招聘，打单子，发货，配货，处理售后，月薪6000。时长上午10点到10点。地址元和路大兴村。电话

仓库需要打包员多名 工作自由 月休四天 每天九小时 可预支工资 月薪9000＋可提前预支工资 新手小白好上手 提供住宿 宿舍佩戴空调热水器 洗衣机

负责仓库里面复核，拣货，库维等工作 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应快节奏环境 2.认识26个英文字母，熟悉基础电脑操作者优先； 3.能配合仓库加班，不能加班的勿扰 福利待遇：，单休，免费工作餐，节假日福利，定期下午茶 玩具仓！！！有住宿 地址：常熟市嘉民常熟北物流中心（富华路25号） 联系电话：

贴面单 打包 前3-5天计时18/h 后续计件 月平均工资6500左右 上班时间9:30-21:30 配合加班 中午休息半小时 晚上休息半小时 管一顿饭 每周预支500-800 其余工资次月月底之前结清

白班305/夜班325 负责缠膜打包拉到仓库 缴纳五险，包吃住（） 两班倒，综合6000-7500

工作内容： 1：负将顾客购买的商品按照公司标准进行打包 2：商品出库之前要检查好商品的品质，确保无异常 3：平峰期负责站点卫生的打扫 上班时间：上六休一，调休，月休四天 法定假日三倍薪资

招聘：分拣、扫描、供件、拉扫、倒包、驳货等 岗位要求：18-53 周岁，18-48 周岁，以身份证为准。 识字，身体健康、无违法犯罪记录、服从管理安排 福利待遇：安排食宿，6人间，独立卫生间和浴室。节假日加班费，全勤奖、工龄奖、节假日福利 工作时间 进港班次：00:00-12：30 薪资水平6300-7300； 出港班次：18:00-4:00 薪资水平5500-6500 工作地点：常熟东南开发区顺祥路9号申通苏州转运中心

日结工小时工 附近中通利丰小米圆通物流长期招聘 每天日结180-220元 门店就在鑫隆广场

明天沈巷旁边产业园螺丝仓库招日结工，上班时间：7点30到下午5点30，中途休息1.5小时工资元餐补，下班发，报名，报名联系：

今天夜班小仓库日结两种模式男女不限，18到55岁，第一个模式上班时间：9点到2点，5小时工资，第二个模式上班时间：9点到明早8点30，工资，中间休息一个半小时，报名，今晚7点店里集合报名联系：

工作地址:附近轻松启基启佳综合工资5000~5500元，享受企业绩效以及夜班补贴根据企业缴纳五险一金打卡15天补贴300元，焊接岗位津贴：250元～350元/月，操机岗位津贴：150元/月焊接、操机等，主要生产：路由器、通信设备18-38周岁

明沙溪日结60岁以下19元每小时，工资日结。电话

张家港港区找小工两名，木工一名

本公司因业务需要，现需要木工临时工二名，要求会道具展示柜地址，做事利索，工资三百五一天，苏州市吴江区，芦墟镇，汾越东路东路66号，联系电话，刘经理

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皮革城急招网店包装一名，联系电话

张喜庄促销大量用人水果库房加人长白班（挑捡水果）52岁以下男女不限[福]18元一小时日结！上班早8点备注：活特别！特别！好干挑水果，包装没有体力活。自带吃的，公司可以加热，8-15小时每天，加班必须能接受常年的活特别好干干过都知道[勾引]班车路线张喜庄～东马有去的报名：

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《周二》面试单位如下《18》[爱心][爱心][太阳]合庆招B2驾驶员，会开9.6米高栏货车，月休一天，不休息再加200全勤奖，7到17点30，一个月7500+600饭补+600元叉车补贴《有证》，缴纳上海社保，可提供宿舍，试用期30天打九折。工作地合庆镇。要求有责任心，做事认真《常日班》《19》[爱心][爱心]合庆仓库招分拣工，7点至下午17点30，工资4500，600餐补，不休满勤200，月薪5300一个月，月休息一天，，工作地点，合庆，第一个月工资9折，年龄55岁以下《20》[爱心][爱心]王桥路仓库招55岁以下夜班，分拣工，6点至6点，月休一天，工作月底薪5500工资，600餐补，300夜班补贴，年龄55岁以下，满勤再加200全勤奖，第一个月工资九折，全勤月薪6600。

招工人年龄50以下要求:会开车岗位内容:货物分捡送货上班时间:早4点晚4.30左右提供早餐午餐月薪5000元，全勤500老带新无试用期满月发薪地址新村九区批发市场3厅3号品胜冻货

1、负责空运/海运进出口业务的派车、报关、单证制作、对账等完整操作流程、确保货物顺利进出港: 2、制定并实施职责分工细则，明确各岗位工作标准与考核要求，确保团队工作权责清晰、协同高效; 3、主导空运/海运操作流程的制定与持续优化，组织培训并推动落地执行，提升操作标准化水平，严格控制操作差错率; 4、监控日常工作过程中的异常情况，快速处置并及时向上级汇报，跟踪问题解决关键节点，确保客户诉求得到及时处理与妥善解决; 5、协调部门与销售、仓库、报关等相关部门的协作事宜，高效解决跨部门突发问题，顺畅衔接工作各环节; 6、制定并实施部门培训计划，覆盖新员工、专业技能提升及流程更新等内容，提升团队专业能力与服务水准; 7、实时监控部门核心工作指标，精准分析偏差原因，制定针对性改进指施，并推动落地; 8、负责团队日常绩效管理,组织开展绩效沟通与反馈,激发员工积极性,营造积极向上的团队氛图; 9、完成上级领导交办的其他工作任务。

今天要两个工，帮忙封封箱子，放板上就行了，八点到八点300。

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【马运路日结】：240元/天，实发，工期，需在职不在职5天工资按照同工同酬发放，到期自愿续签新的合同，每月10号工资里面。，云人事app也不需要打卡，作为当月吃住水电费，。。

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