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内勤工作人员
3000-5000元/月
保险销售保险生日福利年终奖20人以上1-3年本科及以上基本坐班按单提成
出保险单、对接出险人、协助出险人提交资料。
保险销售生日福利五险一金6-10人经验不限大专及以上
职位描述:集团为500强,主要做国内领先的大医养大健康产业,布局全国一线城市,服务中高净值人群。 主营业务为候鸟式高端养老社区,针对于国内的人口老龄化。岗位: 1.公司有客户资源,对公司存量老客户进行日常服务,如礼品寄送,邀约参加酒会,财商,法商等活动 2.陪同客户参观泰康的养老社区(全国一线城市连锁,安徽合肥在滨湖),为客户讲解泰康战略,养老社区优势及入住流程 3.成为HWP(健康财富规划师),为客户提供产品咨询,成为客户的私人医生(泰康有30家以上医院),理财顾问以及保险专家 4.组建及管理团队,筛选简历,面试,选拔合适优秀人才,顺利晋升 工作时间:周一至周五8:30-11:00不加班!!周末双体,法定节假日休 时间自由支配,工作性质可以兼顾事业和家庭薪资福 利 薪资结构:底薪+KPI+公司方案+全勤奖+学历补贴+出勤 津贴+年终奖+养老补贴 晋升制度公平公正,三个月可以快速晋升,还有额外的晋升奖励 任职要求 1.大专及以上学历 2.25周岁以上 如果您对未来怀揣梦想,敢想敢做,泰康欢迎您的加入
保险销售
泰康养老社区晋园官宣落地,特招聘“医养推广官”,依托泰康大健康医养战略,通过资源整合,推广泰康养老社区,百万医疗、绿通服务、保险理财、带客户体验式销售,实现个人收入提升的全新职业;公司给与更优创业平台、更多财务支持、更好发展空间。 联系人:王东皋
保险销售社保生日福利五险一金11-20人经验不限中专及以上电话销售基本坐班销售额提成TOC保险公司车险
[PICC招聘信息] 招聘岗位:车险续保专员 一、工作要求: 1.年龄20-35周岁,大专以上学历,男女不限。 2.具有基本语言表达能力和沟通能力。 3.工作积极主动、认真负责、能吃苦、有团队合作精神。 二、薪资福利: 1.底薪2260+全勤+激励+综合绩效+,。 2.节假日福利、团建等; 3.工作时间:8:30-12:00,2:00-18:00; 三、工作地点: 太原小店区亲贤北街宏安国际5层 联系电话 有的,欢迎推荐~
保险销售社保年终奖6-10人经验不限大专及以上基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成保险公司
幸福人寿(国企) 岗位:银行寿险客户售后服务 待遇:底薪3000+奖金(平均5000-8000) 出勤时间:早上九点前考勤 工作内容:客户年度礼品的通知发放及老客户二次开发再销售(需填写经营服务台账) 国家法定节假日及周末双休 工作地址:和信商座28层 年龄要求:30-45周岁 学历要求:大专及以上, 工作经验:有销售经验 联系电话:杜女士
保险顾问
3000-8000元/月
保险销售经验不限大专及以上
一,任职要求: 1、男女不限,25-45周岁,大专及以上学历 2、形象好,气质佳,品行端正,有一定抗压能力。 3、具有良好的沟通表达能力,执行能力强。 二,福利待遇: 1、底薪2000+津贴+奖励,重大节日福利 2、在职带薪培训(集团统一线上+线下培训),带薪休假 3、定期团队活动(公司旅游,体育活动,庆功会等) 三,岗位职责: 1、负责公司人事招聘工作 2、熟悉社保各项流程(可学习) 3、协助组经理完成绩效相关工作
保险销售保险20人以上经验不限大专及以上有过房产销售或汽车销售保险销售优先代理商销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB保险公司健康险养老险人身险寿险家庭财险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
中信保诚人寿保险公司 招募卓越经理人:跨界为王,从成功到成功 培训津‬贴:6000元 创业津‬贴:12000元 卓越专案:3000-30000元 销售累计成长奖108万;晋升累计成长奖140万 要求 学历:大专及以上 年龄:25~50岁 三年及以上工作经历 年收入8万或以上 或夫妻一共12万 或有房子 地址:迎泽西大街信达国际50层 欢迎各位精英前来面试 Tel:
保险销售11-20人经验不限大专及以上
一、收入及福利待遇: 1,底薪+业务提成,达成津贴,季度奖,综合金融服务金续年度服务津贴,继续率奖金,增才奖金,养老金等(上不封顶) 2,享有意外保险,定期寿险和住院医疗保险等综合保障; 3,绩优人员享有特别养老补贴: 4,任职8周年以上享有长期养老津贴; 5,享有长期团队管理,营销知识,技能等专业培训; 6,参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/资深主任/经理/总总监。 7,可成为中国人寿的专职培训讲师 8,可成为中国人寿未来专业银行/保险理财规划师 9,保险事业是一分充满爱心助人的事业,发展空间广阔,凭借自己的勤奋和智慧可以抒写自己美好的人生! 二、招聘条件 1,25-45周岁,大专学历以上 2,对保险行业认同,有一些工作经历 3,热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;4,具有良好的心理素质及良好的沟通能力 5,具有人力资源,金融,策划,管理,保险,销售等行业工作经验者优先,渴望成功但又没有任何背景和经济基础者优先。 6,无不良记录者。 三、岗位职责: 1,负责根据客户的要求,为客户提供保单咨询等全方位金融理财服务 2,负责定期接受专业的培训,旨在提升自身专业素养及管理能力,为后续个人和队伍的发展做准备; 3,维系并管理客户关系和档案,提升售后服务满意度。 四、职位福利:绩效奖金,定期团建,公司重点项目,定期体检
保险销售保险20人以上1-3年大专及以上有过房产销售汽车销售或保险销售的优先代理商销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB保险公司健康险养老险人身险寿险家庭财险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验保险从业经验优秀的沟通协调能力
中信保诚人寿保险公司 招募卓越经理人:跨界为王,从成功到成功️ 培训津‬贴:6000元 创业津‬贴:12000元 卓越专案:3000-30000元 销售累计成长奖108万;晋升累计成长奖140万 要求 学历:大专及以上 年龄:25~50岁 三年及以上工作经历 年收入8万或以上 或夫妻一共12万 或有房子 欢迎各位精英前来面试[鼓掌] Tel:
保险销售
泰康养老社区太原落地 招聘医养推广官 半天班工作制 上午8:30-11:00 月薪10k-40k 还有多项福利政策 周日休息 年龄24岁一50岁 地址: 太原中海国际中心 面试有礼,可自荐和推荐 联系电话:牛女士
会计快递员出纳
6.30上班2点半上班 应聘财务出纳,有工作经验者优先工资3500-4500 拼多多,淘宝, 上门取件人员男女均可 月薪 7000-9000元 上不封顶 联系电话同
太原
2月22日 04:20拨打电话
太原小店区招防水工
防水工
太原市小店区招防水工
太原 小店区
2月22日 04:20拨打电话
山西太原山西太原展柜厂,现在需要折弯师傅,刨槽师傅,抛光镜面师傅各两名,电话联系。
抛光工折弯工
山西太原展柜厂,现在需要折弯师傅,刨槽师傅,抛光镜面师傅各两名,电话联系。
太原
2月22日 04:20拨打电话
长白班牛奶厂操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
牛奶厂大量招聘!立即投递!在线咨询!牛奶厂开招!大量招人!全程免费!无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】牛奶厂区普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】(1)衣:上班不需要穿无尘服(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!涉及工作城市汕头
客房保洁
太原酒店 招聘客房服员 招主管一名,工资,4500元 招打扫工区大姐,工资,3000元 管吃管住 薪资:低薪3100元 低房,8件 提成,脏房9元,续住7.5元,抹尘,1.2元 综合工资,5000-6000元 月休4天 节假日,三倍工资 给交五险 多劳多得,上不封顶! 详情,电话联系,
太原
2月22日 03:54拨打电话
保险销售包吃五险一金20人以上经验不限大专及以上电话销售基本坐班按单提成
车险续保专员(有食堂,提供三餐,入职就签订劳动合同,缴纳社保) 产品优势:有车必买,每年需要续保一次,国家强制性产品,一个电话就能成交! 工作时间: 8:30-12:00、14:00-18:00,中午午休2小时 任职资格: 1、大专及以上学历 2、18-35周岁,男女不限 3、无相关经验要求,公司有相关专业培训 薪资待遇: 1、稳定底薪+提成+包吃,平均6k以上 2、入职签订劳动合同 3、购买社保及住房公积金 4、公司有食堂,提供三餐
车险续保专员
4000-8000元/月
保险销售包住保险五险一金餐补20人以上经验不限高中及以上电话销售基本坐班阶梯式提成保险公司车险续保业务优秀的沟通协调能力
岗位职责: 1. 负责跟进车险客户续保需求,提供专业的保险服务支持; 2. 通过电话或线上方式与客户沟通,解答疑问并促成续保业务; 3. 定期整理客户信息,维护客户关系,提升客户满意度; 任职要求: 1. 表达清晰,具备良好的沟通能力; 2. 工作认真负责,具备较强的服务意识和责任心; 3. 能够适应电话或线上沟通方式,具备一定的抗压能力; 4. 有相关客户服务或保险行业经验者优先。 岗位福利: 1. 提供完善的培训体系及职业发展空间; 2. 享有国家法定节假日及带薪年假; 3. 公司提供节日福利、餐补、住宿等福利。
保险销售保险五险一金6-10人月结1-3年大专及以上电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤按单提成销售额提成TOC保险公司国内院校优先健康险养老险意责险财产险车险互联网新险种人身险寿险家庭财险工程险旅游险海外险保险产品营销客户服务投资理财规划保险市场需求分析销售工作经验保险从业经验优秀的沟通协调能力
一、岗位要求 1、本科及以上学历,优秀者可放宽至大专 2、25-45周岁 3、为人正真,自驱力强,基有良好的协调和沟道能力,基有较强的责任感以及团队合作精神: 4、想要自己创业,想要有更广固的职业平台 二、薪酬待遇 1、佣金、新人津贴、季度业绩奖金、职务津贴等 2、达到相应的职级及要求,可享受:公司团体意外险、重疾险、寿险、中高端医疗(可含家人)、年度体检、员工旅游、高峰会等 三、职位描述 1、协助个人客户分析风险状况,制定保险方案 2、为企业,集团,特定行业等提供团财保险规划 3、为各阶层人士及其家庭提供保险服务及财务风险管理规划等
保险销售交通补助保险年终奖五险餐补6-10人经验不限本科及以上电话销售面销/陌拜较多外勤按单提成TOCTOB保险公司健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责: 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务,涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户,主动开发新客户资源,维护并深化现有客户关系,提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务,及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习,持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求: 1. 年龄25-45岁,本科以上学历,具备良好的沟通表达能力与服务意识,有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心,能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法,无不良从业记录,认同保险行业长期价值理念
保险销售保险生日福利年终奖3-5年大专及以上电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成TOCTOGTOB企业服务
标题 健康财富规划师(HWP,HealthPlanner 岗位职责 1.客户需求诊断与方案定制:深度对接中高净值客户,精准分析其健康管理、养老储备、资产保值增值、家族财富传承等需求,定制涵盖保险配置、健康服务、养老社区入住、信托与资管产品组合的一站式解决方案。 2.全周期服务落地:依托泰康之家养老社区、健保通医疗网络等实体资源,推动“保险产品+养老社区入住权”对接,提供健康风险评估、就医绿通、安宁疗护、墓地购置等全链条服务。 3.客户关系经营与维护:通过超级体验式营销模式,组织客户参与生态资源体验活动,进行保单存续服务与客户二次开发,构建长期信任的客户关系。 4.专业能力持续提升:参与公司系统化培训,深耕保险、医养、资管、法商、税务等专业领域,不断更新知识体系以匹配客户复杂需求。 5.团队建设与发展:根据职业规划,可搭建精英团队,借助公司资源与制度支持推动团队壮大,实现个人与团队的共同成长。 任职要求 1.基本条件:年龄24-50周岁,大专及以上学历(特别优秀者可放宽),个人年收入12万以上,无不良从业记录及金融犯罪记录。 2.从业背景:优先考虑金融(银行、证券、信托)、医疗健康、养老、地产、企业管理等领域从业者,具备销售经验、团队管理经验或创业经历者优先。 3.核心能力:具备出色的沟通表达与需求挖掘能力,较强的学习能力与自律性,对大健康与财富管理行业有执 着热爱,能适应弹性工作模式。
电话销售
4000-8000元/月
电话销售生日福利五险一金1-3年大专及以上销售经验客户开发EMBA售前服务教育培训招商/商户
天九集团公司招聘 天九共享集团成立于1991年,是一家依托百万企业家大数据的全球企业赋能平台。集团构建了企业加速、营销赋能、数字企业及企业家消费四大核心业务板块,业务布局覆盖国内33个城市,包括北京、上海、深圳等,国际网络延伸至香港、纽约、巴黎等全球40余座城市。 集团以“大共享”模式为核心,助力创新型企业高速成长,推动传统企业与创新企业协同发展,激活存量资源,拓展增量空间,全面支持创新创业与产业转型升级。目前加速中的创新企业超300家,涵盖人工智能、大数据、物联网、互联网+、区块链、新零售、新电商等多个前沿领域。 秉承“为企业赋能,让伙伴幸福”的使命,坚持共同富裕、共同发展、一起幸福的价值理念,对外打造企业赋能新生态,对内建设奋斗者幸福成长的自运行机制。集团先后荣获“中国品牌影响力全球最佳独角兽平台”“中国经济十大创新企业”“中国区最佳雇主企业”“中国慈善捐赠20强”等多项荣誉。 三、招聘岗位: 营销专员—营销主管—营销高级主管—营销经理—高级经理—营销总监—总经理 岗位职责与任职要求: 1、深入挖掘企业家客户的核心诉求,精准匹配适合的合作项目,协助项目方完成客户签约。 2、筛选目标客户群体,清晰讲解核心项目的商业模式,邀请客户参与独角兽项目合作洽谈会、联营项目发布会,并在会议中配合领导完成谈判,推动合作落地。 3、具备企业家资源或高净值人群资源者优先,拥有企业家培训、清华北大研修班服务经验或电销、会销背景者优先考虑。 4、主要推广产品包括博鳌医疗健康项目、各类轻资产联营项目、组合型合作包等。 5、天九致力于构建企业家商业生态圈,优质项目源自企业家,优质合作伙伴也来自企业家;通过线上平台(天九老板云)与线下活动(各类合作峰会)相结合的方式,帮助企业家实现资产保值增值,获取更高回报的合作机会。 四、薪酬待遇: 1、收入结构:保底底薪+浮动底薪+提成 底薪4300元,浮动底薪最高可达80000元/月以上,提成比例高,奖金种类丰富且金额可观,综合年收入普遍突破70万元。 2、福利体系: 五险一金;法定节假日正常休息,享带薪年假;生日礼品、节日福利;栋梁奖、敬老奖;手表、手机等实物奖励;员工出国旅游大奖,多重福利持续发放。 五、任职资格: 1、年龄原则上不超过40岁(资源突出者可适当放宽),大专及以上学历; 2、具备销售工作经验,业绩表现优异,拥有企业家资源或服务过高净值客户者优先; 3、具备独立开拓市场的能力,善于洞察客户需求,优先录用; 4、形象端正、气质出众、富有亲和力,勤奋踏实,沟通与学习能力强,心态积极,有强烈事业心,执行力强,勇于挑战高收入目标者优先。 六、工作地点: 小店区平阳路学府街百花谷写字楼C座1302
电话销售/无加班
6000-11000元/月
电话销售经验不限学历不限医疗/大健康企业(To B)
公司业务操作简单易上手,入职初期由资深员工带教,电脑和手机均由公司统一配备。 福利待遇: 1.每周日单休,国家法定节假日正常休息,缴纳五险 2.固定办公,无需外出或出差,无加班情况 薪资结构: 1.综合薪资5000元起,收入上不封顶 2.公司提供下午茶点、小零食,定期组织团建活动,每月20号准时发薪,收入稳定 岗位职责: 1.通过公司提供的资源渠道,拨打电话添加经销商微信 2.在线与客户保持高效沟通 3.持续维护客户关系,保障服务质量 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和说服力 2.能及时响应客户咨询,提供专业解答与支持 3.工作积极主动,具有团队协作意识 工作时间: 上午9:00-11:50 下午13:30-18:00
销售
7000-10000元/月
销售专员交通补助生日福利20人以上经验不限学历不限网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售直销较多外勤销售额提成接受居家办公其他产品/服务医疗/大健康面销/陌拜经验
上班自由,无需打卡,随时随地就可上班,薪资有则底薪,上进心强
电话销售
4000-9000元/月
电话销售社保6-10人经验不限学历不限代理商销售渠道销售基本坐班按单提成其他产品/服务金融产品售前服务
岗位职责: 1、根据公司提供的客户电话,向客户推广公司的产品服务;  2、为客户讲解、推广产品; 3、通过电话负责客户的约访工作; 4、协助配合销售团队,创造销售业绩。 任职资格: 1、声音甜美,普通话标准,沟通表达能力佳; 2、会简单使用电脑; 3、良好的执行力和团队合作精神。 4、早9晚5,周六日双休,法定节假日休息
销售专员
3000-8000元/月
销售专员经验不限学历不限
岗位职责: 1、依据公司业务需求,为求职者提供专业的就业指导及咨询服务; 2、协助处理求职过程中遇到的各类问题,提出切实可行的应对方案; 3、与求职者保持顺畅交流,逐步建立稳定信任的合作关系; 4、固定办公室办公,无需外出拓展市场或出差; 5、公司配备系统化新人培训,帮助快速适应工作节奏; 任职要求: 1、年龄在35周岁以内,性别不限; 2、具备大专及以上学历,条件特别突出者可适度放宽标准; 3、性格开朗,具备较强的沟通技巧与语言表达能力; 岗位福利: 1、无责任底薪3000元,绩效提成上不封顶,在职员工平均月收入约7000元; 2、试用期为1个月,表现优秀者可申请提前转正; 3、工作时段:9:00–18:00,午间休息充分,不强制加班,准时下班; 4、享受法定节假日休假,如因工作需要加班可按规定申领加班补贴; 5、团队氛围极佳:同事间友好互助、协作高效,无内耗、无过度竞争; 6、公司每日提供免费下午茶、新鲜水果与休闲小食,定期开展团队聚餐、户外拓展、年度旅游等多样化团建活动;
电话销售经验不限学历不限个人(To C)客户邀约电话销售经验教育培训
1.招聘电话销售及电销主管储备人员,岗位为全职。 2.公司提供客户资源,主要职责为邀约客户参与体验课程。当前平均3位体验客户可成功转化为1位正式学员。 3.创始人具备10年电销团队管理经验,每日安排系统培训,提供可直接使用的标准化话术,零基础人员也能快速上岗。 4.工作时间为周一至周五,周末双休。上午9:30-12:00,下午14:00-19:00。针对宝妈类求职者,可协商调整下班时间。 6.工作地点位于世贸中心A座,地处亲贤西街与长治路交叉口。
网络销售
半网销的形式去跟客户沟通,促成合作,提供高精准客户,不需要去自己找客户。 薪资3000-9000 上班时间9:30-12:30。14:00-19:00 月休6天,任意调休
本地生活业务拓展
1.2-2.4万元/月
BD经理1-3年大专及以上销售经验地推市场营销相关学历商务谈判能力电话O2O/生活服务行业商户拓展经验工商管理相关学历商户合作个人客户开发(销售方向)互联网/科技O2O/生活服务品牌合作(商务方向)
【优质8090后的最后机遇】 【未来三年的黄金赛道,错过不再】 【月入2W+是常态,低于1W将进入淘汰序列】 工作内容: 1、对接本地生活类(吃喝玩乐)优质商家资源; 2、与中高端餐饮品牌负责人洽谈抖音平台营销合作; 3、统筹协调商户与达人资源,保障项目落地及后续服务。 薪酬待遇: 1、阶梯式无责任底薪(最高7000元)+阶梯纯利润提成(最高50%)+五险一金+绩效奖金+期权激励; 2、团队平均月薪2W-4W,个人收入峰值突破10W+。 应聘要求: 1、【强烈赚钱动机】具备极强的创收意愿和执行能力,目标薪资未达2W者勿扰; 2、【长期发展志向】看好短视频团购领域增长潜力,短期套利心态者不匹配; 3、【顶尖销售基因】需具备TOP级销售经历(行业不限),曾为销冠或具销冠潜质者优先。 关于公司: 1、食物主义为全国规模领先的短视频代运营服务商及头部MCN机构,业务覆盖全国重点城市,已完成B1轮融资,资方阵容含红杉资本、SIG、高榕资本等一线美元基金; 2、所处短视频营销赛道正处爆发阶段,行业增速迅猛,公司扩张亟需精英加入,同步提供具备竞争力的回报体系与长远晋升通道。
白酒推广专员
6000-11000元/月
销售专员社保经验不限学历不限销售经验快消品不接受居家办公网络销售
岗位职责:负责全国范围内的白酒销售工作,公司提供潜在客户资源及办公设备,全程通过线上方式进行沟通,团队内有经验丰富的同事带领新人。 无销售业绩考核压力!!! 任职要求:普通话流利,性格开朗,具备良好的沟通能力,工作踏实认真,能熟练操作基础电脑应用。具备销售相关经验者优先考虑。 工作稳定,无需外出,不涉及加班。 工作时间:9:00-12:00,13:30-18:30,每周日固定休息,享受法定节假日。 薪资结构:无责任底薪+全勤奖励+提成+额外奖金
轮胎销售专员
8000-13000元/月
销售专员社保经验不限中专及以上快消品面销/陌拜不接受居家办公退伍军人企业(To B)面销/陌拜经验批发/零售
岗位职责: 1. 负责轮胎产品的市场推广与销售,积极拓展新客户资源; 2. 维护客户关系,深入沟通以准确把握客户需求; 3. 运用多元化的销售渠道促进产品成交,提升业绩水平; 4. 规范记录客户订单信息,高效跟进处理流程,保障服务体验; 5. 持续跟踪行业及市场变化,灵活优化销售方案。 任职要求: 1. 具备较强的表达能力与协作意识; 2. 热爱销售岗位,适应快节奏工作环境; 3. 熟悉常用销售管理系统及相关工具操作; 4. 工作踏实主动,具备独立开展业务的能力。 薪资福利: 1. 符合公司发展要求,入职五险; 2. 同时具有竞争力的薪资待遇,同业优先。
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成高社发[2019]12号
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