在办公室负责即将到期车险客户的续保及转保相关事务 纯文职类岗位，无需外出，固定办公场所作业 无需自行开发客户，工作内容简单易上手 欢迎无经验者报名，接受新人入职，欢迎投递简历或咨询详情 二、任职要求： 1、年龄20至40周岁（以身份证信息为准），态度认真，品行端正； 2、中专或高中及以上学历，公司重视实际能力，符合条件者优先录用； 3、普通话流利，具备基本沟通表达能力； 4、应届毕业生亦可应聘 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，国家法定节假日全部休息 每年享受5至15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪＋绩效＋津贴＋奖金＋补贴 月收入稳定在4000-8000元，表现优异者月薪可达万元以上 工资按月准时发放，直接打入银行卡，无拖欠情况 2. 入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳五项社保（养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工福利：公司每月安排团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等 4. 每月设有多种员工激励方案，包含实物奖励、现金奖励、培训机会等 5. 提供系统化培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力

注：需要能接受全国调配，全国二十几个省会城市分配工作（公司主导分配） 岗位职责： 定向培养为城市级分公司负责人 1、参与公司营销管培生年度培养计划（包含入职培训、技能提升、轮岗实践及晋升考核） 2、负责所辖客户系统的整体销售运营管理工作，确保渠道资源的销售额与毛利目标达成，具体包括： 客户维护：维护所辖商超系统采购负责人关系，巩固现有渠道合作基础 货品销售：争取所辖商超系统的供货占比与产品上架机会 订单管理：跟进所辖商超每日订单数据，并与生产及物流部门协调对接 客诉处理：妥善处理客户售后反馈，涵盖产品质量、物流履约等问题 营销策略：制定所辖商超系统的营销方案，包括产品组合、促销支持、价格体系等 3、晋升后新增职责：拓展新客户资源、开发优质供应商、优化供应链流程、参与系统竞标工作 任职资格： 1、本科及以上学历，能够适应出差安排（晋升后可能涉及跨区域大区管理调整）； 2、除物流管培生需对口专业外，运营及营销管培生不限专业； 3、优秀应届或毕业两年内的往届毕业生，具备突出潜力的本科及硕士毕业生优先考虑； 4、有学生会、社团管理经历或企业销售类实习经验者优先录用； 5、目标明确，积极进取，能在工作中持续保持热情与动力； 6、自律性强，善于思考与总结，具备快速学习能力，普通话流利； 7、形象良好，品行端正，具备责任感，敢于面对挑战，追求自我突破，意志坚定 职位福利：节日福利、房补、餐补、弹性工作、五险一金、年终分红 职位亮点：提供住宿、不坐班、内部人才培养、定向晋升通道

工作内容：​ 1、定期从公司调度平台系统中提取并汇总关键运营数据。 2、负责业务数据的收集、整理与核对，确保信息准确无误且完整齐全。 3、依据管理需求，编制相应的数据报表。 任职条件：​​ ​1、学历专业：​​ 大专及以上学历，统计学、计算机、信息管理等相关专业优先考虑。 ​2、精通Excel：​​ 熟练运用VLOOKUP、SUMIFS、数据透视表等常用功能。 优先考虑：​​ 具备车辆救援、物流配送、网约车等同类调度平台系统操作经验者。 熟悉SQL、Power BI、Tableau等数据分析工具者优先。

岗位职责： 1. 每日完成数据报表的更新与录入工作； 2. 协助开展员工数据核查，推动日常标准化工作的执行与落实； 3. 结合部门实际需求，深入理解业务流程与运作机制，准确提取并编制所需数据报表，保障数据真实、完整； 4. 负责各类数据的归集、整合与分析处理，系统梳理并存档数据资料，高效完成各类临时性数据整理与分析任务； 5. 设计并优化数据报表模板，为数据分析提供有力支持，做好患者信息数据的安全管控，以及所有数据和报表的备份管理。 任职要求： 1. 熟练使用办公软件（Word/Excel），具备本科学历者优先考虑； 2. 性格沉稳，工作认真，具备良好的沟通能力、服务意识及较强的保密观念； 3. 有口腔医疗机构或医疗行政相关工作经验者优先。

有数据统计背景，具备电商行业从业经历，暂不考虑零经验人员 工作时间早8:30至17:30，每月四天休息，实行调休制，休息日不固定为周日 岗位无销售职责，薪资范围4k-5k，具体面议确定 岗位职责： 1、负责销售团队订单数据的汇总与统计； 2、负责销售业绩相关数据的整理与分析； 3、依据银行流水及客户订单明细完成产品出库信息登记； 4、按照客户及平台规定，准确开具销售与服务类发票，确保开票内容与金额与实际业务相符，并按时完成； 5、处理各类异常订单问题； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 统招大专及以上学历，财务类相关专业优先； 2. 具备1年以上统计类岗位工作经验，有电商行业工作经历者优先； 3. 熟练掌握EXCEL操作； 4. 思维清晰，学习能力强，责任心强，具备团队协作意识，能独立分析问题，善于归纳总结； 5. 持有初级会计师或更高级职称者优先考虑。

主要负责销售数据对接、发货信息统计等日常文职事务。 需熟练操作电脑，掌握办公软件，能够运用表格制作及相关工具处理工作内容。

一个跻身中国500强朝阳产业的职业发展机会，晋升通道畅通，培训体系健全！ 工作时间： 上午8:20-12:00 下午1:40-6:30 固定休假安排，享受国家法定节假日带薪休息，并依据毕业年限享有5-15天带薪年假。 任职资格： （1）具备中专或高中及以上学历（大专及以上学历者优先考虑） （2）具备良好沟通能力，普通话流利，掌握基础电脑操作 （3）具备一定抗压能力 薪资福利： 1、无责任底薪+提成+额外奖金，成熟员工月均收入5000-8000元，入职满一年以上员工月均收入达8000元以上，上不封顶。（收入与付出直接挂钩，不限于固定薪资模式，渴望高收入的伙伴可充分展现个人能力！） 2、在职员工全员缴纳五险一金，另享年终奖、司龄奖励、节日礼品等多重福利； 3、公司每月定期组织团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等； 4、针对无行业经验人员提供为期9天的带薪岗前培训（每日补贴40元），培训结束后签订正式合同并安排入职，入职后配备专人指导，由团队经理直接管理，工作流程规范，无需担忧经验不足难以胜任； 5、工作满3-6个月可申请内部竞聘文职或内勤岗位；工作满6个月可参与团队经理、市场经理等管理岗位的内部选拔，薪资待遇更优； 公司直招，由本公司人事经理直接对接，有意向者欢迎直接投递简历或来电咨询。

技能要求：熟练掌握WPS、Office、PS等相关软件操作 岗位内容: 1、负责公司事业部员工考勤信息的汇总与上报； 2、对接新入职人员，办理项目资料归集及设备调配事宜； 3、完成项目部各类数据统计、借工考勤记录、客户结算材料整理等工作； 4、处理其他日常交办的临时事务 任职要求: 1、本科及以上学历，年龄在26岁以下，具备内勤相关工作经验者优先考虑； 2、性格良好，具备较强的沟通协调能力与问题处理能力； 3、熟练运用Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4、能接受 occasional 加班安排 工作时间: 8:30-17:30，周末双休，入职即缴纳六险一金，提供午餐 职位福利: 五险一金、周末双休、交通补贴、餐费补贴、通讯补贴、带薪年假、工龄奖励、补充医疗保险、定期健康体检

一、岗位职责 1. 负责公司内部文件资料的收发、登记、分类整理及归档管理，确保文档完整安全，便于后续查询与调用。 2. 协助部门完成销售数据的汇总与整理，编制日常、每周及月度报表，开展基础数据分析，为销售策略制定提供有效参考。 3. 领导交办事务支持：及时高效处理领导安排的临时任务，包括文件撰写、信息搜集、进度跟踪等；协助安排领导日程、组织会议，落实会前准备与会后事项跟进；准确传递上级指示，保障信息传达清晰到位。 二、任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，行政管理、文秘类相关专业优先；具备1年以上相关岗位工作经验，有财务或金融行业背景者更佳。 2. 技能要求：精通Office办公软件操作，尤其擅长Excel的数据统计与图表呈现；具备较强的书面表达与文档编辑能力，可独立完成通知、报告等文书撰写；具备基本数据分析能力，能对销售数据进行系统性整理与分析。 3. 素质能力：工作态度端正，细致认真，具有较强的责任感与职业操守；具备良好的沟通协作能力，能够与各部门顺畅配合；执行力强，时间观念好，能合理规划工作顺序并高效推进；具备保密意识，严格遵守公司信息安全规定；具备一定承压能力，能适应高强度、快节奏的工作环境。

济南市天桥区招装修木工

下午用多名打蒜苔

明天此位置用吊车替班

济南市历下区招工地小工/杂工4人

现在济南东春晖路附近找2个钢筋工

招聘类型：布行文员 1主要负责跟进微信客户报单 2下任务单给仓库人员 3并把单子整合发给客户查收 4根据销售单回收货款 5外地客户安排发货人发物流等 6通过932云布业软件开单给客户 工作时间：10:00-21:00 第一月底薪6500¥ 第二个月涨工资。到年尾奖一个月底薪工资。 加班一个小时¥20 月体：1日 熟练使用932云布业软件 Word和Excel办公软件 工作地点：广州中大珠江国际轻纺城

招聘文员20名 工作内容：负责招聘，沟通能力强，有耐心 工作自由，可在家做 薪资待遇： 底薪3000元/月 每月招够6人即可 6人以上按提成计算 联系电话： 同步

订单录尺寸，客户信息第一时间回复，要求认真负责

我们工作内容是招聘，派单，根据阿姨年龄，学历，以往工作经历，给阿姨规划工作，了解客户家详细工作内容，根据工作内容给客户安排合适阿姨，做好售后，公司有平台接受新手，要求懂家政服务内容，会平台推广，有老师帮忙带，但是需要本人愿意虚心接受，要踏实肯努力，有晋升空间，双休，也同时招聘做家政的阿姨，年龄20-55岁，每天七小时上班时间。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持类任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

1.负责公司招聘，不需要出外勤月休四天，可连休 2 天可单休。 2.4000+提成＋五险，试用期一个月 3.性格开朗，活泼 4.无经验，小白也可以 5.工作氛围都很好，公司人均00后，氛围很好适合年轻人定期团建 6.公司规模：山东多家分公司、福利待遇各方面都有保障 7.每月 15 号发工资

提供食宿，月薪6000-10000，有工作经验，立即到岗优先。

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-07-06 公司350人规模，成立8年时间，平台稳定，福利健全，氛围良好！ 工作时间：早九晚六，午休1.5小时，试用期单休，转正大小周，法定节假日放假 工作内容： 1.以佣金或产品置换形式，协助商家提升店铺销售表现； 2.整理收集置换素材，维护商品链接评价并完成相关数据记录； 3.负责社群日常运营及小红书用户沟通，同步跟进佣金与订单数据统计； 4.任务明确，操作简便，入职有专人指导，快速掌握工作流程。 任职资格： 1.统招大专及以上学历，经验不限，可接受应届生； 2.态度端正，细致耐心，具备良好的学习能力、适应能力，执行力强且富有责任心。 这是一个充满活力与激情的年轻团队，欢迎你的加入！

要求熟练使用办公软件，配合公司工作，数据统计与分析，每月四天休班 工作时间14-23点，一小时吃饭时间

岗位职责： 1. 负责日常业务数据的收集、整理、录入与核对，确保统计资料真实、准确、完整 2. 按要求编制各类统计报表（如月报、季报、年报），及时提交相关部门审核 3. 协助开展数据趋势分析，为业务决策提供基础数据支持和简要分析建议 4. 维护统计台账及电子档案，做好数据保密与归档管理 5. 配合完成上级交办的临时性统计任务及跨部门数据协作工作 任职要求： 1. 中专及以上学历，土木工程、统计学、会计、经济、信息管理等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生应聘，具备基本Excel操作能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的逻辑思维与数据敏感度 4. 具备较强的学习能力与沟通协调能力，能适应规范化工作流程

职位详情： 档案管理 年终奖 不定期旅游，基本每个季度都会组织国内，国外的旅行活动。 年轻化团队氛围好 一年四次晋升机会，每三个月就安排晋升，晋升上去，会有职级和发展的上升 补充医疗险 薪资福利： 底薪+绩效工资，底薪4-6千。综合收入不低于8000 一、工作内容： 1.vip客户礼品发放 2.vip客户资料变更入档 3.理赔办理 4.客户缴费告知 5.客户家庭保单整理 6.客户分红型保单领钱提醒 7.公司最新资讯及福利权益告知客户二次开发 8.投诉处理 二、职位要求： 1.年龄25周岁~45周岁，大专以上学历（条件优秀者可放宽） 2.熟悉办公软件 3.做事细心谨慎 4.细心耐心 三、工作时间： 8:00-16:00（午休2.5小时）周未双休法定节假日带薪休假 不定期国内国外旅游，不定期团建，生日过节等多项待遇福利

岗位职责： 1、主动迎接到访客户，提供专业且贴心的咨询服务； 2、负责电话接听与重要来电转达，确保信息传递无误； 3、维护前台区域的整洁与有序，营造优质的初见体验； 4、协助完成日常行政工作，包括文件复印、邮件处理等事务； 5、配合团队活动及会议的筹备与执行，保障流程顺畅。 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和服务意识，能良好展现企业形象； 2、熟悉常用办公软件及设备操作，提升事务处理效率； 3、具备较强的统筹能力，可同时推进多项任务并保持严谨； 4、仪态端庄，掌握基本商务礼仪规范； 5、具有协作精神，能在高效工作节奏中保持乐观积极状态。

1.负责公司来访接待不需要出外勤月休四天，可连休2天可单休。 2.底薪3000+200全勤一个月转正后3300+200全勤+提成（200每个绩效点） 3.性格开朗，活泼 4.无经验，小白也可以 5.工作氛围都很好，公司人均00后，氛围很好适合年轻人定期团建 6.公司规模：山东多家分公司、福利待遇各方面都有保障 7.每月15号发工资

薪资待遇： 试用期固定7000无责，转正底薪7800无责+提成，能者多得 上班时间：早九晚五，周末双休，法定节假日 职位详情 1.员工考勤工作。 2.物资采购及仓库管理。 3.领导安排其他事情。 详情可以详谈了解一下。主要是发展稳定 招聘要求： 1.大专以及大专以上学历。 2.能够熟悉操作 word， excel ， 等办公软件；有使用ERP系统经验。 3.普通话标准，有良好的沟通协调能力。

岗位职责: 1. 负责各类档案资料的收集、分类、归档及日常管理，保障信息的完整与准确。 2. 保持档案存放环境规范有序，落实各项档案管理制度。 3. 运用专业设备与系统开展档案数字化处理，提升档案查询效率与管理水平。 4. 定期检查并维护档案数据，确保内容时效性及存储安全性。 任职要求： 1. 掌握档案管理基础知识，具备独立开展档案整理与管理工作的能力。 2. 工作细致认真，具备较强的条理性和沟通协调能力。 3. 熟悉档案数字化流程，能熟练使用相关软硬件工具。 4. 具备较强的责任意识，严守保密原则，保障档案资料安全完整。

岗位内容： 1. 跟随公司各职能部门负责人深入学习管理相关技能，高效承接并完成交办的各类任务。 2. 协助开展公司日常运营及项目推进工作，积累实战经验，实现快速成长，为未来承担更大职责奠定基础。 3. 学习掌握公司核心业务模式，参与市场动态分析与研究，协助制定企业战略发展规划。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与学习能力，勇于面对挑战，具备强烈的进取心和独立思考意识。 2. 不限学历、专业或工作经验，只要对行业有热情，愿意学习相关知识与技能，均欢迎投递申请。 3. 热爱岗位工作，积极分享，性格阳光向上，是我们选拔人才时重点考量的素质。