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HWP健康财富规划师
3000-8000元/月
保险销售保险年终奖20人以上经验不限学历不限
招聘健康财富规划师 (人口老龄化时代到来,如何提前规划,做到更健康,更长寿,更富足,HWP这一新型职业帮我们来规划) 团队气氛融洽、待遇优厚! 不重文凭,重人品 不求学历,求能力 你未必出类拔萃,但肯定与众不同 [职位描述] 周日单休,8:30-10:30分,弹性工作制,照顾家庭两不误 全程赋能:师徒制带教+系统培训+产品支持,助你快速上手 欢迎加入我们,私聊有惊喜!公司实地考察更有大礼。 如果您有管理经验和销售能力,欢迎组建自己的团队,收入上不封顶!
保险销售大专及以上
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保险销售社保生日福利高温补贴五险3-5人经验不限高中及以上电话销售基本坐班阶梯式提成TOC保险公司车险保险产品营销续保业务销售工作经验车险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历
负责客户车辆保险续保业务,具有良好的沟通能力和服务意识,维护好客户关系 会用电脑,完善的培训体系!接受0经验。 上班时间 上午8:10-12:00下午14:00-18:00
保险销售3-5人5-10年大专及以上代理商销售电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售基本坐班按单提成
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保险
3000-11000元/月
保险销售20人以上经验不限学历不限面销/陌拜
保险公司销售车险 非车险 客户来源:亲朋好友 汽贸 二手车 修理厂 洗美店 运输公司 驾校 监测站 建筑公司等 可以自己及亲朋好友买车险等省钱也可以利用人脉拓展相关行业 多劳多得
护工
3000-5000元/月
护工包住1-2人月结1-3年学历不限全职
有证者优先
车险续保专员
4000-9000元/月
保险销售
招聘 网络销售 工作内容:为车险即将到期的客户办理续保业务 上班时间:早上9:00-12:00下午1:30-6:00,每周日休息 薪资待遇:底薪加提成(综合薪资4000-9000) 应聘要求:会基础电脑操作,有销售经验,思维敏捷,年龄35岁以下(销售能力优秀的可放宽年龄限制)
养老机构护工7000+
7000-8000元/月
护工包吃包住经验不限学历不限包吃住健康证老年人陪护就近分配养老院系统培训
岗位职责: 1.负责养老机构内长者日常照护工作,保障其健康与安全 2.执行基础护理操作,观察并记录长者身体状况,发现问题及时上报 3.保持护理区域整洁卫生,营造安全、舒适的生活环境 任职要求: 1.年龄56周岁以下,性别不限,无经验者可提供培训 2.具备责任意识,能踏实完成照护任务,保证服务品质 3.愿意参加岗前培训,适应养老场所工作节奏,热爱照护事业,能提供优质照护服务,包吃住 包吃住、个人体检、上户商险
车险续保
5000-10000元/月
保险销售社保包吃保险生日福利五险一金高温补贴餐补3-5人经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成TOCTOB保险公司互联网金融汽车4S店/后市场车险客户服务续保业务销售工作经验车险业务经验保险从业经验优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
58同城平台自有车险续保,相对简单
马鞍山花山区招亮化,维修,有高空证。
400-600元/天
亮化1-4天1-2人日结
马鞍山市花山区招亮化,维修,有高空证。
马鞍山 花山区
2月11日 09:19拨打电话
马鞍山含山县招挖机/钩机司机,铲车/装载机司机
1-1.3万元/月
铲车司机挖机司机长期3-5人月结
马鞍山市含山县招挖机/钩机司机,铲车/装载机司机
马鞍山 含山县
2月11日 09:14拨打电话
长白班饮料厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8736元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000! 320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000! 长短期均可,。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
电焊焊工证
招聘:电焊 能适应临时加班,从事除尘相关行业维修工作3年以上。焊工需要有电气焊证。能完成领导日常安排的临时性工作。技能突出者条件可放宽。
马鞍山
2月11日 09:02拨打电话
安徽马鞍山招聘A2司机
A2
安徽马鞍山招聘A2司机
马鞍山
2月11日 09:00拨打电话
保险销售保险生日福利3-5人经验不限大专及以上电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB保险公司健康险养老险意责险财产险人身险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验核保工作经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧法律/管理相关学历
招聘:健康财富规划师 薪资:3000-12000元/月 岗位职责: 岗位职责: 1、利用自己或公司的客源,线上邀约,线下体验,根据客户需求,一对一定制健康、财富、长寿保障方案。通过带客户参观公司自营的高端养老社区,国际医院、纪念园、酒会、各种活动等,完成成交。 2、负责公司现有客户的维护,开发及转介绍; 3、组建团队,1+4的团队结构年均可到收入80万及以上 其他待遇: 1、薪资范围:1.2-2万/月; 2、薪资构成:底薪+佣金+月/季度奖+年终奖+持续服务奖+续佣+招募奖; 3、员工福利: 保障生日福利、保底工资、年终奖、意外险、补充医疗保险。
保险销售
3000-12000元/月
保险销售社保五险一金6-10人经验不限高中及以上电话销售基本坐班阶梯式提成销售额提成保险公司车险保险产品营销销售工作经验寿险业务经验优秀的沟通协调能力
保险销售招聘职位介绍 岗位名称 保险销售专员/保险顾问/保险业务精英 核心定位 为个人及企业客户提供专业的风险保障与财富管理解决方案,通过精准需求分析、定制化保险方案制定及全流程客户服务,完成产品销售目标,同时维护长期客户信任关系,是客户的专属保险规划师与风险保障顾问。 主要工作职责 1. 客户开发与维护:依托公司提供的精准客户资源,结合线上线下渠道拓展新客户;定期回访老客户,完成保单检视、续保提醒及理赔协助,深度开发客户二次需求与转介绍资源。 2. 需求分析与方案定制:根据客户的家庭结构、财务状况、风险偏好及保障需求,量身设计寿险、健康险、意外险、车险、理财险等单一或组合保险方案,清晰解读条款并解答客户疑问。 3. 产品销售与目标达成:推广公司全品类保险产品,完成月度/季度/年度销售业绩指标;参与产品推介会、客户沙龙等营销活动,提升产品曝光与签单率。 4. 合规展业与专业提升:严格遵守保险行业法律法规及公司销售规范,如实告知产品权益与风险;主动参与公司培训,实时掌握行业动态、新产品知识及销售技巧。 5. 市场与客户反馈:关注行业竞争格局与市场趋势,及时反馈客户需求与市场信息,为公司产品优化和销售策略调整提供参考。 任职要求 基础条件 • 年龄22-45周岁,大专及以上学历,金融、保险、市场营销、经济等相关专业优先,优秀者学历可放宽至高中/中专。 • 征信良好,无不良从业记录,遵守职业操守,持有保险从业资格证者优先。 能力与素质 • 具备优秀的沟通表达与谈判能力,能快速与客户建立信任,精准挖掘需求并传递产品价值。 • 拥有较强的学习能力与市场洞察力,可快速掌握产品知识、行业政策及客户服务技巧。 • 工作积极主动,有强烈的目标感与自驱力,能承受一定工作压力,勇于挑战高业绩。 • 具备良好的客户服务意识、团队协作精神,做事认真负责,有较强的随机应变能力。 经验优先 • 有1年以上保险、银行、证券等金融行业销售经验者优先; • 应届生可培养,无经验者公司提供系统化岗前培训。 薪资福利 薪资结构 无责底薪+高额业绩提成+奖金+补贴+服务费,提成上不封顶; 新人期有专属津贴/佣金护航 核心福利 • 法定保障:签订正式劳动合同,缴纳五险一金(部分公司含补充商业保险); • 带薪假期:大小休、法定节假日、带薪年假、员工体检; • 额外福利:节日福利、团建活动、业绩现金奖励/实物奖励; • 专属支持:公司分配精准客源,无需自主陌拜;谈单有专家陪同,AI工具辅助搭建客户私域池。 职业发展 双轨晋升通道,透明无天花板 1. 销售线:见习顾问→正式顾问→高级顾问→资深顾问 2. 管理线:客户经理→团队主管→区域经理 长期发展 工作优势 • 时间灵活:朝九晚六,法定节假日正常休息,工作生活平衡;
保险销售年终奖3-5人经验不限大专及以上电话销售阶梯式提成保险公司寿险优秀的沟通协调能力
续期服务专员 1.年龄22 - 50周岁,大专及以上学历(学信网可查),征信良好,无违法犯罪记录;2.具备良好沟通表达、服务意识与执行力,勤奋踏实、善于学习;3.有保险、银行、证券、销售等从业经验者优先;4.熟悉本地市场,西双版纳户籍者优先。5.负责所辖区域续期保费收缴、缴费提醒与对账单递送;6.为客户提供保单咨询、保全变更、理赔协助等售后服务;7.开展保单体检与客户维护,推动保单复效与续保;8.基于老客户需求提供保障规划,完成二次开发与新单拓展。 薪资福利:1.薪资体系:阶梯式无责底薪+续期绩效+新单绩效+方案奖励+复效奖金+双重年终奖+长期服务奖;2.福利保障:节日福利、带薪年假、公费培训、;3.发展平台:完善培训体系、清晰晋升通道、本地优质客户资源支持。 工作地址:云南省西双版纳州景洪市景德东路8号财富中心S5 - 1号
保险销售交通补助保险年终奖五险餐补6-10人经验不限本科及以上电话销售面销/陌拜较多外勤按单提成TOCTOB保险公司健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责: 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务,涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户,主动开发新客户资源,维护并深化现有客户关系,提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务,及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习,持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求: 1. 年龄25-45岁,本科以上学历,具备良好的沟通表达能力与服务意识,有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心,能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法,无不良从业记录,认同保险行业长期价值理念
保险销售包吃五险6-10人经验不限高中及以上电话销售渠道销售基本坐班销售额提成TOCTOB保险公司留学生优先国内院校优先车险家庭财险保险产品营销续保业务销售工作经验高净值客户开发经验财险业务经验车险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
全职招聘:人保财险大型 招聘岗位:车险续保专员 任职资格:大专及以上学历,18-38周岁专业不限 薪酬福利:(无责底薪+绩效+竞赛激励+两餐+五险)平均月工资5000+ 双休+国家法定节假日,有相关从业经验的人员可优先录用。 联系电话:高女士
保洁护工
医养中心招护理员男女不限工资3700—4000不会的带薪陪训招保洁员工资2600年龄60岁以下。地址25路29路终点站2路到奥育街下车。联系电话
马鞍山
2月7日 21:24拨打电话
安徽马鞍山招聘:群众文化指导员无
临时工
招聘:群众文化指导员 无
马鞍山
2月8日 08:34拨打电话
安徽马鞍山招扑布工,能干七八天,200块钱一天,早八晚九点,
200元/天
其他职位
招扑布工,能干七八天,200块钱一天,早八晚九点,
马鞍山
2月4日 21:49拨打电话
保姆护工
大家早安我家需要一位照顾老人的全职住家阿姨,正月初六到岗,年龄55至63岁之间,有适合阿姨麻烦各位帮忙推荐感谢我的电话号码是
马鞍山
2月7日 06:53拨打电话
其他职位有提成月结
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马鞍山
2月5日 07:22拨打电话
其他职位包住3-5人日结
招聘5号周四出发马鞍山困难户调查3人工作内容:两人一组,跟着村干部入户养老院访问困难老人生活居住自理情况,一天都在养老院里面,挨个询问困难老人居住情况。工作时间:早八晚五,有休息工资:120一天工期:四天年龄:18-25,包宾馆住宿:
马鞍山
2月5日 06:56拨打电话
安徽马鞍山3点在加4个工人套标
其他职位3-5人
3点在加4个工人套标
马鞍山
1月30日 04:51拨打电话
收纳师开荒保洁保洁月嫂护工家政
家政服务员(普通家务服务员、保洁、月嫂、育婴师、养老护理师、整理收纳) 60周岁以下,爱岗敬业、吃苦耐劳、有良好的沟通能力 招工人数:20人 截止日期:2026年12月31日
马鞍山
2月9日 19:13拨打电话
安徽马鞍山招包手工,干活干净仔细,要2人长期,一般款都能做的,年后干活
临时工1-2人
招包手工,干活干净仔细,要2人长期,一般款都能做的,年后干活
马鞍山
2月9日 11:02拨打电话
安徽马鞍山招图片款包手工,要求自量做过的。电话
其他职位
招图片款包手工,要求自量做过的。电话
马鞍山
2月5日 09:57拨打电话
车险业务团队长
3000-8000元/月
保险销售社保五险6-10人经验不限学历不限电话销售渠道销售直销
车险业务开发,团队共建及管理,日常团队培训等
栏目概述
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