工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

岗位职责： 1.负责文化、社会及企业类活动的创意构思与落地执行； 2.编制活动策划方案，涵盖主题设定、流程设计、经费规划及风险预判； 3.统筹调配活动所需资源，如场地安排、供应商对接及合作方协作，保障活动有序推进； 4.深度参与现场运营管理工作，快速响应并处理突发状况，确保活动质量达标； 5.活动结束后开展效果评估，汇总各方反馈，持续优化后续策划策略。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、广告学、公共关系或相关专业者优先考虑； 2.具备出色的创新思维与项目统筹能力，可独立承担活动从策划到执行的全流程工作； 3.拥有良好的沟通协调技巧，能与内外部团队高效配合； 4.组织与应变能力强，能够从容应对活动现场的多样化情况； 5.有活动策划及相关执行实践经验者优先录用。

岗位职责： 1.IP联名活动策划 -结合合作**明星/IP特性**，策划线上线下联动活动（如明星同款模板打卡赛、IP主题快闪店），设计粉丝向玩法（如解锁应援福利、限量模板抽奖）。 -针对不同圈层（饭圈、二次元、潮玩）定制活动形式。 2.数据化活动运营 -监控活动核心数据（如模板下载量、用户拍照次数、线下参与人数），通过**粉丝行为分析**（如明星关联话题互动率）优化活动策略。 -建立活动SOP，总结高转化率活动的关键要素（如明星互动节点、IP联名噱头）。 3.用户分层运营 -针对**核心粉丝用户**（如明星后援会、潮玩收藏者）设计福利，提升复购率。 -通过**UGC活动**（如“最佳创意拍照大赛”）激活沉默用户，引导社交传播。 4.行业创新玩法挖掘 -追踪**潮流趋势**，策划创新型活动。 -分析竞品活动案例（如热门拍照设备的快闪店、IP联名策略），提炼差异化亮点。 5.全渠道推广执行 -整合线上线下资源（如小红书种草、抖音挑战赛、线下商圈合作），最大化活动曝光。 -协调设计、市场、IP合作方，确保活动视觉与品牌调性一致（如明星海报、IP主题素材）。 任职要求： 1.行业经验： -3年及以上活动运营经验，有**消费品/IP衍生品**（如潮玩、明星周边）活动案例者优先，需提供过往活动数据（如参与人数、转化率）。 -策划过**百人以上线下活动**（如快闪店、粉丝见面会），或线上万人级互动活动（如微博话题挑战）。 2.IP与粉丝运营能力： -熟悉饭圈/二次元/潮玩圈层文化，能设计粉丝高参与度玩法（如应援打卡、二创征集）。 -具备明星/IP合作经验，了解授权流程及粉丝互动禁忌（如肖像权使用）。 3.数据与创意能力： -熟练使用数据分析工具（如GoogleAnalytics、新榜），能通过用户行为优化活动路径。 -擅长热点借势（如影视剧热播、明星热搜），快速策划关联活动。

验票，负责小朋友安全，穿游乐装备

岗位职责： 1、前期策划方案：承担写字楼项目前期拓展与策划文案撰写，能独立完成项目定位、商业运营及营销策略等全案方案的编制； 2、市场及竞品调研：开展片区市场动态、产业布局及行业信息调研，编制市场与竞品分析报告，提出产品规划与目标客群定位建议； 3、政策跟踪分析：掌握房地产领域相关法律法规，负责收集、整理并分析写字楼相关政策与发展趋势； 4、营销执行工作：制定项目的整体营销计划及具体执行方案，保障营销动作有序推进； 5、档案及文件管理：负责项目投标方案、新项目管理文档等资料的归档、移交与流程管控； 6、商务拓展：协助推进外部资源对接、合作联络及商业谈判、述标等相关工作。 岗位要求： 1、具备3年以上房地产营销策划工作经验，拥有项目拓展投标文件编写及汇报能力，可独立主导招投标全流程，有独立操盘完整策划案例者优先； 2、熟悉房地产市场运作模式，能独立完成产品定位、项目策划、可行性研究等各类前期方案的撰写； 3、了解城市规划及房地产行业相关政策法规，持续关注市场变化与行业动向； 4、具备敏锐的市场感知能力与客户需求洞察力，思维活跃，富有创意，沟通表达顺畅，文字表达能力强。

包住员工旅游业绩奖励节假福利弹性工作专业培训 职位信息 岗位职责 1、配合上级达成部门销售目标； 2、拓展新兴市场，发展新客户，扩大产品覆盖区域； 3、负责所在区域市场动态的搜集及重点竞品的分析； 4、维护客户关系，积极推动长期战略合作的建立与深化。 任职资格 1、性别不限，欢迎应届毕业生应聘； 2、形象良好，身体健康，具备亲和力； 3、具备较强的学习能力、应变能力、逻辑思维与观察能力； 4、富有激情，目标明确，时间管理意识强； 5、能适应工作挑战，乐于主动交流，沟通顺畅，语言表达清晰； 6、踏实肯干，具备良好的协作意识与团队精神。

岗位职责 1、收集并整合周边社区楼盘及商业圈资源信息，为客户匹配需求，提供置业前的信息支持服务； 2、开展房客源的开发、维护与管理，熟练运用乐有家APP等数字化工具，深耕属地社区与商圈，为买卖双方提供专业的房产交易解决方案，推动成交达成； 3、依托平台强大赋能，实行协作搭档模式，团队联合服务，帮助签约双方优化交易流程，降低交易成本，规避交易风险，量身定制购房规划，与客户建立长期稳定、互信共赢的合作关系。 任职资格 1、年满十八周岁，不限专业背景与从业经历； 2、性格积极乐观，富有热情，工作态度认真细致； 3、具备吃苦精神，责任心强，敢于接受挑战，拥有良好的沟通协调能力； 4、认可企业价值观，遵守规章制度，服从公司统一管理。 【欢迎退伍军人加入，公司已设立转业军人优先录用通道】 薪资待遇 1、薪酬体系 收入完全自主化，多劳多得，上不封顶，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手成长期：包含底薪、补贴及浮动绩效，深圳地区新人最高可享9000元起薪（具体面议），行业新兵专属培养期最长可达3个月！其中： 大专学历最高9000元：底薪补贴绩效5000+3000职务绩效 本科学历最高9000元：底薪补贴绩效6000+3000职务绩效 ②发展阶段：涵盖底薪、补贴、浮动绩效及业绩奖励，发展初期深圳定岗薪资范围为4600-11000元+高额业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔晋升空间与优厚回报机制，奖金无上限！ 其他城市薪资详情请投递简历后咨询！ 2、福利保障 毕业当年及毕业后一年内大学生享免佣租房权益，应届生到岗报到可按标准报销单程交通费用 五险一金、带薪休假、节日礼盒、授课奖励、仁杰奖项、员工互助基金 丰富多元的文体活动、国内精品旅游、海外高端游 提供租房支持方案 工作时间灵活安排，支持双休、单休或调休，平衡工作与生活 3、培训与晋升机制健全 构建完善的线上线下融合培训系统，每年投入2亿元专项培训资金，设立1000+培训中心、开设2000+课程内容、配备3000+专职讲师，配套导师一对一指导、特种兵式闯关考核、“星火计划”专项人才培养项目，加速职业成长！ 晋升标准清晰透明，后备人才梯队完善，下属成长情况纳入上级考核重点；晋升路径畅通，支持纵向晋升与横向拓展，专业路线最高可晋升至置业总裁，管理路线最高可达营销总裁！ 4、团队特点 集团化运营，学习型团队，创业型氛围，开放型文化，成员年轻有活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平高效，环境阳光简单，真诚待人，广受认可的优质雇主期待您的加入！

工作内容: 互联网产品应用，软件产品使用，需按照产品使用流程操作步骤，心思细腻者优先工作时间: 9:00-15:30左右(周一到周日)薪酬福利: 120-200，20一小时空调wif，零食水等，中午餐补任职要求:18-50周岁 接受经验，一对一培训，当日上手! 接受实习生、应届毕业生 提前报名预约，位置有限!日结日结日结下班立结!

岗位职责 1、负责辖区内血浆相关知识的宣传普及，推动适龄人群参与捐献血浆，并做好组织与管理工作。 2、落实辖区月度采浆任务目标，确保各项过程指标顺利达成。 任职要求 1、年龄18至45周岁，性别不限，能适应长期在乡镇开展宣传工作； 2、具备大专及以上学历，有销售或相关工作经验者优先； 3、具备良好的团队协作意识，吃苦耐劳，认同企业文化和单采血浆事业，遵守公司各项管理规定。 薪资待遇 1、试用期薪资：5000元，由基本工资与绩效工资构成（试用期1-2个月）； 2、转正后薪资：5000元起，上不封顶，包含基本工资、绩效工资及月度奖励； 岗位福利 工作地点位于无为市范围内，入职即缴纳五险一金，享有生日福利、节日礼品、带薪旅游、年终奖等各项福利； 诚邀有志之士加入我们，有意者可拨打电话咨询或前往无为办事处了解详情。 咨询电话：***********张女士

RegionalMarketingExecutive(EFKidsandTeens) 英孚青少儿英语市场专员 RegionalMarketingExecutive 汇报对象：区域市场主管 工作职责/责任: 1.协助部门负责人，依据年度经营目标，参与制定并落实年度营销策略、品牌传播方案及宣传执行计划，统筹协调内外部资源与团队协作； 2.参与各类市场活动的落地执行，结合营销需求与媒体推广方向，完成创意策划、亮点提炼、文案撰写等工作，并负责区域微信公众号内容的更新与日常维护； 3.对接供应商管理，确保物料制作质量与交付进度，实时掌握部门物料使用状况，合理规划采购与物流安排； 4.承担部门内行政及部分财务事务，如项目会议组织、会议纪要整理、费用记录及数据统计报表编制等； 5.拓展新增线下合作资源与渠道网络； 6.负责市场推广团队的招聘、培训与日常管理，推动各项市场活动及定点获客任务的高效执行； 7.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1.本科及以上学历，市场营销或工商管理类专业优先，具备市场营销相关工作经验者优先考虑； 2.热爱教育事业，了解少儿教育培训行业的市场动态，对教育类产品有一定认知； 3.具备良好的沟通与组织协调能力，执行力高，责任心强，能适应一定工作压力； 4.熟悉线上线下整合营销推广模式； 5.英语四级以上水平，具备熟练的听说读写能力，精通Office办公软件操作； 6.能够独立开展客户获取及渠道拓展工作。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持，涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛，如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学习难题，提升学术能力，并传授有效的学科方法 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课即可

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-14 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2027-04-30 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

岗位职责： 1.设计并实施各类市场活动，确保活动具备创新性和吸引力，提升品牌影响力； 2.制定完整的活动执行方案，包括流程规划、场地布置、物料准备及预算控制； 3.协调内部团队与外部供应商，确保各环节高效衔接，保障活动顺利落地； 4.收集活动数据与反馈，进行效果评估并输出优化建议，持续提升活动质量； 5.跟踪行业动态与竞品活动趋势，探索新颖策划思路，增强用户参与度。 任职要求： 1.具备优秀的创意思维和文案表达能力，能独立完成活动方案撰写； 2.有良好的沟通协调能力，能够高效整合多方资源推进项目； 3.具备较强的组织能力和时间管理意识，适应多任务并行的工作节奏； 4.抗压能力强，对活动策划工作充满热情，乐于接受挑战与创新； 5.学历不限，有相关成功案例或大型活动执行经验者优先。

一、核心定位 负责从策略到执行的全链路活动管理，通过创意性活动实现品牌传播、客户引流、公众影响力提升等商业目标。 二、核心职责 1.策划与提案 -基于客户需求进行创意策划，产出完整活动方案（含主题、流程、预算） -独立撰写策划案并进行可视化提案展示 2.项目管理 -制定详细执行排期表，协调内外部资源（场地、物料、人员、供应商） -管理活动预算，控制成本与质量 3.现场执行 -负责活动现场全流程把控与突发应对 -管理执行团队与供应商协作 4.效果评估 -进行活动数据回收与分析（参与度、曝光量、转化率等） -产出结案报告，提炼优化建议 三、关键能力要求 -专业能力 ▸出色的创意策划与提案能力 ▸熟练使用PPT/Keynote等提案工具 ▸基础的平面设计及审美能力（能独立完成基础视觉方案） -核心特质 ▸极强的资源协调与多任务处理能力 ▸敏锐的市场洞察与趋势把握能力 ▸优秀的抗压能力与临场应变能力 四、典型活动类型 -品牌发布会 -行业峰会/论坛 -产品体验活动 -快闪店/展览 -线上+线下整合营销事件 五、职业发展路径 策划助理→活动策划→资深策划/项目经理→策划总监 可横向拓展至品牌策略、整合营销、客户管理等方向。 六、行业趋势 -数字化整合：线上直播、虚拟互动与线下体验深度融合 -内容化：活动成为可传播的内容产品 -数据驱动：从前期策划到后期评估的全链路数据化决策

岗位职责： 1.设计并实施各类线上线下活动，确保活动具有创新性和良好的用户体验； 2.制定详细的活动执行方案，包括流程规划、场地布置、物料准备及时间进度把控； 3.协调内部团队与外部供应商资源，保障活动各环节高效衔接与顺利落地； 4.收集活动数据与反馈信息，进行效果评估并提出优化建议； 5.跟踪行业最新动态与流行趋势，持续提升活动创意水平和品牌影响力。 任职要求： 1.具备优秀的创意思维和活动策划能力，能独立完成活动方案撰写与执行； 2.良好的沟通协调能力，能够高效整合多方资源推进项目进展； 3.有较强的组织能力和抗压能力，适应多任务并行的工作节奏； 4.热爱活动策划工作，积极主动，富有责任心和团队合作精神； 5.学历不限，有相关成功案例或活动执行经验者优先考虑。

工作简单轻松，年满18周岁以上即可参与，身体健康会使用智能机，善于沟通，吃苦耐劳

会展布置，活动策划

职位描述 我们正在寻找一位**具备全平台视野与强策划能力的营销策划专家**。你将负责品牌在抖音、小红书等主流社交平台的整合营销布局，不仅聚焦日常内容运营，更专注于周期性活动策划、品牌大事件打造及跨平台联动策略。你的核心任务是通过系统化策划，提升品牌声量、用户互动率与业务转化效果，推动各平台资源协同共振，实现“1+1>2”的传播势能。 核心职责 1.全平台营销策略制定 -主导品牌在抖音、小红书等平台的年度/季度营销规划，明确各平台角色定位与联动机制。 -结合品牌调性、市场趋势与用户洞察，策划大型营销项目、热点话题、品牌战役，并推动落地执行。 2.整合营销活动策划与执行 -统筹从创意构思、资源整合、跨团队协作到效果复盘的全流程营销项目管理。 -设计具备传播潜力的互动形式，如挑战赛、联合直播、达人矩阵合作、用户UGC征集等，撬动站内外流量增长。 3.资源整合与预算管理 -对接外部合作方，包括平台资源、广告代理、MCN机构及KOL/达人，保障项目高效推进与成本优化。 -制定并管控项目预算，跟踪投放数据，持续提升投入产出比。 4.数据分析与策略优化 -搭建全平台营销活动的数据监测体系，评估活动表现（曝光、参与、转化等），迭代优化策略方向。 -定期输出活动复盘报告与行业趋势分析，为品牌长期发展提供策略支持。 5.内部协同与赋能 -带领抖音编导、小红书运营等执行团队，确保营销方案高质量落地与内容精准输出。 -联动产品、销售、客服等部门，促进营销动作与业务目标深度融合。 任职要求 1.经验与能力 -3年以上新媒体营销、品牌活动策划或数字广告领域工作经验，有主导跨平台整合营销项目的成功案例。 -熟悉抖音、小红书等平台的内容机制、推荐逻辑、商业化工具及生态演变趋势。 -具备扎实的策略思维与创意转化能力，能将品牌需求转化为可执行、易扩散的营销方案。 -拥有优秀的项目统筹与资源整合能力，可并行推进多个项目，具备良好的跨部门协作经验。 -熟练运用数据分析工具，对数据敏感，擅长基于结果进行复盘与策略调优。 2.核心特质 -具备全局视角与前瞻意识：能从品牌战略高度出发制定整合方案，敏锐捕捉市场机会。 -创意与落地兼顾：既有创新思维，又能扎实推进执行，注重细节与最终成效。 -沟通能力强，富有领导力：能够清晰传递策略思路，并带动团队共同达成目标。 3.加分项 -有知名品牌方、4A广告公司或品牌策略相关背景者优先。 -具备一定商务谈判与合同管理经验。 -熟悉短视频与直播电商的运营流程及转化路径。 我们提供 -行业内具有竞争力的薪酬体系（固定薪资+绩效奖金+项目激励）。 -参与品牌核心营销项目的发展平台，接触优质行业资源的机会。 -开放、专业的团队环境，清晰的职业成长通道。

岗位职责： 1.负责品牌传播策略的制定及日常营销项目的创意策划，围绕品牌曝光与业务增长目标，设计整合营销方案及活动执行计划； 2.洞察市场动态与目标用户需求，制定高效策略并推动活动落地，持续优化现有策划项目； 3.具备数据驱动的运营思维，监控并分析营销活动效果，结合业务视角迭代优化方案，输出项目总结报告； 4.协同内部团队推进策略实施，确保项目执行进度、内容质量与最终成效达标； 5.完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，市场营销、广告等相关专业背景，具备海外学习经历者优先； 2.精通PPT制作与策划逻辑表达，审美能力强，熟练掌握可画等设计工具者优先； 3.对市场变化具有敏锐洞察力，能快速识别业务机会并制定应对策略； 4.有教育行业从业经验或成功策划案例者优先考虑。

市场专员是公司市场团队的核心成员，主要负责拓展并维护与培训机构、商超等外部合作机构的长期稳定关系，通过高效沟通与商务洽谈，推动合作达成，助力品牌影响力的提升、市场覆盖范围的扩展以及业务持续增长。 主要职责： 1.采用陌生拜访的方式积极对接潜在合作伙伴，清晰传达公司业务内容、产品亮点及合作价值。 2.使用电脑进行文档处理与资料整理 具备销售背景或市场相关工作经验者优先

一、岗位职责 负责公司市场营销战略的制定与执行，统筹市场运营管理及品牌建设相关工作 二、职位要求 1）******，本科及以上学历；企业管理、市场营销或工科类相关专业 2）具备1-3年机械制造、节能环保等领域市场调研、营销推广工作经验 3）具备良好的沟通协调与谈判能力，掌握系统的市场调查方法并拥有实际项目经验 三、其他 1）福利：五险一金、年终奖+年终物资、食宿补贴、六节礼金、免费班车(长沙-湘潭)、工龄工资、团建旅游、完善的培训机制与晋升空间 2）工作时间：双休，每日7.5小时工作制 3）工作地址：湖南省湘潭市九华工业园保税路口

一、有ERP、MES、PLM相关制造业管理相关产品营销方案策划工作一年以上 二、性格外向，文案基础强，能配合售前完成产品触达客户 三、听、记、理解能力强，协助售前反馈客户真实需求 四、市场营销、计算机、财务相关专业

抖音平台发一条视频￥5，内容我提供（产品宣传） 这边做好视频和标题一起发给你，你直接复制粘贴发布视频就可以。（平台视频需要保留15天以上） 例如：今天发完之后，明天早上咱俩会联系，需要昨天发的内容页面截图，需要看一下阅读量。阅读量过百即可转5元长期稳定。 3分钟操作完，简单方便。

本公司因业务发展现招聘技术服务人员去万科公司做虫鼠害服务工作。服务地点吉林市丰满区 主要负责工厂虫鼠害服务 服从管理自备车辆每周工作一天 工作时间自由中午管饭 有意者具体私聊

1、负责公司品牌对外宣传推广，维护品牌形象并提升品牌知名度与美誉度； 2、执行并监督各类市场品牌推广活动的落地实施； 3、收集客户相关信息，并进行数据整理与分析汇总； 4、持续跟踪市场变化，搜集行业最新资讯与发展动态； 5、在市场经理指导下，策划并组织实施市场调研方案，承担营销信息管理及业务管理工作； 6、具备文案撰写能力，能独立完成产品推广方案及网络平台、行业刊物等宣传内容的创作； 7、具有扎实的美术基础，精通Photoshop等设计工具的操作与应用； 8、配合完成上级领导安排的其他相关工作。

工作职责: 1.负责涵盖目标市场、品牌、产品、竞争对手及用户等方面的调研工作，高效整合现有资源，洞察行业发展趋势、用户核心痛点与竞品动态，深入分析公司品牌及产品的市场定位； 2.结合公司品牌战略规划、产品定位及产品路线图，协同营销经理推进全域营销布局，深度挖掘产品核心优势，输出产品介绍文档等关键营销资料，并主导品牌/产品在各平台渠道的营销活动落地，如黑五、网一等大型促销节点； 3.策划并执行整合营销传播方案，统筹营销素材的审核、分发与投放，推动IMC方案的全流程实施，开展效果追踪、预算管理及策略复盘，助力销售业绩达成最大化； 4.搭建系统化的数据复盘体系，持续监控项目关键指标变化，带领团队优化传播策略、内容创意与投放表现，确保传播目标有效实现； 5.熟悉海外主流广告渠道的推广机制与数据分析方法，掌握欧美地区主流媒介资源及公关运作模式。 任职资格: 1.本科及以上学历，具备3年以上小家电或3C品类海外市场推广经验，拥有海外学习或工作背景者优先； 2.具备独立制定营销策略、构建价值主张及策划营销内容的能力； 3.英文书面表达能力强，具有出色的文案撰写能力与审美素养，可独立主导整合营销项目的全流程执行； 4.在欧美市场有成功落地的营销案例经验。

岗位职责 1、全面负责公司整个平台系统的技术方向研究和总体规划,主持制订公司技术发展战略，并全面监督推进战略实施； 2、组织制订年度研发、运维、培训工作计划，确保各类研发运维项目进度和质量，从技术角度提升用户体验； 3、带领技术和产品团队完善产品、构架、研发、设计方面的工作，完成平台整体搭建，设计、指导关键技术模块，并对系统安全性、稳定性负责，确保公司产品的研发进度； 4、组织对重大技术问题进行研发攻关，消除制约公司战略实施的技术瓶颈； 5、组织编制、审核各类技术方案、规范和文档，保证技术成果质量； 6、组织协调技术资源支持，配合相关业务板块完成工作任务； 7、参与公司市场推广和营销战略制定，提供相关技术解决方案或决策支持建议。 任职资格 1、年龄30-40岁，计算机相关专业本科以上学历，8年以上物流行业项目经验优先；精通.NET、JAVA，C/C++/C#编程,精通各种开发平台； 2、具有5年以上中大型互联网技术总监以上岗位的工作经历，互联网行业优先； 3、具有良好的沟通能力和领导能力，能统筹全局，合理调配团队资源； 4、具有战略思维和良好的团队激励的能力，有较强的执行力、良好的商业谈判能力、预算管理技能、领导力和学习能力； 5、精通主流互联网平台开发运维技术，精通大数据收集、管理和分析，对互联网行业发展及内在规律具有深刻理解； 6、对前沿技术创新具有高度敏锐度，能及时把握技术发展动态，并对公司技术发展提供决策支持建议； 7、能承受较强的工作压力，有较强的自我驱动能力和团队协作能力。