恩施招聘2小时售后人员 年龄25—50周岁️ 可全职可兼职，早8:30—10:30 双休、工资(底薪+提成)第一个月工资4000不等

1. 为客户提供专业售后支持，及时响应客户咨询，妥善处理各类反馈事宜； 2. 负责客户保单日常维护及资料更新工作，保障服务品质； 3. 协助客户解决理赔及相关保险事务，提升客户体验与满意度； 4. 按时参加团队例会，积极分享客户服务过程中的经验与建议； 5. 落实公司服务标准，持续推动服务流程的优化与改进。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与强烈的服务意识，能够高效应对客户问题； 2. 熟悉客户服务流程及相关专业知识； 3. 具有较强的团队协作意识，能与同事顺畅沟通配合； 4. 工作态度端正，责任心强，能在压力环境下稳定发挥； 5. 乐于接受挑战，主动学习并提升自身服务能力与专业水平。 招聘年龄：24岁-45岁 上班时间：周一到周五上午8:00-11:30，下午2:00-5:00，周六早上有个早会

岗位职责: 1. 为客户提专业售后支持与服务； 2. 及时回应客户疑问，保障服务体验； 3. 协助处理客户问题，并给予可行建议； 4. 持续维护客户联系，提升满意水平。 任职要求： 1. 具备较强服务意识，能妥善应对客户咨询； 2. 拥有团队协作能力，可与同事顺畅交流； 3. 面对压力能保持冷静，高效处理问题； 4. 具备优秀的沟通能力及客户服务理念。

招聘区域管家助理、售后服务专员，大专以上学历，周末双休、节假日休

不涉及销售，无任何销售指标，企业规模1000人，提供住宿 工作内容：后台事务处理，信息记录与反馈，完全不含销售性质 上班时间：8小时工作制，按时下班，无需加班 薪资待遇：底薪＋绩效（含餐补、住房补贴），综合收入5000-9000元 福利待遇：提供住宿、节日礼品、下午茶、生日会、员工内购、带薪年假，纯文职岗位 5A级办公环境，专注后勤文职工作，无通宵班次，管理人性化，欢迎随时交流

保险售后服务专员，负责客户保单维护、理赔协助、续期跟进、咨询解答等全流程服务工作。 我们要求：年龄22-45岁，沟通表达良好，有责任心与服务意识，有无经验均可，公司提供系统培训与专业支持。 我们提供：绩效奖金+完善福利+免费培训+清晰晋升通道，工作环境舒适，团队氛围融洽，长期稳定发展。 如果你热爱服务行业、做事细心踏实、渴望一份有保障的好工作，欢迎加入我们，用专业守护每一份信任！

【岗位职责】 - 负责帮助老年化用户办理理赔业务与协助人事专员招聘服务 - 开展老客户电话回访售后问题及维护工作

岗位职责： 1.主要负责及时处理用户咨询及投诉问题，限时对问题进行处理回复，保证用户满意度； 2.挖掘用户投诉原因及需求，化解用户投诉，避免用户重复投诉； 3.能及时发现并分析投诉处理中存在的问题，及时反馈给各团队及培训组，给予及时更正； 4.对投诉处理情况进行汇总统计，定期填写和提交日报，完成上级领导交办的事务等工作。 任职要求： 1.具有售后工作经验，沟通能力强 2.具有较好的服务意识和处理客户投诉意见的能力 工作时间9：00-18：30，中间休息一个半小时，上班时间自由

我们正在招聘一名专业的售后客服人员， 负责客户咨询、投诉及建议的处理，保障客户体验与满意度。 工作内容： 包含电话接听、邮件回复、投诉处理以及客户问题的跟踪解决等。 岗位要求： 1. 大专或以上学历，具备售后客服工作经验者优先考虑； 2. 具备良好的沟通技巧和服务意识，能够高效解决客户疑问； 3. 熟悉常用办公软件的操作与应用； 4. 工作认真负责，富有团队合作精神，能适应一定的工作强度。

岗位：售后客服专员-全职 【工作内容】 接听客户咨询/投诉问题，及时反馈给餐厅，在服务过程中及时关怀客户并最终给到顾客满意的处理结果。 【任职要求】 1、岗位是热线/在线，双技能要求； 2、大专及以上学历； 3、电脑应用及中文输入熟练 4、具备较强的抗压能力 工作时间: 排班制一天工作8小时，做五休二，月休8天。 薪酬福利: 1、综合薪资4K-6K左右，提供免费住宿~，上班每天有12元餐补； 2、五险一金，法定假日出勤三倍薪资 工作地址： 湖北省武汉市洪山区森林大道王家店特1号峰源中心

找人 明天需要十个人 尽量一车一车的 电话

湖北黄石电厂需要瓦工2人，小工5人，包吃住，，来回路上都算工，大工350元一天，小工240元一天，一天9个小时，需要。电话

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！ 啤酒厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装，搬运产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市汕头， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

武汉市江夏区招钢筋绑扎、建筑木工、木模、二次结构木工

奥达电商白班日结 工资：115元，提供工作餐，工资日结 时间：08：30-18：00 岗位：质检 地址：江津东路奥达纺织 ☎李老师

做电商供货一件带发，需要有经验的电商工作人员，熟悉上面的业务，能独立自己操作。

郑重声明，本岗位不收取任何费用，主要处理酒旅板块问题，纯客服无销售，8小时排班，缴纳五险，月休6-8天，近地铁，交通便利，有住宿 工作内容：负责酒旅板块中售前，售中，售后的用户咨询和问题解决，多方位协调消费者与商家的困难，最终达成一致解决消费者遇到的问题 工作时间：8：00—24：00，8小时排班制，月休6-8天，宿舍跟工作一个地方，楼上住宿，楼下办公，没有安全隐患 综合薪资：4500+，计较工资，多劳多得

【工作内容】处理酒旅订单售后问题，协助客户与商家沟通，处理退款、改期等工单，维护平台口碑。 【任职要求】20-35岁，高中中专及以上，会基础电脑，打字流畅，沟通积极，抗压能力强，接受排班，实习生无需经验可报名。 【薪资福利】 1、培训每天有补贴； 2、薪资结构：底薪+全勤+餐补+晚班补贴+绩效，综合4000-8000，多劳多得； 3、月休6-8天，享节日、生日福利，带薪年假，晋升空间广。 工作地点：内江东兴区兆信中心A区22号楼10层，欢迎投递面试！

郑重声明，本岗位不收取任何费用，主要处理酒旅板块问题，纯客服无销售，8小时排班，缴纳五险，月休6-8天，近地铁，交通便利，有住宿 工作内容：负责酒旅板块中售前，售中，售后的用户咨询和问题解决，多方位协调消费者与商家的困难，最终达成一致解决消费者遇到的问题 工作时间：8：00—24：00，8小时排班制，月休6-8天，宿舍跟工作一个地方，楼上住宿，楼下办公，没有安全隐患 综合薪资：4500+，计较工资，多劳多得

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户反馈、投诉及退换货需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4. 熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户关于使用、保修、维修等各类疑问 5. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 责任心强，情绪稳定，能妥善应对客户异议与压力场景 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备客户服务意识，有售后客服、电商客服等相关经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯学、服务导向的求职者加入

岗位内容： 1、对接企业客户并提供相关服务； 2、协助办理企业落户相关手续等事务性工作； 3、完成上级安排的其他临时性任务； 4、团队协作氛围良好，工作环境和谐。 任职要求： 1、高中及以上学历，沟通能力优异者条件可适当放宽； 2、具备标准普通话表达能力； 3、有销售从业经历者优先考虑，同时欢迎应届毕业生应聘； 4、具备较强的责任心、抗压能力，富有团队意识和进取心，沟通协调能力突出者优先录用。 薪资待遇：月休4天，提供工作日中餐，上班时间为8:30-12:00；13:30-18:00；缴纳五险，享有国家规定节假日，综合年收入10-20万以上。

岗位职责：通过电话与客户沟通，介绍项目相关信息，开发潜在客户资源，做好客户信息登记，并电话邀约客户到访（无需外出，无需面对面接待） 工作内容简单，无业绩考核，无硬性任务指标 月休6天，无责任底薪3000元 期待这样的你：有干劲、有思路、乐于学习、性格良好，能够适应电话沟通工作

该岗位无销售性质不涉及推销可接纳新人可接受实习 岗位职责： 无销售类工作内容仅需提醒客户按时还款 负责对合作方系统中0-30天逾期账单的客户进行还款提醒 工作流程规范合法合规操作简单上手快 任职要求： 1.****以下，中专及以上学历，专业不限； 2.不设经验门槛，欢迎实习生加入！ 3.普通话清晰，具备基本沟通与协调能力 薪资结构： 底薪3500＋高提成+补贴，保底薪资不低于6000，月收入8k起 福利待遇： 团队聚餐下午茶歇节日礼品绩效奖励年终奖金定期团建 五险保障： 养老医疗生育工伤失业 相比学历与过往经历，我们更关注你的实际能力

移动客服 （新洲） 职位详情 1. 使用专业外呼工具，向移动用户传递新业务相关信息。 2. 依据公司提供的目标客户资料，为客户进行业务说明与解答。 3. 参与移动通信业务的宣传与推广工作。 4. 按时完成主管每日安排的工作指标。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和语言表达能力。 2. 普通话清晰标准。 3. 年龄不限，学历与经验无硬性要求，欢迎应届生加入。 4. 掌握基础电脑操作，能熟练使用常用办公软件。 上班时间: 9:00-12:30 14:00-18:00 月休6天 购买五险 综合薪资3000-5000

1. 文职类客服岗位，非销售性质，每月安排8天休息 2. 主要负责线上客户咨询的及时回复与处理 3. 薪资结构稳定，由基本工资、补贴及绩效构成，综合月薪5-7k 4. 福利完善，提供下午茶、不定期组织团建活动，工作氛围轻松愉悦 5. 非销售岗，工作内容简单，整体压力较小

工作内容： 前期负责M1阶段逾期客户的还款提醒，公司提供逾期客户名单，通过电话、微信、短信等方式，协助客户完成及时还款。 任职资格： 1、年龄18-40周岁，普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，会基础电脑操作及打字，中专及以上学历 2、踏实肯干，能承受一定工作压力，经验不限，可接受应届生 薪资待遇： 1、无责任底薪＋提成＋绩效奖金，月收入稳定在8000-12000元以上 2、缴纳五险 3、享受公司组织的不定期团建、聚餐、下午茶等福利活动

1. 新媒体客服岗位，主要承担线上客户对接工作，准确掌握客户广告制作需求并安排后续制作流程 2. 要求具备广告行业相关设计工作经验，熟悉广告制作流程与客户需求沟通 3. 公司福利：员工福利，带薪年假10天，年终奖金，包吃，提供免费学习机会，缴纳五险

一、日常运营管理 Ø 经营计划制定与落实：负责拟定网球学练馆的中长期及阶段性经营方案，涵盖销售指标、市场拓展路径、客户服务规划等内容，并推动各项计划落地实施。 Ø 运营监督与执行检查：全面监管场馆日常运作，核查各环节工作进度与执行质量，确保全体员工严格遵循标准流程开展工作。 Ø 场馆巡检与设备维护：定期开展设施巡查，保障器械正常运转，及时排查并处理设备异常或潜在安全风险。 二、团队人员管理 Ø 人员招募与能力提升：主导全职及兼职教练的招聘工作，统筹安排培训课程，持续提高团队专业素养与服务水平。 Ø 考核评价与激励机制：定期开展教练绩效考核，依据结果实施奖惩措施或提出改进建议，激发员工工作积极性。 Ø 团队协作与内部沟通：注重团队氛围建设，增强集体凝聚力，促进成员间高效沟通，协力推进场馆发展目标。 三、客户体验管理 Ø 客户关系维护与拓展：系统化管理客户信息，主动开发新客源，同时强化老客户维系，提升客户粘性。 Ø 投诉响应与意见处理：快速响应客户投诉与建议，妥善解决问题，保障服务满意度，塑造良好品牌形象。 Ø 服务规范建立与落实：制定客户服务标准体系，并监督执行情况，确保学员在馆内享受高品质服务体验。 四、市场拓展与招生运营 Ø 市场策略规划：结合市场需求与行业竞争格局，策划具有针对性的市场推广方案，增强客户吸引力。 Ø 招生推广活动执行：策划并落地各类招生宣传动作，扩大场馆知名度与市场影响力。 Ø 外部资源整合：主动对接外部机构或企业资源，探索合作模式，实现资源共享与协同发展。 五、财务统筹与成本管控 Ø 财务数据掌握与分析：熟悉掌握网球学练馆的收支状况，深入分析财务数据，为经营决策提供有力支撑。 Ø 成本优化与预算控制：制定科学的成本管控办法和预算执行方案，合理控制运营支出，保障场馆良性运转。

双休 社保齐全 早十晚七 无销售性质｛客服专员｝，处理平台售后相关事宜 无加班，按时下班 薪资待遇：入职5000起+绩效提成，综合收入7000-9000 （上不封顶） 社保齐全，月休8天，有客服经验优先。新人配备1v1团队组长指导 提供住宿，带岗培训 团建活动，下午茶 欢迎咨询

1、借助公司提供的高质量客户资源，通过电话或微信方式筛选意向客户，主要负责邀约工作，后续由专业谈判团队跟进对接。 岗位福利： 1、无经验要求，提供带薪培训，专人指导，享有新人保护期及完善的福利保障。 2、底薪4000元+高额提成，薪资结构包含三种提成模式，月综合收入过万较轻松，享受带薪年假。 工作时间：上午8:55至下午6:00，周末固定双休，无需加班，国家法定节假日正常休假。 3、提供全面的培训体系，涵盖新人入职培训、在职提升培训及晋升专项培训，帮助员工系统掌握工作技能，全面提升综合能力。 4、节日福利优厚，包括红包、购物卡、礼品等，每月举办员工生日会、下午茶活动，并设有定期员工抽奖福利。 5、、******，欢迎优秀应届毕业生加入。 6、具备良好的客户服务意识，拥有较强的应变能力和协调沟通能力。 7、遵守公司各项规章制度，服从工作安排。 上班时间：早上8:55，晚上6:00下班，不加班，周末双休，节假日按规定休息。