八小时工作制四班三倒，五险一金，带薪年假，带薪病假，以及各种法定假日，当月工资当月发放试用期全薪

中专及以上学历，具备工厂产线管理经验。 长白班

急聘 · 水印机长 本厂直招 水印机长 多名 有纸箱厂水印机工作经验 能独立调机、换版、操作设备 吃苦耐劳，做事认真，稳定长期 薪资优厚，面议 包吃包住 / 餐补 工资准时，福利齐全 电话： 地址：__________ 有意者直接来电，非诚勿扰！

岗位职责: 1. 负责生产线的日常运营协调，保障生产流程稳定高效推进。 2. 监控生产环节的质量控制标准，确保产品满足公司及行业规范要求。 3. 持续改进生产工艺，提升产线效率与产品品质。 4. 组织开展团队技能培养，增强员工专业能力与作业效能。 5. 与市场部门保持协同，确保生产安排紧跟市场需求变化。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调与团队引领能力，能推动团队完成既定目标。 2. 具有较强的逻辑分析与问题应对能力，可快速解决生产中出现的异常情况。 3. 拥有良好的沟通技巧，能与团队成员及其他职能部门顺畅协作。 4. 有相关行业从业经历者优先考虑。

1.负责产线工人安排， 2.负责日常产能管理

班组长懂得各类服装生产流程，能全件打样的优先

静电喷涂负责人（月入6000+） 30-50岁 岗位职责： 1、负责小型物料架、托盘、网箱等静电喷涂&喷粉工作（喷涂+烘烤流水线） 2、按工艺及生产厂长要求进行生产操作 3、要求会喷涂，熟练喷枪、喷粉调试，负责流水线保养工作 4、能安排流水线日常工作 5、负责中午午饭及加班情况下的晚饭 6、工资月结

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理与人员调度，确保各工序高效协同、保质保量完成生产计划 2. 监督执行SOP及GMP规范，落实食品安全与现场5S管理要求 3. 组织班组员工开展技能提升与安全培训，及时反馈并解决产线异常问题 4. 跟踪物料使用与损耗情况，协助控制生产成本，提升作业效率 5. 配合质量、设备、计划等部门完成新品试产、工艺优化及产能爬坡任务 任职要求： 1. 具备食品行业生产一线管理经验，熟悉杂粮、咖啡或快消品生产流程者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队带教意识，能适应倒班安排 3. 责任心强，执行力突出，具备基础的数据统计与问题分析能力 4. 最低学历不限，有中专/技校及以上学历或相关岗位3年以上经验者更佳 5. 认同健鹰创新务实的企业文化，愿与公司共同成长

招聘岗位：生产领班 岗位职责：依据生产计划部门下达的生产任务单，科学统筹各订单的生产流程与出货安排，保障每笔订单的品质与交付时间；能够高效协调现有订单的排程，具备良好的沟通与协调能力；针对各部门间出现的异常情况需及时响应，有效指挥并把控整体生产进度；实时跟进并调整存在问题的订单，同步制定相应的预防方案，确保问题发生前已落实全面的防范措施，做到提前预警、及时沟通、快速处理。

【岗位职责】 1、在厨师长安排下，负责各种饭菜的加工制作，保证食品质量。 2、严格遵守作息时间，，不脱岗，不窜岗，保证食堂按时开餐。 3、严格执行《食品卫生法》，作好食堂卫生，保证无过期变质食品。 4、厨师上岗必须工服穿戴整齐，厨房内不得吸烟，未经许可不得以任何动用食堂物品。 5、负责每餐划卡统计，无就餐卡人员不得予以就餐。 6、服从厨师长调动，维护好厨房器具，作好餐前餐后各项工作。 【岗位要求】 1、具备相应的从业经验3年。 2、身体健康，作风正派。 3、沟通协调能力强，服从安排。 4、持有专业的上岗证书。

招聘：招聘A2驾驶员1组，快递、双驾，线路:宿迁一南宁-柳州-无锡-徐州，180方，5天一圈要求老证、A2驾龄满2年、实习证与没有跑过快递的勿扰、会操作APP,三证齐全、年龄48周岁以下、服从管理、联系电话：，

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

招聘广告灯箱焊工师傅10人，联系电话王成丰

招聘A2驾驶员。能吃苦耐劳。开水泥罐车拉泥浆。工作地点不一定。跟工地走，月薪6000保底。。非诚勿扰。

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【招聘｜领班兼看机 倒毛兼煮饭 查补】 招领班兼看机一名，会改资料优先，要有责任心，36台机，倒毛一名兼煮饭，查补一名，工资面谈，位置大朗巷头附近，电话

一、岗位名称：砂金矿洗选提炼班组长 二、任职要求 1、中专及以上学历， 5年以上砂金矿洗选、提炼一线实操经验，3年以上同岗位班组管理经验，熟悉砂金洗选、黄金提纯全流程工艺及设备操作。 2、年龄30-55周岁，身体健康，无高血压、心脏病等慢性疾病，能适应矿山户外/现场作业、倒班工作制。 3、具备较强的生产统筹、人员带队管理能力，能合理调度班组人手，高效推进生产，有独立解决现场技术、设备问题的能力。 4、熟悉矿山安全生产管理规范，责任心极强、做事严谨果断，有良好的职业操守，严守矿区生产、保密制度。 5、吃苦耐劳，沟通协调能力强，服从公司管理，有较强的团队凝聚力和执行力，无矿山行业不良从业记录。 三、岗位职责 1、全面负责砂金矿洗选、提炼全环节班组生产管理，统筹安排洗选操作工、炼金工日常工作，合理分配岗位任务，保障班组生产高效有序推进，完成每日、每月生产指标。 2、精通砂金洗选设备（溜槽、摇床、离心机、跳汰机等）及黄金提炼、提纯工艺，把控生产全流程技术要点，优化操作流程，提升砂金回收率、降低黄金损耗。 3．负责班组人员日常管理、岗前技术指导与安全培训，监督员工规范操作，及时纠正违规作业行为，解决生产现场技术、设备突发问题。 4、落实矿区安全生产、环保管理规定，开展班组安全巡查，排查生产、设备、消防等安全隐患，杜绝安全事故发生。 5、做好生产数据记录、物料清点、设备日常维保督查工作，及时向上级汇报生产进度、人员情况、异常问题，协调衔接采矿、洗选、提炼各工序。 6、维护班组团队秩序，处理班组内部日常事务，带领团队完成上级安排的各项生产及管理任务。

一、岗位名称：砂金矿洗选提炼班组长 二、任职要求 1、中专及以上学历， 5年以上砂金矿洗选、提炼一线实操经验，3年以上同岗位班组管理经验，熟悉砂金洗选、黄金提纯全流程工艺及设备操作。 2、年龄30-55周岁，身体健康，无高血压、心脏病等慢性疾病，能适应矿山户外/现场作业、倒班工作制。 3、具备较强的生产统筹、人员带队管理能力，能合理调度班组人手，高效推进生产，有独立解决现场技术、设备问题的能力。 4、熟悉矿山安全生产管理规范，责任心极强、做事严谨果断，有良好的职业操守，严守矿区生产、保密制度。 5、吃苦耐劳，沟通协调能力强，服从公司管理，有较强的团队凝聚力和执行力，无矿山行业不良从业记录。 三、岗位职责 1、全面负责砂金矿洗选、提炼全环节班组生产管理，统筹安排洗选操作工、炼金工日常工作，合理分配岗位任务，保障班组生产高效有序推进，完成每日、每月生产指标。 2、精通砂金洗选设备（溜槽、摇床、离心机、跳汰机等）及黄金提炼、提纯工艺，把控生产全流程技术要点，优化操作流程，提升砂金回收率、降低黄金损耗。 3．负责班组人员日常管理、岗前技术指导与安全培训，监督员工规范操作，及时纠正违规作业行为，解决生产现场技术、设备突发问题。 4、落实矿区安全生产、环保管理规定，开展班组安全巡查，排查生产、设备、消防等安全隐患，杜绝安全事故发生。 5、做好生产数据记录、物料清点、设备日常维保督查工作，及时向上级汇报生产进度、人员情况、异常问题，协调衔接采矿、洗选、提炼各工序。 6、维护班组团队秩序，处理班组内部日常事务，带领团队完成上级安排的各项生产及管理任务。 四、薪资 1、公司始终秉持务实进取的做事理念和开放共赢用人理念，尊重人才并承诺将不遗余力为团队成员打造一个能够施展才华且长期稳健发展的事业平台，竭力为每一位团队成员提供足够体面的收入条件。具体薪资面议，根据个人能力与工作经验核定。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹安排人员排班、工序协调与进度跟进 2.监督生产作业标准执行，确保产品质量、效率与安全达标 3.组织班组员工开展技能培训、异常问题快速响应处理 4.按时完成生产数据统计、报表填报及上级交办的改善任务 5.协助推动精益生产落地，持续优化流程、降低损耗、提升产能 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验 2.具有良好的沟通协调能力与团队带教意识 3.责任心强，能适应倒班及一线工作环境 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 有ISO体系或精益生产相关经验者优先 6.要求大专以上学历，年龄在20到50之间，男女均可

招聘 车间组长 要求：1-3年车间管理经验，有车间组长工作经历优先 薪资：5000-6000 福利：包吃包住 休息：做六休一 有意者面试，非诚勿扰

【宿迁市某餐饮企业】现因业务发展需要，诚聘以下岗位人员：厨房阿姨2名，薪资4000元；厨房学徒若干，接受零经验小白，薪资3500-4000元；前厅服务员2名，薪资4000-4500元；前厅主管1名，薪资6000元。以上岗位工作地点均在省宿迁市，有意者请联系。岗位职责包括但不限于：厨房阿姨负责食材初加工与厨房卫生清洁；学徒协助厨师完成基础操作，学习制作流程；服务员负责接待顾客、餐前餐后服务等工作；主管负责前厅运营管理及团队协调。欢迎有志于餐饮行业发展的人士加入我们！

岗位职责： 1、优化工厂各层级运营管理体系，科学配置人力与设备资源，推行生产现场6S管理，持续提升生产效率与产品良率； 2、主导公司安全生产管理工作，强化员工安全意识，完善安全防护机制及应急响应预案，保障生产过程安全有序； 3、制定并执行生产计划与作业排程，确保制造任务如期完成，对计划未达成情况承担管理责任； 4、统筹各类生产订单的审核与调度安排，组织协调各部门高效协作，确保生产任务保质、保量、准时交付； 5、负责生产全过程的质量管控，制定具有针对性的生产体系绩效考核方案并组织实施； 6、统筹管理工厂各部门管理团队，推动组织协同与管理能力提升； 7、持续优化生产体系工艺流程，跟踪重点客户订单进度，保障各生产环节顺畅运行； 8、完成总经理交办的其他工作任务 任职要求： 1、本科及以上学历，电气、机械、机电一体化等相关专业； 2、具备10年以上生产管理经验，有非标自动化设备组装与生产管理背景者优先； 3、精通精细化管理，掌握生产过程控制、生产计划制定及成本管控方法； 4、具备优秀的沟通协调能力，富有团队协作精神； 5、熟悉生产管理理论体系，了解国家及行业相关法规标准，掌握生产操作规程与质量规范，熟悉ISO9001、ISO13485、ISO14000等质量与环境管理体系要求，具备6S管理实践经验； 6、薪资面议

①具备1年及以上MY场长岗位工作经验，且业绩排名位于前50%； ②拥有一线实战经验，职业起点为基层岗位； ③抗压能力突出，专业基础扎实，业务水平较高，具备较强的生物安全防控意识； ④具备良好的经营思维及团队管理能力； ⑤曾获公司优秀表彰者优先考虑。

泥瓦工，钢筋工，木工，小工，工作地址泗阳县王集镇小吕庄。

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现招熟练钢筋工10名，工作地点连云港，属于国家工程，活轻松，每天9小时，年龄55岁以下身体健康，每天打卡180，其余年底结清，9个小时/天260—280管住不管吃，欢迎想去的朋友联系姜

岗位职责： 1. 全面负责生产指挥体系的建立与完善，审核各部门生产计划，实施对生产系统的管控与监督，保障生产任务顺利完成； 2. 统筹协调营销、研发、质控、采购等相关部门之间的协作与对接工作； 3. 组织落实并监督调控生产过程中各项工艺流程、设备运行、成本控制及产量目标的达成； 4. 负责对下属部门的工作进行检查、督导与指导，推动绩效提升，持续优化作业流程； 5. 全面推进生产成本管控措施的执行，在确保产品品质的基础上有效降低制造成本； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1. 大专及以上学历，机械类相关专业优先； 2. 具备5年以上机械、金属等制造行业生产管理经验； 3. 精通生产现场管理与过程控制，具备出色的领导力、组织协调能力、沟通技巧及跨部门协同能力。

岗位职责： 1、依据公司战略规划及年度经营目标，编制并落实生产计划。 2、统筹调度车间人员按计划开展生产作业，把控生产节奏与进度。 3、强化产品质量管控，协调各部门联动，快速响应并处理生产过程中的各类异常。 4、科学编制生产成本预算，实施成本监控与分析，持续推进降本增效。 5、监督车间现场环境管理，推进生产现场标准化、规范化运行。 6、对员工工作表现进行考核评估，并实施有效监督。 7、定期组织技术及管理类培训，提升团队专业能力。 8、领导并管理设备维护团队，保障基础设施正常运转，确保生产设备稳定运行。 9、严格执行公司安全管理制度，落实安全生产责任，杜绝安全事故发生； 10、全面落实环保与职业健康保护措施，持续优化作业环境。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、3年以上生产制造型企业高层管理经历，具备同行业经验者优先； 3、精通生产运营与管理流程，具备扎实的生产管理、成本控制、质量管理和物流管理经验； 4、熟悉ISO质量管理体系与6S现场管理，掌握精益生产理念并具有实际推行经验； 5、具备优秀的计划、指导、协调与决策能力，拥有较强的组织统筹及综合管理能力。

岗位职责： 1、制定并落实生产计划，保障生产有序开展。 2、组织与管理生产现场的日常运作。 3、协调处理生产过程中的各类问题，确保大货按时保质交付。 4、指导并执行工艺流程，持续提升车间生产效率。 5、开展员工技能培训，宣导并监督规章制度执行，强化车间基础管理与班组建设，保障人员稳定及生产安全。 6、高效完成上级交办的各项任务。 要求： 1、大专及以上学历，工科专业背景。 2、具备5年以上生产管理相关工作经验。

1、依据前端订单情况，统筹协调各生产环节有序运转。 2、按照订单需求，合理调配人员、物料及设备，组织生产作业，保障生产任务按时达成。 3、掌握当日需发货产品的完成进度及相关生产数据，并进行整理分析，为后续生产计划提供决策支持。 4、配合厂长落实生产管理及其他相关管理工作，负责组织、协调、执行与监督各项任务。 5、建立并维护生产现场设备等生产资源的台账、使用履历，组织实施保养维护及更新申报工作。 6、推动生产与前端业务之间的协作、沟通与衔接，确保信息畅通、运作高效。 7、协同综合部推进现场6S管理工作的实施与落实； 8、全面负责生产全过程的安全管控工作； 9、完成上级交办的其他临时工作任务。