一、岗位职责： 1.负责锂电池生产&非标自动化设备的电气方案设计、原理图、接线图设计。 2. PLC 程序编写、HMI 画面制作、伺服/步进/变频器调试。 3.负责设备电气元件选型、BOM 清单制作、技术文档输出。 4.配合机械、装配人员完成设备组装、接线、调试与现场问题解决。 5.参与设备验收、现场改善、异常问题分析与优化。 6.对接客户需求，输出符合电池行业标准的电气控制方案。 二、任职要求： 1.大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、电气工程等相关专业。 2.三年以上非标自动化设备电气设计经验，有锂电池行业设备经验优先。 3.熟练使用至少一种主流 PLC：西门子 / 三菱 / 欧姆龙 /松下/ 汇川 / 信捷等。 4.熟练使用 EPLAN、CAD 或其他电气制图软件。 5.熟悉伺服驱动、步进、气缸、传感器、视觉等常用自动化元件应用。 6.能独立完成程序编写、调试、设备优化，动手能力强。 7.工作认真负责，逻辑思维能力强，团队协作及服务意识强。 三、优先条件： 1.有锂电池模切、卷绕、叠片、焊接、封装、化成、检测等设备经验。 2.熟悉运动控制、总线控制（Profinet、EtherCAT 等）。 3.有视觉系统、追溯系统、安全回路设计经验。 4.能独立负责整台设备电气项目的程序设计和调试。 5.年龄25-40岁优先，能接受出差及现场售后调试优先。 杨小姐

机械设计 ，最好是机械+电气兼顾 1. 负责自动化/专用生产设备整体方案规划、机械结构设计、整机布局、零部件选型； 2. 懂机械加工工艺，能独立完成整机方案到出图落地； 3.电话联系

岗位职责： 1.非标设备/产线(核心聚焦汽车行业)的机械结构设计: 包括产品方案构思、零部件及整机的详细3D模型设计和工程图纸(2D)输出。 2.负责技术方案与成本评估：** 进行关键零部件材料选型、机械强度计算与仿真分析；编制设备BOM清单，并参与设备成本核算与评估。 3.为机械零部件的加工制造、外协采购、设备装配调试及现场安装施工提供全过程的技术指导与支持，解决技术问题。 4.根据客户具体需求，进行新设备的开发设计，以及对现有设备的改进、优化与完善。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械类相关专业，3年以上相关工作经验。 2.精通三维设计软件，能独立完成非标机械设计（3D结构设计、符合规范的工程图纸（2D）、BOM清单编制等）。 3.有汽车行业非标机械设备的设计（输送线，仓储立库等）的经验。 4.对AGV和机械手，视觉一定的了解。 5.良好的沟通协调能力、团队合作精神、责任心强、能承受一定工作压力 工作时间：8:00-12：00，14:00:18:00，月休4天。 回复次数有限，未回复即为不合适，望谅解，祝大家早日找到心仪工作，感谢关注！[玫瑰]

职责描述： 1.看得懂电气原理图、变电站各系统接线图。 2.熟悉了解继电保护设备、安自设备功能要求，根据公司项目要求完成设备接线安装和功能调试。 3.负责现场二次设备的调试，二次回路检查及验收，懂电气原理文件如施工方案的审核、编制。 4.负责组织开展电气二次试验、交接试验，复核性试验的验收。 5.有电网系统内220kV及以下等级变电站工作经验，熟悉电网工作票系统流程、安规及安措执行。 任职资格： 1、3年以上相关工作经验、熟悉电力系统故障分析和继电保护原理。 2、具有扎实的电气二次系统理论知识，熟练看懂电气二次原理及接线图，能做主调。 3、熟悉电力安全规程（预防性试验、交接试验、继电保护试验规程） 4、具有高低压电工证、继电保护作业证、电气工程师证优先考虑 5、责任心强，吃苦耐劳，具备团队协作精神，服从工作能够长期出差。 6、电气工程自动化、供用电技术等专业优先。

年龄：24-30岁 学历：本科以上 专业：机械设计、机械设计及自动化、机电一体化、自动化等相关专业 具体要求： 1. 本科及以上学历，机械类相关专业背景，具备2年以上非标自动化设备设计经验，具有高精度设备行业经历者优先考虑； 2. 能独立完成结构的详细设计，具备单台设备或改造类项目的开发能力； 3. 具备扎实的机械理论基础，熟悉机械加工与装配工艺流程； 4. 熟悉丝杠、直线电机等传动模组、气动元器件及自动化常用标准件的选型与计算，了解基本的运动控制和视觉定位原理； 5. 熟练操作SW等主流机械设计软件，具备三维动画制作与仿真能力者更优； 6. 具备良好的沟通表达能力，善于分析问题，具备团队协作意识，工作踏实，能承受较强的工作压力； 7. 可接受国内及海外短期出差安排； 8. 有光芯片测试、光芯片耦合、光模块端面检测等工艺相关设备设计经验，或具备3C行业项目经验者优先。 岗位职责： 1. 承担设备的细化结构设计，输出整机3D/2D图纸、BOM清单并跟进物料采购进度，协调处理加工过程中的异常问题； 2. 指导现场设备的安装与调试，协同电气、软件、装配等技术人员推进项目顺利实施； 3. 编制各类技术文档，包括动作时序图、装配图、气路原理图等资料； 4. 完成领导交办的其他临时工作任务。

一、岗位职责： 1、技术规划与设计：依据数据中心 Tier 等级体系及 Uptime Institute 认证规范，主导电气系统全周期设计工作，涵盖高压配电、UPS、柴油发电机组等关键系统，确保方案满足 GB 50174 等国家技术标准。 2、节能与创新：聚焦 PUE、WUE 等能效参数研究，推进模块化电源、智能配电系统的落地应用，探索新能源接入、储能配置及液冷供电解决方案，优化运行成本，增强数据中心能效竞争力。 3、项目管理与协调：作为电气专业牵头人，协同土建、暖通等专业推进项目建设，监督施工质量与工程进度，主导系统调试与验收流程，保障项目按期高质量交付。 4、团队与标准建设：负责电气设计团队管理，制定人员成长计划；编制企业内部设计规范，主持技术方案评审，持续提升设计标准化水平与质量管控能力。 5、运维与风险管理：参与运维制度与应急响应预案的制定，构建风险识别与评估机制，通过设备运行数据分析，支撑电气系统安全稳定运行。 二、任职要求： 1、具备电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业本科及以上学历。 2、拥有数据中心领域实际工作经验，曾深度参与大型数据中心项目的电气设计工作。 3、熟练掌握数据中心电气系统设计流程，精通 EPLAN、ETAP 等专业设计工具，了解 BIM 协同作业模式；熟知行业相关标准与技术规范，具备设备选型及成本管控经验。 4、取得注册电气工程师资格者优先考虑，持有 Uptime 相关认证者更具优势。 5、具备优秀的跨专业沟通协作能力与团队领导力，具有较强的技术钻研精神和复杂问题处理能力，适应高强度工作节奏。

岗位内容 1、开展自动化产线的需求分析、方案规划、设备选型及技术对接等相关工作； 2、承担设备电气部分的开发任务，包括下单采购、PLC与HMI程序编写、电气原理图设计； 3、主导自动化设备与系统的现场装配、调试及验收交付流程； 4、参与设备需求调研及现场实施工作，根据项目需要需出差； 任职要求 1、掌握西门子200、1200、1500系列PLC及其编程软件，具备规范的编程习惯；（具备ST或SCL语言经验者优先） 2、了解常用电气元器件的选型与应用，熟练进行伺服、变频器等装置的调试与操作； 3、熟悉自动化设备开发全过程，熟练使用EPLAN绘制电气图纸，能独立完成电气BOM、易损件清单、备件表、SOP等技术文档编制； 4、熟练掌握西门子、昆仑通态或威纶通等主流HMI产品的编程配置； 5、了解常见工业通信协议，如Modbus、Tcp/Ip、OPCUA、Ethercat、Ethernet/ip等； 6、具备较强的学习能力与责任意识，可适应出差，思维条理清晰，具有良好的沟通协调能力，熟练使用常规办公软件； 7、本科及以上学历，电气工程、机电一体化、自动化等相关专业毕业； 8、具有1-3年自动化领域相关设计与开发工作经验；

工作职责： 1、负责自动化项目的机械结构设计、物料选型和机械图纸绘制，确保设计进度； 2、负责新产品打样、试装过程中的问题处理及跟踪； 3、对现有产品结构进行异常分析及改良； 4、协助开发新材料、新工艺的供应商；与供应商进行技术上的沟通，如加工要求等； 5、指导维修工、操作工开展设备维护工作，分析、解决维修工作中的疑难问题，并提供技术支持； 6、负责整理归档设计资料。 任职要求： 1、热爱自动化行业，对自动化领域的研究抱有极大的热情和兴趣，并能自主学习； 2、机械设计或自动化相关专业，全日制本科以上学历； 3、5年以上相关工作经验，有流水线、分拣机、皮带机设计经验优先。 福利：五险、带薪年假、节日礼品、年终奖、生日会、下午茶、聚餐，不定期的各种旅游团建。

任职要求： 1、具备3年制图及机械设计相关工作经验； 2、熟练掌握UG、CAD、PRO/E等绘图软件的操作； 3、熟悉机械设计原理及加工工艺，了解常用机械机构的工作原理； 4、能够独立完成产品设计项目，并承受一定的工作压力； 5、具有良好的沟通能力和团队合作精神； 6、注重细节，具备较强的学习能力和解决问题的能力； 7、学历不限，能力优先； 8、语言能力不限，但需能准确理解技术文档和设计要求；

要求一本及以上学历，自动化、电气工程或电力相关专业，熟悉PLC电气设计，有志于投身高精密自动化设备研发领域，工作地点可接受珠海或东莞松山湖（自动化行业工作强度大，加班频繁且出差较多，需具备吃苦耐劳精神）。 电气应届生培养计划： 第1-2天：入职集中培训 第1周：熟悉自动化电气设计整体流程 第2-4周：进入车间进行生产实习，掌握常用电工工具操作，识读电路图，学习配盘、整机接线等基础电工作业 第2个月返回项目组调试岗位，开始接触调试任务，包括电机调试、设备运行调试、PLC程序调试等内容 第3个月协助工程师开展工作，参与文档整理、图纸输出尝试、配合完成项目现场调试等辅助性任务 前半年需达成以下目标： 1.理解工程部与其他协作部门的对接机制，明确自身岗位职责； 2.掌握公司标准设备的基本功能及电控系统工作原理； 3.熟悉部门内部各项设计规范文件与技术指导资料； 4.能够熟练使用常见电控元器件并掌握其调试方法； 5.初步具备电气元件选型及相关设计能力 公司性质为民营企业，实行大小周工作制，日常加班不计加班费，周末如安排工作则调休处理；提供中餐晚餐及住宿，配备电梯套房，住宿标准为单人单间；年假时长根据过往单位社保缴纳年限累计计算；社保按最低基数缴纳，公积金按工资总额的5%由单位和个人分别承担；年终奖保底发放一个月工资，超出部分依据团队年度利润提取30%作为奖励金进行分配。

惠州市惠城区招水电

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

惠州市惠东县招门窗安装/塞缝(门窗安装)、工地小工/杂工

运货司机岗位 岗位职责： 用公司提供的车，点对点配送。 主要配送  生活用品，无需搬卸偶尔搭把手，无业绩压力，把车开好，把货送好就可以。 工作时间：8:00-18:00（中午休息1.30） 月排休4天自由安排 薪资待遇： 1.新人入职月综合7.5k-8k! 日结300-400/日， 2.入职3个月以上的老司机稳定:月综合9k以上 满足驾龄1年以上，年龄22-52岁，无黄赌毒等重大不良案底，肯吃苦耐劳，就可以申请面试

互锐精密项目 岗位要求 会调试深科达设备OTP的、V-ONE的AOI设备、膜孔点胶机设备，单价45/H，工作地点：惠州，工期：2个月； 需求调试过（松下）FOG/FOB、OCA贴合设备，能独立跟线换型，单价50/H，工作地：惠州，工期：2个月。 联系电话韩工

岗位职责: 1、负责电气系统的设计、安装及调试工作，确保项目顺利进行; 2、参与电气设备的选型、采购及成本控制，优化设计方案; 3、解决现场电气技术问题，提供技术支持，保障系统运行稳定; 4、编写相关技术文档，包括设计说明、操作手册及维修指南。 任职要求: 1、电气、自动化或相关专业本科及以上学历; 2、熟悉常用电气设计规范及标准，具备电气图纸设计能力; 3、了解PLC、变频器、伺服系统等相关技术，懂c语言，有实际项目经验 4、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能适应现场工作需求。

岗位职责： 1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供运维支持与优化建议 4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5. 编写技术文档、操作规程及培训资料 任职要求： 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 工作认真负责，具备较强的学习能力与问题解决能力 长白班8：00-20：00，时薪在32-38

岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料 4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改 5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气设计相关工作经验，熟悉国家及行业设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5. 工作严谨细致，责任心强，能适应阶段性出差

机械电气自动化设计与测试

电气设计职责： 1.设计变更检讨：承担各类简单电气设计变更业务，负责变更方案的技术可行性评估与影响分析。以电源产品回路设变为主。 2.部品变更对应：包括PWB（印刷线路板）材料变更、电阻/电容等被动元器件设变、简单4M变更（如电子部品内部金线→铜线等）的技术检讨。 3.图纸与文档审核：解读电气原理图、PCB图纸，确认变更对原有设计的影响，并输出变更检讨报告。 要求： 1.学历专业：大专及以上学历，电子、电气、机电、自动化等相关专业。 4.工作经验：2年以上电子/电气行业相关工作经验，有设计变更、BOM维护或零部件选型经验者优先。电源产品回路设计/变更经验者优先。 2.元器件知识：熟悉电阻、电容、电感、二极管等基础电子元器件的特性、选型要点及替代规则。 3.PWB知识：了解PWB的材质、工艺流程及基本设计规范（如线宽、间距、过孔要求等）。 4.图纸阅读：能熟练识读电气原理图、PCB layout图纸，理解电路功能及信号流向。 5.办公软件：熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件，能制作规范的变更评估报告。 6.其他：学习能力强，工作仔细认真，逻辑清晰，具备良好的沟通协调能力，能稳定长期合作。

年龄：28-40岁，2-5年工作经验，6天工作制，每日8小时，购买社保 1、负责项目整体方案的规划与结构设计； 2、完成标准件的选型、工程图纸绘制及项目成本核算； 3、针对现场设备组装与调试过程中出现的各类问题，提供技术分析与解决方案； 4、参与设备安装调试、工程验收及售后相关跟进工作； 5、能够独立承担并高效完成所分配的工作职责。 任职资格 1、机械制造或机电一体化相关专业，本科及以上学历； 2、在机械设备领域有2-5年实际工作经验，具备独立主导项目开发与设计的能力； 3、掌握机械原理，具备扎实的机械基础知识； 4、熟练运用计算机辅助设计工具，精通CAD、Solidworks或同类三维设计软件； 5、工作态度认真，作风严谨，富有责任心，具备良好的创新能力与团队协作意识； 6、具有减速机、电机等相关行业经验者优先录用。

任职要求： 1.具备大专及以上学历 2.熟练掌握CAD及犀牛软件操作 3.年龄****** 4.具备良好的沟通与表达能力

公司设备的整体绘图。熟练掌握各种绘图软件！对数字敏感！适合开发新产品！有自己独特的构思！

任职资格： 1. 大专及以上学历，机械类相关专业毕业（具备数控设备调机能力者可放宽至高中学历）； 2. 具备5年以上五金加工行业工艺编排经验； 3. 熟悉CNC车床、数控加工中心、自动车床等设备的加工特性； 4. 能够理解数控加工程序，并合理选用刀具与切削参数； 5. 具备产品各工序加工时间预估能力； 6. 可独立设计各类夹具及刀具； 7. 熟悉PPAP流程及相关文档编制要求； 8. 熟练使用CAD二维与三维绘图软件； 9. 具备较强的沟通协调能力； 岗位职责： 1. 负责试产及量产阶段的工艺规划，输出SOP、BOM等技术文件； 2. 跟踪试产与量产过程，及时处理异常并提出有效解决方案； 3. 进行夹具与刀具的设计开发； 4. 编制并提交PPAP相关文件； 5. 对已量产产品持续进行工艺优化与改进。

工作职责： 1. 负责SMT设备的日常保养、点检及故障排查，编写相关维护与保养作业指导文件； 2. 挖掘SMT设备功能潜力，主导重大设备优化升级项目，参与新产品的治具评估与导入工作； 3. 负责备品备件及治工具的验收与日常管理； 4. 开展SMT设备OEU/MTBA数据分析并推动持续改善； 5. 参与新SMT设备的选型评估、安装调试及验收流程； 6. 组织并实施技术员的操作与维修技能培训； 7. 制定设备周期性维护保养计划并监督执行。 任职资格 1. 本科及以上学历，电子类（机电一体化、电子信息、自动化）相关专业，具备3年以上SMT领域工作经验； 2. 熟悉SMT产线的电路与气路系统，具备扎实的机械与电气维修基础； 3. 精通SMT设备的操作与参数调试，熟练使用FUJI NXT贴片机、DEK/GKG印刷机，能独立完成程序切换与产线异常处理； 4. 拥有丰富的设备维修实战经验，可独立判断并解决设备运行中的各类故障； 5. 具备创新意识，思维灵活，有SMT线体搭建经验者优先考虑。

机械及模具专业毕业，熟悉机械制图，能熟练操作AutoCAD、UG7.5等绘图软件，能根据3D、UG模具图出档2D散件图。

工作内容 1. 负责新能源领域钣金机箱、机柜及机架的工艺图纸设计； 2. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks、Pro/E等软件，用于完成工艺方案绘制； 3. 熟知各类钣金加工流程，能依据产品要求合理制定工艺路线。 任职要求 1. 有医疗/制药、新能源或精密钣金相关行业工作经验者优先； 2. 具备全面的工艺技术能力，可独立解决工艺工程师职责范围内的各类问题； 3. 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能够与客户及内部团队高效对接。

岗位职责 •主导车载移动储充设备（含储充一体模块、车载充电控制单元等）的电器系统研发工作，涵盖方案设计、原理图绘制、PCB Layout、元器件选型等全流程，结合行业技术趋势与市场需求，优化产品电气性能，解决现有技术瓶颈，提升产品充电效率、轻量化水平与兼容性。 •负责车载储充设备电气部分的技术规范编制、FMEA\SOR\DV等技术文件输出，整理产品开发相关硬件资料并归档，配合产品注册、认证等相关工作，确保产品符合国家及行业相关标准。 •负责产品电气性能测试、EMC与安规测试方案制定及实施，针对测试中出现的问题进行分析、整改与优化，确保产品电气安全、稳定运行，满足车载极端环境下的使用需求。 •协同结构、软件、生产等部门，推进车载移动储充设备的样品试制、小批量试产及量产转化，解决生产过程中的电气技术难题，指导生产部门完成电气组装、调试相关工作，保障生产进度与产品质量。 •负责客户相关电气技术对接，解答客户关于车载储充设备电气部分的技术疑问，协助处理市场端反馈的电气相关问题，优化产品设计方案；参与供应商电气技术评审，协同供应链部门完成元器件采购技术支持工作。 •完成上级交办的其他电气研发相关工作，参与研发项目的评审、推进与复盘，完善研发流程与设计规范。 任职要求 •具备1-3年及以上车载移动储充设备、车载充电桩或储能相关产品的电器研发工作经验，熟悉车载储充一体设备的电气系统架构、充电协议（如USBC、TypeC等）及能量转换原理，有完整的产品研发落地经验者优先（重点优先）。 学历与专业 •本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力电子与电力传动、新能源科学与工程等相关专业；有丰富车载储充设备研发经验者，学历可放宽至大专。 技能要求 •熟练掌握电气原理图设计、PCB Layout，精通Altium Designer、Cadence等设计软件；熟练使用CAD、EPLAN等电气设计工具，能独立完成电气设计全流程工作。 •熟悉电力电子技术、车载高压电气系统，了解电池管理系统（BMS）、DC/DC、DC/AC模块工作原理，能独立完成元器件选型、参数计算与性能验证，掌握短路电流计算、继电保护配置等核心技术。 •熟悉车载产品EMC、安规相关标准，具备EMC测试整改经验，能有效解决产品电磁兼容相关问题；了解新能源行业政策及车载产品并网技术要求者优先。 •具备较强的问题分析与解决能力，能独立处理研发、测试、生产过程中的电气技术难题，有技术创新意识，能结合行业痛点优化产品设计。 •熟练使用Office办公软件，具备良好的技术文档编写能力，能独立完成设计方案、测试报告、技术规范等文档的编制与归档。

岗位职责 1.新产品图纸制作（或转换）； 2.完善技术资料整理并对外输出； 3.模治具（检具焊具）跟进及修改、产品试制、结构验证、零部件确认及签样； 4.为生产部提供技术支持并提供完整工程资料； 5.完成上级交办的其它事项 任职资格 1、机械制造专业，大专及以上学历； 2、从事自动化设备机械设计2年以上；具备单独完成项目开发设计的能力； 3、熟悉机械原理，机械基础知识扎实； 4、精通计算机辅助设计；熟悉CAD、UG、Solidworks或其他三维软件设计； 5、工作认真负责，严谨细致，有良好的创新精神和团队精神； 6、有自动化经验和装备经验者优先。

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