酒店——店长 薪资：底薪3000+工龄工资绩效800 工作：新店筹备运营，人员管理，OTA维护，对接消防、市监迎检，处理客诉 要求：有酒店管理经验，责任心强，25‑45岁

-1、有酒店客房管理相关工作经验，熟悉客房运营流程、卫生标准、物资盘点、人员排班管理 -2、具备良好的沟通能力、执行力和团队管理能力 -3、工作认真负责、细致严谨，服从酒店管理制度 岗位职责 1.全面负责客房部日常运营管理，统筹客房卫生、布草、物资、设施检查。 2.负责客房员工排班、培训、督导、绩效考核。3.把控客房服务质量，处理客房相关客诉，提升入住体验。 4.管控部门物料损耗、成本，保障客房区域卫生及安全达标。

兰州城关区清真餐饮 招聘 部长两名工资4500加200加提成服务员10名3500加200 以上员工提供食宿 准时发工资 入职要求 团队意识强 有责任心 服从管理 长期稳定 联系电话：

主管、收银员、服务员、后厨打荷、面点师 要求：品行端正，踏实肯干，有责任心，服从管理，有餐饮相关工作经验优先，无经验愿意学习也可考虑。 工作环境干净舒适，氛围简单和睦，包食宿，薪资待遇优厚，具体面议。 期待踏实肯干的你加入我们的团队，有意向可到店面试咨询。

兰州城关区农民巷招聘(大众餐厅)前厅主管：4800一6500+全勤(有提成)联系方式：同每月公休3天，工资准时发备注:管吃管住，以上均为长期工，吃苦耐劳，有责任心，服从管理，符合要求的请来电联系，不符合要求的，非诚勿扰，放鸽子的不要打扰，混日子的不要打扰。

有过管理经验能操心会管理

五里铺中餐店招聘：部长：4300+200每月15号发工资4天带薪休管吃住联系电话：

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岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹协调前厅服务、人员排班及现场突发情况处理 2.监督服务质量与出品标准，确保顾客满意度达标并持续优化服务流程 3.带队开展员工培训与考核，提升团队专业素养与服务意识 4. 核对营业数据与物料消耗，协助店长完成日/周/月经营分析报告 5. 维护餐厅环境与设备安全，落实食品安全与消防安全管理制度 任职要求： 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，熟悉餐饮服务全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，责任心强 3. 服务意识突出，能妥善处理顾客投诉与特殊需求 4. 具备基础财务与数据统计能力，熟练使用办公软件 5.身体健康，能适应轮班制工作安排

招酒店经理必须有相关工作经验

甘肃金昌招聘双证焊工20人，工作时间为9小时。

招聘门套贴皮人员，涉及三四个门套，可包工包料。

急需招聘4名小工，负责摊铺水稳路基工作。薪资为8000元。工作时间为夜班。工作地点位于甘肃省金昌市河西堡镇。

寻找平地机停放在羊下坝的车主，该处有几天的工作量，有意者可联系。

一、岗位职责 1. 负责OPPO手机检测、故障诊断、维修，做好维修登记、备件管理； 2. 接待到店客户，解答客户产品咨询，规范完成售后接待流程； 3. 严格按照OPPO官方维修标准作业，保障维修质量； 4. 维护维修工位、工具整理，做好售后台账记录。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，30周岁以内，男女不限； 2. 电子信息、机电、通信等相关专业优先； 3. 喜欢数码产品，动手能力强，有手机维修经验优先，无经验愿意学也可； 4. 有良好服务意识，责任心强，沟通顺畅，服从门店管理。 三、其他说明 - 待遇：月薪6k-8k，缴纳五险一金，有内部技术培训，晋升通道清晰； - 工作地点：金昌市金川区；

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成业绩目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化运营流程 4. 负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 4. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力 5. 有责任心、服务意识强，认同 hospitality 行业价值观

星程顺义马坡酒店招聘值班经理一名入职缴纳北京五险法定节假日三薪，福利完善有售卡提成，好评提成，房提，多劳多得工作地点：北京市顺义区[爱心]联系人：木子电话：

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

1.经验要求：3年及以上高星级酒店前厅部工作经验，1年及以上部门负责人管理经验。 2.岗位技能要求：全面负责前厅部日常运营，确保各岗位高效协作，达成营收与服务质量目标。 3.其他要求：形象气质良好，英语口语流利。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

紫金广场华莱士店招聘要求:眼勤手快，吃苦耐劳～18－45岁～服从管理安排～具有良好的沟通能力餐厅经理薪资4000-6000全职班3000－4500元早班:8:00－16:00中班：11:00-15:00。18:00-23:00晚班16:00－24:00福利待遇:法定节假日三薪+全勤奖+高低温补贴+激励奖+普升机会+半年以后工龄工资电话:

河西堡芸溪酒店招聘前台一名岗位职责1.负责宾客入住、退房办理，接待来访客人2.完成房态核对、订单录入、任职要求1.年龄18‑40岁，形象气质良好，沟通表达流利；2.会基础电脑操作，有酒店前台工作经验优先，无经验可培训；3.做事细心有耐心，责任心强，能接受轮班、夜班；4.服从管理，待人热情。薪资待遇-薪资：3000，底薪+全勤奖+餐补-工作时间：轮班制，早晚班，有夜班工作地点：河西堡芸溪酒店联系电话：有意者可直接电话联系，也可到店面试。

潮漫酒店诚聘前台收银员一名，，年龄40周岁以下，有工作经验者优先录用，联系电话:

招聘：前台薪资：3500-4500/月薪招聘酒店前台1名，前台收银，办理入住，续住，退房工作，负责前台接待和迎宾工作。踏实稳定，吃苦耐劳。肯学有上进心。综合薪资3500-4500(底薪+会员卡提成)，联系电话：

潮漫酒店诚聘前台收银员一名，，年龄40周岁以下，有工作经验者优先录用，联系电话:王总

春光里帐篷火锅即将开业 高薪招聘待遇优厚   薪资面议工作管餐招聘职位店长厨师长服务员配菜师洗碗工收银员下午小时工任职要求:男女不限，身体健康，热情主动有礼貌表达能力强者优先。敬请期待·联系电话:

前厅管理合伙人有餐饮前厅管理经验，会管理、懂待客。前厅管理、人员安排、顾客接待、门店运营都交给你统筹薪资福利:店里效益好，红利一起分工作地址:金昌市金沙公馆北大门西侧福聚来私房菜

厨师长薪资福利:6000～8000招工人数:1名以上员工一经录用，均享受以下福利待遇:全勤200元、车补300元、绩效工资、工龄工资、生日礼金、每月会员提成、每月菜品提成、免费提供员工伙食、每月带薪休假3天、免费技能培训。另招聘兼职、假期工数名，工资面议。工作地址:金昌市金川区上海路16号（14区教堂对面）

金昌市中餐店招聘：前厅经理一名，工资6000-8000服务员3名，工资4000+凉菜师傅一名，工资面议（二把刀勿扰）炒锅一名，工资试菜谈电话

春光里帐篷火锅即将开业 高薪招聘待遇优厚   薪资面议工作管餐招聘职位店长厨师长服务员配菜师洗碗工收银员下午小时工任职要求:男女不限，身体健康，热情主动有礼貌表达能力强者优先。敬请期待·联系电话: