一、岗位职责 1.负责公司日常行政事务的执行与落实，包括文件的起草、整理、归档及打印复印工作，保障行政流程顺畅高效。 2.承担企业内部宣传文案、通知公告、活动策划方案等文字内容的撰写，负责日常网络直播招聘工作，确保内容质量与传播成效。 3.协助筹备公司内部会议、团队建设及对外交流活动，做好会议记录、活动流程协调及后续事项跟踪落实。 4.负责新入职员工在项目上的岗前引导；对接各部门行政支持需求，维持有序、整洁的办公环境。 5.完成上级领导安排的其他临时性行政工作任务。 二、任职要求 1.学历及专业：具备大专及以上学历，行政管理、文秘类相关专业者优先考虑。 2.语言能力：普通话标准，表达清晰流畅；持有普通话等级证书者优先。 3.文字能力：具备扎实的文字写作功底，能独立完成宣传稿件、行政公文、活动方案等各类文书撰写，准确把握内容逻辑与风格定位。 4.经验要求：有行政事务或文案创作相关工作经验者优先；具备代课或主持经历者优先（需展现良好的语言组织、现场把控及应变能力）。 5.技能要求：熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件，熟悉基础办公设备（如打印机、复印机）的使用；适应快节奏工作环境，具备多任务并行处理能力。 6.个人素质：工作认真细致、责任感强，具备优良的服务意识、团队合作精神以及较强的抗压能力。 三、薪资福利 1.薪资：根据个人能力、文案水平及实际工作经验面议确定。

岗位职责： 1、负责公司日常文书工作，包括文件打印、分发及归档管理，确保资料准确、传递及时； 2、统筹办公用品的采购与库存管理，保障办公物资供应充足； 3、协助团队组织会议，完成会前准备、会议记录及后续事项跟进。 任职要求： 1、具备良好的书面与口头表达能力，信息传达清晰有效； 2、熟练操作办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，有文档整理经验者优先； 3、工作认真细致，具备较强的组织协调能力，能高效处理多项事务； 4、责任心强，服务意识佳，能适应快节奏的工作环境； 5、需会驾驶！！！！ 6、出生年份为1992年至2000年之间。

工作内容： 1、负责日常文书事务，包含文件整理与归档 2、具备工程相关领域工作经验 岗位要求： 1、具有较强的协调能力和表达能力； 2、能自主推进工作，工作态度积极，富有责任感

招聘接单员，需要熟练掌握CAD制图。具有良好的沟通能力。5000+提成

1、会议内容记录，发布 2、企业视频宣传制作 3、企业日常海报制作

运城本地高薪月结文员，电脑文员工人数名，长白班八小时，120元/天，。 上班时间：早上9点-下午5点

（岗位1：HR人事专员岗位）居家、坐班都可以，地域不限 双休6.5至8小时班招聘客服人事专员，不会的免费教会 （1）岗位职责： 简单的说，利用各种招聘渠道发布招聘信息，把工作岗位介绍给求职者；打电话邀约面试； （2）人员要求： 要求会操作word、Excel等基本的办公软件，熟练操作招聘各环节的相关流程，头脑灵活，具备一定的沟通能力。有招聘经验，或销售经验，或教育招生等相关工作经验，无经验的，可以免费教会，能长期干的，只干三五个月的不用； （3）工作时间： 居家人员时间：地点不限制、时间不限制 坐班人员时间： 6.5小时班（上午8:30至11:30，下午14:30至18:00）； 8.0小时班（上午8:30至11:30，下午13:30至18:30）； （4）工资待遇：交保险社保 A班兼职：每天6.5小时，双休，基本待遇1800元加提成，综合待遇3000—5000元 B班全职：每天8.0小时，单休，基本待遇2400—3000元加提成，综合待遇3000—5000元 C班全职：每天8.0小时，双休，基本待遇2050—3000元加提成，综合待遇3000—5000元 （5）业绩核算： 平均每人提成在300至1300元，根据不同工种划分 （6）坐班地址福新花园 （岗位2：行政岗）招聘行政文员，要求坐班 3600元8小时坐班招聘保安公司行政文员 （1）职位描述： 1.熟悉公司各项目单位的用人需求； 2.负责接待来访者和电话接听，做好来访者的接待工作，处理并传达来电信息； 3.了解公司各下属单位人员的缺失、调配，及时补充人员； 4.负责在各大网站上发布招聘信息，熟悉各大分类信息网站的特点及使用； 5.协助报名的求职者到我公司下属单位面试、上岗； 6.对上岗的人员进行维护； 7.负责日常办公室的文秘工作，包括文件的归档、复印、传真、打印等工作。 8.负责行政、人事、财务等部门的协调、沟通工作，确保各部门的工作顺利运转。 （2）技能要求： 项目对接、公众号、信息编辑发布、培训、后勤、调度、word、Excel、工资表、考勤核对。 1.熟练使用word、Excel等基本的办公软件，能够独立完成招聘报表的制作； 2.熟练招聘岗位的各项流程：如岗位需求、发布、沟通、跟进、入职、岗位匹配的流程； 3.熟练运用分类信息及招聘网站，发布、更新缺人岗位招聘信息，确保信息的准确性和时效性； 4.最好会PS软件。 （3）任职要求： 1.大专及以上学历，具有行政、文员等相关工作经验，具有较强的责任心和工作积极性，能够承担较大的工作压力； 2.具有协调、沟通、组织、管理等方面的才能，能够与各部门之间进行有效沟通和协调。 3.具有较强的学习能力和适应能力，能够不断学习新知识和新技能，适应企业的需求变化。 4.具有良好的语言表达和沟通能力，能够熟练地处理来访者和电话接听工作。 5.熟练使用word、Excel等基本的办公软件，能够独立完成文件的编辑、打印、复印等工作； 6.熟练使用微信公众号的基本操作，如文章的发布、菜单、关键词、模板的基本操作； 7.熟练使用分类信息网站的PC端企业端操作流程、特点及使用方式； 8.熟练招聘岗位的各项流程：如岗位需求、发布、沟通、跟进、入职、岗位匹配的流程； （4）薪资待遇： 工资3600元（基本工资2700元+绩效900元）；每天8小时班，月休四天，调休制。上午8:30至中午11:30，下午13:30至下午18:30； （5）工作地址：福新花园 （岗位3：居家人事客服）居家人事客服 招聘客服人事专员|网络兼职全职均可|不坐班|可接受残疾人士，不会的免费教会 （1）职位描述： 1.熟悉公司各项目单位的用人需求； 2.打电话进行面试的邀约，邀请求职者到公司面试； 3.了解公司各下属单位人员的缺失、调配，及时补充人员； 4.负责在各大网站上发布招聘信息，等待求职者来电咨询； 5.协助报名的求职者到我公司下属单位面试、上岗； （2）任职要求： 1.熟练简单的即时聊天工具，如微信以及企业微信 2.熟练使用各大分类信息网站的特点及使用方式； 3.熟练招聘岗位的各项流程：如岗位需求、发布、沟通、跟进、入职、岗位匹配的流程； 4.本岗位可接受肢体残疾人士，要求会使用手机，头脑灵活，能与人正常的交流。 如果您以上任职要求都不是太熟练，可以免费教会，直到学会为止，但最基本的电脑打字、文件夹的复制、粘贴要会； （4）薪资待遇：业绩+量化底薪

1公司资质证书维护2公司投标标书制作

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文秘，出纳，档案管理，标书制作

招聘信息 山西德通路桥建筑材料有限公司 招聘 泵工（2名） 岗位职责：负责泵车操作、日常巡检、设备保养，严格按安全规范作业，保障施工顺利进行。 任职要求： 1. 有泵工操作经验，熟悉泵车设备操作流程 2. 持有有效操作证件，懂基本设备维护 3. 责任心强，服从管理，能适应工地作息 4. 身体健康，无不良嗜好，安全意识强 薪资待遇： 工资面议/薪资优厚，福利齐全，多劳多得，长期稳定有保障。 地址：山西省交城县夏家营镇段村南

2026招聘一批工人，本厂直接招聘，不走中介应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以!到达留任补贴入职20天6400 元！！！ 招聘仓库搬运装卸工，普工，计时30一小时，360/420/天，每天计薪12小时，每月12000-15000+!夜班补贴30一晚，下班就发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励6400. 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱20斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时，记薪12小时。 还有其他各种岗位 [招聘要求] 年龄16-50岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪现金，银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励6400. 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★

要求：熟练驾驶车辆，踏实肯干，有责任心； 点对点，仓对仓，固定往返专线，来回货源！每天听从工厂仓库调度排计划发车！日薪：500-700！长期干！不招短期兼职！

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平定食堂招一个面点阿姨，工资面议，联系电话

1.接待来访客人，接听和转接电话，记录会议内容 2.负责文件资料收集，整理，归档和保管 3.进行数据录入和管理工作 4.能够熟悉各类办公软件 5.根据公司需求，需要承担其他各种相关工作

职位描述: 汉服休闲的穿版工作岗位 1，文员服装的服装穿版岗位 2，协助完成穿版工作 3，服从领导安排的工作 4，对接协调文员的工作

工作内容：文员岗位，处理用户后台问题，办公室坐班，不含销售性质，无业绩压力，工作简单易上手 工作时间：8小时工作制度，无加班，月休6天，无隐形加班 任职要求：20周岁以上，大专及以上学历，接受小白，无经验 福利待遇：缴纳本地五险一金，节假日福利，公司氛围好，轻松无任何销售压力，晋升空间广阔，多线晋升，适合稳定发展。 薪资待遇：综合薪资5000-11000，公司缴纳五险一金

现因业务需要，面向社会招聘以下岗位： 1.店员1名，，30–45岁，认真负责，有服务意识，能长期稳定工作。 2.文员1名，，30–40岁，熟练使用电脑，做事细心，有相关经验者优先。 以上岗位工资待遇面议 电话： 地址：高密市顺河路北，小康河对面

拉萨堆龙德庆区招文员

岗位职责： 1、负责日常税务申报工作，配合完成年度审计及汇算清缴； 2、开展月度税务指标规划，进行目标分解与过程管控； 3、对各税种及法人主体的涉税事项进行分析评估； 4、落实各类税收优惠政策的申请与执行； 5、维护良好的税务相关部门沟通关系； 任职资格： 1、具备大专及以上学历； 2、掌握国家税务相关法律法规； 3、具有半年以上税务岗位实际工作经验； 4、能适应一定工作强度，具备较强的学习意识和沟通协调能力。 工作时间：8:30-18:00 管吃管住 职位福利：五险、包吃、包住、工龄工资、带薪年假、十三薪

岗位职责: 1.负责公司日常文书处理，包含文件的归集、整理与存档管理； 2.协助团队开展项目协调及相关支持性工作； 3.处理办公室日常行政事务，维护办公区域的整洁与秩序； 4.参与会议的策划与准备工作，保障会议顺利进行； 5.完成上级交办的其他行政类任务，确保工作高效推进。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识，能与同事及管理层顺畅交流； 2.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 3.拥有较强的统筹能力和责任意识，可同时应对多项任务并保证工作质量； 4.工作细致、条理清晰，具备优秀的时间规划与安排能力； 5.能够适应高强度的工作节奏，具备较强的学习力与环境适应力。

学历经验不限 老员工带教 沟通能力强 有社会阅历者优先 可接收应届毕业生 设有提成机制 负责公司日常事务及人员招募工作 可接收应届毕业生（不限经验、男女均可、专人指导） 可培养对传媒领域有兴趣的学习者！本公司行政人事岗享提成！ 早10晚20 中间休息1小时 薪资：无责底薪3200+全勤300+提成+五险 综合收入5000+ 发薪日：每月20号（准时发放 不拖欠 通过打卡形式到账） 欢迎随时咨询，或直接留下联系方式。 岗位职责：主要负责日常客户来访的接待与登记，公司文件处理、打印复印、表格填写，以及常规性招聘工作

会计主管 岗位职责： 1、全面负责公司账务管理，高效准确完成各项核算任务。 2、按时录入会计凭证，确保财务数据完整、真实、准确。 3、熟悉各类税务法规，主导税务筹划与申报工作，维护良好的税企关系，有效控制税务风险。 4、按时编制各类财务报表，提供经营决策所需的财务分析与数据支持。 5、深入理解业务运营，结合财务管理，推动业务与财务的协同发展。 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄38周岁以下。 2、具备较强的责任意识及沟通协调能力。 3、熟练使用财务软件及Excel等办公软件。 薪酬福利：薪资6000-8000元/月，十三薪；缴纳五险一金；全勤奖、话补、节日福利等。

招聘会计 一、山西鑫龙轩科技有限公司 二、职位名称：会计 三、工作地点：太原市小店区寇庄北街8号（南内环街阳光数码港附近） 四、岗位职责： 1. 承担公司日常财务核算任务，包含凭证登记、账簿维护、报表制作等工作； 2. 审查各类原始单据，保障财务信息的准确性与合规要求；

岗位职责: 1.负责日常行政事务管理，保障办公环境高效有序运行； 2.承担公司内外部沟通协调工作，确保信息传达及时准确； 3.策划并参与各类公司活动，支持团队凝聚力提升； 4.统筹办公用品的采购与使用管理，控制相关支出成本； 5.配合开展员工关系维护及基础人事支持工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与协调能力，善于处理各类人际关系； 2.拥有较强的组织与计划能力，能合理安排各项工作任务； 3.工作认真负责，执行力强，可独立推进并完成职责内工作； 4.具备良好的团队协作意识，能与同事保持顺畅沟通； 5.遵守职业规范，具备保密意识，能妥善保管公司敏感信息。

岗位职责： 1.负责企业财务报表、内部控制及经营合规性审计，出具独立审计意见 2.制定审计计划，执行现场审计程序，识别风险并提出改进建议 3.编制审计工作底稿及报告，确保内容真实、完整、符合准则要求 4.协助完成专项审计、离任审计及配合外部监管检查工作 5. 持续跟踪审计发现问题的整改落实情况，推动内控体系优化 任职要求： 1. 具备审计、会计、财务管理等相关专业背景，学历不限 2.有审计相关工作经验者优先，应届生亦可考虑 3. 熟悉《中国注册会计师审计准则》及企业会计准则 4. 具备良好的逻辑分析、沟通表达与文档撰写能力 5.责任心强，原则性强，具备较强的职业敏感度和保密意识

岗位职责： 1与服务中的客户保持沟通，及时反馈客户问题 2：协调解决客户提出的问题 3：管理服务小组的服务效率，提升服务小组的专业性 4：沟通老客户续费服务，提升续费率及老客户转介绍 岗位要求： 1：会计专业毕业，有会计相关工作经验，能看懂账 2：有会计相关证书 3：执行力强、沟通能力强、情商高服务意识强、认可公司文化和价值观 薪资待遇：综合薪资6K-12k+奖金+下午茶+生日会+过节福利等 工作时间：上午8:30--12:00，下午2：00--6:30，大小周休息，节假期正常休息

岗位职责： 1. 负责接待公司到访客户及面试人员，做好引导与介绍，树立专业得体的初始形象； 2. 承接内外部沟通信息的传递工作，确保各类消息传达准确及时； 3. 保持前台区域的整洁有序，营造良好的企业环境氛围； 4. 负责接待区域日常物资的管理与补充，保障办公支持正常运转； 5. 配合完成会议室的预订安排及日常维护，满足团队会议相关需求；

岗位职责： 1.根据公司财务制度要求，熟悉并执行各类费用结算流程，保障金额准确且处理及时。 2.审核费用计提与摊销事项，确保原始凭证完整、合法合规。 3.依据年度费用预算对各项支出进行审核，跟踪各单位预算执行情况，控制支出不超限额。 4.复查会计凭证内容，保证金额无误、摘要明了，实现准确记账。 5.按期编制并提交相关财务及业务数据报表。 6.完成其他与财务相关的日常事务。 7.按规定时间完成会计凭证的整理与装订。 8.完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1.财务、会计等相关专业背景，持有中级会计职称，大专及以上学历。 2.具备扎实的财务基础知识，精通费用管理相关工作模块。 3.思维灵活、态度认真、富有耐心，工作严谨细致，责任心强。 4.具备一定的团队管理经验，良好的学习能力、独立分析能力、钻研意识和风险管控观念。 5.熟练操作EXCEL等常用办公软件。 6.能够适应一定强度的工作压力。