兼职/高校新生开学，招聘团队前期进驻学校，给入学的新生提供校园通信服务，办理校园卡、校园宽带等业务 新生开学报道流量大，拉单容易，认真做日入无上限。 岗位要求：1、为人热情，表达清晰流畅，逻辑条理清晰； 2、有耐心，细心，善于与人沟通 3、年龄18-28岁。 薪资待遇：提成每户130-150+++，薪资日结。

美团倍电充电宝地推业务经理

岗位职责： 1.负责在区域进行平台推广活动； 2.与目标客户进行有效沟通，解答疑问并促成线上线下商户上架平台； 3.收集市场反馈，及时向上级汇报推广效果及客户需求； 4.参与制定推广策略，提出改进建议以提高推广效率。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2.熟悉当地市场环境，了解目标商户群体特征，自带资源加分； 3.有较强的学习能力，能够快速掌握公司推广平台知识； 4.工作积极主动，能适应高强度的工作节奏； 5.有销售或销售经验者优先考虑。 6.年龄18-45岁之间；

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 1.寻找可在各大高校组织捐书活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-5000元） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

陪同需要牙齿诊疗的客户前往医院进行口腔检查； 底薪＋补贴+油费补助+高比例提成+绩效奖金等福利 我们复大口腔医院上虞分院现招聘地推销售人员，特别欢迎40岁以上、具备丰富经验的您加入。工作时间自由灵活，不影响家庭照护，按业绩提成，付出越多回报越高，收入无上限，诚邀您前来施展才华！

工作内容: 1、发放传单 2、引流到店 薪资:100/天每日工作4小时，可自由选择工作时间段 提成方式:通过传单联系方式到公司咨询，每1人提成3元 薪资发放:每日结 工作轻松，时间自由想要挣点零花钱的宝宝联系我哦

1.项目名称： 本地生活推广 (支付宝碰一碰所有业务推广) 上市公司POS机业务推广 中国联通业务推广 0投资+长期管道收益 2:佣金价格 单品佣金价格高 长期流水分润 3:结算方式 日结，收入破千 4:作业流程 师傅一对一指导作业，全程陪跑 5:需求资源 网推，地推，全行业，全国可做，时间自由 不需要投资，全职兼职都可推广 管道收益来源于以下方面 1:支付分润 2:本地生活分润 3:电商cps分润 4:拉新奖励员工福利

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-08-20 岗位职责： 1.在商场出入口等人流密集区域手持宣传牌进行展示； 2.主动与家长交流，推广上门家教服务，吸引家长关注； 3.向有需求的家长简要说明服务详情，并引导其扫码添加微信。 工作时间： -每周二至周五18:00-20:30 -周六及周日11:00-20:30 -可根据个人安排在上述时段中灵活选择上班时间。

年龄不限经验不限，工作简单，多劳多得

崗位職責： 1、負責IDC機房伺服器的故障處理與系統安裝調試作業。 2、執行IDC機房各類設備的搬遷及上下架相關操作。 3、負責IDC機房網路設備的異常排查與更換作業。 4、按時處理工單，並依規定回報處理進度予相關人員（如組長、發單人等）。 5、依照標準進行機房巡檢，記錄溫濕度等環境監控數據。 6、遇突發事件時，依客戶規範進行通報與應變處理。 7、執行主管交付之任務，並配合支援其他部門所需協作事項。 8、每日完成運維記錄，並依要求將資料登錄至電子檔中。 崗位要求： 1、熟悉IDC機房各項操作流程，具備2-3年IDCIT運維或網路運維實務經驗。 2、了解IDC機房網路結構，具備伺服器硬體維護、系統安裝及故障排除能力。 3、具備良好抗壓性，能適應高壓工作環境；責任心強，工作積極主動；具備溝通能力與團隊合作意識。 4、精通粵語及普通話。 工作地點：荃灣or柴灣根據項目需求調動 工作時間：5*8

职位职责： 1.统筹日常运维管理工作，涵盖设备维护、安全管控、环境卫生、变更管理流程、采购执行、财务及预算相关事宜； 2.主导数据中心的扩展、升级、维护作业以及新客户进场等相关项目实施； 3.与外部供应商保持常态化沟通，监督服务执行质量，协调应对突发状况及临时性工作需求； 4.跟踪行业法规与标准动态，确保机房运营持续符合合规要求； 5.负责技术文档管理、问题响应处理、绩效考核及行政事务协调； 6.编制各类客户运营管理报告，制定并维护4P操作规范（SOP、MOP、EOP、SCP），规划关键运行活动（如断电演练“Pull-the-Plug”测试）、应急响应预案、灾难恢复方案及业务连续性策略； 7.担任事件管理负责人，统筹所有突发事件处置，并完成事故分析与报告撰写； 8.推动安全管理体系和绩效评估机制落地，保障服务品质与系统稳定性满足客户需求； 9.定期巡检各功能区域，监控运行指标达成情况，及时识别并上报基础设施潜在风险。 职位要求： 1.持有设施管理、机械电气工程或建筑服务工程等相关专业本科学历； 2.具备不少于10年相关领域工作经验，其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业背景； 3.精通关键基础设施设备运作，包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调（CRAC）、不间断电源（UPS）、静态转换开关（STS）、发电机组（Genset）等； 4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公应用工具； 5.具备良好的中英文读写与口语表达能力，可使用粤语进行顺畅交流； 6.擅长商务洽谈，具备出色的沟通协作能力； 7.面对复杂情境能迅速把握问题核心，提出有效且具创新性的解决思路； 8.在高压环境下仍能保持理性判断，灵活调整应对策略以适应变化需求。

岗位职责： 1.负责Windows/Linux系统运维，完成防火墙、VPN及堡垒机的配置与管理。 2.利用Nessus、Kali、Wireshark等工具开展漏洞扫描与安全测试。 3.参与安全事件的分析与响应，撰写调查报告并提出改进措施。 4.配合开展安全意识培训及安全流程的优化与维护。 岗位要求： 1.本科及以上学历，计算机或信息安全相关专业； 2.具备基础英文沟通能力及技术文档阅读能力； 3.拥有1年及以上信息安全或IT运维相关工作经验； 4.掌握网络基础知识，熟悉主流操作系统（Windows/Linux）； 5.了解常用安全产品的基本功能，能在指导下操作防火墙、终端安全、VPN、堡垒机等系统； 6.熟悉常见安全工具（如Nessus、Kali、Wireshark、日志分析工具等）的基本使用； 7.了解常见攻击类型与防御机制，具备初步的风险识别能力； 8.能根据工作计划配合完成指定的安全支持任务； 9.可熟练使用日语进行日常工作交流。

职位名称：高级算法研究员（大模型/多模态/强化学习/具身智能方向） 岗位职责： 1、聚焦大模型领域（LLM、多模态大模型、WorldModel、Agent等）核心算法的前沿探索与工程落地； 2、主导或深度参与达到国际领先水平算法的研发，在NeurIPS、ICML、ICLR、CVPR等顶级学术会议以一作或通讯作者身份发表研究成果； 3、攻关大模型在推理能力、长序列建模、具身智能、多模态统一架构、工具使用、代码生成等方面的关键技术难题； 4、研发高效的训练与推理优化方案（涵盖MoE、量化、稀疏注意力机制、推理加速等方向）； 5、带领或指导3-5人技术小组突破核心瓶颈，推动研究成果从实验室到实际应用的全流程转化； 6、与工程团队紧密配合，实现先进算法的快速产品化，服务于公司重点业务场景（如AI对话系统、搜索推荐、广告投放、机器人决策等）。 任职要求： 1、博士学历（计算机、数学、统计学、电子工程等相关专业），特别突出者可放宽至硕士； 2、曾在NeurIPS、ICML、ICLR、ACL、CVPR等权威会议上以第一作者发表3篇及以上论文（或具备同等学术影响力成果）； 3、熟练掌握PyTorch/JAX等主流深度学习框架，具备从零复现并改进Transformer、Diffusion、MoE、Mamba、RWKV等前沿模型的实际经验； 4、在以下至少两个方向有扎实研究积累和项目实践： ◦大模型预训练、指令微调与对齐技术（RLHF、DPO、KTO等） ◦长上下文建模方法（如RingAttention、Infini-attention等） ◦多模态大模型体系（LLaVA、Qwen-VL、Chameleon、Flamingo等） ◦智能体与具身智能系统（DEPS、Voyager、RT-2、Octo等） ◦高效推理策略（SpeculativeDecoding、Medusa、MLA等） 5、有主导或独立完成百万级乃至亿级参数模型训练与调优经验者优先考虑； 6、拥有GitHub上10k+star开源项目、Hugo/Kaggle竞赛顶尖名次、国际学科奥赛金牌等突出背景者优先录用； 我们提供： 1、行业前三水平薪酬（60-150w+，能力卓越者薪资不限）+高额论文奖励； 2、直连A100/H800/B200算力集群资源； 3、支持弹性远程办公+海外合作交流机会（工作地：深圳/香港）； 4、全额资助参加顶级学术会议+提供签证协助

岗位职责： 1.为销售及产业合作提供数据中心基础设施整体解决方案的售前技术支持，参与整体技术架构设计与规划； 2.主导数据中心机电总包及运维项目投标过程中的专业技术整合、协调推进，确保技术方案中标； 3.测算项目技术成本，并在技术与商务层面与销售团队保持紧密协作与支持； 4.组织内外部供应商进行技术询价，协助搭建并优化相关技术数据库； 5.对已获取项目进行技术总结与资料归档，并完成向后端实施团队的技术交接。 岗位要求： 1.本科及以上学历，暖通、冷冻、电气、机电等相关专业毕业，具备不少于3年相关工作经验； 2.熟悉数据中心行业规范、技术标准及安全规范，具有数据中心系统集成实际经验； 3.精通数据中心制冷或配电任一专业领域，对另一领域具备基础认知与理解能力； 4.掌握数据中心暖通或电力系统的设计原理，能独立分析现有设计方案的合理性，识别潜在问题并提出优化建议； 5.具备一定数据中心基础设施运维实践经验，有施耐德（Schneider）/维谛（Vertiv）等厂商工作背景者优先，英文及粤语沟通能力流利。 加分项 具备以下领域经验：机电工程

广州白云区西槎路阳光花园小区门口，盲人按摩店需要招聘推拿师，要求要有一定的视力能够独立来回宿舍，宿舍距离店铺步行5分钟左右，手法力度沉稳，能吃苦耐劳，听从安排，要会做足疗和精油推背，待遇推拿，足疗提成38，精油推背提成50，刮痧，火罐提成17，包吃包住，月头发工资，营业时间10点至凌晨0点，联系人李先生电话

省常州市武进区忙人推拿诚聘推拿技师.每个钟提成44元，保底2个月4500元.精油提成60元每个钟，刮痧走罐提成20元，拔火罐提成16元，推荐充值按千分之20提成，其他副项也均有不同的提成，店里生活工作方便，有无线网24小时热水，有宿舍.洗衣洗澡晾晒推拿都在店里，，工作时间是上午9时至11点左右，提供两餐，要求师傅有3年以上推拿经验，手法熟练有力度，讲究个人卫生，电话是，谢谢提供的平台。

全身经络推拿

招聘（简洁版） 上海同济大学附近，招盲人推拿技师2名 ✅ 保底工资：5000元 ✅ 提成：40元/单 ✅ 多劳多得，收入稳定 要求：手法熟练、认真负责 有意请联系： ☎ 电话/： 非诚勿扰～

上海浦东新区北蔡镇钟华推拿按摩店现招聘师傅两位，年龄要求25~45，正常或者半盲学徒均可，推拿师傅3年以上工作经验，手法渗透，待人有礼貌，情绪稳定乐观个人素质好，为人踏实肯干，讲究卫生！师傅保底工资6000，1个钟提成45元  刮痧半个钟，拔罐半个钟，上班时间9点到23：00，另招推拿学员，包学包会包就业，学徒期间有生活费每天50元，年龄要求25至45岁，要为人踏实肯干能吃苦。店铺环境好，热水器，冰箱、空调无线网，吃住生活晾晒方便，签约一年者录用，没有责任心，整晚打游戏这不用联系我！联系电话

岗位职责： 1、开展市场调研与数据分析，把握行业发展方向，为公司市场布局提供决策依据； 2、规划并落实市场拓展方案，开发新兴市场，增强品牌影响力与市场份额； 3、搭建并维护合作伙伴关系网络，促进业务协同与资源优化配置； 4、统筹市场活动的策划与执行，提高客户互动性，助力销售转化； 5、跟踪市场变化，动态优化拓展策略，保障目标顺利实现。 任职要求： 1、具备优秀的市场研判能力与商业洞察力，能独立设计市场拓展路径； 2、具备良好的沟通协作能力，善于推进跨团队协同作业； 3、具备扎实的项目管理经验，能够高效推动项目落地与执行； 4、富有创新意识，擅长策划具有吸引力的市场推广活动； 5、有香港医疗、教育领域从业背景或相关市场拓展经验者优先。

岗位职责： 1、开展市场调研与数据分析，把握行业发展方向，为公司市场战略提供决策依据； 2、拟定并落实市场拓展方案，开发新兴市场，增强品牌影响力与市场份额； 3、搭建并维护合作渠道关系，促进业务协同与资源对接； 4、统筹市场活动的策划与执行，提高客户互动性，助力产品推广与转化； 5、跟踪市场变化，动态优化拓展策略，保障目标顺利实现。 任职要求： 1、具备优秀的市场研判能力与商业洞察力，能独立设计市场拓展计划； 2、具备良好的沟通协作能力，能够高效推进跨团队协作； 3、具备较强的项目统筹能力，确保项目高效落地与持续推进； 4、富有创新意识，可策划具吸引力的市场推广方案； 5、有香港医疗、教育领域背景或相关市场拓展经验者优先。

一、【我们期待这样的你】 1、大专及以上学历，年龄20-38岁 2、希望你具备较强责任心、清晰目标感，渴望通过努力实现收入增长，拒绝躺平 3、学习能力强，能迅速熟悉并掌握业务推广流程与技巧 4、表达沟通流畅，对商业机会有敏锐度，具备主动维护与拓展客户的能力 5、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B地推经验更优 二、【你的工作内容】 1、负责顺丰孵化的新零售品牌——丰e足食智能无人柜的市场拓展 2、通过线下实地拜访、外勤推广等方式，开发企业类客户资源，重点覆盖CBD写字楼、工业园区、工厂物业、酒店、休闲娱乐场所等高人流场景 三、【你将获得】 1、工作时间：9:00-18:30，午休12:00-13:30，法定节假日正常休假 2、薪酬结构：底薪4500元+绩效1000元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销奖励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松过万；团队内成熟销售稳定月薪15K-25K 【收入参考】： 首月新人预估：6000-7500（首月以带教培训为主，任务压力小） 第2-3个月预估：7500-10000 第3-6个月预估：10000-15000 半年以上员工预估：15000-25000 顶尖销售——月入可达10万元以上 3、员工福利：入职即缴五险一金，享5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日礼品发放 4、团队氛围：成员年轻化，人际关系简单，工作环境轻松，成长速度快 四、【职业发展路径】 1、最快1个月内即可参与晋升评定——能力达标、业绩突出，晋升通道畅通无阻 2、（专业路线）：初级BD→资深BD→星级BD（P1-P8），每晋级一级可享额外补贴，最高每月增加5000元 3、（管理路线）：BD→储备主管→团队主管→储备城市经理→城市经理→储备战区→战区总监 五、【关于公司】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资，是国内领先的数字科技驱动型无人零售运营商 业务布局多元场景，涵盖CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 目前已进入全国71座城市，服务企业客户超14万家，用户规模突破千万，员工总数超3000人，市场占有率行业第一

岗位职责： 1、负责市场推广方案的策划与落地执行，增强公司在电力工程领域的品牌知名度； 2、跟踪行业发展趋势及竞品动态，为市场决策提供有效的数据依据； 3、开发并维护客户资源，推动业务合作及长期战略合作关系建立； 4、整合内部协作资源，保障市场活动顺利开展并完成效果复盘。 任职要求： 1、具有敏锐的市场感知能力和创造性思维，能独立完成市场策略规划； 2、具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，善于跨部门协同推进工作； 3、拥有较强的项目统筹能力，可高效管理市场项目进度与执行质量； 4、熟悉电力工程领域基本情况，有相关行业背景者优先考虑。

【岗位职责】 1.负责成都区域内实体商户的开发与签约，通过地推、陌拜等方式高效完成个人业绩目标； 2.维护存量商户，提升续约率，同时挖掘老客户的转介绍潜力； 3.协助商户解决入驻、装修、开业过程中的问题，确保商户顺利上线； 4.收集竞品信息与市场反馈，为公司产品优化提供建议； 5.配合团队完成区域招商活动，提升品牌影响力。 【任职要求】 1.1年以上实体招商或地推经验； 2.能力要求：沟通表达能力强，具备商务谈判技巧，目标感强，能吃苦耐劳； 3.工作适应性：能适应成都全域范围内的出差/外勤工作，抗压能力强。

应用推广专员，线上线下自由选择推广方式，佣金丰厚！工作时间弹性大，远程办公无需通勤！

主要工作职责： 1.利用现有客户资源，通过电话、微信、线上渠道、社区拓展及跨界合作等形式挖掘潜在客户需求； 2.邀请客户到店沟通家装方案，推进业务洽谈； 3.对到店客户进行定期回访，持续维护客户关系； 4.按时参加公司组织的培训，不断提升专业素养与综合能力。 基本任职资格： 1.年龄20-40岁，市场营销、推广策划、室内设计等相关专业者优先考虑； 2.思维敏捷，具备良好的语言表达能力和应变能力； 3.热爱工作，敢于迎接挑战，具备较强的抗压能力。 晋升空间：家装顾问→团队经理→总监→总经理 薪资福利： 1、薪酬范围：6-9k+常规福利+丰富多样的奖金。 2、单休+法定节假日；其他特色带薪假：儿童节0.5天假+38节0.5天假+生日假0.5天+亲子假0.5天+孝心假2-4天+学历提升考试带薪假； 3、公司特色福利：业务骨干及中高管理层每年1-2次外省带薪培训、入职周年福利、健康运动日、员工互助基金、学历提升奖励、技能提升奖励、孝亲礼包、特优价装修、购车资助等。

！！！市场推广岗位，弹性工作，当地有团队，外勤打卡，不需要到公司。 一、负责“KOO钱包”APP的新客地推陌拜，主动挖掘分析客户的需求，向客户展示产品的价值，激发客户的兴趣，为客户提供优质的⾦融分期服务，保证销售⽬标的达成； ⼆、贯彻落实公司制度要求，维护良好的客户关系，提高客户满意度。 三、职位要求 1、接受出差，有意向从事地推销售工作； 2、良好的⾃驱力、市场拓展能力和沟通能力； 3、良好的客户服务意识，为人正直诚信、责任心强； 4、有金融服务、地推、市场推广等相关从业经验优先。 四、薪酬福利 1、综合收入预估：入职2个月以内10-15K，入职2个月以上15-20K（每季度根据业绩调整底薪），全国月收入平均为15000-40000，上不封顶。 月工资构成=底薪+提成+团队业绩激励＋带教新人激励+内推奖 （1）底薪：3500-5800 （2）提成：借款提成约1.5-2.34个点，复贷提成约1个点； （3）团队业绩激励：每月会针对精英销售做奖励金额1000-15000不等，如：戳额奖、业绩达标奖、早鸟奖励、夜猫奖等； （4）带教新人激励：一般在1000~8500元不等，根据带教师傅职级和带教数量而定； 2、福利待遇： （1）入职缴纳五险一金； （2）带薪年假15天； （3）年终奖； （4）节日礼品和红包； （5）定期组织团建活动和旅游。 五、晋升发展 1、晋升岗位： （1）销售管理路线：BD专员-储备主管-主管-城市经理-大区经理 （2）销售专家路线：BD专员-BD专家 2、晋升机制：以内部培养选拔为核心； 3、成长机会：公司设有组织发展部，拥有完善的人才培养体系，赋能员工和业务快速健康发展。 六、关于产品： 1、用户群体：支付宝芝麻分600以上22-58岁大陆公民； 2、产品额度：1万-30万，平均额度5万； 3、产品利息：4厘-9厘之间； 4、使用便捷：秒批秒用，随借随还； 5、产品期数：3-6-9-12期； 6、安全可靠（正规金融持牌机构，合作银行放款） 七、关于公司： 信也科技，成立于2007年，2017年在美国纽交所上市，代码FINV，是一家金融科技集团。信也科技力图通过大数据、人工智能、区块链等先进技术实现“科技，让金融更美好“的使命，推动金融服务从可获得进一步向可负担、可信任和可享受进化，致力于成为最受用户欢迎，最受伙伴信任的金融科技平台。信也科技前身是拍拍贷，业务是小额贷款，2019年开始转型消费金融助贷； 2019年4月，信也科技推出了一款助贷APP“KOO钱包”，我们本岗位事业部就是推广这款APP的。

1. 综合月收入10000元以上（上不封顶） 2. 提供专人指导，配备导师全程带教，支持实地参观公司 年龄、学历不限，接受兼职，无需考勤打卡，无需固定坐班，工作时间灵活自主 工作内容包括： 1、协助办理16家银行的信用卡业务； 2、为客户提供30家银行信用卡积分兑换服务； 3、推广及维护收款设备

岗位职责: 1. 负责京东外卖平台推广活动的方案策划及落地实施 2. 运用多元渠道扩大外卖服务的品牌影响力与市场份额 3. 梳理推广数据表现，持续调整优化推广策略，提升转化效果 任职要求: 1. 具备敏锐的市场感知能力与创新思维 2. 可独立推进推广工作，具备高效的执行能力 3. 具有良好的协作意识，能与团队成员顺畅沟通配合

一、工作职责： 1.派发晚辅机构宣传单，向家长介绍机构优势及服务； 2.面向家长开展地推，收集潜在学员信息： 3.添加家长微信，引导意向客户到店咨询。 二、工作地点: 天河区汇景新城小区及周边学校，大丰汇创意园附近 三、地推时段： 1.中午场：12:00-13:00(1小时) 2.下午场：15:00-18:00(3小时) 备注：时间灵活适配，优先接受全时段参与，单小时也可安排，不耽误学业等 四、兼职收入： 1.基础时薪：20元/小时； 2.额外奖励：每添加1位家长微信、每收集1份意向表、每引导1位客户到店，均享额外奖励（可叠加，多做多得）； 3.成交提成高至500元/单：推荐客户如成交，按课程类型享100-500元/单提成。