3、五险一金 ：为员工缴纳五险一金 4、员工餐：公司每天为员工提供高标准的免费员工午餐 5、员工活动：定期或不定期组织拓展、聚餐、各类球赛，K赛，年度旅游等 6、生日福利：员工生日发放实物福利 7、年终奖：公司年终为员工发放丰厚的年终奖金 8、员工体检：年度免费体检 9、高温补助（5—10月份） 10、员工免费停车 11、入职即购买团体意外保险 12、工作表现突出者，更有机会入户广州或子女入学。

销售顾问 1、实时关注市场动态，学习奥迪车各车型的相关资料 2、接待顾客，解答顾客的相关咨询，促进成交 3、对新老客户进行跟进回访，和客户建立并保持良好的合作关系 4、协助上级处理相关工作 5、无经验者也可以考虑，我们有专业的内训师培养 要求： 1、掌握营销相关知识；了解汽车行业和汽车产品知识 2、形象气质佳，良好的亲和力，积极向上，富有团队精神 3、具有良好的销售与谈判能力、沟通表达能力、关系拓展与维护能力 4、具有较强的计划执行能力、心理素质佳、良好的服务意识，； 5、熟练掌握各类办公软件的操作；有驾驶执照 。 6、无汽车销售经验即可，男女不限，欢迎打扰 （上述条件特别优秀者适当放宽要求） 地址是：广州市白云区新广花路石马段136号二楼行政人事部 联系人: 黄先生 邮箱：@qq.com 招聘热线：020-、020- 交通方式： 开车：机场高速平沙出口右行1公里，距离嘉禾望岗地铁站6公里，距离花都8公里。 地铁：嘉禾望岗转公交可到。 公交站为：平沙/石马南/石马村口 公交车有：21路;127路;511路;511路石龙班车;522路;523路;523路快线;703路;706路;756路;807路;834路;840路;高峰快线79路;夜80路;夜87路;夜94路，509路;664路;837路等 公司福利： A、带薪职业培训机会： 1、 专业知识技能培训和认证（如产品知识、销售技巧、价格谈判等） 2、 管理能力的培训和提升（如财务管理、领导力培训等） 3、个人修养的培训和提升（商务礼仪、茶/咖啡文化起源、俱乐部生活介绍等） 4、职业发展规划的相关培训....... 5、完善的培训体系（奥迪厂家培训、内部培训等） B、薪酬与福利： 1、提供业界同品牌具竞争力的薪资收入 2、享受国家规定的带薪假期（如元旦、春节、劳动节、中秋、国庆、婚假、产假、年假等） 3、五险一金 ：为员工缴纳五险一金 4、员工餐：公司每天为员工提供高标准的免费员工午餐 5、员工活动：定期或不定期组织拓展、聚餐、各类球赛，K赛，年度旅游等 6、生日福利：员工生日发放实物福利 7、年终奖：公司年终为员工发放丰厚的年终奖金 8、员工体检：年度免费体检 9、高温补助（5—10月份） 10、员工免费停车 11、入职即购买团体意外保险 12、工作表现突出者，更有机会入户广州或子女入学。

【岗位职责】 ·负责汽车产品在门店的销售工作 ·接待客户，提供专业咨询 【职位要求】 ·不限学历，不限工作经验 ·有汽车行业或销售相关经验者优先 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 ·综合薪资3000-10000元

男女不限，年龄18周岁以上 工作内容: 公司分配精准意向客户资源，负责线上跟进+签单，售前售后服务 1.按标准做好展厅或网络邀约到店客户的接待工作 2.为客户介绍产品等优势，并与客户进行商务洽谈，促进客户下单成交 3.完成公司分配的月度销量任务以及各项指标任务 4.做好客户邀约到店和交车后客户的关心和满意度 要求: 有责任心，反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力和交际技巧，具有亲和力，良好的客户服务意识，能承受较大的工作压力，有团队协作精神，善于挑战

招汽车销售

北京集智达智能科技有限责任公司是一家从事工业控制计算机、网络信息安全计算机、IIOT/AIOT网关及边缘计算、数据采集模块、国产化服务器等相关产品研发、生产、销售于一体的高新技术“小巨人”企业。 岗位职责 1、协助销售部门完成订单落地与执行，保障回款进度。 2、聚焦新行业拓展与市场开发，积极挖掘新客户并维护现有客户关系。 3、跟进销售订单全流程，为客户提供及时有效的支持与服务。 4、定期整理项目进展与工作成果，形成书面报告进行汇报。 5、展现公司专业形象，正向传递品牌价值，维护企业声誉不受损害。 任职资格: 1、市场营销、计算机、电子工程、自动化及相关专业毕业； 2、了解嵌入式系统及工业计算机类产品者优先考虑； 3、具备良好团队合作意识，综合素养良好； 4、拥有出色的沟通表达与影响能力，乐于学习产业知识并实现自我提升者优先； 5、具有市场营销经验，熟悉物联网或工业自动化领域者优先；

任职要求：学历、性别不限 工作氛围：拥有完善的培训机制，各级领导认真负责，提供全程指导，一对一帮扶，帮助你顺利度过跨行初期的适应阶段，收入与能力直接挂钩，能力越强，薪资越高！ 薪资待遇：月薪6000-11000元，保底工资6000元/月，按单提成，多劳多得。公司统一派单，日均派单量5-10单。 工作内容：对接公司提供的意向客户资源，售前部门已提前沟通并确定客户需求，无需外出地推，无需陌生拜访，也不涉及电话销售，仅需与客户确认时间后上门办理业务即可。 非坐班制，可灵活调休，时间自主安排，无地推、无陌拜、无加班。

北京万商云集大数据有限公司 隶属于万商云集，集团公司，总部坐落于成都，重庆，昆明，武汉、西安都有分公司，04年成立，已成立近21年，公司主要是做软件、网站、平台（AI、Deepseek)商城、小程序、商标版权、网址、域名等。 公司基本上都是年轻人，气氛超好！没有工作经验没关系，公司系统化培训包教包会，不需要你有很高的学历，毕竟在我们公司能力大于学历，但是我们要求你有一颗想挣钱的心。公司的晋升全为一线提拔，半年当经理，一年当总监不是梦，欢迎各位有志向，不甘平庸，想要改变生活改变自己的小伙伴勇于来沟通！！！！我们能为你提供一个让你能力尽情发展的平台！！！ 年假长达20天呦！！！！

职位详情 岗位介绍: 混着干年薪30万/努力干年薪50万/拼命干年薪100万以上！ 销售一通百通，无需行业背景，不少无经验的同事入职2-3个月即成为团队销冠。只要擅长销售，欢迎直接联系，成果必定超乎想象。 【公司介绍】: 1、我们是一家为美容院提供全套运营解决方案的店务管理企业 2、创立于2012年，拥有十余年稳定发展历史 3、在全国8000余家美业咨询管理机构中，综合实力位居前列（集团实力雄厚，市场拓展更具优势） 4、覆盖全国400多个城市、2000多个县城，现有美容院超500万家，且每日新增开业门店逾3000家（美业持续增长，市场广阔，客户资源每日动态更新） 【工作内容】： 1、公司每月举办一期全国美业总裁班峰会（招商性质），邀请美容行业老板实地考察与学习。客户确认参会后，往返机票或高铁票由公司全额承担并统一安排。（公司每月投入超百万元用于交通支持，降低沟通门槛，邀约更高效） 2、借助公司提供的精准客户名单，通过电话方式邀请客户参与峰会，了解运营模式与合作方案，推动其在活动现场达成合作签约。（仅负责前期邀约，客户考察清晰后自主决策付款合作） 【薪资待遇】： 8000元底薪+（15%-30%）提成（属当前美业领域较高提成水平）示例：单笔订单10万元，提成可达30000元。 3、北京商务部现有100多位在职员工，人均月收入3万元以上。工作流程简单，成单效率高 4、真实情况如此，因此在这里更容易实现高收入突破，欢迎来司实地了解验证 5、办公地周边15分钟步行圈内，有大量配备独立卫生间的单间房源，月租金约1000元， 【岗位要求】： 1、学历不限，经验不限，年龄22-39岁 2、具备电话销售或招商相关从业经历者优先考虑 【工作时间】： 09:00-17:30

1.零基础可投，公司配套系统化培训支持。 2.普通话流利，具备较强的表达与交流能力。 3.工作主动性强，能高效完成既定任务目标。 4.适应协作模式，共同营造积极融洽的团队环境。 薪资福利： 1.提成比例高（40%-50%全员提成），无KPI硬性考核，额外设有奖金池（3000-30000元）。 2.工作时间： 上午9:20至下午6:30（不加班不加班不加班），双休制，法定节假日带薪休假，公司定期组织团建及旅游活动。 如果你充满干劲，心怀目标，渴望实现收入突破！ 那我们正在寻找的就是你～ 学历不限门槛！ 过往学历只代表起点，真正决定未来的，是你的实力与潜力！ 1.客户资源优质（员工高收益即是最好证明） 2.办公氛围轻松（团队以90后、00后为主，下班后一起开黑、聚餐超自在） 3.若你是新手，我们将全程赋能成长；若你是销售高手，将重点培养管理潜能 久等了，期待并肩同行～ 诚邀你的加入！！

岗位职责： 1、根据公司产品和经营目标，拓展全国警院客户！ 2、负责公司销售渠道的建立个拓展。 3、根据公司市场营销战略，拓展地市公安客户。 任职要求： 1、本科以上学历，计算机或相关专业优先； 2、三年以上公安行业销售优先，； 3、具有公安客户资源、渠道资源者优先；

【公司介绍】： 1、公司成立于2008年，专注于化妆品、轻医美、大健康类产品及各类科美、养生仪器的研发、生产、销售，同时涵盖商业模式设计、市场拓展与售后落地执行，是一家实现全链条闭环运营的集团化企业。 2、目前在全国设有6大运营中心，旗下拥有7家商务子公司和2家自主生产研发工厂。（集团实力雄厚，市场开拓与服务支持更有保障） 3、覆盖全国400多个城市、2000多个县城，现有美业门店超500万家，平均每天新增美容院超5000家。（美业持续增长，市场空间广阔） 4、团队现有人数2200余名，其中商务开发人员超过1600人。 【主营品项】 本司联合欧洲荷兰Fotona技术团队及多家医疗美容机构，历经三年研发、四年临床验证，推出“眼部抗衰大师”黑科技设备，已获国家授权专利30余项。 1/明星温碧霞倾情推荐 2/入选CCTV品牌中国栏目展播品牌 3/中国人保提供1000万元质量承保 4/荣获国家认证3A级诚信企业 突破传统美业依赖注射或手术改善眼周衰老的方式，真正实现无创、无痛、无需恢复期即可解决眼部及面部老化问题。优仙眼部抗衰大师以更科学的电磁仿生技术为核心，成本更低、效果更显著，有望引领未来3-5年美业发展潮流。 【行业机遇】 90年代抓住股市机会，2000年后投资房产，2019年前布局短视频平台，都成就了大批先行者。选择大于努力，站在趋势风口才能快速提升收入。 当前，国内数亿人群面临眼部衰老问题，过去三十多年始终没有一家企业能实现不开刀、不破皮的有效解决方案。优仙眼部抗衰大师依托电磁仿生技术，填补美业长期空白，预计将在未来1-5年内迅速覆盖全国百万级美业门店。 该项目自2022年5月面市，尚处市场初期阶段，正处于快速扩张黄金期。 【工作内容】： 通过公司提供的客户资源（美业店主联系方式），以电话或微信形式向其介绍最新技术升级成果——效果更强、成本更低的抗衰方案，推动客户支付599元启动金，开启爆卡引流与业绩变现。 待店内产生实际成效后，再沟通55分成模式或2.58万元加盟合作事宜。 全程无需客户承担产品采购、设备投入或预付加盟费用风险。我们先帮客户做出成果，消费者愿意买单后再谈合作，零压力决策，更容易被接受。 【薪资待遇】： 1、北京商务部现有700余名在职员工，人均月收入达23000元以上。工作流程清晰，成交转化顺畅。 2、自2022年5月项目启动以来，表现突出的同事如李洋、刘伟，已实现月均收入50万元以上；另有众多优秀员工月入30万+、10万+不等。 3、普通状态年薪约30万，积极投入可达50万，全力以赴者年薪可突破300万！ 4、真实数据，经得起实地考察验证。平台优势明显，让您轻松获得在其他地方难以企及的高回报，欢迎来司实地了解。 5、优质平台加持个人努力与积极心态，必将收获理想成果！ 【岗位要求】： 1、不限学历背景，不限从业经验，年龄在20至45周岁之间（超出范围请勿投递）。 2、具备美业从业经历，或有电话销售、招商经理及相关岗位一年以上工作经验者优先考虑。 【工作时间】： 1、每日09:00-18:00 2、每周单休 3、提供住宿补贴 【常见问题】： 1、岗前培训：入职前三天统一安排标准化录音课程与学习资料，总监将对新人进行一对一指导。 2、数据支持：公司提供全国范围内的美业店主联系电话，只需专注沟通转化即可。 3、成交情况：优秀员工单月可签约15家以上门店；当前599元启动客户中，67%后续转化为加盟合作。 举例：某业务员当月签约10家启动店，其中7家完成升级，综合提成收入可达8-10万元以上。 收入上限：一、专注个人业绩者，月收入最高可达8-15万元；二、组建团队并获取伯乐奖+管理奖励者，月收入已达30万元以上。 5、行业基础：公司多数员工入职前并无相关领域经验，大家均从零起步。 不依赖人脉关系，全凭自身拼搏赢得回报。 相信这个优秀的平台，能够改变您和您的家庭未来！

岗位职责： 1、开拓新渠道客户资源，收集整理客户相关信息； 2、挖掘客户实际需求，围绕企业员工日常福利与节日福利，提供针对性的福利服务方案； 3、推广公司产品、服务内容及品牌价值，维护客户关系，保持定期沟通与拜访，代表公司传递关怀与支持； 4、及时汇总并反馈渠道客户的意见与建议，协调内外部资源，持续提升客户满意度； 5、按照公司规定完成渠道销售任务，确保各阶段绩效目标达成； 6、协助财务应收账款管理人员开展渠道回款相关管理工作； 7、落实上级领导及公司交办的其他工作事项。 岗位要求： 1、有员工福利（含卡券、消费卡、礼品、健康类）、办公用品、人力资源服务、管理咨询、团体销售等相关行业渠道工作经验者优先； 2、具备良好的沟通表达能力，普通话标准，语言流畅，反应迅速； 3、工作认真负责，具备团队合作意识； 4、性格积极向上，亲和力强，形象端正； 5、大专及以上学历； 6、具有一年以上面向企业客户的渠道销售经验，拥有同类型行业背景者优先。

公司氛围怎么样？ 团队充满关怀，成员之间以老带新、一对一指导，帮助新人快速成长。只要有客户资源，都会有经验丰富的师傅亲自参与沟通，让你高效掌握谈单技巧。成交客户享有专属保护机制，在职期间任何人不得介入你的客户资源。我们为新人制定了清晰的成长路径，确保入职第一个月至第二个月就能顺利开单，建立从事养老行业的信心。同时，公司定期开展客户经理活动、品鉴酒会、社区参观等丰富场景，也为新人创造更多成单机会。 曾从事房地产、电销或面销、保险、理财、保健品等领域的伙伴欢迎私信咨询，销售能力相通，具备相关经验更易上手。 特别说明：本次招聘主要面向有销售实战经验者，若只想拿底薪而不愿主动开拓业绩，抱歉此岗位不适合你，我们不招纯文职类人员。若有销售背景且追求高提成回报，欢迎深入交流。 我期待的候选人具备几个关键词： 学习能力强、情绪稳定、积极进取！ 各位正在浏览职位的朋友大家好！我是张老师，并非传统HR，目前负责组织发展工作。有人说我努力恰逢机遇，的确，我在入职首月就获得了不错的收入，次月突破……万，这既得益于养老行业的红利期，也离不开团队的支持与科学的运营方法，让跨行而来的我也能取得成绩。既然选择加入，就请用长期发展的视角对待这份事业，这才是对自己负责的态度。目前团队人均月收入达三万五。

北京每卖出三套商铺就有一套来自营信，市场占有率高达70%，专注成就专业，已与恒大、万科、保利、龙湖、融创等知名开发商建立长期合作，85%的商业项目由我司代理，成单率稳居行业首位！ 高收入：公司超80%员工月入3万以上，50%员工年入50万以上，20%员工月入10万+，薪资高低由你决定！ 高福利：无责任底薪保障，月度团队活动，季度拓展训练，年度海外旅游等丰富福利等你享！ 高发展：目前合作项目近百家，覆盖万科、恒大、华远、融创等各大品牌，已设立三大销售事业部，北京、天津、郑州、武汉、上海、成都、西安均设有分公司，晋升机制透明公正，多名销售经理及核心骨干从基层提拔，发展空间广阔无上限！ 招聘要求：目标明确、积极进取、阳光向上，具备良好的沟通能力和学习能力。 欢迎业内优秀人才踊跃加入！