工作内容： 1. 负责对售后客户进行回访，收集客户满意度反馈，并跟进有投诉或不满客户的处理进展。 2. 主动联系客户预约回店保养，积极推动客户到店完成服务。 3. 配合保险部门完成新车保险相关手续的办理。 4. 处理售后日常行政事务，包括资料整理、归档及信息汇总等工作。 任职要求： 1. 具备高中及以上学历； 2. 有服务行业工作经验，具备汽车行业背景者优先； 3. 具备良好的沟通表达能力和应变处理能力； 4. 熟悉计算机操作，能熟练使用各类办公软件。

1.能够流程操作电脑办公软件 2.懂基础网络销售逻辑 3.可以解答公司产品在客户的售后问题

负责打电话，有话术，工资日结

朝九晚六不加班月8K+ 本岗位不涉及销售，不办贷款，每天工作量很少涉及几个电话，休息时间自己安排，无业绩考核办公室独立工位 福利待遇： 1.试用期保底4k，转正底薪3k+提成（5%-21%不等）+奖金，平均工资在6K以上，业绩优秀员工每月万元以上。收入和付出成正比，工资无上限。 2、签订正式劳工合同，缴纳五险（工作地点：成都青羊区万和中心，有无经验，均可入职） 3、早9晚6 无加班，工作氛围不压抑nice 4、正式员工享受病假、婚假、产假等带薪假； 5、贴心福利：公司内有冰箱、微波炉及茶水间； 6、丰富多彩员工活动：优秀员工表彰活动、员工生日party、重大节日礼品等等 （此岗位长期招聘，欢迎求职着投递简历）

面试通过率极高！！！ 证券行业 周末双休 早九-晚六 1、对接广告引流获取的客户，第一时间验证其信息真实性 2、确认资料有效后，及时转交至公司后台跟进人员 3、主要通过线上沟通、电话联络等方式完成核实工作 4、任务操作简便，节奏轻松，无通话时长或次数考核，无需加班 主要职责：回访并核验证券新老客户的资料有效性

岗位职责：负责客户资料的审核、分类归档及及时通知客户相关事宜 上班时间：9:30-18:30 周末实行大小休，2月起调整为双休，节假日按国家规定休假 任职要求：工作细致、敢于沟通、性格外向不拘谨 岗位福利：享受约半个月带薪年假+团队建设+下午茶点+生日关怀+节日福利等多项福利 周边配套成熟，临近天街商圈、东郊记忆，靠近地铁8号线，出行便捷

不是电销！无任何销售性质！！！可接受无经验小白、应届生～～～ 不要害羞，我不是严肃的HR！主动和我联系，给彼此一个机会～～～ 一、岗位职责: 负责接听移动用户来电，解答所咨询的问题或业务办理等；包含：话费明细查询、业务变更等。 二、任职要求: 1、18-40岁，男女不限 2、中专及以上学历，条件优秀者可适当放宽要求 三、工作时间: 8点-17点/13点-22点 上5休2 四、薪酬福利: 1、平均工资4500-8000元， 有些者可高达上万 2、入职即享带薪培训，新人保护 3、五险一金齐全、带薪年假、餐补、交补、全勤奖、各项福利、优秀员工海外游等 五、快速晋升通道: 1、运营支撑方向:培训、质检、数据专员、主管等岗位； 2、人事行政方向:人事专员、行政专员、人事行政主管等岗位； 3、公司处于快速发展期。主管、质检、培训、储备干部等，公司将定期进行内部公开竞聘。

工作内容稳定且轻松，主要负责在线处理公司平台订单、回复用户咨询，并配合少量外呼任务。 要求具备大专及以上学历，需已取得毕业证书。 工作按时结束，不设加班，到点即可离岗。 面试通过并成功入职后可享受： 五险一金正常缴纳，保障不断档； 各类节假日福利优厚，覆盖三八节、双十一等特殊节点，待遇优于多数企业； 公司提供系统化带薪培训，内容实用，助你快速提升技能； 办公环境配套完善，配备微波炉、冰箱等便利设施； 薪酬结构由底薪+补贴+绩效+奖励组成， 综合收入5000元以上，上不封顶， 绩效与日常工作表现挂钩，无业绩考核压力。

岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，安抚情绪并协调内部资源高效解决 5. 严格遵守信息安全规范，妥善保管客户资料与通话信息 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3.性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识与同理心 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心等相关经验者优先 5.遵守职业操守，责任心强，能适应排班制工作安排

招聘屋顶光伏安装施工队，现在有3500块板，有工期限制，需要干过的施工队，单价电话谈，活简单最高处2米。后天进场，

雅安市汉源招九襄镇招泥客石（人造石）勾缝打磨

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雅安市雨城区招渣车维修、电焊

下午找个兄弟万古干活路。

工作内容： 1.vip客户礼品发放 2.vip客户资料变更入档 3.理赔办理 4.缴费提醒领钱办理 5.活动通知 6.投诉处理 职位要求： 1.年龄25周岁~45周岁，大专以上学历 2.做事细心谨慎，拥有良好的团队合作精神 3.能迅速融入团队可接受小白，有师傅带 岗位职责： 1. 负责客户售后问题的受理与跟进，确保客户诉求及时响应与妥善解决； 2. 维护老客户关系，定期回访并收集反馈，提升客户满意度，二次开发； 3. 协助解答新老客户在产品使用、服务流程等方面的疑问，提供专业支持； 4. 整理并归档售后相关资料，配合相关部门完成数据统计与流程优化。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识； 2. 有责任心，工作细致耐心，能适应灵活的工作节奏； 3. 具备较强的学习能力与团队协作精神，能积极应对工作挑战。 工作环境： 提供8小时标准工时制，不强制加班，实行弹性工作安排，办公环境舒适，团队氛围融洽。公司定期组织团建活动及员工旅游，节日福利齐全，注重员工成长与发展，提供明确的晋升通道。

客户接待与咨询解答，通过在线淘宝、抖店、千牛、京东，等方式接待客户咨询，耐心解答客户关于产品、价格、促销活动、物流、售后服务等方面的问题，确保回复及时，准确、专业，提升客户满意度。 售后服务投诉处理，接收并处理客户的售后咨询和投诉，包括商品质量问题、错发漏发、破损丢失等。 根据公司政策，为客户提供合理的解决方案，如退换货、补等

1．实习期间了解公司各种岗位，通过公司的综合测评的考核指标； 2．在主管的带领下负责日常事务的处理； 3．负责客户回访、保单整理、保险方案的制作； 4．负责客户档案的管理，做好档案的收集、整理、立档、利用； 【任职要求】 1．年龄22~35岁，大专及以上学历 2．性格外向，喜欢与人沟通，愿意接受新鲜事物及观念； 3．对未来有期许，相信凭借自己努力可以取得高薪； 4．有一定的抗压能力，不轻言放弃； 5．工作认真负责、学习能力强，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识。 【福利待遇】 1．薪酬结构：底薪＋绩效奖金＋高额提成＋新人津贴＋管理津贴＋节日礼品＋活动方案奖励＋优秀员工奖 2．工作时间： 8:00-17:30＋周末双休＋国家法定节假日 3．公司免费提供全方位专业化、系统化的培训体系，帮助你快速成长，提升自己各方面能力（公司专家级讲师授课，职场主管明确的职业规划） 4．全面福利保障（疾病、意外、医疗、)＋独立账户养老公积金 5．公司开放式竞争平台，公开透明晋升机制，根据能力晋升主管、经理、总监 6．其他福利： 公司每月的定期户外活动（聚餐、ktv、农家乐、旅游） 职位福利：绩效奖金、补充医疗保险、定期体检、周末双休 公司名称 中国人寿保险股份有限公司黑龙江省分公司 上班地址 哈尔滨道里区中国人寿保险股份有限公司哈尔滨分公司14楼1621部门

广州5.1新店招聘 招聘：售前导购10组 混子勿扰 招聘：售后售中10名 （熟） ☎ 介绍

底薪4000+服务提成10元/单（当前每月预计80-150单） 奖金（每月下单金额100万以后，每增加100万加200元奖金，如200万奖金200元，300万奖金400元，以此类推） 工作内容：录单、核价、下单、盘仓、售后跟进 工作时间：8：30-17：30，月休四天，包午餐

招聘虚拟电商综合客服- 工作内容： 1.处理虚拟电商商家群问题反馈及日常维护商家 2.管理、运营团队店铺 3.自媒体引流工作 4.每月10号，完成各商家销售核算、收款 工作地点： 自行居家办公 工作要求： 1.对全媒体有接触 2.脑袋灵活 3.工作时间9:00必须进入状态开始办公，17:30后可以脱离电脑，但是需随时进行商家群问题回复 4.雅安雨城区本地人 薪资待遇： 底薪：2500-3500 提成：0-25% 优秀者：定期发放生日卡、节假日礼品，不定期发放购物卡 卓越者:一年一次三亚旅游

岗位职责及要求： 1.全面负责项目日常运营管理 2.沟通协调能力强，具备良好的跨部门协作意识与问题推动解决能力 3. 熟练使用常用办公软件 4. 具备较强的服务意识、责任心与抗压能力

岗位职责： 1、客户接待与沟通：负责来访客人的接待工作，提供专业周到的服务，处理客户的预约安排、咨询解答及意见反馈，提升客户体验与满意度； 2、行政管理：负责办公用品的采购与发放管理，合理配置资源；做好库房物品的分类整理与日常维护，确保物资清晰有序、方便取用； 3、日常运营支持：协助项目经理开展办公室日常事务，配合项目部进行场地协调与空间管理，维护微信公众号及相关社区运营平台内容； 4、预约管理：统筹门店客户的初期预约安排，康复过程中客户跟进沟通，以及疗程结束后的回访服务工作； 5、其他职责：协同中心各岗位人员推进项目日常运作，完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、专业技能：具备大专及以上学历，有体育或医学相关背景者优先，熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，具备视频拍摄与剪辑能力； 2、沟通能力：具备较强的沟通协调能力，能高效灵活应对客户各类需求，有销售经验者优先考虑； 3、其他能力：具备基础写作能力、日常事务沟通能力、办公软件操作能力，拥有自媒体运营经验者优先； 4、工作地点：雨城区汉阙路57号二楼易品康运动康复中心

任职资格： 1、女性身高155cm及以上，男性身高166cm及以上； 2、大专及以上学历，具备一年以上客服相关工作经验。 岗位职责： 1、确保客户信息掌握度达95%以上，在重点关注高频投诉客户的同时兼顾多数沉默客户群体，全面了解本责任区域客户基本情况，建立工作台账，承担客户资料的采集、归集、归档及实时动态维护工作； 2、办理客户入住与迁出手续，受理房屋交付（入伙）及住户卡申领等相关事务； 3、客户关系维护：依据公司标准，执行规范化接待礼仪，秉持同理心处理客户报修、咨询、投诉等服务请求，及时转交至对应责任部门或责任人，并第一时间跟进处理进展；服务完成后即时开展客户回访； 4、每日至少完成一次所辖区域的全覆盖巡查，对片区内安全、工程、环境类服务流程及服务质量实施监督、追踪、整改与复核； 5、负责当期及历史欠缴的物业费、电梯使用费、车位管理费等费用的催收工作，同时承担地产项目新交付阶段水、电、暖、燃气等协议约定费用的代收任务； 6、熟悉社区周边生活配套信息，涵盖衣食住行、休闲娱乐、医疗教育等方面服务资源，掌握水电气等公共事业部门联系电话并定期更新，确保客户咨询时可准确高效回应。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4.定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5.学历不限，有客服相关经验者优先

淘宝闪购服务商招聘工作人员 要求:会说普通话，沟通能力强，有执行力，有进取心。 应聘地址:繁荣中街35号 年龄:40岁以下 待遇:社保+底薪+提成 雅安智讯时代网络科技有限公司

岗位职责： 1.全面负责客服团队日常运营管理 2.制定并落地客户服务标准与流程，持续提升客户满意度与问题解决率 3. 主导客户投诉处理与重大客诉升级协调，及时复盘并推动服务改进 任职要求： 1.具备客服及团队管理经验，有相关工作经历者优先 2. 熟练电脑基本操作 3. 具备良好的沟通协调、抗压能力和跨部门协作意识，能独立处理突发服务事件 4.具备较强责任心、服务意识与团队协作意识

朝九晚六+双休，行政班，福利多多等你来！ 岗位职责： 1、进行产品使用后的客户回访及满意度维护 2、通过系统与用户联系，传达最新的优惠活动信息 任职要求： 1、年龄20-35岁，学历不限 2、具备良好的沟通能力，反应灵活 3、掌握基础电话操作技能 4、欢迎残疾人士应聘 薪资待遇 1、上班时间：9:00-18:30，午休一个半小时 2、综合薪资：4-6k

负责受理电信业务，需要有相同经验，负责电信业务发展，负责与电信相关人员沟通

岗位介绍 联通10010接听客服代表业务岗主要负责：接听联通10010热线，在中国联通为客户设立的点到点服务平台中，为客户提供查询、咨询、业务办理、投诉建议等服务；帮助客户解决在使用通信业务产品过程中出现的问题和需求。 三、岗位要求 1、年龄18-40周岁，高中及以上学历； 2、普通话标准、沟通能力强、应变能力强，性格开朗不内向； 3、有客服行业工作经验者优先； 4、每天工作时间8到10小时，倒班轮休，月休七天到八天； 5、能够熟练使用办公软件，文字录入40字/分钟以上； 四、工作地点 成都市天府新区物联一路中国联通四川天府信息中心 五、工资待遇 （一）、理论培训期 1、培训期补贴：培训上岗考试通过后按照实际到岗培训天数计算，每天给予100元（含20元/天餐补）补贴，考试不通过每天60元（含20元餐补）； （二）、试用期（入职60天内） 1、试接期：培训上岗考核通过后至当月月底为试接期，按上班出勤天数每天补贴100元（含20元/天餐补）；试接期提出离职，则每天补贴按60元（含20元餐补）； 2、接话提成：每通电话0.5元/呼.每日不低于50通 3、小夜班补贴：下班时间为22点-23点之间，30元/班； （三）、转正期（入职大于60天） 薪酬=岗位补贴+职工食堂工作餐补贴+通信费补贴+小夜班补贴+超工时加班费+星级+绩效 1、岗位工资1500+餐补200+星级（200-1000）+福利补贴=2500-3700元/月 2、小夜班补贴：下班时间为22点-23点之间，30元/班； 3、全勤100元/月，交通补贴10元/天，话补50元/月 4、绩效提成：月话务基准值1100呼/月，（有效话务量-1100基本产量）*单价1元/通*满意量系数（0.4-1.2）*月人工满意度系数（0.8-1.1）*月有效话务量系数（0.3-1.1）*综合考评分 六、其他福利 1、企业可有偿提供宿舍，离职场距离近且设施齐全； 2、上下班有通勤班车可接送至附近地铁站；早晚提供免费班车；（详见附件） 3、团队氛围和谐、定期组织郊游、聚餐、生日会等活动； 4、双向晋升通道：岗位内部可通过技能、管理双方向进行晋升晋升和自我发展，优秀管理人员作为核心干部定向到总部进行培养或引进.

岗位福利： 永久保底5000+高额提成上不封顶+每日现金奖励100-500元（天天发放） 正式期综合薪资7k-8k，业绩稳定者人均月薪过万 【任职要求】 1，客户资源由公司统一提供，仅需通过沟通完成转化，无需自主开发客户 2，无需线下邀约 不办电话卡 无拨打电话要求 无通话时长与数量考核 3，晋升通道畅通 公司发展稳健 最快两个月实现晋升 （晋升路径：客服专员-组长-业务主管-总监） 4，欢迎零基础新人加入 无经验亦可入职 配备一对一导师带教 5，学历不限 唯一要求是积极进取/踏实肯干 有赚钱动力 ~~~·诚邀踊跃投递，公司成长空间广阔 福利待遇优厚！！！！